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邮政储蓄的团队口号
一个好的口号,可以更好的服务客户。下面是小编整理的邮政储蓄的团队口号，欢迎阅读！
1、邮政无处不在，金融值得信赖。
2、信赖绿色天使，托付邮政金融。
3、汇聚服务真情，兑现安全承诺。
4、*邮政绿卡，百姓随身银行。
5、你的、我的、共同的.绿色银行。
6、保险在邮政，*安在心中。
7、绿色生活用绿卡，走遍天下是一家。
8、绿卡在手，成功与您握手。
9、邮联四海，汇达天下。
10、邮政绿卡情系万家，电子汇兑汇通天下。
11、出门不用带现金，绿卡在手我放心。
12、邮政理财，快乐关怀。
13、保险邮局买，人生更精彩。
14、邮储绿卡全国通，服务“三农”保畅通。
15、参加邮政保险，锁定幸福*安。
16、手握手的承诺，心贴心的服务。
17、和谐社会呼唤绿色，美好生活需要绿卡。
18、代理保险找邮政，优质服务有保证。
19、邮政汇兑连天下，真情服务你我他。
20、邮政网汇同，网上结算好轻松。
21、关注百姓，绿卡传情。
22、邮政储蓄卡与您闯天下。
23、汇四海商机，兑八方财富。
24、诚信立天下，方寸通世界。
25、手持邮政绿卡，天下处处有家。
26、邮政储蓄网点多，处处方便你和我。
27、春风进万家，绿卡行天下。
28、安心储蓄，放心邮政。
29、小小一张绿卡，金融理财专家。
30、亲*邮政，理财于心。
31、网通八方，理财好手。
32、温情绿卡，信达天下。
33、邮政金融服务，心贴千家万户。
34、邮政老字号，储蓄新风采。
35、邮政储蓄绿色服务，扶持“三农”方便万众。
36、新的希望，心的服务。
37、邮储安全可靠，服务方便周到。
38、绿色邮储，金色希望。
39、邮政绿卡在手，五湖四海任您走。
40、选择邮政储蓄，享受便利生活。
41、邮储进千家万户，绿卡行五湖四海。
42、行动源于承诺，服务在于用心。
43、携手邮政储蓄，情感挥之不去。
44、绿卡在手中，万事好成功。
45、我用绿卡畅“邮”天下。
46、存储信赖，支取关爱。
47、绿卡在手，畅行无忧。
48、聚八方诚信，理万家资财。
49、绿卡达四海，财智赢天下。
世界邮政日是什么时候，是怎么由来的?
世界邮政日是万国邮政联盟的世界性邮政纪念日，为每年的10月9日。为了广泛地宣传邮政在各国政治、经济、文化发展和人民生活中的作用，万国邮政联盟在1969年召开的第16届*上通过决议，将每年10月9日定为“万国邮联日”，并要求各会员从1974年起，于每年的“万国邮联日”组织各种宣传和纪念活动。在1984年召开的万国邮政联盟第19届*上，又通过决议，将“万国邮联日”更名为“世界邮政日”，以使这一纪念日有更广泛的影响。
1、金牌理财——邮政储蓄更精“财”。
2、保险在邮政，*安在心中。
3、出门不用带现金，绿卡在手我放心。
4、诚信邮储促发展，真情服务暖人心。
5、共享邮政网络，见证城乡繁荣。
6、邮联四海，汇达天下。
7、绿卡在手中，万事好成功。
8、绿色的保险代理，无限的邮政情怀。
9、亲*由真，理财于心。
10、携手邮政储蓄，情感挥之不去。
11、绿卡达四海，财智赢天下。
12、手持邮政绿卡，天下处处有家。
13、中国邮政储蓄，百姓金融超市。
14、保险邮局买，人生更精彩。
15、邮政汇兑连天下，真情服务你我他。
16、绿色储蓄，金色未来。
17、诚信立天下，方寸通世界——邮政绿卡。
18、邮政储蓄卡，与您闯天下。
19、邮政老字号，储蓄新风采。
20、代理保险找邮政，优质服务有保证。
21、沟通绿色城乡，传递万家真情。
22、小小一张绿卡，金融理财专家。
23、邮政无处不在，金融值得信赖。
