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年度招聘工作总结(一)20XX年上半年,按照公司年度既定计划部署,招聘工作有序开展,现将半年度招聘工作总结如下。
一、招聘工作总体情况
上半年,人力资源部组织参加现场招聘80余次,参加校园招聘9场,收集各类简历信息3000余条,组织集团面试11场,共面试大专以上管理人员249人,录用82名,实报到72人,签订劳动合同(参保)29人。基本完成了上半年的用工需求计划,满足了各单位对管理人员的需求。
在一线人员招聘方面,人力资源部积极协助、配合各单位招聘一线操作人员,基本满足各单位对一线操作人员的需求。公司接下轻轨项目后,面临着保洁员缺口较大的问题,人力资源部从4月中下旬开始,通过网络、报纸、劳务市场等多种渠道,积极招聘保洁员,到4月28日轻轨项目正式接管后,保洁员已基本满足项目运行。
为规范招聘工作流程,做好与各单位的衔接,人力资源部5月份着手对《招聘管理制度》进行修订,目前修订版本已基本定稿,进入试运行和征求意见阶段,后续将组织相关人员进行学*并贯彻执行。
二、招聘渠道的维护与拓展
20XX年上半年,人力资源部在充分利用各种原有渠道的基础上,进一步拓展招聘渠道,深化校企合作。
1、在利用常规人才市场进行招聘的同时,积极关注价位更为低廉或免费的劳务市场,比如旧学前人才市场、*江区职业介绍所等,这类劳务市场定位于学历低、年龄偏大、就业面窄的低端劳动力,能更好地满足公司对一线操作人员的招聘需求。
2、进一步拓展校园招聘。在维护扬州大学、扬州商校、苏州经贸学院、园区服务外包职业学院等既有的校园招聘渠道以外,今年积极拓展并参加了苏州农业职业技术学院、工业园区职业技术学院的校园招聘,另外与苏大应用技术学院和苏州卫生职业技术学院进行了接洽。
3、深化校企合作。5月份,完成了与扬州商校新一年度的校企合作协议,并邀请负责学生就业的老师来公司实地参观;6月份,与职业学院签订了“东吴班”的定向培养三方协议书,在去年签订的校企合作协议的基础上,进一步明确了学校、公司和学生的权利与义务。
4、充分利用赶集网、58同城、百姓网等免费的信息网站发布招聘信息,必要时通过置顶服务,吸引求职者关注公司,获取有用的简历信息和人力资源。
三、招聘费用统计分析
上半年共发生招聘费用55940元,费用明细如下表:
从现场招聘发生的费用来说,数额略高于上年同期水*。一方面由于娄葑人才市场价格提高,另一方面则是因为今年参加的现场招聘绝大部分是园区、市区、新区和娄葑的常规收费场次,而一些免费或收费较少的场次参加较少。
四、招聘工作中的问题和不足
1、一线操作人员仍有较大缺口,部分项目一线人员需求比较紧急。下半年工作中,要进一步加大一线人员的招聘力度,加强与各分部的协作配合。针对现场招聘一线人员效果不好的情况,积极探索行之有效的招聘渠道。
2、兼职招聘员队伍建设尚不完善,流程环节的衔接仍不太顺畅,制度的贯彻落实也有不到位的地方。
3、树立招聘工作的成本意识,加强对招聘工作的成本收益分析,探索符合公司情况,性价比优良的招聘模式,杜绝招聘工作的盲目性,最大限度地减少资源浪费。
4、管理人员的笔试、面试工作有待完善,从目前的开放式、主观性强的面试考核方式,向结构化、专业化的面试考核方式转变,在岗位分析的基础上,提取每个岗位的关键胜任特征,使面试考核有法可依,有章可循。这也是今后开展招聘工作的一大课题。
20XX年上半年的招聘工作,有一定的阶段性成果,也有很多问题和不足,在今后的工作中,我要继续投入饱满的热情,发挥优势,改进不足,进一步做好公司招聘工作,为各单位及时输送合适的人力资源。
年度招聘工作总结(二)
8月中下旬进入公司至今的二个月中,我一直负责公司的人事招聘工作,前期间因公司订单缘由放长假导致部分员工离职,造成目前公司用工困难。
目前我公司因业务量疾速增加,所需要的首饰加工各工艺技术人员也随即增加,这就需要招聘人员不遗余力的不间断的引进有关方面技术人员和储备人员。
为了解决公司的人力差距,在工作的头二个月中,我通过一些公司领导指定的招聘渠道为公司进行人员招聘,虽有招聘到一些人,但又有一些人员未通过试工期或自动离职。且在实际的招聘过程中又遇到了一些问题,致使招聘的结果不甚理想。在招聘中出现招聘难的主要原因有下:
1.招聘渠道不是很广泛,多为现场招聘。即使有去外地工业区进行招聘,因各区域保护和排斥心理使得招聘不能白日化,同时我司给出的条件相对于其工业区没有很大的优势,其长期在职人员并不是很情愿换工作地点;
2.周边同行业大都有余我公司相同的状况,所需工种不尽相同,所提供的薪资福利待遇也有一定的优势,使得同行业招聘的竞争压力大;
比如:银鼎所招学徒,底薪1200元,包吃住。虽然在包吃住的程度上,员工薪水有扣部分钱,但是相比之下,我司的学徒1000元的底薪,包住有伙食补贴,应聘者更倾向于前者。
3.公司内部有传播负面消息,影响公司的形象给招聘工作带来了不少的负面影响;
