管家婆的诗句

物业管家工作职责

物业管家工作职责（精选15篇）

　　在发展不断提速的社会中，越来越多地方需要用到岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编精心整理的物业管家工作职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　1、负责对所辖区域进行入户随访，随时掌握业主信息，以利于下一步工作的开展；

　　2、负责业主的接待、报修、咨询、解答及投诉处理工作及业户关系的维护工作，负责收集、反馈特殊业户的正常居家需求；

　　3、负责业主物业费的收缴及催缴工作；

　　4、每日巡视所辖区域，重点检查各种不安全隐患，发现问题认真记录，并通知相关部门；

　　5、及时与客服前台沟通，对所负责区域的业主需求进行跟进，保证业主问题解决的及时性。

　　1、严格遵守公司的《职业规范》和各项管理规章制度。

　　2、每月按时收取电话费。

　　3、每月月末做现金日记帐月结。

　　4、每季按时收取水电、热水、燃气、有线电视和管理费等各项费用。

　　5、每年按时收取供暖费。

　　6、按时核对现金、业主费用等各项帐簿。

　　7、每日按规定将现金上缴财务。

　　8、每日下班前检查保险柜的安全性并对保险柜进行乱码。

　　9、规范接听电话，作好日工作记录并通知相关人员进行处理。

　　10、办理出门条。

　　11、接受客户投诉、听取住户意见和建议，及时向相关部门反映。

　　12、及时了解小区住户变化情况，并与相关部门沟通信息。

　　13、协助作好户籍管理和外籍人口登记工作。

　　14、督促养犬客户及时办理养犬证。完成部门经理及公司领导临时交予的其他工作。

　　1、负责接待单元业户报修、投诉及相关事宜的跟进和回访，确保业户所提得问题及时得到解决；

　　2、负责单元内各业户物业管理费的收缴、催缴工作，确保实现既定的经营指标；

　　3、负责单元内业户资料搜集及日常维护工作，确保业户资料完整，信息得到及时更新；

　　4、跟进所辖区域维保消项工作，并做好业主的回访，确保客户满意度符合公司发展目标；

　　5、保持与业主的联系，对业主进行定期走访并征询意见，完成业主的满意度调查，并跟进其他部门处理，确保与业主的长期良好关系；

　　6、协调组织、督促跟进管理处各类服务活动，确保满足客户服务需求；

　　7、完成领导安排的其他工作内容。

　　进行日常客户服务工作，包括：接受咨询、办理业务、受理报事、催收费等。

　　负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调，控制投诉。

　　实施客户满意度的评估、获取客户需求，并提出改进、创新的建议及措施。

　　负责项目经营性业务宣传、执行。

　　负责小区入伙、装修手续办理。

　　每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并对巡检发现的问题反馈至相关部门整改。

　　建立、整理、完善、归类业主档案、资料。

　　协助工程管理部进行装修管理、监管。

　　定期走访业主，了解服务需求，不断提高服务水*及质量，定期组织社区文化活动。

　　执行业主满意度的调查工作。

　　为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续；

　　对辖区内客户关系维护，根据客户个性需求提供针对性服务；

　　根据项目收缴计划进行催缴，完成每月收缴指标；

　　根据项目经营计划，完成每月经营指标；

　　负责客户资料的建立/收集/整理/归档工作；

　　完成客服主管交办的其他各项工作任务。

　　1、受理业主来电来访和投诉，及时登记、跟进、落实和反馈；

　　2、负责巡视检查管理区域内设施设备、安全防范和绿化；

　　3、负责管理区域内各项费用的催缴，并按时向上级部门提供各种报表；

　　4、按规定做好日常管理工作的自检，接受主管的监督检查；

　　5、完成领导交办的其他工作。

　　1、严格遵守本公司的《职业规范》各各项管理规章制度。

　　2、全面负责本部门的工作。

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金蝶、用友与管家婆三款软件哪一种比较好

金蝶、用友与管家婆三款软件哪一种比较好

　　有朋友问我，金蝶财务软件和管家婆哪个更好?其实关于软件的好坏，小编一直认为不存在好与坏，存在即是道理。市场上，有金蝶软件，也存在管家婆软件，至少证明管家婆有它存在的价值，要不早就被无情的市场吞没了。两者的区别不仅是功能，更重要的是市场定位不同，面对的客户也有差异。下面是小编为大家带来的金蝶、用友与管家婆的比较的知识，欢迎阅读。