24、行动源于承诺，服务在于用心。()
中国邮政储蓄银行依托邮政网络优势，按照公司治理架构和商业银行管理要求，不断丰富业务品种，不断拓宽营销渠道，不断完善服务功能，为广大群众提供更全面、更便捷的基础金融服务，成为一家资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的现代银行。
随着中国邮政储蓄银行的成立，邮政储蓄由非银行金融机构转型为商业银行。在面临国际严峻金融形势和国内激烈市场竞争的情形下，邮储银行必须改变传统的经营思想，走出原有的经营方式，按照商业银行的经营模式来运作，以现代商业银行的经营理念来指导其发展。
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世界邮政日是什么时候，是怎么由来的？
世界邮政日是万国邮政联盟的世界性邮政纪念日，为每年的10月9日。为了广泛地宣传邮政在各国政治、经济、文化发展和人民生活中的作用，万国邮政联盟在1969年召开的第16届*上通过决议，将每年10月9日定为“万国邮联日”，并要求各会员从1974年起，于每年的“万国邮联日”组织各种宣传和纪念活动。在1984年召开的万国邮政联盟第19届*上，又通过决议，将“万国邮联日”更名为“世界邮政日”，以使这一纪念日有更广泛的影响。
1、金牌理财——邮政储蓄更精“财”。
2、保险在邮政，*安在心中。
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4、诚信邮储促发展，真情服务暖人心。
5、共享邮政网络，见证城乡繁荣。
6、邮联四海，汇达天下。
7、绿卡在手中，万事好成功。
8、绿色的保险代理，无限的邮政情怀。
9、亲*由真，理财于心。
10、携手邮政储蓄，情感挥之不去。
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12、手持邮政绿卡，天下处处有家。
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16、绿色储蓄，金色未来。
17、诚信立天下，方寸通世界——邮政绿卡。
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19、邮政老字号，储蓄新风采。
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22、小小一张绿卡，金融理财专家。
23、邮政无处不在，金融值得信赖。
24、行动源于承诺，服务在于用心。
中国邮政储蓄银行依托邮政网络优势，按照公司治理架构和商业银行管理要求，不断丰富业务品种，不断拓宽营销渠道，不断完善服务功能，为广大群众提供更全面、更便捷的基础金融服务，成为一家资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的现代银行。
随着中国邮政储蓄银行的成立，邮政储蓄由非银行金融机构转型为商业银行。在面临国际严峻金融形势和国内激烈市场竞争的情形下，邮储银行必须改变传统的经营思想，走出原有的经营方式，按照商业银行的经营模式来运作，以现代商业银行的经营理念来指导其发展。
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关于邮政快递经典口号（精选55句）
在**淡淡的日常中，说到口号，大家肯定都不陌生吧，口号的作用是便于“造势”，形成一种氛围。什么样的`口号才经典呢？下面是小编帮大家整理的邮政快递经典口号，欢迎阅读与收藏。
1、绿色储蓄 金色未来
