表达病痛的古诗查询

义乌社保查询个人账户查询

义乌社保查询个人账户查询

　　社保一般指社会保险。社会保险（SocialInsurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。下面是义乌社保查询个人账户查询的方法，欢迎阅读。

　　网上查询

　　查询网址：http://122.226.66.211:8098/sionlineman/

　　使用说明：

　　1、首次登陆此系统，或密码丢失，请点击“申请密码”获取登陆密码

　　2、登陆时请使用正确的18位身份证号码，若末位为X的，请用大写字母

　　3、若手机号码与社保处登记的不一致，或者未在社保处登记过，请先到行证服务中心、名镇街劳动保障所或自主服务机禁行手机号码登记或修改。

　　窗口查询

　　义乌市人力资源和社会保障局

　　地址：金华义乌市香山路389号

　　电话：0579-85523549

　　工作时间：周一至周五。上午8：30-11：30。下午14：00-17：00。

　　拓展阅读

　　义乌社保参保指南

　　个人办理

　　办理条件

　　1、义乌市的户籍人员或长期居住人员

　　2、未参加过：企业职工养老保险、机关事业单位养老保险、城乡居民养老保险、城镇职工医疗保险、城乡居民医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、被征地居民社会保障中任何一种社会保险制度的市直机关及事业单位职工和退休人员;中央、省属、市属企业及其职工和退休人员;中央、省属、市属自收自支和企业化管理事业单位及其职工和退休人员在参加市直医疗保险时可以申领社会保障卡。

　　缴费比例

　　单位社保缴费比例为：

　　1、养老保险单位：20%;个人：8%;

　　2、医疗保险单位：7%;个人：2%;

　　3、失业保险单位：1.5%;个人：0.5%;

　　4、生育保险单位：0.8%;个人：无需缴纳;

　　5、工伤保险单位：0.2~1.9%按照工作的风险系数不同，选择相应的缴费比例;个人：无需缴纳;

　　温馨提示：义乌社保缴费基数范围为：2420元~12090元;

　　(职工)个人社保缴费比例为：

　　养老保险：8%

　　医疗保险：2%

　　义乌住房公积金提取条件

　　（一）缴存住房公积金的职工有下列情形之一的，可以提取本人住房公积金账户内的全部储存余额，同时注销职工住房公积金账户。

　　⒈离休、退休的;

　　⒉完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;

　　⒊与所在单位终止劳动关系后，未重新就业满五年的;

　　⒋出国、出境定居的;

　　⒌户口迁出本市行政区域，迁入地未建立住房公积金制度的。

　　⒍非本市户籍的务工人员与单位终止劳动关系不再在本市就业的。

　　职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取该职工住房公积金账户中的储存余额。

　　（二）正常缴存住房公积金的职工有下列情形之一的，可以提取本人住房公积金账户内的储存余额，职工提取住房公积金后，仍应继续缴存住房公积金。

　　⒈购买自住住房，领取房屋所有权证未超过三个月的;

　　⒉建造、翻建自住住房，领取规划许可证或规划部门批文未超过二年的;

　　⒊大修理自住住房且修理费用占总房价25%以上，取得危房鉴定报告或大修证明未超过一年的;

　　⒋用于偿还住房贷款本息且当年没有提取过住房公积金的;

　　⒌无私有房产而租用住房，其支付的房租已超出家庭工资收入的25%（家庭人员计算包括本人、配偶及与申请人共同居住生活的未婚子女）且当年没有提取过住房公积金的。

　　职工购买、建造、翻建、大修理自住住房所需资金，提取本人住房公积金账户内的储存余额尚不足的，可以提取其配偶、父母、子女的住房公积金账户中的`储存余额;职工归还购房贷款时提取本人住房公积金账户内的储存余额尚不足的，可以提取其配偶住房公积金账户中的储存余额。以上提取均需征得被提取人的书面同意。

　　（三）因各种原因欠缴住房公积金的职工，自终止劳动关系之日起满五年或正式退休后仍无法补缴所欠缴住房公积金的，可予以提取本人住房公积金账户内的全部存储余额。

　　（四）申请住房公积金贷款的职工，在贷款期间，职工本人及其配偶的住房公积金除用于偿还贷款本息外，不得提取住房公积金。

　　义乌居住证办理条件

　　1.流动人口在居住地居住半年以上;

　　2.符合有合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读条件之一的，可以申领《浙江省居住证》。

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2018年大学*码查询

2018年大学*码查询

　　在真正的网上填报中，为了简便明了，以及避免一些学校的名称太过难找等问题，各个学校会把自己的学校名称、专业等编上相应的代码，这样可以在网报时更加方便。当你在网上填报志愿时，进入填报系统后在相应的'位置分别填上学校代码、*码等，点击确认后系统会显示学校全称、所报专业，然后点击确认即可。以下是小编为大家收集的2018年大学*码查询，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　新目录分为基本专业(352种)和特设专业(154种)，并确定了62种专业为国家控制布点专业。特设专业和国家控制布点专业分别在*码后加“T”和“K”表示，以示区分。

　　一、基本专业352种

*码

专业名称

1

学科门类：哲学

101

哲学类

10101

哲学

10102

逻辑学

010103K

宗教学

2

学科门类：经济学

201

经济学类

20101

经济学

20102

经济统计学

202

财政学类

020201K

财政学

20202

税收学

203

金融学类

020301K

金融学

20302

金融工程

20303

保险学

20304

投资学

204

经济与贸易类

20401

国际经济与贸易

20402

贸易经济

3

学科门类：法学

301

法学类

030101K

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查询曾写过的诗篇

　　从网上查询曾写过的诗篇

　　就象一只飞鸟

　　噙回划过天空的痕线。它没有装订

　　半月下，也只有一半的影子。

　　坐在一张破桌前，我的诗歌

　　生命着；一枝笔有我的全部。

　　在我没有失去语言的日子

　　咀嚼我的是它

　　它从不需要装饰金属材料，*一个灵体

　　肉与血的表达。

　　灰尘时常侮辱我

　　黑势，这硬硬词语折磨意象表达。

　　一个词语

　　见不到我的没有砍去的语言。

　　………听着那些连人类

　　都不熟悉的黑社会的人，暴力，一只*器官

　　又生出另外一种肮脏

　　大粪上白蛆，会飞的苍蝇

　　侵占掠夺我曾写过的诗句。

　　查询我的诗篇

　　凄凉

　　它在冷风的水纹波面，黑影黑手

　　用它化名的

　　黑色组织网兜，捞走的不是诗歌。

　　因为，飞鸟

　　从不在意它啼鸣过的夜空；黑夜无法装订光明的珍珠。

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厦门社保查询个人账户查询

厦门社保查询个人账户查询

　　社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。厦门社保查询个人账户查询的方法有哪些呢?以下是为大家整理的几种查询方法，欢迎阅读！