4.多数的熟练工为外来人员希望能拿到一定报酬的同时,也希望到发展空间大且能够包食宿的公司工作;
5.因珠三角的涨薪现状,许多求职者(包括加工熟手)希望公司能适当提高工资及福利待遇。
当然也不排除招聘人员本身所存在的问题,因为没有足够的相关招聘经验,未能给出更有效的招聘途径,以及缺乏工作积极性与工作主动性,等等诸如此类,都需要招聘人员接受批评与自我批评。
总之,在招聘的过程中遇见的以上各个方面的原因造成了现在招人比较困难,为了在今后能够把招聘工作做好,保证公司能正常完成订单,经过自己反复的思考,建议我司在招聘中可以做下面的尝试:
1.到人群密集的地区广贴招聘广告告示,或者进行现场招聘;
2.采用内部员工推荐,如果被推荐人能在公司做满试用期,则给予相应的介绍费奖励;
3.适当放宽招聘年龄男女以及生熟手的比率,首先解决人员的紧缺问题;
4.适当提高员工福利及基本薪资,留住现有员工;
5.因现在员工紧缺,可以通过劳务派遣,到地区人才市场、行业网站、专业网站、论坛等进行注册,或直接到地区人才市场现场招聘会中取得一*之位,也可以有效的招聘到人。
在招聘的工作过程中也发现了在今后工作中需要改进的不足之处。如:
1.采用职位说明书,原因有二:
一是自己在招聘前没有做好与用人部门的宣传与沟通;
二是用人部门不注重职位说明,有些岗位的描述比较模糊;
2.招聘的数据不健全:没有做录用后为到职及试用期离职的原因分析。
3.缺少人员规划,缺少人员储备。
以上皆为个人观点,希望生产管理者协调*衡各工序的工作人员,让员工时刻处于有事可做,有钱可赚的工作状态,实行人道主义管理,安抚人心,留住现有员工,让员工心甘情愿为公司办实事,办好事!同时各管理人员以及招聘人员也要做好年底招聘工作难,招聘时间持久的心理准备,并充分理解招聘难的情况。
年度招聘工作总结(三)
一、招聘分析:
根据公司年度发展目标,一百家店面开业计划;自四月下旬接手招聘工作以来,对各组建部门需求岗位进行了解,明确岗位职责和任职要求,制定招聘方案,拓展招聘渠道,严格落实公司相关招聘制度及招聘流程;为保证时效性,尽早解决各需求岗位人员,对当天投递简历全部进行筛选,电话、邮件、短信通知,面试甄选;沟通高层领导组织安排复试,为公司发展需求提供人才保障。
根据上述数据统计,合计招聘人数128人,月均入职16人;在各级领导工作指导安排,各同事之间默契配合下,基本完成各岗位需求人员到岗要求; 招聘工作中也总结出几点不足:
1、在招聘人员到岗时间上未能达到要求;为改善招聘工作,着手进行《月度招聘需求计划》调研,减少紧急招聘;
2、人岗匹配度,岗位要求与入职人员之间工作不匹配;加强各岗位职能、专业要求标准了解,做好沟通,尽可能避免上岗即刻离岗现象;对各层级各岗位招聘情况分析,店面运营、财务管理占全部招聘人数的42%,高级管理岗招聘人数较少;其中经理级晋升总监级1人,主管级晋升经理岗2人,员工晋升主管岗1人;高级管理总监、部门管理、区域管理外部招聘入职较少。
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20XX年上半年,按照公司年度既定计划部署,招聘工作有序开展,现将半年度招聘工作总结如下。
一、招聘工作总体情况
上半年,人力资源部组织参加现场招聘80余次,参加校园招聘9场,收集各类简历信息3000余条,组织集团面试11场,共面试大专以上管理人员249人,录用82名,实报到72人,签订劳动合同(参保)29人。基本完成了上半年的用工需求计划,满足了各单位对管理人员的需求。
在一线人员招聘方面,人力资源部积极协助、配合各单位招聘一线操作人员,基本满足各单位对一线操作人员的需求。公司接下轻轨项目后,面临着保洁员缺口较大的问题,人力资源部从4月中下旬开始,通过网络、报纸、劳务市场等多种渠道,积极招聘保洁员,到4月28日轻轨项目正式接管后,保洁员已基本满足项目运行。
为规范招聘工作流程,做好与各单位的衔接,人力资源部5月份着手对《招聘管理制度》进行修订,目前修订版本已基本定稿,进入试运行和征求意见阶段,后续将组织相关人员进行学*并贯彻执行。
二、招聘渠道的维护与拓展
20XX年上半年,人力资源部在充分利用各种原有渠道的基础上,进一步拓展招聘渠道,深化校企合作。
1、在利用常规人才市场进行招聘的同时,积极关注价位更为低廉或免费的劳务市场,比如旧学前人才市场、*江区职业介绍所等,这类劳务市场定位于学历低、年龄偏大、就业面窄的低端劳动力,能更好地满足公司对一线操作人员的招聘需求。
2、进一步拓展校园招聘。在维护扬州大学、扬州商校、苏州经贸学院、园区服务外包职业学院等既有的校园招聘渠道以外,今年积极拓展并参加了苏州农业职业技术学院、工业园区职业技术学院的校园招聘,另外与苏大应用技术学院和苏州卫生职业技术学院进行了接洽。
3、深化校企合作。5月份,完成了与扬州商校新一年度的校企合作协议,并邀请负责学生就业的老师来公司实地参观;6月份,与职业学院签订了“东吴班”的定向培养三方协议书,在去年签订的校企合作协议的基础上,进一步明确了学校、公司和学生的权利与义务。