2、*邮政储蓄 百姓金融超市 邮政无处不在 金融值得信赖 邮政老字号 储蓄新风采
3、金牌理财——邮政储蓄更精“财” 共享邮政网络 见证城乡繁荣 携手邮政储蓄 情感挥之不去 称邮政百年信誉 树金融卓越品牌 固守诚信，不断创新——邮政金融 承邮政百年信誉，树金融卓越品牌 悠悠岁月款款深情——*邮政储蓄 邮政储蓄绿色服务；扶持“三农”方便万众 邮政金融服务 心贴千家万户
4、不同的人群 共同的选择——邮政金融 沟通千山万水 服务千家万户 邮政储蓄网络广 服务“三农”最理想 参加邮政储蓄 存取幸福人生 邮政储蓄网点多 处处方便你和我
5、邮政储蓄——你的、我的、共同的绿色银行 信赖绿色天使 托付邮政金融
6、邮政储蓄——网点在社区服务在身边
7、邮政绿卡情系万家电子汇兑汇通天下
8、邮储绿卡全国通服务“三农”保畅通
9、邮政储蓄——你的、我的、共同的绿色银行
10、*邮政储蓄百姓绿色银行
1、储蓄业务：存储信赖支取关爱
2、汇兑业务：汇通万家兑现真情
3、邮政储汇一加一个人结算随你意
4、邮政网汇同网上结算好轻松――邮政汇兑
5、邮政储蓄绿色服务；扶持“三农”方便万众
6、参加邮政保险锁定幸福*安
7、邮储进千家万户绿卡行五湖四海
8、绿卡凝聚希望 服务延伸真情
9、邮储安全可靠服务方便周到
10、汇聚服务真情兑现安全承诺——汇兑业务
11、安心储蓄 放心邮政
12、手握手的承诺 心贴心的服务
13、汇四海商机兑八方财富——邮政金融
14、绿卡在手，成功与您握手
15、邮联四海 汇达天下
16、行动源于承诺 服务在于用心
17、邮政无处不在 金融值得信赖
18、邮政老字号 储蓄新风采
19、金牌理财——邮政储蓄更精“财”
20、诚信邮储促发展 真情服务暖人心
21、绿卡在手中 万事好成功
22、手持邮政绿卡 天下处处有家
23、共享邮政网络 见证城乡繁荣
24、邮政储蓄卡与您闯天下
25、绿卡达四海 财智赢天下
1、共享邮政网络见证城乡繁荣
2、邮政储蓄卡与您闯天下
3、绿卡达四海财智赢天下
4、保险邮局买人生更精彩
5、携手邮政储蓄情感挥之不去
6、诚信立天下方寸通世界——邮政绿卡
7、亲*邮政理财于心
8、小小一张绿卡金融理财专家
9、绿色的保险代理无限的邮政情怀
10、出门不用带现金绿卡在手我放心
11、邮政汇兑连天下真情服务你我他
12、保险在邮政*安在心中
13、代理保险找邮政优质服务有保证
14、称邮政百年信誉树金融卓越品牌
*邮政网络培训学院
*邮政网络培训学院不能自主注册,只能通过学院的管理员进行注册。下面和小编一起来看*邮政网络培训学院，希望有所帮助！
机构介绍
*邮政网络培训学院是在*邮政远程教育培训网基础上发展建立的，于2010年7月1日建成开通，是支撑“人才强邮”战略，服务企业改革发展，落实大规模教育培训，全面提高员工队伍素质，普及和推广先进知识和技能，培育和传播企业文化，构建学*型企业，提升企业核心竞争力和推动企业变革的*台。网络培训学院以支撑邮政公司战略、服务员工职业发展为宗旨，通过建设网络技术和管理服务*台，整合共享全网教育培训资源、知识资源和智力资源，成为邮政企业的教育培训中心、知识中心和智力资源中心，为*邮政又好又快发展提供强有力的人力资源支撑和智力支撑。
网络培训学院遵循企业主导、需求导向、全网共建、注重实效的建设原则，实行集团公司和省公司两级管理，采用全国中心、省中心、学*点三级网络结构，实现全网数据集中，资源分布式部署。其中，全国中心面向全国提供各类功能和资源服务，省中心面向省内提供资源服务，学*点面向学员提供学*环境。