　　金蝶、用友与管家婆三款软件哪一种比较好

　　一、金蝶范围广啊，好多企业前期上了管家婆，发展到一定规模还是得换成金蝶功能都比较齐全，小企业做账完全够用了。

　　关于这个，其实并不准确，金蝶范围确实广，但金蝶是财务起家，而且现在迷你版和标准版价格也不高，当然，我遇见过一个土豪老板，拿着金蝶标准版的光碟，用不可思议的口吻对他一个朋友说：这个光碟，竟然要几千块钱!!

　　关于知识产权，你了解多少?马云的阿里巴巴一个诚信通，随便装修下网店，就得上万，如果一个人对虚拟产物的没有正确认识，一样会惊叹，哇，为什么会这么贵?

　　然而物有所值，至少目前市场证明，它值那个价格。同样，金蝶是如此，它不仅仅是个光盘，金蝶几十万的ERP，说到底也是张光盘，这东西看你怎么看了。

　　如果一个企业觉得一个财务软件几千块太贵，这个时候建议买管家婆。

　　二、管家婆系列不是标准财务,是流水帐形式的.适合不懂财务又想管财物的门店老板。

　　这话一语中的，想管财务，但不懂财务的人可以用管家婆，这就好比我们普通的人，普通的门店，想管理一些流水账，这个时候就可以用管家婆。

　　如果你是个专职的'财务软件，做外账，出报表，上报税务局，你最好用金蝶或用友。有人说在南方，建议买金蝶，北方，买用友。其实现在地域已经不重要，用友在南方有很多服务点，金蝶在北方也有很多代理商。彼此都想着占领市场，服务是否有保障，看你选择的代理商。

　　金蝶、用友和管家婆的定位

　　金蝶财务软件分KIS系统和K3系列，其中KIS中的专业版包括账务处理、报表与分析、工资、固定资产、出纳、应收应付、采购、销售、仓存、存货核算。当然迷你版、标准版是只有财务部分，不包含供应链的财务软件!K3是ERP系统，里面的内容齐全!

　　管家婆定位比较窄，主要定位是小型商业型企业，在软件特点以简单实用为主，易上手价格也比较实惠，主要以进销存为主。

　　有网友说1000人以下的企业用管家婆更好，这种说法是错误的，在东莞，企业人员超过1000人，算是比较大型的企业，这样的企业完全有实力上金蝶用友。

　　作为*最大ERP供应商，用友定位广，针对各类企业也有各类产品，大小通吃。个人以为，金蝶很多产品策略都是跟着用友后面做的，当然，会在产品线路上有所差异，开拓属于自己的市场。最重要的一点，同类产品，价格低于用友。这样是为什么有人说金蝶在搞价格战，搞乱了市场。但即便这样，还有很多人说金蝶很贵!

　　金蝶和用友定位

　　金蝶的定位是民营中小型企业，在软件的财务方面细节上做的更灵活，更能满足中小企业的管理需求。金蝶中小企业的市场占有率连续4年第一。这也能说明 为什么中小企业更倾向与管理更灵活一些的软件。在软件操作上金蝶提倡的是：简单、快捷、高效。 系统的设计都是流程式的，就是说操作人员哪怕是没有软件使用的基础，也可以很快的上手。所以，相对而言，金蝶界面更友好，操作更容易上手。

　　用友定位于*机构、国有企业、大型企业。当年在*的扶持下率先抢占了市场，很多学校电算化也是用用友财务通系列，以此奠定了行业龙头的位置。

　　金蝶和管家婆功能上的区别

　　关于功能的区别，最好的方式是下载一个软件用用就知道，企业购买软件时，或者可以咨询代理。由于两者的功能上，差距实在太大，个人觉得没必要进行比较。一句话：管家婆的功能和金蝶用友相比，不是一个级别，比较无意。

　　扩展资料：

　　金蝶、用友、管家婆财务软件三者分别更适合哪些群体？

　　金蝶财务软件分为KIS系统和K3系列，其中KIS专业版包括会计处理、报告和分析、工资、固定资产、出纳、应收款、采购、销售、仓存、库存核算。当然迷你版，标准版只包括财务部分，不包括供应链财务软件!K3是ERP系统，里面的内容齐全!