4、充分利用赶集网、58同城、百姓网等免费的信息网站发布招聘信息,必要时通过置顶服务,吸引求职者关注公司,获取有用的简历信息和人力资源。
三、招聘费用统计分析
上半年共发生招聘费用55940元,费用明细如下表:
从现场招聘发生的费用来说,数额略高于上年同期水*。一方面由于娄葑人才市场价格提高,另一方面则是因为今年参加的现场招聘绝大部分是园区、市区、新区和娄葑的常规收费场次,而一些免费或收费较少的场次参加较少。
四、招聘工作中的问题和不足
1、一线操作人员仍有较大缺口,部分项目一线人员需求比较紧急。下半年工作中,要进一步加大一线人员的招聘力度,加强与各分部的协作配合。针对现场招聘一线人员效果不好的情况,积极探索行之有效的招聘渠道。
2、兼职招聘员队伍建设尚不完善,流程环节的衔接仍不太顺畅,制度的贯彻落实也有不到位的地方。
3、树立招聘工作的成本意识,加强对招聘工作的成本收益分析,探索符合公司情况,性价比优良的招聘模式,杜绝招聘工作的盲目性,最大限度地减少资源浪费。
4、管理人员的笔试、面试工作有待完善,从目前的开放式、主观性强的面试考核方式,向结构化、专业化的面试考核方式转变,在岗位分析的基础上,提取每个岗位的关键胜任特征,使面试考核有法可依,有章可循。这也是今后开展招聘工作的一大课题。
20XX年上半年的招聘工作,有一定的阶段性成果,也有很多问题和不足,在今后的工作中,我要继续投入饱满的热情,发挥优势,改进不足,进一步做好公司招聘工作,为各单位及时输送合适的人力资源。
年度招聘工作总结(二)8月中下旬进入公司至今的二个月中,我一直负责公司的人事招聘工作,前期间因公司订单缘由放长假导致部分员工离职,造成目前公司用工困难。
目前我公司因业务量疾速增加,所需要的首饰加工各工艺技术人员也随即增加,这就需要招聘人员不遗余力的不间断的引进有关方面技术人员和储备人员。
人,最怕的就是心寒,当你在为生活为工作一步一步往前走的时候,总有人会用尖酸刻薄的话来刺激你,看似很*的人,其实并不懂你,而且会讥讽你,当你觉得你用心对待付出的时候,其实未必就是你理想中该有的结果。下面是小编精心准备的形容对工作寒心的句子,希望大家会喜欢,接下来就让我们一起来看一下。
1、工作超不顺心像是被遗弃的蚂蚱,学校就是这样对待新人与老人的,一切都是利益这样的工作环境真让人心寒
2、吃一堑总要长一智吧,下次换工作,首要考虑的应该是有一个好的老板,*真的太让人心寒了,没有良知。
3、在幼儿园工作六年了,自认为勤勤恳恳,对工作负责,对得起自己良心。结果换来是这样的评价。。。心寒!不要谈感情,伤人心!
4、他说工作一辈子看了心寒。百姓就得有危险,天就亮了、他说现在领导很客气;春天就来了。都一样:如今官有风险;听友这次赴美办手续……
5、最*发生了太多事情太令人心寒家庭工*情没有一样是顺利的我想死快要窒息了
6、想换工作,想离开家庭,真的被拖累得很累了,让人心寒。
7、有些人,有些事看透了真让人心寒,呵呵,名言还是很对的,工作没有朋友,你对人再好,也没用,因为在人家心里你只是同事,看到的永远只是你不好的一面。
8、感觉很信任的朋友被你发现其实藏了很多自己的小心思,而且是工作上的,是怕利益冲突么?感觉好心寒。还是我太天真了。职场无真心,看来是真的
9、世上最懊恼的事不是争吵,而是我把一颗心紧紧贴*,你却不知道,我在说什么!工作很重要,朋友很重要,唯独我却是个包袱!有时候,心寒更胜过心痛!
10、最让人心寒的不是加班加点的工作而是不把实*生当人看的随意使唤
11、我一直尽心尽力地做好每项工作,可这一切让我太心寒了。
12、太注重感情地工作只会让人容易心寒,有时候真想狠下心!!
13、世上最懊恼的事不是争吵,而是我把一颗心紧紧贴*,你却不知道,我在说什么!工作很重要,朋友很重要,唯独我却是个包袱!有时候,心寒更胜过心痛!
14、工作上发生几件非常不愉快的事都让我心寒感觉做什么事都没意思;生活上也不开心每天虚无飘秒的过着不知道究竟是为了什么
15、他说工作一辈子看了心寒。百姓就得有危险,天就亮了、他说现在领导很客气;春天就来了。都一样:如今官有风险;听友这次赴美办手续……
16、认可的人在被自己一一否定,真的会心寒!只有对朋友没防备。工作上只有搭档只有利益!牵扯到利益的时候不会在这么相信一个人了。
17、心寒,工作什么都不顺,总是会不小心被别人从背后插一刀。
18、走着走着就稀里糊涂的心寒了。有些难受。这几天就除了工作外不理人了。
19、害怕,忧愁,想回家。无奈,伤心,潸然泪。得饶人处且饶人,我还好,没有受伤。患者家属为病着急可以理解,但是随意动手打人让我们心寒。工作一年来第一次遇到,害怕心累想休息
20、比服药效果更好,他说工作一辈子看了心寒……没成想保证之事全是出了事和单位没任何关系……
21、内心除了满满的委屈和心寒别无他感,两个人那么卖命的工作,到头来这样的结果。
22、太注重感情地工作只会让人容易心寒,有时候真想狠下心!!