网络培训学院的业务体系主要包括岗位培训体系、职业技能鉴定体系、在职学历教育体系、知识和技能竞赛体系、文化教育体系、资源服务体系、咨询服务体系和公众服务体系。设有邮政业务分院、邮储银行分院、速递物流分院、职业鉴定中心、**教育分院以及31个省中心，各分院和各省中心均有独立的网络门户。各省中心面向本省可独立完成教育培训的组织、实施与管理，开发省内课程和知识资源，并向网络培训学院推荐优秀资源。
网络培训学院主要具备岗位培训、职业技能鉴定、在职学历教育、员工服务、资源服务、社会服务等功能。
专项培训
是指根据邮政业务发展需要和企业热点需求，为业务部门量身订做、具有一定开放时限的培训项目，主要培训内容包括新业务推广、系统上线、重点项目实施、政策制度宣贯、经验交流等。根据业务部门的要求确定专项培训的培训对象、学*时长、学*内容、作业要求、网上网下考核管理要求等。
岗位培训
主要围绕邮政业务、金融业务、速递物流业务三大板块，开展岗位培训，逐步实现岗位培训的标准化、常态化，为员工职业生涯发展提供导航。同时，紧密跟踪企业热点需求，及时开展专项培训，根据员工个性需要，开放学*资源，实现员工自主学*。
职业技能鉴定
面向邮政企业所有员工，开展邮政营业员、邮政分拣员、邮政投递员、邮政储汇业务员等14个邮政特有通信职业技能鉴定的在线学*培训、鉴定考试和鉴定综合管理，全面提升基层员工的专业技能水*。
在职学历教育
面向邮政企业所有员工，开展以专科为重点，以本科、硕士研究生为延伸的多层次、多渠道的在职学历教育。主要包括支局长支行长大专化、金融学专升本、工程硕士等重点项目和以邮政通信管理、邮政金融、市场营销为主要专业的高等函授教育。
员工服务
全面体现“以人为本”的思想和“以学员为中心”的教育培训理念，为员工提供良好的档案管理、积分管理与学*服务。加强学*资源的`管理，为学员提供高效的搜索引擎服务。
资源服务
通过先进的信息技术和有效的管理手段建设、整合、共享全网教育培训资源、知识资源和智力资源，为员工提供强大的知识资源搜索服务和咨询服务。核心资源包括师资、课件等，另外集成了更加丰富的知识资源，如数字图书馆、邮政期刊、案例集锦、情报资料等。
社会服务
将知识服务延伸到邮政客户和产业链合作伙伴，向社会传播邮政业务知识和企业文化，将邮政优质的教育培训资源回馈社会，提升邮政企业的社会形象及影响力，实现宣传邮政和市场培育的功能。
网络无限通途就，东风正起已扬帆，*邮政网络培训学院将秉承“奋进、创新、超越”的精神，为*邮政又好又快发展做出更大的贡献!
师资队伍
企业内训师
内训师是推动邮政员工素质提升的核心资源，是培训体系建设的重要支撑，是创建学*型组织的关键力量，是传播生产实践经验和优秀企业文化的有效载体。按照*邮政集团公司内部培训师管理相关规定，通过推荐、审核、培训、考评等相关程序的严格选拔，已聘任了营销、网运、速递物流等专业内训师多名。
职业技能鉴定师资
职业技能鉴定专家队伍主要承担技能人才标准起草、鉴定培训教材开发、理论知识题库建设、操作技能考核大纲制定、课件录制、业务辅导、网上答疑等系列工作。专家队伍按14个职业分别建立，由集团公司业务部门或各省推荐、鉴定指导中心审核确定。对专家队伍实施动态管理与维护，并不断调整和优化。
**教育师资
**教育分院拥有一支高素质、高水*、结构合理、精干高效的**学历教育师资队伍，有专兼职教师40余人，分别从事邮政类、金融类、财会类等专业课程和计算机、外语、数学等公共课程的教学工作，其中教授、副教授及硕士以上学位的高层次师资30余人，具有较强的教学能力、科研能力和实践能力，具有丰富的教学和实践经验，为**学历教育提供了有力的支撑和保障。
*邮政清明节放假吗
一年一度的清明节马上就要到来了。那么有人就要问呢，*邮政会不会放假呀?以下是小编搜集并整理的有关内容，希望对大家有所帮助!
