某公司的管理层因为员工没有达到当月的业绩要求而给员工颁发了混吃混喝奖。面对这样的管理层，这些员工的心理阴影面积也挺大的，无力之感更强。后来该公司因媒体曝光遭受谴责就公开道歉并给这些得奖的员工精神补偿，但这些举动和解释对于这些受伤害的员工来说都很苍白。员工得混吃混喝奖，公司打一巴掌再给一颗枣。公司颁发员工混吃混喝奖进了这样的公司，遇到了这样的管理层，这些员工也很无奈。没完成业绩，员工心理也不好受呀，毕竟辛辛苦苦一个月，什么都没得到，还要承受领导颁发的混吃混喝奖这样特殊待遇。即使后来公司做出补偿，可受过的伤害始终会留有痕迹的，不是说给了补偿这痕迹就能消掉了。有时候，面对领导的无理安排，员工也会消极