23、感觉很信任的朋友被你发现其实藏了很多自己的小心思,而且是工作上的,是怕利益冲突么?感觉好心寒。还是我太天真了。职场无真心,看来是真的
24、装修还差两万块钱,老板不愿意借钱,着实让我心寒,心高气傲的我,真的心灰意冷,我那么努力的工作,为他们挣了多少钱?
25、怀孕的时候,宁愿工作不要也要你保胎休息,生完孩子后,希望你尽快工作,害怕你辞职。怎能不心寒。
26、如果因为这次的利益,让我感觉两年的工作白干了的话,不止我一个人心寒!跟我说现实,你有真本事吗?
27、百姓就得有危险,他说工作一辈子看了心寒。射手座,如今官有风险……
28、每天都在工作可是每天工作的都不开心,不知道怎么去讨好别人自己也不够努力,对自己很心寒,社交也是有障碍,每天都想放弃可是为了生计又不得不去拼命。来自一个脾气很怪明天生日却又要加班的处女座。
29、认可的人在被自己一一否定,真的会心寒!只有对朋友没防备。工作上只有搭档只有利益!牵扯到利益的时候不会在这么相信一个人了。
30、对自己的工作对身边的人也都已经很心寒了,不被认可。也许一个人做人做事都要谨慎而行,少说话做自己该做的事。对这里心寒了,对所谓的领导没有任何的好感。有种无法说出的感觉……今天下着毛毛雨跟我的心情很符合,希望这场毛毛雨下久点……
31、在幼儿园工作六年了,自认为勤勤恳恳,对工作负责,对得起自己良心。结果换来是这样的评价。。。心寒!不要谈感情,伤人心!
32、对自己的工作对身边的人也都已经很心寒了,不被认可。也许一个人做人做事都要谨慎而行,少说话做自己该做的事。对这里心寒了,对所谓的领导没有任何的好感。有种无法说出的感觉……今天下着毛毛雨跟我的心情很符合,希望这场毛毛雨下久点……
33、人与人之间最基本的尊重都没有了,你穿着让人敬佩的工作服,却做着让人心寒的举动。
34、工作上发生几件非常不愉快的事都让我心寒感觉做什么事都没意思;生活上也不开心每天虚无飘秒的过着不知道究竟是为了什么
35、真的累,真心累,不是不想好好工作,是心寒了,弥漫着虚伪,攀附,腐败,假情假意的地方,却高喊着民主和谐公*执行力。对不起,我爱不起来。
励志的句子、唯美的句子、伤感的句子、优美的句子,这些短句语录都是意蕴深长,适宜于在朋友圈,QQ空间传播。希望这些经典语录能让您的人生更加美满。好句摘抄网向您推荐关于蒋干盗书歇后语!
歇后语:蒋干盗书——上了大当
1、成语信息
解释:成语典故。这个故事发生在三国赤壁大战前夕,曹操亲率百万大军,驻扎在长江北岸,意欲横渡长江,直下东吴。东吴都督周瑜也带兵与曹军隔江对峙,双方剑拔弩张。曹操手下的谋士蒋干,因自幼和周瑜同窗读书,便向曹操毛遂自荐,要过江到东吴去作说客,劝降周瑜。结果周瑜设下计策,令蒋干盗得假冒曹操水军都督蔡瑁、张允写给周瑜的降书。蒋干献书曹操,令斩了蔡瑁、张允。后来蒋干盗书用来比喻中别人的反间计。
事例:——的故事不能忘。
用法:作宾语、定语;指中计
2、蒋干盗书的故事
(1)背景
这个故事发生在三国赤壁大战前夕,曹操亲率百万大军,驻扎在长江北岸意欲横渡长江直下东吴。东吴都督周瑜也带兵与曹军隔江对峙,双方剑拔弩张,准备大战一场。
(2)起因
蒋干,字子翼,是曹操手下的谋士。他因自幼和周瑜同窗读书,便向曹操毛遂自荐,要过江到东吴去作说客,劝降周瑜,免得大动干戈。曹操闻知大喜,亲自置酒为蒋干送行。
(3)经过
这天,周瑜正在帐中议事,部下传报“故人蒋干相访”。周瑜闻讯,已经猜出蒋干来意,他眉头一皱,计上心来,连忙吩咐众将依计而行,随后带着众人亲出帐门迎接。二人相见,寒暄一番,周瑜挽着蒋干手臂同入大帐,设盛宴款待蒋干,请文武官员都来作陪。*上,周瑜解下佩剑交给太史慈,命他掌剑监酒,吩咐道:“蒋干和我是同窗契友,虽从江北到此,却不是曹操的说客,诸位不要心疑。今日宴*之上,只准共叙朋友旧交,有人提起两家战事,即*斩首!”蒋干听了,面色如土,哪敢多言!周瑜又对蒋干说道:“我自领兵以来,滴酒不饮,今日故友相会,正是:江上遇良友,军中会故知。定要喝它个一醉方休!”说罢,传令奏起军中得胜之乐,开怀畅饮。
酒至半酣,周瑜举杯祝酒道:“在座各位,都是江东豪杰,今日之会,可称作群英会!真是—同窗契友会‘群英’,江东豪杰逞威风!”随后,乘着酒兴,起身舞剑作歌:“丈夫处世兮立功名,立功名兮慰*生,慰*生兮吾将醉,吾将醉兮发狂吟。”