　　厦门社保查询个人账户查询

　　厦门社保查询网址：http://hrss.xm.gov.cn/

　　厦门社保电话查询

　　厦门社保局社会保险统一查询电话：（0592-12333），内容包括：社会养老保险金缴费基数、比例查询，社保卡余额、明细查询等。

　　厦门社保窗口查询

　　请携带本人有效证件及社保卡号至厦门社保局办公大厅窗口查询。

　　厦门市人力资源和社会保障局

　　地址：厦门*青路劳动力大厦

　　电话：0592-12333

　　网址：http://hrss.xm.gov.cn/

　　厦门市社会保险管理中心

　　地址：厦门*青路191号劳动力市场大厦2、3、4楼

　　电话：0592-5369036、 5369039（传真）

　　办公时间：周一至周五正常工作时间：上午 8：00——12：00下午14：30——17：30（夏季15：00——18：00）

　　网址：http://www.xm12333.com

　　【拓展阅读】

　　厦门社保：本市的社保优惠政策

　　1、本市就业困难人员的社保优惠政策

　　用人单位招用本市就业困难人员，办理就业登记并缴纳社会保险费，给予社会保险补贴。补贴标准为补贴对象的实际缴费基数计算的用人单位应支付的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费用之和。若补贴对象的实际缴费基数超过上年度全市在岗职工月*均工资的60%，则按上年度全市在岗职工月*均工资的60%计算。

　　本市就业困难人员,从事灵活就业，经人社部门认定且按规定缴纳养老、失业、医疗保险费的, 给予社会保险补贴。补贴标准为以全市上年度社会*均工资的60%为基数，按用人单位应支付的基本养老、基本医疗和失业保险费的部分给予补贴，个人应缴纳的基本养老、基本医疗和失业保险费仍由本人负担。

　　2、用人单位招收本市农村劳动力的社保优惠政策

　　用人单位招用本市农村劳动力，办理就业登记并缴纳社会保险费，给予社会保险差额补助。补助标准为用人单位按补贴对象的实际缴费基数计算应支付的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费用之和与按外来人员缴费标准计算应支付的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费用之和之间的差额。若补贴对象的实际缴费基数超过上年度全市在岗职工月*均工资的60%，则按上年度全市在岗职工月*均工资的60%计算。

　　3、用人单位招收应届毕业生的社保补贴标准

　　用人单位招用应届职业院校毕业生和应届高校毕业生，且连续工作3个月以上、办理就业登记手续并缴纳社会保险费，给予社会保险补贴。毕业生为本市户籍的补贴标准是以补贴对象的实际缴费基数计算的.用人单位应支付的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费用之和。若补贴对象的实际缴费基数超过上年度全市在岗职工月*均工资的60%，则按上年度全市在岗职工月*均工资的60%计算。

　　毕业生为非本市户籍的补贴标准是按用人单位以外来人员缴费标准应支付的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费用之和。

　　厦门社保费缴费标准和年度流程

　　根据《中华人民共和国社会保险法》、《厦门经济特区职工基本养老保险条例》等相关规定，现将我市职工及灵活就业、失业个人20XX缴费年度(7月-2017年6月)的社会保险费缴纳标准和年度申报办法通告如下：

　　1、计算依据

　　度厦门市在岗职工月*均工资(下称“社*工资”)和厦门市最低工资标准(下称“最低工资”)以*公布为准。

　　2、费基费率

　　(一)基本养老保险

　　1.本市户籍的参保人员

　　(1)本市户籍职工以职工个人度月*均工资为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴14%、个人缴8%。

　　(2)本市个体工商户业主及其本市户籍雇工，以个人度月*均工资为缴费基数，按20%的缴费比例计缴。其中：业主本人应缴纳的基本养老保险费由本人全额负担;雇工应缴纳的基本养老保险费由业主缴纳12%、雇工本人缴纳8%。

　　(3)本市户籍灵活就业人员和下岗失业人员，可选择以度“社*工资”的60%-300%为缴费基数，按20%的缴费比例由本人全额缴纳。

　　(4)农场职工和渔业企业的渔民，以“最低工资”为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴14%、个人缴8%。

　　(5)从农场和渔业企业分流尚未就业的个人，可以度“社*工资”的60%-300%或最低工资为缴费基数，按20%的缴费比例由本人全额缴纳。

　　(6)按照《厦门市被征地人员基本养老保险暂行办法》规定，一次性缴费的被征地人员，以2413元的60%-100%或“最低工资”为月缴费基数，按22%的缴费比例缴纳。

　　2.外来员工

　　(1)外来员工以“最低工资”为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴纳14%，个人缴纳8%。

　　(2)外来员工中的管理、技术人员可按本市户籍职工缴费标准缴纳。

　　3.减负政策

　　依据《厦门市人民*关于继续实施部分企业扶持政策的通知》(厦府〔20XX〕377号)规定，用人单位职工基本养老保险单位缴交部分的费率由14%调整为12%，执行减负时间为1月至12月。