　　管家婆定位比较狭窄，主要是小型商业型企业，软件特点简单实用，价格合理，主要以销售库存为主。

　　有网民说，1000人以下的企业管家婆更好。这种说法不对。在东莞，企业人员超过1000人，是比较大型的企业，这样的企业完全有实力。

　　作为我国最大的ERP供应商，用友广泛，对各类企业也有各种产品，尺寸共通。个人认为，金蝶的许多产品战略是在用友之后进行的。当然，产品线的中途有差异，要开拓自己的市场。最重要的是，同类产品，价格低于用友。为什么说金蝶在价格竞争，打乱了市场。尽管如此，说金蝶很贵的人还是很多!

　　金蝶与用友定位

　　金蝶的定位是民营中小企业，在软件财务方面更加灵活，可以满足中小企业的管理需求。金蝶中小企业的市场占有率连续4年居首位。这也解释了为什么中小企业倾向和管理更灵活的软件。在软件操作中，金蝶提倡的是简单、快速、高效。系统的设计都是过程性的，操作员即使没有软件使用的基础也能立即使用。因此，相对而言，金蝶界面更友好，操作更容易。

　　用友位于*机关、国有企业和大型企业。当时，在*的支援下领先市场，很多学校的电气化也利用用友的财务通系列，奠定了业界领先的位置。

　　金蝶、用友、管家婆哪款更有优势？

　　金蝶与用友是国内目前企业级市场的前二。本次主要对两者进行对比

　　最本质的区别：北京VS深圳，地理位置决定企业家基因

　　因为总部在政治中心北京，用友网络对*部门和大型国企的管理软件需求极为重视，善于把握国家政策和运作大项目，在经营风格上更加稳健。而金蝶国际总部位于*改革开放的前沿深圳，活跃的民营企业构成了金蝶的主要客户群。金蝶国际善于打破常规，把握产业趋势，引领时代风气之先。徐少春历史上多次用“砸”的方式破旧立新，2014年8月8日，他以砸服务器的方式率先拉开了ERP云转型的大幕，在2018年推出金蝶云·苍穹。

　　金蝶国际率先推出第一款云ERP，以及第一款针对大型集团企业的云原生ERP苍穹，在云ERP产品上领先用友大概两年时间。金蝶2013年即推出了针对中小型企业的云ERP K3 Cloud（后升级为云星空）。2018年金蝶推出针对大型集团企业的企业级云原生PaaS*台金蝶云·苍穹；而用友直到2018年才推出针对中小企业的云ERP U8 Cloud，2019年推出针对大型集团企业的云ERP NC Cloud（云托管），停止了NC产品的新客户推广，2019年推出针对成长型企业的云ERP Yonsuite（云原生），2020年8月发布针对大型集团企业的云原生ERP YonBIP。

　　关于金蝶云·苍穹和YonBIP，二者的设计理念并不相同。用友云转型的思路是先有各个SaaS应用（财务云、人力云、营销云等等），然后才有了底层PaaS*台，所以并不是真正从零开始研发，而是将NCC等加进来包装成大概念BIP；而金蝶是先有苍穹PaaS*台，然后去不断完善上层的SaaS应用 。

　　从云产品的续约率和累计客户数来看，金蝶也明显占优。由于金蝶在云转型上具备先发优势，不管是在付费客户数，还是续约率上都可圈可点。金蝶已经将*ERP厂商的云化之路趟出了一条可行的路径，这是我们值得敬佩的。我们此前也发布了海外ERP巨头SAP的深度报告，SAP的云转型也已经初见成效。由此可见，ERP转云已经成为海内外公司的一致共识，金蝶可谓*的云ERP先驱。