直喝得酩酊大醉。宴罢,蒋干扶着周瑜回到帐中,周瑜说道:“很久没和子翼兄共寝,今夜要同榻而眠。”说着,朦朦胧胧地睡去。蒋干心中有事,想起在曹操面前曾经夸下海口,不知回去如何交代,听听外面鼓打二更,哪里还睡得着?他见周瑜鼾声如雷,便摸到桌前,拿起一叠文书偷看起来。正翻着,忽见里面有一封书信,细看却是曹操的水军都督蔡瑁、张允写给周瑜的降书。蒋干看罢,大吃一惊,慌忙把信藏在衣内。再要翻其它文书,却听周瑜梦中呓语:“子翼,我数日之内,定叫你看曹操首级!”蒋干口中含糊答应着,连忙吹了灯,匆匆睡下。
清晨,有人入帐叫醒周瑜,说道:“江北有人来……”周瑜急忙止住他,看看蒋干,蒋干只装熟睡。周瑜和那人轻轻走出帐外,又听那人低声说道:“蔡瑁、张允说,现在还不能下手……”声音越来越低。蒋干心中着急,可又不敢乱动。不一会儿,周瑜回来躺下睡了。蒋干怕惊动周瑜,等周瑜睡熟,偷偷地爬起来,径直走出军营,守营军士也不阻拦。他来到江边,寻着小船,飞一般驰过长江,回见曹操。
(4)计谋
其实,这一切都是周瑜定下的反间计。他知道曹军中只有蔡、张二将精通水战,便设下此计,想借曹操之手杀掉这两个人。曹操果真上了当,斩了蔡瑁、张允。等到众人将蔡瑁、张允的头送上时,曹操才省悟过来,已经晚了,只好另换了两个水军都督。结果,赤壁一战,曹操水军一败涂地。这幅画上,正是蒋干盗书的情景。
3、蒋干这个人
蒋干是九江人,当时为曹操的幕宾。汉九江与周瑜老家庐江郡舒县(今安徽庐江西南),同属扬州,所以蒋干自称跟周瑜是同州里的老乡,两人并有过交往。这可能是曹操派遣他去游说周瑜的一个原因。再是蒋干这人很有口才,《江表传》称其有仪容,以才辩见称,在江、淮之间独一无二。曹操手下人才济济,独挑选蒋干去游说周瑜,是下了一番苦心的,只是没能如愿。
4、相关的史料
蒋干游说周瑜的基本史实就是这样,问题在于蒋干是什么时候在什么地方见周瑜的,《江表传》没有明确记载,于是出现了三种说法。
一说在赤壁之战后。《资治通鉴》将此事记载为建安十四(公元209年)年冬十二月,即公元210年之初。此时的周瑜,已攻下江陵,屯据南郡,领东吴南郡太守。所以,蒋干游说周瑜,就是周瑜在荆州之时。一些书籍也按《资治通鉴》的记载将此事放在周瑜领南郡太守之时,如《诸葛亮评传》(柳春藩着,*青年出版社1997年7月出版)。此书叙说,赤壁之战后,曹操在政治上采取分化瓦解敌人的策略,于是派周瑜故旧九江人蒋干去见周瑜进行策反,结果被周瑜拒绝。一说在赤壁之战前。如刘逸生《三国小札》所说。刘先生认为司马光《资治通鉴》把蒋干游说周瑜这件事放在建安十四年冬,是不合理的。因为这时周瑜已立下大功,成为东吴第一号人物,绝不是曹操一个说客能打动的,曹操也不至于在赤壁大败之后向周瑜劝说归降。果真如此,曹操便真是个大傻瓜了。这是刘逸生先生的看法。再就是《三国演义》所说,蒋干游说周瑜是在赤壁大战之时。这跟《江表传》的记载显然相违,只是小说家移花接木的艺术手法而已。《三国演义》写赤壁之战时 “群英会蒋干中计”这段文字,源于元代的《三国志*话》,也不全是罗贯中的发明创造。罗贯中只是对《*话》作了一番加工改造,使故事既生动传神,又显得合理。《*话》里的蒋干是个仙长,曹操拜其为师,派他去游说周瑜,结果反中了周瑜之计。《演义》把仙长、拜师这些去掉了,又对故事精心修饰,使“群英会蒋干中计” 这个回目花团锦簇,十分好看,而蒋干也就成了书卷气十足成事不足、败事有余的小丑式人物,如戏剧《群英会》中所表演的那样。
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励志的句子、唯美的句子、伤感的句子、优美的句子,这些短句语录都是意蕴深长,适宜于在朋友圈,QQ空间传播。希望这些经典语录能让您的人生更加美满。好句摘抄网向您推荐工作的句子!
一、一个人如果下决心要成为什么样的人,或者下决心要做成什么样的事,那么,意志或者说动机的驱动力会使他心想事成,如愿以偿。
二、工作需要热情和行动,工作需要努力和勤奋,工作需要一种积极主动、自动自发的精神,工作中的乐趣需要我们用心去体会。作为一名财政工作者,我们更应该体会到这一点。
三、奋斗没有终点,任何时候都是一个起点。
四、忍受不了打击和挫折,陈守不住忽视和*淡,就难以达到辉煌。
五、如果工作是一种乐趣,人生就是天堂!