　　(二)基本医疗保险

　　1.本市户籍参保人员

　　(1)本市户籍职工以职工个人度月*均工资为缴费基数，按10%的缴费比例计缴，其中单位缴纳8%、个人缴纳2%。

　　(2)本市个体工商户业主，以度“社*工资”为缴费基数，按10%的缴费比例计缴;本市户籍的个体工商户雇工，以个人度月*均工资为缴费基数，按10%的缴费比例计缴，其中雇主缴纳8%、个人缴纳2%。

　　(3)本市户籍灵活就业人员和下岗失业人员，可选择以度“社*工资”的60%-300%为缴费基数，按10%的缴费比例由本人缴纳。

　　2.外来员工

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关于新乡社保查询个人账户查询

关于新乡社保查询个人账户查询

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　　新乡社保局网站提供资讯中心、政务公开、办事服务、互动交流、机构概况、学*园地等等栏目服务，可以在网站上进行新乡社保查询个人账户查询，社会保险各种数据信息每月十五日更新（每次更新数据为前一个月），详细情况请向办理窗口直接咨询，或拨打12333咨询电话。执行国家、省人力资源和社会保障法律、法规、政策；拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和相关规范性文件；起草全市人力资源和社会保障地方性规定，并组织实施和监督检查。

　　新乡社保查询个人账户查询指南：

　　首页下方——12333网上办理。

　　办公时间：9：00—17：00

　　新乡社保局领导介绍：

　　侯辉生 党委*、局长

　　主持人力资源和社会保障局全面工作。

　　分管军队转业干部工作办公室、公务员办公室、人事科、工资福利科；市人才交流服务中心（市人才市场管理办公室）、市军队转业干部培训中心、市自主择业*干部管理服务中心。

　　刘文艺 党委委员、副*

　　分管机关党委、就业促进工作办公室、人力资源市场科（高校毕业生就业指导科）、职业能力建设科；市劳动就业局、市劳动就业训练中心（市创业服务指导中心）、市劳务输出服务局、市再就业服务指导中心、市职业介绍服务中心、市下岗失业人员再就业小额贷款担保中心、市职业技术培训教研室（市职业技能鉴定指导中心）、豫北大厦；联系新乡职业技术学院。

　　代战红 党委委员、副局长

　　分管专业技术人员管理科、事业单位人事管理科、外国专家科、离退休干部工作科、医疗保险科、工伤保险科（市劳动能力鉴定委员会办公室）；市社会医疗保险管理局。

　　解玉录 党委委员、副局长

　　分管养老保险科、农村社会保险科、失业保险科；市社会保险事业管理局、市失业保险管理中心。

　　岳晓波 党委委员、人才中心主任

　　负责市人才交流服务中心（市人才市场管理办公室）工作。

　　彭传胜 党委委员、纪工委*

　　分管纪工委（监察室）、*调解仲裁管理科、市劳动人事争议仲裁院、劳动保障监察科（劳动关系科）；市人事考试中心（市人事考试工作领导小组办公室）、市劳动保障监察支队。

　　孟 昕 党委委员、副局长

　　分管办公室（行政事项服务科）、政策法规科、规划财务和社会保险基金监督科；市人力资源社会保障信息中心、市人力资源社会保障服务大厅；联系金融部门。

　　新乡社保局机构介绍：

　　（一）办公室（行政事项服务科）。负责机关文电处理、会务组织、机要、档案管理、信息、财务、政务公开、督办查办、目标管理和安全保密工作；承担局属国有资产管理审计工作。负责统一受理（办理）送达行政许可事项，催办督办有关行政事项办理进度，联络并协调相关科室及部门许可事项报批过程中的有关问题。

　　（二）政策法规科。组织、开展综合性政策研究工作；承担重要文稿起草、重要课题调研、新闻宣传和新闻发布等工作；组织起草人力资源和社会保障的规范性文件；承担机关有关规范性文件的合法性审核工作；承担相关行政复议和行政应诉工作；承担执法责任制组织实施工作；负责普法宣传工作。

　　（三）人力资源市场科（高校毕业生就业指导科）。拟订全市人力资源市场发展规划并组织实施；贯彻执行人力资源服务机构市场准入管理制度；指导和监督对职业中介机构的管理；拟订人员调配办法，承担特殊需要人员的选拔、调配工作；按规定承办市直和中央、省驻新单位（公务员和参照公务员法管理单位工作人员除外）人员调配事宜；按规定承办接收大中专毕业生事宜；会同有关部门制定全市出国（境）人员审查办法，承担市直常驻国（境）外人员的审查工作。

　　（四）专业技术人员管理科（新乡市职称改革领导小组办公室）。贯彻落实专业技术人员和专业技术队伍建设的有关政策；承担高层次专业技术人才规划、培养和引进工作；承担享受*特殊津贴专家等优秀人才的推荐及管理工作；负责博士后科研流动站和企业博士后工作站的推荐及管理协调工作；负责副高级以上专业技术人员延长离退休年龄和提高离退休待遇审批；负责全市专业技术人员继续教育工作；拟订吸引国（境）外专家、留学人员来新（回国）工作或定居有关规定；负责国（境）外机构在市内招聘专业技术骨干人才管理工作；指导有关留学回国人员科研经费资助工作；负责学术和技术带头人的选拔和管理工作。综合管理职称工作；负责事业单位专业技术职务结构比例审核工作；负责中级专业技术职务任职资格评审委员会的组建和管理；负责高级专业技术职务任职资格的审核、推荐和中、初级专业技术职务任职资格的审定；负责各类专业技术资格、职业资格考试管理及资格证书的核准；负责专业技术人员聘后管理工作。

　　（五）事业单位人事管理科。指导事业单位人事制度改革和人事管理工作；贯彻实施事业单位人员管理和机关、事业单位工勤人员技能考核、岗位管理政策；建立和推行事业单位岗位管理和事业单位人员聘用制度，承办事业单位岗位设置方案核准或备案事宜；拟订事业单位公开招聘人员政策并组织实施；贯彻落实事业单位招聘国（境）外人员（不含专家）政策。