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物业管家座右铭

现代企业的经营需要企业理念的指引，企业理念是企业在长期经营管理实践中逐步建立起来的思想和价值体系，是企业经营管理的最高准则。

　　一、如何当好保姆　　物业人员首先要从思想观念上有大的转变，在服务定位、服务姿态、服务意识和服务行为的理解上有大的转变。

物业管理行业是一种服务性的行业，物业管理人必须以一个服务者的身份全心全意为物业所有者和物业使用人提供管理服务。

在这种情况下，业主是物业的主人，物业管理公司是业主聘请的管理人。

虽然业主和物业管理公司是委托与被委托的双方，在法律关系上是*等的两个独立主体，但物业管理公司提供好的服务则应以低姿态出现，把自己定位为业主的仆人，在理念上和行动上必须有一个脱胎换骨的变化。

　　物业企业不得存在傲慢的陋*。

业主上门或打电话来报修，不是没有空，就是不准时，修理中又态度粗野，质量低劣，这样业主当然会不满意。

接到交费通知就会火上心头，产生拒付管理费的念头。

如果物业服务企业的员工都以保姆的姿态，受理业主的报修，主动热情地提供服务，及时帮助业主排忧解难，使业主认可你的服务，满意你的工作，那么许多业主也就会心甘情愿地缴付费用。

物业服务企业在为业主提供的各项管理服务中和相互交往过程中都应该以低姿态的面貌出现，礼让三分，以尊重他人来换取他人对你的尊重。

　　员工服务守则明确了员工的行为规范、语言规范、接待规范以及公司建立的质量保证体系，是约束和规范员工的行为，确保规范服务的基本手段。

员工要认真执行这些规范。

如接听业户电话按标准语言、规定词句和礼貌语气来讲话；员工到业户家维修保养，临行前先考虑好业户可能的潜在需求，同时带好一只箱子（工具箱）、一双鞋套和二块布毯，离开时不给业户流下丝毫的麻烦；员工安全巡视认真做好每一项记录，确保每一项工作都能日后有据可查；员工在进行保洁时应佩带装刷子、刮刀、抹布等小工具，人到哪里，保洁工作就做到哪里。

　　二、如何做好管家　　物业管理公司应站在业主的立场上管好公共设备设施，保养好房屋、设备、设施，物业的保值、增值，大量的工作是通过房屋、设备、设施的日常保养和计划保养来实现的，因此必须及时对上述设备设施进行接管或维修、物业好比汽车，日常保养、定期保养以及维修工作做得好，可以使用更长时间，实现超值使用。

一个好的物业管理公司必然在物业的维修保养上充分体现好管家的本色。

　　物业接管验收时是代表业主对开发商已完成竣工验收的建设项目进行接管验收的过程。

物业管理公司应着重在物业的使用功能上进行验收。

这一过程包括建设项目工程技术资料的接收，是业主利益体现的一个重要环节，对物业服务企业而言也是一次发现隐患，避免管理风险的机会。

因此，物业管理公司应积极组织管理与技术人员，认真仔细地检查每一个工程项目，发现问题及时指出，请发展商找施工单位在项目交付使用前整改完毕，不留隐患，不留后遗症。

每一个物业项目都有大量的工程开发、设计、施工、安装、验收方面的档案资料和业户租售、入伙、装修、维修、权籍、变更等方面的档案资料。

这是物业及物业管理的基础资料，是业主的无形资产。

物业管理公司从物业接管验收起就应为业主收集、整理、建立、健全物业的工程技术档案和业户档案，使物业保持其完整的资产。

这可以说是件功在开始，利在长远的事情。

把好验收关，对业主、发展商、物业管理公司都有好处。

　　三、做业户好朋友　　物业管理公司要树立做业户好朋友的观念。

但真正要做到成为业户的好朋友是不容易的，但经过一定的努力还是能够达到的，这必须是你已经被业户公认为本物业区域的好保姆、好管家，业户已经接受你和离不开你，把你当成这个大家庭的成员之一。