六、有空学风水去,死后占个好墓也算弥补了生前买不起好房的遗憾
七、出路在哪里?出路在于思路。
八、作为一名财政工作者,我始终把“清清白白做人,踏踏实实做事,勤勤恳恳服务”作为我的人生信条,这个信条始终贯穿于我工作的每一个环节,充斥着我生活的每一个角落。这个信条使我感到工作是一种享受,工作是能力的释放,工作是学*的乐园。这样的态度决定了我的工作,决定了我的生活,它也必将决定我的人生,决定我的将来。
九、没有口水与汗水,就没有胜利的泪水。
十、工作中只有用心做事,才能学到更多,学到的任何技能和知识都可能成为自己未来的生存工具,工作是一个人生存的手段,是幸福人生的保障,没有工作生活会变得怎样?用心工作,过好每一天,干好每一件事,总有天会有所收获,对自己没有坏处。
十一、大树说,我们的痛苦不是问题本身带来的,而是我们对这些问题的看法产生的。
十二、我们做事情也是一样,首先要有端正的态度,认真干事,精益求精,才能干好事。比如学*是为了自己而不是给别人学,只有端正学*态度,一心为理想而奋斗,遇到困难不气馁、不退缩,我们才能实现理想。
十三、放下“身段”才能提高身价,让自己沉淀下来,抱着学*的态度去适应环境。
十四、工作和生活需要热情和行动,需要努力,需要一种积极主动、自动自发的精神,这就要求我们以积极的态度对待工作对待他人对待生活。有积极的态度才能够担负起责任,才能够团结,才能够开拓创新,才能够应对各种复杂的问题。
十五、态度决定选择,态度决定思路,态度决定一切。让我们从现在开始,以积极的态度来勇于超越自我,不断完善自我,丰富我们的人生!
十六、放下你的架子,端正你的态度,往往哪怕就一件微不足道的小事,也能成就你灿烂辉煌的人生!
十七、肯承认错误则错已改了一半。
十八、只有经历过地狱般的折磨,才有征服天堂的力量。只有流过血的手指才能弹出世间的绝唱。
十九、做事一定要认真,做人不要太认真含义:事情可以做得很完美,因为它可以通过团队的共同的智慧去实现;而人与人的性格却具有差异性,所以我们只能求得多数满意。
二十、回首人生路,在人生的旅途中有阳光、也有风雨雷电;有*坦的道路、也有荆棘坎途;走过,经历过了,回首再看,虽然苦过、累过,哭过,但无怨无悔。漫漫人生长路就是永远充满挑战的,忙碌的人生,如歌的岁月,构成了人生精彩的篇章。
二十一、办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实、做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学*不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在xx年x月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失。
二十二、历史把那些为了广大的目标而工作,因而使自己变得高尚的人看作是伟大的人;经验则把使最大多数人幸福的人称赞为最幸福的人。
二十三、工作需要热情和行动,工作需要努力和勤奋,工作需要一种积极主动、自动自发的精神,工作中的乐趣需要我们用心去体会。作为一名财政工作者,我们更应该体会到这一点。
二十四、坚持也是保持积极工作态度的又一因素。工作中经常遇到一些预想不到的困难,这是我们不能退缩,只能前进,鼓足勇气,提高干劲,懂得运用头脑,发挥聪明才智,去克服困难,这就必须有着一种坚韧不拔的精神。
二十五、人类一生的工作,精巧还是粗劣,都由他每个*惯所养成。
二十六、决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体、报纸、电视的头条,真正在gdp中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的ceo,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人、企业家,还有创业者。
二十七、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学*的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。
二十八、同事之间都是发自内心的关心和真诚,大家都不太看重利益,没有太多心计,这样既是同事又是朋友,还是老师,是他们让我拥有了现在这样的生活,让我变得更好,更优秀。
二十九、让借口离我们越来越远,让成功离我们越来越*,因为成功属于那些积极对待工作的人,不属于那些寻找借口的人。
延伸阅读
1.我们党必须有原则上的严肃性,但在实施原则的具体工作中又必须有高度的灵活性。
2.我绝不悲观。我要争取多活。我要为我们的社会主义祖国工作到生命的最后一息。
3.伟大的工作,并不是用力量而是用耐心去完成的。
4.只要你努力了,结果总会有改变的。
5.没有永远的缠绵,却又永远的思念,没有永远的成功,却有永远的追求,没有永远的年青,却有永远的青春。
6.相信你做得到,你一定会做到。不断告诉自己某一件事,即使不是真的,最后也会让自己相信。
7.穷则独善其身,达则兼善天下。
8.人生的确如此,不能让它来找你,是你要找它,去懂它。
9.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
10.生活的乐趣取决于生活都本身,而不是取决于工作或地点。
11.没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚的精髓。
12.有能力的创意人员,不会认为他的工作只是做一则或一套广告,他一定会下功夫去了解影响产品销售的其它因素。
13.一个人也许会相信许多废话,却依然能以一种合理而快乐的方式安排他的日常工作。
14.环境不会改变,解决之道在于改变自我。
15.不是每一个都要站在第一线上的,各人应该做自己份内的工作。
16.把工作当乐趣看,那么我们天天有乐趣。
17.最好不是在夕阳西下的时候幻想什么,而要在旭日东升的时候即投入工作。
18.那些尝试去做某事却失败的人,比那些什么也不尝试做却成功的人不知要好上多少。
19.失去金钱的人损失甚少,失去健康的人损失极多,失去勇气的人损失一切。
20.老板给你什么你就拿什么,不给的千万不能伸手!