　　（六）军队转业干部工作办公室（新乡市军队转业干部安置领导小组办公室）。贯彻落实军队转业干部安置、培训政策；拟订全市军队转业干部安置计划并组织实施；贯彻落实中央、省部分企业军队转业干部解困、稳定政策；管理军队转业干部专项经费；指导全市军队转业干部教育培训和自主择业军队转业干部管理服务工作；承担市军队转业干部安置领导小组的具体工作和市企业军队转业干部问题联*会议的具体工作。

　　（七）公务员办公室。承担公务员队伍建设发展规划、公务员信息统计管理工作；贯彻实施公务员职位分类、职务任免与升降、辞职、辞退、职位聘任等法律、法规和政策；负责公务员非领导职务职数设置和职位管理工作；负责全市行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员日常登记工作，指导全市公务员登记工作；负责市直行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员管理工作；组织实施聘任制公务员聘任和管理工作；完善公务员考核奖励制度；负责市直公务员和参照公务员法管理单位工作人员考核工作的组织实施和考核等次认定备案工作；综合管理*奖励工作；初步审核以市*名义实施的奖励活动和奖励的人选，承办公务员荣誉称号授予和表彰的有关事宜；办理市*提请市人大常委会决定任免工作人员的有关手续；办理提请市*任免工作人员的事宜；负责参照公务员法管理单位审核报批有关工作；负责公务员法及配套法规实施的监督检查，依法对公务员管理工作实施监督。完善落实公*录用制度，配合省公务员局做好公*录用的组织实施工作；承办全市行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员的录用审批事项；负责新录用人员在试用期的管理工作；承担省公务员局和省驻新单位委托的有关公*录用工作；贯彻实施公务员调任、转任、挂职锻炼、回避等制度；负责市直行政机关公务员及参照公务员法管理单位工作人员调任、转任事宜。拟订全市公务员培训政策、规划并组织实施；指导协调全市公务员的出任培训、任职培训、专业培训和更新知识培训工作；指导新乡行政学院和公务员培训机构的业务工作；负责公务员惩戒、申诉控告和聘任制公务员人事争议仲裁工作，初步审核报请市*批准的处分；拟订公务员行为规范、职业道德和能力建设政策，依法对公务员实施监督。

　　（八）工资福利科。贯彻执行机关、事业单位工作人员的工资福利政策、规定和制度；贯彻机关、事业单位工作人员离休、退休、退职政策并组织实施；拟订机关、事业单位地方性津贴补贴、福利、统一发放工资等政策并组织实施；负责市直单位人员工资统发的核准工作；负责市直及部分中央、省驻新机关、事业单位工作人员工资变动和调整、有关福利待遇以及离退休人员增加离退休费的审批工作；审核机关、事业单位工作人员退休后享受特殊（重大）贡献待遇手续；负责全市机关、事业单位科级及以下人员参加工作时间、工作年限认定工作；办理机关、事业单位离退休人员护理费、遗属生活困难补助费审批工作；承担事业单位工资总额管理工作；指导全市机关、事业单位福利费管理工作。

　　（九）外国专家科。贯彻执行国家和省引进国外智力的法律、法规和政策，拟订全市引进国外智力的意见和规划并监督实施；根据省引进国外智力部门政策，归口管理来新工作的外国专家，负责外国专家来新工作许可初审工作；负责相关国际交流和合作事宜，建立引进国外智力服务体系；负责引进国外智力信息管理工作；负责引进国外智力项目实施和成果评估、示范推广工作；负责国家“友谊奖”和省“黄河友谊奖”的推荐和报批工作；负责市“牧野友谊奖”的组织评审工作；负责全市出国（境）培训工作，编报全市引进国外智力专项经费预算，对经费使用情况进行监督检查；承担新乡市引进国外智力工作领导小组办公室的日常工作。

　　（十）规划财务和社会保险基金监督科。拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划并组织实施；承担编制社会保险基金预决算草案工作；参与拟订社会保障资金（基金）财务管理制度；承担有关信息规划和统计管理工作。贯彻落实省社会保险及其补充保险基金监督制度、运营政策和运营机构资格标准；依法监督社会保险及其补充保险基金征缴、支付、管理和运营，并组织查处重大案件；审核社会保险基金预决算；承担有关科技项目和国际援贷款项目管理工作。

　　（十一）就业促进工作办公室。拟订就业规划和年度计划；贯彻落实劳动者*等就业、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动政策，健全公共就业服务体系；指导和规范公共就业服务信息管理；参与拟订专项就业资金使用管理办法；牵头拟订高校毕业生就业政策；拟订就业援助和特殊人群就业政策；贯彻落实青年见*制度并监督实施；统筹指导实施积极的就业政策，拟订公共就业服务机构体系和全民创业服务体系建设规划和措施，会同有关部门贯彻执行小额担保贷款政策并监督实施；贯彻落实农民工工作综合性政策和规划，维护农民工合法权益；推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题；协调处理涉及农民工的重大事件；指导、协调农民工工作信息建设；参与省、市际劳务协作；指导劳务输出基地建设；会同有关部门完善农村劳动力转移就业服务体系；拟订国（境）外人员（不含专家）来新就业管理政策并组织实施；承担台、港、澳人员来新就业的审核；承担市就业工作领导小组办公室和农民工工作联*会议办公室的日常工作。

　　（十二）养老保险科。贯彻执行机关企事业单位基本养老保险及其补充养老保险政策，逐步提高基金统筹层次；贯彻执行城镇居民养老保险政策和标准；贯彻落实农民工养老保险政策；落实养老保险基金管理办法；拟订养老保险基金预测预警制度；负责企业职工离休、退休、退职及增加离退休费审批工作；贯彻死亡职工遗属待遇和非因工伤残职工待遇政策及给付标准；审核企业职工退休后享受特殊（重大）贡献待遇手续；负责企业职工参加工作时间、工作年限认定工作；办理企业离退休人员护理费审批工作。