在此基础上，公司才有可能成为业户的好朋友。

　　要时刻注意与业户保持沟通，沟通是朋友之间保持友谊的基本方法。

没有沟通，没有情感上的相互交流就不可能成为朋友，因此，物业管理公司从接受委托、实施管理服务开始就应通过各种方式保持与业户之间的沟通。

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物业客服管家转正申请书怎么写

物业客服管家转正申请书怎么写

　　申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出请求时使用的一种文书。申请书的使用范围广泛，申请书也是一种专用书信，它同一般书信一样，也是表情达意的工具。

　　我们眼下的社会，用到申请书的地方很多，不同种类的申请书有着不同的格式。写转正申请书时理由总是不够充分？以下是小编精心整理的物业客服管家转正申请书怎么写（精选10篇），希望能够帮助到大家。

尊敬的公司领导：

　　您好!

　　我于20xx年5月22日进入公司，根据公司需要，目前在前台做接待员，负责接待来访业主和接听电话以及处理维保修问题。在过去的*三个月里，在各位同事和领导的关心帮助下，我得到了迅速的成长。现在3个月试用期即将到了，我在此郑重的向领导正式提出转正申请，请领导批准我转为正式员工。

　　前台的工作充满挑战，充满荆棘，有时候甚至会受到人身攻击的危险，这是我愿意加入到前台这个“圣地”的原因之一。我愿意同时相信我可以承担更多的责任，解决更多的问题，因为只有这样才能成长，才能进步，才能体现自己的价值。前台的工作使我自信心和沟通表达能力等方面得到了很大的提升，我深深感激公司对我的信任，提供这样好的*台给我。

　　通过两个多月的工作体会使我深深的知道，做物业就是做好服务，做好服务非常重要的一个方面就是做好细节，正如所说，细节决定成败。工作中我在积极的思索和学*如何从细节着手开展工作，使业主能够对我们的工作得到越来越高的认可。我也必须承认，我们的工作有很多做的不够周到的地方，使业主对我们的意见和不满过多，其中某些问题是整个行业存在的普遍现象，但是我认为，无论如何，我们都应该首先从自身找原因，我们都应该追求的更高才会取得更好的成果，我们需要逐步的将工作做细做好做周到。凡事预则立不预则废，我们做的每一件事情事前需要进行周到的思考甚至调研，管理决策要以长期理念为基础。总而言之，业主想要得到的是细致的、周到的、满意的服务，无论我们以什么样的方式。

　　在过去的两个多月里，我曾经做过楼管员，质量监察员两份不同岗位的工作，这两个岗位的实*对我目前在前台的工作有很大的帮助。楼管员的工作不但是使我了解了部分工程问题解决的程序，使我能够对此类问题及时的回答给业主，而且在第一线了解了业主的心声，提升了与其进行沟通的能力和方法。质量监察员的工作是用挑剔的眼光去发现问题，对整个园区进行巡察，并对所发现的问题进行及时跟进。这项工作使我分析问题的能力得到提升，能够从根本原因上对问题进行思考，同时也对物业的真正含义有了进一步的理解。

　　工作中自身存在的问题还存在很多，比如因为对物业管理知识的缺乏，使自己对一些问题不能以正确专业的思路分析思考;偶尔处理问题显得粗糙急躁，耐心不足等。我相信通过自身不断的努力学*，存在的问题会逐渐解决，争取用最短的时间使自己成为金碧物业一名优秀的客服人员。

　　此致

敬礼!

尊敬的公司领导：

　　您好!