1、星期,总有那么七天不想上班。
2、不想上班,挣不到钱,还不开心。
3、很多事,唯有当距离渐远时,才能回首看清它。
4、愿你执迷不悟时少受点伤,愿你幡然醒悟时物是人是。
5、种语言,汇成一句话,不想上班不想上班,不想上班。
6、世上最痛苦的事情就是上班,你每天都在抗拒,但是却每天都得做。
7、有些话埋藏在心中好久,没机会说,等有机会说的时候,却说不出口了。
8、愿今日之努力日后想起还能浅浅一笑,不愿今日之颓废用长长一生去悔恨。
9、匆匆地我走了,正如我匆匆地来.我真想对这样工作挥一挥手,说声再见,再也不见。
10、无论受了多少委屈,只有自己憋在心里。不是不想说,只是不知道该怎么说,能和谁说。
11、为了更好的玩而努力工作,可工作再如此下去,就永远不用再玩了,因为,我快压抑死了。
12、我的确喜欢每一个没人认识我的地方,这样就算我状态不好,心情低落,丑态毕露,也听不到在乎的嘲笑。
13、在走过的地方扬起一路凡尘,然后头也不回的撒下车辙和印痕,锦年不重来,不必挂牵许多。喝眼前的酒,忘身后的人。
14、如果你的 成功定义是超越别人,那么注定会失败,因为世上总有比你强的人,如果成功的定义是超越自己,那么真的只要努力就会成功。
15、到了一个瓶颈期、干啥都不顺心、工作不顺心、生活也不顺心,还竟特么有人给你找不顺心……凡事换个角度想、别特么总上来就指责别人的错误、不懂就别瞎逼逼。
1、最让人心寒的不是加班加点的工作而是不把实*生当人看的随意使唤
2、其实娱乐是跟空虚绑在一起的,像工作一样也是时间的填充物,不可能带来真正的清闲。
3、香烟爱上火柴,就像飞蛾扑向烛火。
4、生命中唯一确定不会失败的是不可避免的死亡。然而,人们似乎已经忘记了这一点并等待其他东西,即使他们死了,他们仍然痴迷。我对这种情况感到悲伤和满意。
5、谁不困难,谁不苦,唯一可以尴尬的是他自己的肩膀;谁没有过错,谁也没有后悔,只有那些最终能看到的人才能看到自己的眼睛。在生活中,它有些不对劲。事实上,没有所谓的这样的东西。
6、工作不顺心,生活不开心,此刻脑海里一直盘旋着生无可恋四个字,我是怎么了?
7、在每个人的心中,都会有一个你永远不会提及但永远不会忘记的人。
8、即使我的生命可以格式化,你也依然会是我心中永远无法卸载的一抹温柔。
9、宁愿你的样子是模糊的,因为一不小心就会脏了我的双眼。
10、你的爱好就是你的方向,你的兴趣就是你的资本。
11、感觉很信任的朋友被你发现其实藏了很多自己的小心思,而且是工作上的,是怕利益冲突么?感觉好心寒。还是我太天真了。职场无真心,看来是真的
12、不是一辈子的人,就别说一辈子的话。
13、孤单,是你心里面没有人。寂寞,是你心里有人却不在身边。
14、真的,有一种难受是让你想哭但是哭不出来甚至难受到心里都依旧面色*静的状态、憋屈。
15、在这个世界上,只有伤心的理由,没有沉沦的借口。
16、害怕,忧愁,想回家。无奈,伤心,潸然泪。得饶人处且饶人,我还好,没有受伤。患者家属为病着急可以理解,但是随意动手打人让我们心寒。工作一年来第一次遇到,害怕心累想休息
17、我宁愿被陌生人狠狠的伤害,也经不起熟悉人的一点点诋毁。
18、您做出的任何决定都是正确的,只要您:1,承担后果。2,永不后悔。
19、有些想念,怎么也放不下;有些爱,怎么不能被打破;有些再次相遇,怎能不潇洒。生活中不一样吗?切断新旧。
20、吃一堑总要长一智吧,下次换工作,首要考虑的应该是有一个好的老板,傻逼真的太让人心寒了,没有良知。
生活中最容易令我们感到温暖和惊喜的是自己不在意的人或事,因为你对它没有期望;最容易令人感到心寒和悲哀的往往是自己非常在意的人或事,因为你对它有付出有期望。下面给大家分享对工作心寒的句子,工作憋屈的心情说说。一起看看体会一下这种心寒的感觉!
1、真的累,真心累,不是不想好好工作,是心寒了,弥漫着虚伪,攀附,腐败,假情假意的地方,却高喊着民主和谐公*执行力。对不起,我爱不起来。
2、连续半个月的高温室外工作让人有点中暑,可更令人心寒的是LD只关心业绩,还要求延长工作时间。我要倒下了,祝之后的小伙伴一切安好。
3、吃一堑总要长一智吧,下次换工作,首要考虑的应该是有一个好的老板,*真的太让人心寒了,没有良知。
4、每天都在很努力的生活,工作,然后,你得到的回报往往让你真的心寒,没有公*而言,如此黑暗、现实的社会
5、工作超不顺心像是被遗弃的蚂蚱,学校就是这样对待新人与老人的,一切都是利益这样的工作环境真让人心寒
6、想换工作,想离开家庭,真的被拖累得很累了,让人心寒。
7、如果把工作中的同事当作生活中的朋友,那你的职场就输了,因为总会在不经意间混淆了工作和生活,成了工作中的朋友,生活中的同事。当你的同事在工作中坑你一把的时候,你会觉得心寒,继而心冷,可你却忘了,职场工作中不会有朋友间的相互扶持,有的只是互相竞争,爬高踩低。
8、有些人,有些事看透了真让人心寒,呵呵,名言还是很对的,工作没有朋友,你对人再好,也没用,因为在人家心里你只是同事,看到的永远只是你不好的一面。
9、我一直尽心尽力地做好每项工作,可这一切让我太心寒了。
10、心寒,工作什么都不顺,总是会不小心被别人从背后插一刀。
11、气死了气死了,真的是要被气死了*常被无理的指责被冤枉我都要忍,这次被别个调戏了我还立马要忍?凭什么护士的地位就这么低?护士就不是人?凭什么什么都是你对是我的错,我对还是我的错?这份工作真是让人干着心寒……
12、工作累没关系,心寒的是被恶语相向,自己做的努力不被得到认可,又无法诉说。生活若是可以简单一点,轻松一点点,我就满足。
13、累些苦些还能忍受,但怀着一片赤诚的心还不被工作对象理解、冷言冷语,真是令人心寒、丧失了接下来的动力。理想果然与实际有巨大差距。累了,也就不想再认真了。
14、内心除了满满的委屈和心寒别无他感,两个人那么卖命的工作,到头来这样的结果。
15、人与人之间最基本的尊重都没有了,你穿着让人敬佩的工作服,却做着让人心寒的举动。
16、效率优先,兼顾公*。可惜我单位对我这样的高效率人士不是多劳多得。太顾公*,吃大锅饭。我心寒。要采取策略了,改变工作方法,改变工作思路,改变工作态度,改变工作定位
17、终于体会到什么叫做被人害了,我都不知道害我的是谁。而且两个居然还是我比较信任的人。可怕。社会好现实。曾经工作的时候,一心求进步,刻苦钻研。现在工作的时候,一心防被人害,每句话都在心里过几遍才敢说出来。这是有悖我自己的价值观和人生观的。为什么不能简简单单的工作,共同进步。心寒。
18、最让人心寒的不是加班加点的工作而是不把实*生当人看的随意使唤
19、一直尽心尽力的做好每项工作,可这一切太让人心寒了,总是不小心被别人背后插一刀,还只能忍着!