　　（十三）失业保险科。贯彻落实失业保险政策、规划和标准；贯彻落实失业保险基金管理办法；建立失业预警制度，拟定预防、调节和控制较大规模失业办法；贯彻落实经济结构调整中涉及职工安置权益保障政策；指导全市失业保险经办机构工作。

　　（十四）医疗保险科。贯彻执行医疗保险、生育保险政策、规划和标准并拟定全市实施办法；拟定医疗保险、生育保险基金管理办法；拟定定点医疗机构、药店的`医疗保险服务和生育保险服务管理、结算办法及支付范围并组织实施；拟定疾病、生育停工期间的津贴标准；贯彻落实补充医疗保险政策和管理办法。

　　（十五）工伤保险科（新乡市劳动能力鉴定委员会办公室）。拟定贯彻工伤保险政策、规划和标准的实施办法；贯彻落实工伤预防、认定和康复政策；负责执行工伤保险定点医疗机构、康复机构、残疾辅助器具安装机构的资格标准；负责工伤认定工作；承担劳动能力鉴定方面的法律、法规、政策宣传和咨询工作；协调处理涉及劳动能力鉴定工作的重大事项和疑难问题；负责市劳动能力鉴定委员会办公室的日常工作。

　　（十六）农村社会保险科。贯彻执行农村养老保险和被征地农民社会保障的政策、规划和标准；会同有关方面拟定农村社会保险基金管理办法；拟定征地方案中有关被征地农民社会保障措施的审核办法并监督实施。

　　（十七）*调解仲裁管理科。贯彻执行劳动人事争议调解仲裁制度的实施规范 ，指导劳动人事争议调解工作；指导开展劳动人事争议预防工作；依法组织处理重大劳动人事争议；负责*工作；承担市劳动人事争议仲裁委员会办公室日常工作。

　　（十八）劳动保障监察科（劳动关系科）。拟定劳动保障监察工作制度；组织实施劳动保障监察，依法查处和督办重大违法案件；指导县（市）、区开展劳动保障监察工作；协调劳动者*工作，组织处理有关突发事件；承担其他人力资源和社会保障监督检查工作；贯彻落实劳动关系政策以及劳动合同和集体合同制度实施规范；贯彻落实企业职工工资收入分配宏观调控政策，拟订最低工资标准，指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；指导劳动标准制定工作；监督实施消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；贯彻制定国家有关企业政策性安置人员的政策。

　　（十九）职业能力建设科。拟订城乡劳动者职业培训政策和规划；拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励办法；拟订技工学校及职业培训机构发展规划和管理规则，指导师资队伍和教材建设；完善职业技能资格制度，贯彻执行职业技能鉴定政策并监督实施；贯彻落实国家职业分类、职业技能国家标准和行业标准；规范国家职业技能资格证书管理。

　　（二十）人事科（机关党委）。负责机关和直属单位的人事管理、机构编制和外事管理工作；负责人力资源和社会保障系统干部教育培训工作；负责机关和直属单位的党群工作；负责精神文明建设工作。

　　（二十一）离退休干部工作科。负责机关的离退休干部工作，指导直属单位的离退休干部工作。

　　拓展：

　　电话查询

　　查询电话：12333

　　查询时间：

　　1。人工咨询服务时间：9：00—17：00 （节假日除外）

　　2。自动查询服务时间：全天24小时

　　查询范围：社会保险金缴费基数、比例查询，社保卡余额、明细查询等。

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一般个人档案的查询可以查询到什么内容

一般个人档案的查询可以查询到什么内容

　　一般，档案是指人们在各项社会活动中直接形成的各种形式的具有保存价值的原始记录。接下来有小编为大家整理出一般个人档案的查询可以查询到什么内容，希望大家喜欢！

　　一般个人档案的查询可以查询到什么内容

　　1、可以查到身份证上的信息。

　　2、你的毕业学校，家庭背景。

　　3、在校的表现回情况，记过处答分情况。

　　4、你的获奖状况。

　　5、还有诚信记录。

　　6、个人人事档案内容是一个人的绝对隐私资料，查看其档案材料有其严格的手续和纪律。

　　7、就是本人没有绝对必要的理由或未经相关部门同意也是不能随便查看自己的人事档案的。

　　8、个人人事档案的转递，一般都是通过“机要途经”实现的。有时由本人携带转递时，必须要贴上密封条，并在密封条上加盖公章。同时，一旦发现档案袋有被拆解过或揭封过的接收部门可以绝收。

　　9、查阅个人人事档案除本单位人事组织部门外，必须凭有关单位的公函或介绍信方能接待。

　　10、查阅个人人事档案的严格手续和纪律，真是组织人事部门对人民群众的高度负责，保护每个公民的合法权益所致。

　　11、个人人事档案内容在网上是无法查询或看到的。

　　拓展阅读

　　档案要求

　　人事档案是*人事管理制度的一项重要特色，它是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据。高校学生档案则是国家人事档案的组成部分，是大学生在校期间的生活、学*及各种社会实践的真实历史记录，是大学生就业及其今后各单位选拔、任用、考核的主要依据。对于事业单位，人事档案相当重要。

　　提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。

　　档案丢失需进行补档，也就是说，持有者需回到小学、初中、高中、大学及原工作单位，补齐相关证明材料，因为档案未归档会影响到入党、升学等，影响自己评定职称、考研政审、劳动保险及日后的离退休手续办理，也会影响到自己出国留学。如果有考公务员的意向，档案必须保管好。

　　档案特性

　　全面性

　　人事档案收存员工的履历、自传、鉴定（考评）、政治历史、入党入团、奖励、处分、任免、工资等方面的.有关文件材料，因此，它能记录员工个人成长、思想发展的历史，能展现员工家庭情况、专业情况、个人自然情况等各个方面的内容，总之，人事档案是员工个人信息的储存库，它概括地反映员工个人全貌。