　　先感谢公司给我这次机会，让我能成为这个大家庭的一员而倍感荣幸!我叫王xx，于20xx年6月22日入职公司，根据公司安排，目前担任xx家园项目客服主管一职，主要负责部门的日常管理工作、物业费催缴、员工培训等工作。

　　入职后，在项目领导的指导和同事的帮助下，使我很快熟悉和掌握了xx项目的业务情况、在最短的时间进入了工作状态，并完成了12号楼入注物业费全面催缴、多项疑难及纠纷问题的处理工作。在入住办理阶段，我能够有序得组织各项入住准备工作，冷静应对和妥善处理业主质疑及意见，准确、快捷地完成了每一户入住办理手续，并手把手教授部门员工入住服务和手续办理技巧。在对客服务方面，我积极为客户着想，及时、妥善得处理客户提出及亟待解决的问题，如一期1号楼1单元xxx室客厅渗水事宜、二期17号楼5单元xx室客厅被泡向施工方索赔等事宜，并得到了业主好评;加强了与业主的沟通，客观、全面的掌握了当前服务存在的问题及业主需求，为下一步开展服务工作奠定了基础;进一步规范了对客服务流程，强化了各项服务标准，并增强了员工服务意识。在收费工作中，我能够以身作则、身先士卒，组织部门员工认真分析欠缴物业费的原因，并针对性的采取了相应措施，引导和带领部门员工全面铺开物业费催缴工作，使当前物业费收缴工作得到了提高。在日常管理工作中，加强了各项工作纪律及礼仪礼貌的管理，重点督导员工做好了回访、接待和巡视工作，明确了各个员工的分工和责任，使部门员工由原来的“等、看、靠”，转变成积极、主动的落实自己的工作责任的态势。

　　在短短一个月的工作时间里，我很快融入这个团队，能够和各部门负责人和睦相处，能够正确的运作客服部和领导部门员工，并能够承担部门管理责任及完成部门各项目标以及领导交办的任务。本人认同公司管理理念、企业文化，认同并恪守公司各项规章制度，愿意继续做好本岗位工作，为公司发展积极贡献自己的力量，为此，本人特提出转正申请，望领导批准为盼。

　　此致

敬礼!

尊敬的公司领导：

　　您好!

　　我于20xx年X月X日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月的工作情况总结如下：

　　一、非常注意的向周围的老同事学*，在工作中处处留意，多看，多思考，多学*，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。

　　二、对工作认真负责，任劳任怨，与同事配合默契，*时刻苦钻研，不断创新，能够在规定时间内出色的完成任务，保证公司项目进度，做到让客户、领导、自己都满意。

　　三、协助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在9-10月份，还是积极主动的协助领导带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX

　　总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水*及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。

　　此致

敬礼!

尊敬的公司领导：

　　您好!

　　我叫XX，于20xx年6月22日进入公司，至今快两个月的时间了。在这期间，我能虚心学*，积极要求进步，通过岗位的锻炼，我清楚地认识到“一个*凡的人，他的伟大之处就在于他能把*凡的事做到尽善尽美。”同时，我的社会阅历也得到了丰富，使我逐渐融入到xx，这个有着卓越眼光的领导者和富有旺盛生命力的光荣团队，我为我的正确选择而自豪。

　　在xx工作的两个月的时间里，我切身感受到了这个团队优秀的企业文件与超前的发展理念，我渴望在这样的团队中得到发展，我认为我已具备本职岗位的基本素质，特提出转正申请，希望早日成为富鑫公司的真正一员，有我所掌握的知识，与大家一道创新，共同托起xx光辉灿烂的明天。

　　假如我的申请不能被通过，我也决不气馁。这说明我的综合素质与公司的要求还有差距，还需要接收更多的锻炼的考验，我将继续加强学*，努力缩小差距，争取早日转为正式员工。

　　此致

敬礼!