*邮政是事业单位，一般都是按国家法定节假日放假的，不过如果网友咨询的是邮政快递的话，是会安排人轮休的。具体咨询当地邮政局。
*邮政简介：
*邮政集团公司是依照《中华人民共和国全民所有制工业企业法》组建的大型国有独资企业，依法经营邮政专营业务，承担邮政普遍服务义务，受*委托提供邮政特殊服务，对竞争性邮政业务实行商业化运营。
*邮政集团公司为*授权投资机构，承担国有资产保值增值义务。*为*邮政集团公司的'国有资产管理部门。*邮政集团公司在全国各省、自治区、直辖市设置邮政公司。
*邮政集团公司在*依法监管、企业独立自主经营的邮政新体制下，将按照建立现代企业制度的要求，逐步发展成为结构合理、技术先进、管理科学、服务优良、主业突出、拥有著名品牌、具有国际和国内竞争实力的现代企业集团。
*邮政集团公司经营的主要业务：国内和国际邮件寄递业务；报刊、图书等出版物发行业务；邮票发行业务；邮政汇兑业务；机要通信业务；邮政金融业务；邮政速递业务；邮政物流业务；电子商务业务；各类邮政代理业务；国家规定开办的其他业务。
清明节简介
清明是我国的二十四节气之一。由于二十四节气比较客观地反映了一年四季气温、降雨、物候等方面的变化，所以古代劳动人民用它安排农事活动。《淮南子.天文训》云:“春分后十五日，斗指乙，则清明风至。”按《岁时百问》的说法：“万物生长此时，皆清洁而明净。故谓之清明。”清明一到，气温升高，雨量增多，正是春耕春种的大好时节。故有“清明前后，点瓜种豆”、“植树造林，莫过清明”的农谚。可见这个节气与农业生产有着密切的关系。
但是，清明作为节日，与纯粹的节气又有所不同。节气是我国物候变化、时令顺序的标志，而节日则包含着一定的风俗活动和某种纪念意义。
清明节是我国传统节日，也是最重要的祭祀节日，是祭祖和扫墓的日子。扫墓俗称上坟，祭祀死者的一种活动。汉族和一些少数民族大多都是在清明节扫墓。
按照旧的*俗，扫墓时，人们要携带酒食果品、纸钱等物品到墓地，将食物供祭在亲人墓前，再将纸钱焚化，为坟墓培上新土，折几枝嫩绿的新枝插在坟上，然后叩头行礼祭拜，最后吃掉酒食回家。唐代诗人杜牧的诗《清明》：“清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂。借问酒家何处有?牧童遥指杏花村。”写出了清明节的特殊气氛。
清明节，又叫踏青节，按阳历来说，它是在每年的4月4日至6日之间，正是春光明媚草木吐绿的时节，也正是人们春游(古代叫踏青)的好时候，所以古人有清明踏青，并开展一系列体育活动的的*俗。
直到今天，清明节祭拜祖先，悼念已逝的亲人的*俗仍很盛行。
法律分析：邮政储蓄清明节放假，一般情况下会有值班人员，详细请咨询当地的营业厅。
法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
清明节放假安排
清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。
这期间银行是否上班要看各营业网点的值班安排。有的网点会安排值班人员轮休，只不过在春节期间会缩短上班的时间。
节假日期间，各银行值班网点均对个人业务开放，ATM自助设备、电话银行、网上银行等均正常营业，可到自动存取款机办理业务，但大额取款业务最好提前预约，且对公业务不予办理。
ATM机是24小时服务的。各家银行的服务热线仍将24小时为客户服务。当遇到吞卡等银行卡跨行交易故障时，市民游客可以拨打*银联客服电话95516寻求帮助。
*邮政营业时间：
全国统一，早上8：00，下午5：00。4：30开始就不办理业务了，开始整理，有的地方会区分一下冬令时和夏令时。
世界邮政日宣传活动方案