　　现实性

　　由于员工仍在工作，其人事档案则成为人事（劳动）部门正确使用人才、合理解决工资等问题的一个重要依据。直接为现实工作服务是人事档案区别于其他档案的重要标志。

　　真实性

　　这是人事档案现实性的基础和前提。人事档案必须做到整体内容完整齐全，个体材料客观真实，才能为用人部门提供优质服务。

　　动态性

　　人事档案立卷后，其内容不是一成不变的，随着当事人人生道路的延伸将不断形成一些反映新信息的文件材料。因此，人事档案必须注意做好新材料的收集补充，力求缩短档案与员工实际情况的“时间差”，这就要求人事档案必须打孔装订，以便随时补充新材料。

　　流动性

　　人事档案的管理与员工的人事管理相统一，才便于发挥人事档案的作用，如果人、档脱节，保管人事档案而不知当事人已调往何处，即“有档无人”，这样的无头档案，保管得再好也无意义。因此，在工作中必须坚持“档随人走”，在员工调走后的一周以内，必须将其人事档案转往新的管理部门。

　　机密性

　　人事档案的内容涉及个人功过等诸多方面情况，有的从侧面反映了一些重大历史事件，有的是个人向组织汇报而不能向他人（包括家庭成员）言及的内心隐秘等等，因此，人事档案属于党和国家的机密，任何人不得泄露和私自保存人事档案材料，不能向社会无条件地提供服务。即使是处于档案管理机构的个人也不能查阅自己的人事档案。

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户口信息查询

户口信息查询

　　据甲骨文记载，商朝已开始实行人口登记制度，有“登人”或“登众”，即临时征集兵员的记载。《尚书·多士》篇说：“惟殷先人，有册有典”，可见当时已有了人头统计。这可以视为我国户籍登记制度的萌芽。以下是小编为大家整理的户口信息查询相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！

　　一、查户籍信息怎么查

　　建议个人到现居住地派出所携带上身份证到户籍科查询即可。*信息网全国联网，可以在任何*机关查询到个人的户籍信息及迁移、落户情况。

　　户籍，又称户口，是指国家主管户政的行政机关所制作的，用以记载和留存住户人口的基本信息的法律文书。也是我们每个公民的身份证明。

　　户籍是对自然人按户进行登记并予以出证的公共证明簿，记载的事项有自然人的姓名、出生日期、亲属、结婚、离婚、收养、死亡等。它是确定自然人作为民事主体法律地位的基本法律文件。

　　二、相关

　　籍贯

　　籍贯指祖先居住地——祖籍地或原籍，祖籍地是一个家族族群认定的某一时期的某一位祖先的出生地。

　　祖籍

　　祖籍是可以指祖父母或外祖父母的籍贯地，一些已经离开了祖先的出生地或已经离开了家乡的人，他们的后代，仍然追溯祖先的出生地或祖先的家乡（即祖籍）来作为自己籍贯。

　　原籍

　　原籍指的是某人迁徙到某地前的某人原来的籍贯。

　　户籍地并不一定是这个人的籍贯地，户籍地和某人籍贯地不同的情况：尤其在经济发达的地区和某些在新*成立后才开始建设的新地方和*代才有很快发展的地方，大量的人的籍贯不是户籍地而是原籍地或祖籍地，这些人一般都是改革开放后和在*的计划经济时代按照当时国家的要求从外地迁移到此地的。按几千年来的*的传统的说法，籍贯是祖籍地的一种表述，这是户籍与籍贯不同的地方。户籍的分类有以下三种情况：

　　1、如果某人与其父母住在一起，则某人的户籍和其父母的`户籍是相同的，如果还和祖父母和外祖父母住在一起，则某人的户籍和其父母、祖父母和外祖父母的户籍是相同的。

　　2、某人户籍地和其籍贯地相同的情况：如果某人的父母的现在的居住地和其父母的祖先的居住地是相同，那么某人的户籍地和其父母的籍贯地—其祖先的居住地相同，如果某人还和祖父母和外祖父母住在一起，则某人的户籍地和其父母、祖父母和外祖父母的户籍是相同的，如果此时某人和其祖父母和外祖父母是住在某人的家族的祖籍地，那么此时某人的户籍地也和其籍贯地是相同的。

　　3、如果某人的现住地还是其祖先的居住地，那么某人的户籍地也和其籍贯地相同。

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怎么查询是否是双户口

怎么查询是否是双户口

　　根据相关户籍规定，一人只能有一个户口，也就是仅有唯一的有效身份信息。但现实中，有不少人拥有双户口，一旦被发现后果很严重。那双户口是怎么查出来的呢？以下小编为大家整理了怎么查询是否是双户口的详细内容，希望对大家有所帮助！

　　查双户口

　　可以从人像对比和指纹进行查询，因为所有的身份信息已联网，所以只要通过照片就可以筛查是否有双户口。而我们办理身份证都需要确认指纹，信息将录入系统，因此指纹也可以判断是否具有双户口。

　　一旦双户口被查出来，应将一个户口注销掉，因为双户口属于违法的。而且*部门对此已展开大规模的清理，为了避免想保留的户籍信息被注销，持有双户口的人员最好主动到当地的派出所进行注销申请。

　　如果双户口人员属于常住类型，最初的户籍资料不见了，无法确认原因的话。相关工作人员可认真进行调查，再按照双户口人员要求，将想要的户口保留起来，注销另一个户口，但注销户口必须无违法问题。但如果双户口人员对调查所作出的处理有异议的话，可准备好相关资料到所在户籍派出所，进行户籍恢复申请，将另一个注销掉。

　　其中证件材料有双户口本以及身份证，将它们携带到当地派出所进行户籍注销就可以了。在办理手续后，双户口持有人将会拿到一份证明，只要拿着它就可以更改个人有效信息了，例如驾驶证等。

　　目前，户籍系统正在不断完善中，双户口人员逐渐成为最大的审查人群。而持有双户口本身就属于违法行为，因此一旦发现自己持有双户口，一定要尽快到当地派出所进行注销手续的'办理，以免造成日后生活的诸多不便。