尊敬的领导：

　　首先，感谢您给我机会到xx物业管理有限公司xx分公司从事办XXX工作，来到工作有3个多月了，在此提交转正申请书。

　　刚来公司，因为之前对物业这个行业接触比较少，并且感觉到之前在这个位置上的同事做得非常的优秀。我就感觉到了一种无形压力，有点怀疑自己是不是能做到很优秀。有点不自信，总是怕自己做不好，做的不对。因为有很多的东西和公司一些事务都不是很熟悉。因此我知道刚开始的一段时间我的工作做得很不好。

　　但是，我比较幸运的是有同事的帮助和朋友的鼓励，让我一步一步的进步和适应这份工作到现在的热爱这份工作。在特地感谢办公室领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

　　工作中让我感悟到要时刻把握自己的岗位职责，深刻认识该职位处于承上启下，对内对外“关节点”的重要作用。必须很好地承担秘书，参谋、协调、服务和联络等具体工作。时刻提醒自己必须有高度的事业心，遵守公司的纪律，提高工作效率。

　　工作这段时间让我深深的感觉到了，自己的工作实践经验的不足和不能很好做到领导交待下来的工作任务。以及现在的工作思路，还没有很好的条理性。但是，我相信我在以后的工作当中，可以做更好。

　　因此，我制订了一个工作计划。首先，培养努力的工作的态度，每天要多整理一些有关的资料，做好领导的好助手。从工作中寻找乐趣，让自己更热爱这份工作，为公司做好文字处理工作。掌握记录的基本方法，为业务方面提供第一手资讯。培养自己善于交流的*惯，为公司做好对外的窗口。诚心诚意地待人交际，节约公司的经费开支提高工作效率。

　　但是我还是希望领导能够时刻指点我的工作和工作中的不足，让我及时的改进和提高工作能力。愿意接受领导长期考验。而且我建议公司所有的成员，能相互信任，相互扶助，相互交流和学*。

尊敬的领导：

　　您好！

　　我叫xxx。首先，非常感谢您给我到贵公司学*的机会。对此，我倍感荣幸。我于20xx年3月21日成为公司的一名员工，担任物业部样板间接待一职，截止到20xx年5月20日已工作两个月。根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

　　两个月以来，非常感谢领导对我的关心与指导，以及同事们对我无私的帮助，让我深深的感受到公司优秀的企业文化，更让我对自己本职工作的内容从了解到掌握。物业公司重在服务，而服务的关键在于细节，在面对客户与业主时，不但要有耐心和细心，而且还要有较强的责任心。并能在工作中锐意进取、不断超越，努力提高自己的专业素质的同时，力争使工作质量登上一个崭新的台阶，为公司美好明天贡献自己的力量与激情。

　　第一、军训

　　初到公司工作的第一天就是军训，刚开始一听，感觉挺有意思的，大学时的军训，只是走一个流程而已，想着不会很严，真正经历了才知道没那么简单。马教官为了让我们站好军姿，就把扑克牌夹在我们手里，容不得我们有半点的松懈，想偷懒就更不用说啦！在训练时每当我感觉到累、想到要偷懒时，就会想起“人无压力轻飘飘，茎无压力不出油”之类的励志名言，来激励自己，为自己加油打气。军训使学会了给自己加压、释压，在压力下成长、进步。每天的基础动作训练，看似简单但要做到标准，规范还须要我们反复的去练*、去训练。军训不但能培养人吃苦耐劳的精神，而且能磨练人坚强的意志。培养良好的个人形象和姿态。为今后的工作中能严格要求自己，实现自己的人生价值，做好了铺垫！

　　第二、培训

　　军训的同时，杨总开始了服务标准礼仪的课程，作为服务行业，细节化服务礼仪很重要，通过学*使我在自身能力和素质方面有了很大的提升，在培训课程中不时地穿插各种团队建设的小游戏，用传名片游戏让我们从中感悟出团队协作的重要性，让我们深刻地感到一个团队要齐心协力，互相配合。在“人生应该养成的十大好*惯”的`培训中，使我们能够正确认识到“一个好*惯可以让自己享受一辈子”之类的人生哲理，感悟出好的*惯养成贵在坚持。培训时杨总亲自授课、他言语幽默、讲解细致，让我们带着快乐的心情学*，通过培训使我学到了很多在社交过程中的沟通技巧和实用礼仪。在以后工作生活之余我会坚持不断的练*，将学到知识灵活应运到工作中，立足泽龙细节服务标准定位。