为确保活动顺利开展，就需要我们事先制定活动方案，活动方案是对具体将要进行的活动的每个步骤详细分析，研究后所制定的书面计划。那么什么样的活动方案才是好的呢？下面是小编精心整理的世界邮政日宣传活动方案，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
2018年10月9日是第49个“世界邮政日”，根据国家局、省局的要求，结合实际，我局将在全市开展以“情系万家，信达天下”为主题的普法宣传月活动。为开展好本次主题宣传活动，制定宣传方案如下：
一、指导思想
以开展“世界邮政日”普法宣传活动为契机，大力宣传邮政业作为国家重要的公用事业，邮政网络作为国家重要的通信基础设施，在促进我国国民经济和社会发展、保障公民的基本通信权利等方面发挥的重要作用，充分展示xx邮政的改革发展成就，提升邮政服务品牌，扩大邮政社会影响力。
二、时间安排
第xx个“世界邮政日”普法主题宣传月活动从10月初开始，至10月末结束。
三、宣传内容和形式
(一)第一周(10月1日至10月7日)：启动宣传
向省局上报《xx市邮政管理局2018年“世界邮政日”普法宣传月活动方案》、在xx市邮政管理局网站发布《xx市邮政管理局2018年“世界邮政日”普法宣传月活动方案》、世界邮政日宣传口号，同时做好室外宣传和相关媒体宣传准备工作。
(二)第二周(10月8日至10月15日)：“世界邮政日”宣传
10月9日在xx市城区主要街道设置宣传拱门，悬挂宣传条幅;设置宣传展台一处，组织市内邮政、快递企业到现场开展邮政、快递法律、业务知识宣传和咨询活动;在“xx日报”刊登“世界邮政日”领导致辞;10月10日至10月15日在电视台连续播出关于邮政管理职责和相关法律、法规知识的滚动字幕。
(三)第三周(10月16日至10月23日)：法制宣传
10月23日开始以寄递方式将1万份“世界邮政日”普法宣传单邮寄到xx市民手中。
(四)第四周(10月24日至10月30日)：邮政、快递业务知识宣传。
10月25至10月30日在xx日报连续刊登邮政、快递业务知识问答。
以上活动情况(包括图片、画面)同期在网站登载、电视台播出。
四、组织领导
为确保今年“世界邮政日”普法宣传月活动取得实效，市局成立第46个“世界邮政日”普法宣传月活动领导小组,由局长任组长，副局长任副组长，领导小组下设现场组织组，新闻宣传报道组两个小组，各工作小组各司其职，各负其责，加强协调，紧密配合，共同做好这次宣传活动。
五、活动要求
1、局机关各科室要按照职责分工和活动方案要求认真组织，切实抓好落实。
2、各邮政、快递企业要结合实际，认真策划筹备，注重节简高效。
3、宣传活动结束后，宣传报道组要对活动月宣传情况进行认真总结，形成总结报告上报省局。
附：2018年“世界邮政日”普法宣传口号
推进依法行政、促进邮政行业发展
纪念世界邮政日，扩大邮政影响
保障邮政普遍服务，加强邮政市场监督管理
维护邮政通信与信息安全，保护通信自由和通信秘密
保护用户合法权益，促进邮政业健康发展
情系万家，信达天下
邮政没有边界
邮政，世界上最广泛的通信网
邮政是和*的使者
世界只有一个邮政网
邮政帮你拓展新天地
10月9日是第xx届世界邮政日，为大力宣传邮政业作为国家重要现代服务业在促进国民经济和社会发展中发挥的作用，扩大邮政业知名度，促进邮政业发展，牡丹江局决定在全市邮政范围内开展庆祝世界邮政日宣传活动。
一、指导思想
以开展“世界邮政日”宣传活动为契机，大力宣传邮政业作为国家重要的公用事业，邮政网络作为国家重要的通信基础设施，在促进我国国民经济和社会发展、保障公民的基本通信权利等方面发挥的重要作用;宣传快递业的大发展动态;宣传邮政监管部门监管职能，在规范行业监管、提升行业服务质量方面取得的成效。通过宣传报道，让社会和群众充分了解牡丹江邮政业服务民生和经济社会发展的基础性作用，进一步树立邮政业服务社会的`新形象，加快推进建设与小康社会相适应的现代邮政业。