　　拓展：户口变更如何办理

　　（一）公民申请更改姓名

　　1、未满18周岁的公民需更改姓名的，由父母（养父母或法定监护人）写出书面申请；

　　2、18周岁以上公民需更改姓名的，由本人写出书面申请；

　　所需材料：

　　（1）户口薄；

　　（2）身份证；

　　（3）书面申请。

　　办理流程：有正当理由的,由户籍派出所审批办理。

　　（二）公民变更民族

　　1、未满18周岁，父母婚姻关系发生变化，其民族成份与继父（母）或直接抚养的一方不同的，可申请变更其民族成份一次。

　　2、未满18周岁，其民族成份与养父（母）的民族成份不同的，可申请变更其民族成份一次。

　　3、年满18周岁的公民，在其年满18周岁之日起的两年内，可以依据其父或者其母的民族成份申请变更一次。

　　所需材料：

　　（1）书面申请；

　　（2）未满18周岁由父母、养父母、继母和父、母和继父写出书面协议；

　　（3）《户口簿》；

　　（4）民族宗教事务委员会发给的证明书。

　　办理程序：户籍派出所受理审核报县分局审批。

　　另外，属于工作中将公民民族写错，持有关证明材料，经社区民警调查核实，户籍派出所审批予以更正。

　　（三）公民更改公民籍贯

　　公民申请更改籍贯应持本人出生时祖父当时户籍所在地的户籍证明、或户口簿等证明。

　　弃婴，如果籍贯不详，应将收养人籍贯或收养机构所在地作为其籍贯。

　　（四）公民申请变更职业

　　对公民申请变更“服务处所”、“职业”项目的，本人须持《职业培训结业证》和用工单位出具的与培训工种一致的《劳动用工合同》、或单位证明，由户籍所在地*派出所进行变更，即到即办、当天办结。

　　（五）公民更改出生日期

　　按照*部公信传（86）594号传真文件规定：“对更改出生日期的，要持慎重态度，原则上不予更改，特殊情况要经过认真调查核实。”对确因工作失误造成差错的给予更改。

　　所需材料：

　　（1）本人申请；

　　（2）身份证、户口薄；

　　（3）《出生医学证明》、户口证件原始凭据、其他相关证明材料；

　　（4）单位、村（居）委会证明;

　　（5）辖区民警调查材料。

　　办理流程：申请人将有关证明材料交派出所受理，派出所审核后报县分局审批。

　　（六）公民变更性别

　　按照《中华人民共和国*部关于公民手术变性后变更户口登记性别项目有关问题的批复》（公治【2008】478号）规定：实施变性手术的公民可申请变更户口登记性别项目

　　所需证明：

　　（1）个人申请；

　　（2）户口簿；

　　（3）提供国内三级医院出具的性别鉴定证明和公证部门出具的公证书，司法鉴定部门出具的证明.

　　办理流程：经县（区）级*机关主管部门核准后，由*派出所办理性别变更手续。性别项目变更后，应重新编制公民身份证号码。其中已经领取居民身份证的，*机关应当予以缴销，并为其重新办理居民身份证。

　　我的孩子出生了，我要给宝宝落户

　　未满5岁出生婴儿凭父母双方任何一方的《户口簿》、《新生婴儿出生医学证明》，在派出所户籍室办理出生登记。超过五岁的按照补录户口申报。

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英语六级成绩查询

英语六级成绩查询

　　大学英语六级考试是由国家统一出题的，统一收费，统一组织考试，用来评定应试人英语能力的全国性的考试，每年各举行两次。以下是小编为大家整理的`英语六级成绩查询相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！

　　六级成绩查询入口：

　　http://cet.neea.edu.cn/

　　四六级成绩即将发布，准考证丢了怎么办

　　1、准考证丢了怎么办?

　　A、首先进入网站成绩查询页，在准考证输入右侧点击「找回」!

　　B、页面中点击立即下载，下载99客服系统。

　　C、99客服系统下载后安装成功会出现以下页面，找到准考证查询页面，在页面中输入姓名，找到学校所在省、学校名称以及考试类型，完成后就可以得到准考证号。

　　D、重新登录99宿舍网的四六级查分页面查询，就看到成绩啦。

　　2、查分网站打不开页面，或者打开非常慢，该咋办?

　　每年考试成绩公布后，查分网站都比较拥堵，所以憋慌!尽量错开网络使用高峰期进行查分。

　　3、英语四六级成绩多少分算及格?

　　从2005年开始，大学四六级考试成绩采用了满分710分的计分体制，不设及格线;成绩报导方式由考试合格证书改为成绩报告单，内容包括：总分、单项分等。所以，只要四六级成绩大于或等于425，即为通过考试。

　　4.网上成绩查询页面显示“无法找到对应分数”是什么情况?

　　答：出现这种情况有两种可能。

　　第一、宿舍成绩查询网站查分前需要下载安装CET查分保护盾的，请确认电脑里已经安装启动改程序;如果已经启动保护盾还是不行，就把浏览器和CET查分保护盾全部关闭、重新启动。

　　第二、个人姓名、考试级别和准考证号输入有误，请重新检查后再输入。特别提醒，四六级查分期间只能查询这次考试成绩，不能查询以往考试成绩，也就是这一阶段只能查这一阶段的考试成绩。

　　5、为什么成绩查询的结果前后不一致?

　　一般以学校的成绩单为准，如果想申诉复查，请和四六级考试委员会联系。各考试中心会在考试后50天内将成绩寄给参加考试的学校。如考生对本人的成绩有疑，可凭本人准考证及学校教务处证明向有关考试中心提出查询，并交纳人工查询费。

　　申请成绩核查具体方式：

　　1.【申请材料】：1)学籍所在院校教务处出具的证明(说明参加考试时间、考试级别、准考证号、成绩并加盖公章)的原件;2)身份证复印件。

　　2.【受理时间】：每次考试成绩发布后一个月内(时间以邮戳为准!)。

　　3.【申请方式】：申请者必须通过邮局(考委会办公室不予当面受理)将学籍所在院校教务处出具的证明和身份证复印件以及申请者的姓名及详细通讯地址挂号邮寄至大学英语四、六级考试委员会办公室。

　　4.【反馈方式】：考委会办公室将核查结果挂号邮寄至申请者本人。

　　5.【通讯地址】：全国大学英语四、六级考试委员会

　　通讯地址：上海邮政信箱30-14上海交通大学浩然高科技大厦2203室

　　邮政编码：200030

　　电话：(021)62932756

　　传真：(021)62826622

　　6、为什么是我的四六级成绩是0分?