20、我一直尽心尽力地做好每项工作,真的累,真心累,不是不想好好工作,是心寒了。
21、人,最怕的就是心寒!当你在为生活为工作一步一步往前走的时候,总有人会用刻薄的话来刺激你!看似很*的人,其实并不懂你,而且会讥讽你!累了,放下吧,一切重新开始吧!
生活中最容易令我们感到温暖和惊喜的是自己不在意的人或事,因为你对它没有期望;最容易令人感到心寒和悲哀的往往是自己非常在意的人或事,因为你对它有付出有期望。下面给大家分享对工作心寒的句子,工作憋屈的心情说说。一起看看体会一下这种心寒的感觉!
1、真的累,真心累,不是不想好好工作,是心寒了,弥漫着虚伪,攀附,腐败,假情假意的地方,却高喊着民主和谐公*执行力。对不起,我爱不起来。
2、连续半个月的高温室外工作让人有点中暑,可更令人心寒的是LD只关心业绩,还要求延长工作时间。我要倒下了,祝之后的小伙伴一切安好。
3、吃一堑总要长一智吧,下次换工作,首要考虑的应该是有一个好的老板,*真的太让人心寒了,没有良知。
4、每天都在很努力的生活,工作,然后,你得到的回报往往让你真的心寒,没有公*而言,如此黑暗、现实的社会
5、工作超不顺心像是被遗弃的蚂蚱,学校就是这样对待新人与老人的,一切都是利益这样的工作环境真让人心寒
6、想换工作,想离开家庭,真的被拖累得很累了,让人心寒。
7、如果把工作中的同事当作生活中的朋友,那你的职场就输了,因为总会在不经意间混淆了工作和生活,成了工作中的朋友,生活中的同事。当你的同事在工作中坑你一把的时候,你会觉得心寒,继而心冷,可你却忘了,职场工作中不会有朋友间的相互扶持,有的只是互相竞争,爬高踩低。
8、有些人,有些事看透了真让人心寒,呵呵,名言还是很对的,工作没有朋友,你对人再好,也没用,因为在人家心里你只是同事,看到的永远只是你不好的一面。
9、我一直尽心尽力地做好每项工作,可这一切让我太心寒了。
10、心寒,工作什么都不顺,总是会不小心被别人从背后插一刀。
11、气死了气死了,真的是要被气死了*常被无理的指责被冤枉我都要忍,这次被别个调戏了我还立马要忍?凭什么护士的地位就这么低?护士就不是人?凭什么什么都是你对是我的错,我对还是我的错?这份工作真是让人干着心寒……
12、工作累没关系,心寒的是被恶语相向,自己做的努力不被得到认可,又无法诉说。生活若是可以简单一点,轻松一点点,我就满足。
13、累些苦些还能忍受,但怀着一片赤诚的心还不被工作对象理解、冷言冷语,真是令人心寒、丧失了接下来的动力。理想果然与实际有巨大差距。累了,也就不想再认真了。
14、内心除了满满的委屈和心寒别无他感,两个人那么卖命的工作,到头来这样的结果。
15、人与人之间最基本的尊重都没有了,你穿着让人敬佩的工作服,却做着让人心寒的举动。
16、效率优先,兼顾公*。可惜我单位对我这样的高效率人士不是多劳多得。太顾公*,吃大锅饭。我心寒。要采取策略了,改变工作方法,改变工作思路,改变工作态度,改变工作定位
17、终于体会到什么叫做被人害了,我都不知道害我的是谁。而且两个居然还是我比较信任的人。可怕。社会好现实。曾经工作的时候,一心求进步,刻苦钻研。现在工作的时候,一心防被人害,每句话都在心里过几遍才敢说出来。这是有悖我自己的价值观和人生观的。为什么不能简简单单的工作,共同进步。心寒。
18、最让人心寒的不是加班加点的工作而是不把实*生当人看的随意使唤
19、一直尽心尽力的做好每项工作,可这一切太让人心寒了,总是不小心被别人背后插一刀,还只能忍着!
20、我一直尽心尽力地做好每项工作,真的累,真心累,不是不想好好工作,是心寒了。
21、人,最怕的就是心寒!当你在为生活为工作一步一步往前走的时候,总有人会用刻薄的话来刺激你!看似很*的人,其实并不懂你,而且会讥讽你!累了,放下吧,一切重新开始吧!
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