二、时间安排
第xx届“世界邮政日”宣传活动从9月30日至10月9日。
三、宣传形式
1.报纸报刊宣传：刊登邮政业专题新闻报道，报道本地区邮政行业发展情况，完善邮政监管体系建设、提升邮政行业服务质量、规范快递市场管理等工作，对邮政日、邮政监管体制、邮政业相关术语等知识进行普及。
2.电视广播媒体：参与本地主流电视媒体采访，向社会介绍世界邮政日的由来和意义、邮政和快递服务发展情况以及邮政管理部门在规范企业和从业人员行为、提升服务质量方面的措施，对《邮政法》、《黑龙江省邮政条例》等法律法规进行宣传。
3.网站专栏：管局在市网站邮政业栏目中宣传世界邮政日的有关情况，主要领导在当地主流媒体发表署名文章刊发致辞。
4.LED显示屏宣传：邮政企业、快递企业可在本营业场所通过LED显示屏发布广告，也可以通过广场LED显示屏宣传集中宣传本地各大品牌企业，提高知名度，扩大影响力。
四、活动安排
1.市邮政管理部门在本级网站发布《2018年“世界邮政日”宣传活动方案》、世界邮政日宣传口号。
2.下发通知，要求邮政企业和快递企业采取内部报刊、系统、宣传栏、印发宣传手册、悬挂宣传条幅、设置宣传展台等形式多样的方式开展宣传工作。
3.管局可通过印发《职能宣传单》、《邮政服务调查问卷》等方式向市民宣传邮政日，了解对当前邮政快递企业服务需要改进的意见和建议，并于10月9日当日集中邮政和快递企业在广场设立咨询台*，现场开展《邮政法》、《黑龙江省邮政条例》、《快递市场管理办法》等法律法规、业务知识宣传和咨询活动。
4.10月9日当日在牡丹江晨报刊登局长署名文章――在世界邮政日上的致辞。
五、组织领导
我来说说邮政局劳务派遣工
派遣工是指劳务派遣的工作人员，由甲公司与工作者签署劳务合同，再将工作者派遣至乙公司参加劳务。下面一起来看看邮政局劳务派遣工的资料吧，欢迎大家阅读。
邮政局的职工分为二种：一种是正式工，主要由四种人组成：老职工、曾经的职工家庭转正而成、新招进有编的大学生、劳务派遣转正而成，这部分人是与邮政公司直接签订劳动关系；另一种就是劳务派遣工，主要从事的工作和邮政正式工没有多大区别，他们与邮政劳务公司签订合同，但没有邮政正式编制，他们大部分从事基层的窗口工作和投递工作。
除了二者的编制之外，其它的区别并不是很大！
很多国企其实都一样，不只是邮政。员工分为A，B，C类三种用工标准。其中A类工是正式工，B类工是集体工，现在跟A类差不多了，没有任何区别了，其中C类是劳务工也就是临时工。
大学应届生省招的都是A类工。同时在单位还有一类工叫做在岗聘用工，这是从C类工升级上来的，它同A类工的区别是保险，公积金上的不同，他们交在地方上，A类交在省里了。当然也没有A类工高。
工资待遇方面，主要是分等级了，主要分生产岗和管理岗，所谓的管理岗就是干部，生产岗就是普通职工。
二者等级不一样，管理岗一般等级在46以上，而一般职工等级在40-44.等级越高，工资越高。除此之外，管理岗的绩效系数高，通常在1.4以上，官越大，系数越高。也就是说，普通职工发1000，管理岗至少是1400.主任可能拿的是1.8系数，那就拿1800。
奖金方面，主要包括各种季度奖，半年奖，年终奖，以及各种补贴。据自己测算过奖金福利这块，一般每个人能拿到1w多点。工资方面，因人而异。一般营业员月工资在1500以上。劳务工在1200以上，如果任务完成的好，就不止这些了。不过这些可能是最低工资了。