　　全国大学英语四六级考试委员会负责人表示，大学英语四六级考试中，考生四级成绩出现0分有两种情况：第一是考生四级成绩总分低于220分;第二就是缺考或被认定在考试中有作弊等违纪行为。

　　7、2016年12月英语四六级成绩单什么时候发?

　　英语四六级成绩公布1个月左右，各高校陆续分发大学英语四级成绩单到童鞋们手中。成绩单上包含总分，以及四大块，听力、阅读、综合和写作四块的单项分。但是，英语四六级合格证书或成绩单遗失后不能补发，只能补发成绩证明。

　　8、四六级成绩单可申请补办成绩证明?

　　根据四六级网站的信息，自2014年起，全国大学英语四、六级考试委员会办公室不再受理申请补办CET(纸笔考试)证明，但考生可登录教育部考试中心综合查询网进行网上办理，但申请仅限于2005年(含2005年)以后的考试。

　　9、如果四六级没过，可以考研吗?

　　答：根据历年教育部全国硕士研究生招生简章规定，考研只要大学本科或同等学历身份即可，没有对四六级成绩的硬性规定。而且现在改革后，许多学校已与学位脱钩了。部分211院校可能对英语成绩有所要求，具体需查看报考院校招生简章最新规定。

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社保缴费年数查询

社保缴费年数查询

　　很多市民只知道自己买了社保，却不知道到底缴纳了多少年，能否查到具体的社保缴费年数？下面是小编收集整理的社保缴费年数查询，希望对你有帮助！

　　一、如何查社保交了多少年？

　　1、社保中心查询：

　　携带身份证到参保所在区市的社保中心查询。

　　2、上网查询：

　　登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。

　　3、电话咨询：

　　拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

　　4、触摸屏查询：

　　各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。

　　二、延伸阅读：

　　社保参保方式

　　养老险按个体户标准缴费

　　根据有关规定，参保人员按照个体工商户、灵活就业人员的缴费标准，继续按月缴纳基本养老保险费至年满15年。如继续缴费至男年满65周岁、女年满55周岁时仍不满足规定缴费年限的，本人自愿也可以按个体工商户、灵活就业人员当年缴费标准，一次性补缴不足15年差额年限的基本养老保险费。

　　基本医保费按月缴纳

　　参保人员缴纳基本医保费男不满25年、女不满20年的，以上年全市职工*均工资的70%为基数，按7%的比例，继续按月缴纳基本医疗保险费。而对于已经延期缴纳了基本养老保险并达到按月领取养老金条件的参保人员但仍不满足基本医疗保险年限要求的，也可自愿申请一次性补缴差额年限的基本医保费。

　　补缴后基本养老金将不低于最低标准

　　对于基本养老保险，参保人员补缴保险至规定年限后，经劳动保障行政部门核准的次月起享受基本养老保险待遇。基本养老金低于基本养老金最低标准的，按最低标准发给。

　　对于基本医疗保险，参保人员在继续缴费期间，享受个人委托存档人员的基本医疗保险待遇；缴费满足年限规定后，享受退休人员基本医疗保险待遇，并建立退休人员个人账户。

　　不延期缴费享受一老一小待遇

　　参保人员没有按照规定继续缴纳基本养老保险费，或在继续缴费期间又自愿停止缴费，且缴纳基本养老保险费不足15年的，依照有关规定领取个人账户储存额及一次性养老保偿金，终止基本养老保险关系后，可享受老年保障待遇，每月领取200元福利养老金。

　　对于基本医疗保险，如果没有按照规定继续缴费或者继续缴费期间又自愿停止缴费，且缴纳基本医保费男不满25年、女不满20年的，可享受城镇无医疗保障老年人大病医保，即一老一小医保当中的一老待遇。

　　社保缴费有多高

　　一、社保的含义

　　社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。

　　二、社保基数

　　社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会*均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会*均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

　　三、缴费比例

　　社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

　　社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

　　养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%;

　　医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%;

　　失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%;

　　生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴;

　　工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

　　四、社会养老保险缴费比例

　　社会养老保险是用人单位与劳动者共同缴纳的，使员工退休后依法享受养老保险待遇的保险制度。在社会保险五大险种中，养老保险是绝大多数人普通关注的部分，尤其是在缴费比例问题上备受关注。养老保险按缴纳人群不同可以分为以下三种[1]：

　　企业职工

　　缴纳养老保险费的'比例为企业职工工资总额的28%，最高不得高于上年度职工*均工资的300%，最低不得低于上年度职工*均工资的60%。其中：单位缴纳比例为20%，职工个人缴纳比例为8%，个人帐户计帐比例为11%，缴费由职工所在单位统一缴纳。灵活就业人员续保补费，按照全市上年度社*工资20%的缴费比例执行，与个体工商户缴纳保险费的比例相同。

　　个体工商户

　　缴纳养老保险费的比例为上年职工*均工资的20%，全部由个人缴纳，个人帐户计帐比例为11%。缴费由个人到地税缴纳。

　　个人社保缴费标准

　　我国各地缴纳五险一金的比例，虽不完全一致，但绝大部分省市的缴纳比例都在工资总额的40%以上。*副**表示，目前养老保险缴费水*偏高，五险一金已占到工资总额的40%至50%。以下为某城市五险一金缴纳比例：

　　养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；

　　医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；

　　工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9％，个人不缴费；

　　生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；

　　失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%；

　　住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。

　　五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。

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