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电视剧《女管家》台词大全

一、我东方靖琪之所以可以再回到这暨阳县重新过日子，都是拜杜老爷的恩泽所赐，这个药房其实是属于杜老爷的，而我东方靖琪呢，会在这里尽一点微薄之力，将他济世仁爱之心发扬光大。

二、我对不起你，可是我们经历了这么多磨难好不容易才走到这一步，谁敢把我们分开我就把谁撕扯两半。

三、在这种大敌当前的日子里，我们每一个人都应该为国家尽力，为民族尽孝，因为我们是中国人，我们不能对不起中国人这三个字。

四、我东方靖琪，定当全心全力为杜家效力。

五、谁帮我报这个仇，谁就是铜锣寨当家的。

六、我吴小七医者仁心，救人本来就是我该做的事。

七、你背负的太多了，你什么时候肯为自己而活? 做自己认为对的事情，还有对得起良心的事情，就是为自己而活。

八、真正贪图药典想要*越货的，正是你企 图为之报仇的亲生父亲，从今往后我们一别了之。

九、我心里就这么大点地儿，而且这个地儿呢，已经完完全全让那丫头给占了。

十、你知不知道我们以为你死了，心里有多难受多痛苦，你这个彻头彻尾的骗子，骗子。

十一、我才是杜家的当家人，有我在这，没人敢动你。

十二、怎么是你呀? 以后你有什么事啊你就跟我说。这个是我传家之宝，你别弄丢了。

十三、我东方靖琪这一生定当尽职尽责，恪守本分，为杜家上下当好大管家。

十四、丫头，从今天起你就是我的恩人，你说什么是什么。

十五、我就不信走于江湖的丫头，能够成为天下神医。

十六、经过这次生死劫，我杜某人感觉到父慈子孝，兄弟同心，才是我最愿意看到的杜家景象呀。

十七、人在爱情面前都是不理智的 就像我对你的爱情

十八、你的手是因为我受的伤，我才不想欠你的人情。 没事，这人情你还是欠着吧。

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QQ空间经典说说大全:师爷孔乙己管家祥林嫂保镖阿Q在我后面

1、我可以面不改色的和别人谈起你，但谁也无法想像我的内心早已船抵礁石，惊涛骇浪。

2、也许我才是最坏的那个人、不甘与一切束缚、只想要自由、快乐与幸福、

3、那些色彩斑斓的深夜碎语，在口腔中翻来覆去，最后化成一摊透明粘稠的唾液。

4、这种热死人的天气适合表白，成功了可以约会喝冰，要是失败了也没关系，至少心已经凉了半截。

5、没有离不开，只有不想离开；没有舍不得，只有放不下。

6、相信总会有一阵风，吹走所有的烦恼。

7、当两个人相遇，接下来不是故事就是事故

8、[ 把所有的好话都说尽了也都不在于你的一句分手吧 ]

9、谁都无法告诉你生存的意义，只有靠你自己去寻找。

10、我们生来就是白纸一张，需要自己和别人去谱写、描绘。

11、师爷孔乙己管家祥林嫂保镖阿Q在我后面。

12、我喜欢一位朋友说的这句“善忘是一件好事。

13、-再不疯，我们就老了 --致我们终将逝去的青春。。

14、当我哭红了眼嘶吼着寻找你的时候你在何方

15、用你的多余添满她的空虚！

16、这世上有成千万种爱，但从来没有一种爱可以重来。

17、悲观主义者从每个机遇中看到困难，乐观主义者从每个困难中看到机遇。

18、能够善待不太喜欢的人,并不代表你虚伪,而意味着你内心成熟到可以容纳这些不喜欢.

19、感恩和知足，那个仿佛不断蔓延的欲望伤口，才有真正获得疗愈和复原的一天”。

20、你若不想做，总会找到借口；你若想做，总会找到方法。

21、有自信心的人，可以化渺小为伟大，化*庸为神奇。——萧伯纳

22、我成为现象，思想品德不及格，总比没思想好。

23、你的怀抱给了我最想要的温暖

24、傻瓜也都一样，都逃不过悲伤。

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