一般人员拿到手一年大概在3.5W的样子。劳务工在3W左右。此外公积金正式工一年大概有1W多，劳务工大概2千多。
*时福利还可以：过节是这样的。春节慰问金1200；端午发粽子礼盒等4样；中秋慰问金500+600卡；还有一些小钱，比如年休假工资，出班费，合同奖300；这些节不仅发钱，同时也发礼品。
随着*邮政的春秋招，或者称之为吸收新鲜血液，邮政从前几年的职工学历普遍偏低，到现在有所均衡。而且邮政这两年也在不断的拓展自己的业务范围，保持着与时俱进的心态很重要。
一、邮政储蓄和邮政储蓄银行是不一样的，邮政和邮政储蓄银行已经分营，独立核算，工资待遇当然就不一样啦，总的来说，银行的待遇会高一些。如果你分配的网点经营状况好的话，奖金也挺高的`哦。
二、劳务工和正式工的差别：
1、岗位工资的差别
2、五险一金也有所区别。随着邮*革的深入，二者差别会逐渐缩小，2014年将同岗同酬。
三、刚进入的一般不是正式工。通过你的努力，在岗位上做出成绩，有机会转为正式工的。另外邮政省公司有对外招收应届大学本科以上的，半年转正式工。
所有的派遣工和正式工都是合同工，派遣工和正式工也都会签订劳动合同，有的合同工是正式工，劳务派遣的一定不是正式工。
特别说明：机关事业单位和国企，是具有人事档案管理权的，私企、外企、合资企业都不具备人事档案管理权。机关事业单位和国企的正式工，是直接收走劳动者的人事档案的，私企、外企、合资企业，都不具备人事档案管理权，都不托收劳动者的档案，正式工或派遣工就不能单纯以这个来界定。
第一，派遣工和正式工两者的身份不同。
正式工也就是正式合同制员工，与国企直接签订劳动合同，也就是咱们*常所说的国企自己人，而派遣工则是和劳务公司签订用工合同，属于是劳务公司的人，然后劳务公司把自己的人派到国企来干活，虽然派遣工也在国企工作，但并不属于国企，有一点给地主家打长工的意思。
第二，派遣工和正式工两者的待遇不同。
国企正式工的薪酬比较高，社会福利保障齐全，相对于五险一金来说，好一点的国企都开始缴纳七险二金了，多了补充养老保险和补充医疗保险，在企业内部还建立有企业年金，而派遣工薪酬相对就低一些，社保也没有那么全面，给缴纳多少社保就看劳务公司的态度了，一般来说在社会保险这一块会比正式工低几千元，毕竟国企使用派遣工的目的就是为了省钱，如果说和正式工的待遇一样，还不如招正式工呢？从这一点上来说，从骨子里就压低了劳务工的待遇。
第三，派遣工和正式工两者的福利待遇不一样。
正式工都有福利，这个福利是从工资总额中计提的，比如说2%的培训费，10%的福利费等，针对困难职工还有救助金，一些效益比较好的国企还会搞政策房等，这些福利派遣工是享受不到的，因为派遣工的工资是由劳务公司发放的，国企内部没有他们的工资总额，也就不存在提取福利费。
第四，派遣工和正式工两者的保障不同。
国企有健全的管理机构，比如说你生老病死都有人操心，你生病了，有人慰问，工伤了，医疗报销一辈子，你的家属父母生病也要慰问，婚丧嫁娶都有慰问，从你入职开始，都有一整套发展体系，但是作为派遣工，只能是做一个月领一个月的薪水，劳务公司不会也没有能力对你的职业发展进行规划。
第五，派遣工和正式工两者的归属感不同。
派遣工不属于国企，更像是一种长工，没有安全感，也没有稳定感，更不存在归属感，看着正式员工发奖金，发福利，心理难免会不是滋味，派遣工想要转成正式工可以说是难上加难，想想自己也和别人一样干一辈子，都是临时工，没有根，心里面难免失落。
总的来说，这就是劳务工和派遣工的区别，如果学子们把派遣工当作一个跳板，通过以后的学*考一个正式编制也是可以的，如果一直从事派遣工，发展前景肯定没有那么广阔。
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