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《问责条例》责任大于"权力"
*日,*中央印发了《**问责条例》,明确依法依规实事求是、失责必问问责必严、惩前毖后治病救人、分层负责,层层落实责任四大问责坚持原则,以及问责主体,问责情形,问责方式,问责时限等。
有权必有责,权责要对等。俗话说:没有规矩不成方圆。《问责条例》的出炉,是继*廉洁自律准则和纪律处分条例之后,再次为*员戴上的一个"紧箍咒"。党的*以来,*从纪律建设和作风建设抓起,坚持把纪律挺在前面,毫不松懈地狠抓"*"问题和违反中央八项规定精神的问题,同时坚持严厉查处腐败行为,取得了有目共睹的成效。《问责条例》的施行,是进一步提高党风廉政建设和反腐败工作效能的利器。问责条例的实施更加强化了党政领导干部的管理和监督、党政领导干部的责任意识和大局意识,切实提高党的`执政能力和执政水*。
俗话说:权责是把"双刃剑",作为领导干部首先要有担当,不能存有畏难情绪、碰到问题不敢抓,老办法不管用,新办法不会用,软办法不好用,硬办法不能用,不想担责、不敢担责、不能担责,怕困难,做事瞻前顾后,畏首畏尾。其次要正确用好权,为民谋利,为民造福,权用得不好就会损害集体和人民的利益,败坏党和*形象。严以用权,严以律己,做到心中有戒,心中有责,心中有民,做一个合格的好干部。最后要不忘本,谨记自己的权力来源于群众,自觉接受群众的监督,坚持为民服务宗旨,以"群众的满意度"作为标准,为民办实事、好事。
在反腐败斗争和党风廉政建设新形势下,党员干部要常思贪欲之害,永弃非分之想,明白权力姓"公"不姓"私"的道理,跳出"有权不用,过期作废"的思想误区,把权力理解为一种责任、一种约束、一种考验,筑牢思想防线。
"终身问责"——权力运行的又一道"紧箍咒"
**反复强调,有权必有责、有责要担当、失责必追究。*日,*中央印发了《**问责条例》(以下简称《条例》),《条例》以*为根本遵循,对全党各级党组织、"关键少数"履职尽责作出规范。
本人最关注的是《条例》第十条:"实行终身问责,对失职失责性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休,都应当严肃问责"。《条例》使"终身问责"成为领导干部头上的又一道"紧箍咒"。
*以来,新一届*集体高度重视党风廉政建设和反腐败斗争,从出台"八项规定"到"打虎灭蝇"行动,党风政风得到了很大转变。但不容忽视的是仍然有一些干部不收敛不收手继续顶风违纪;有一些临*退休的领导干部大肆敛财,以为退了休就可以进"保险箱";有一些领导干部抱着"得过且过"心理,不主动进行谋事创业,只希望"*安着陆"……
"终身问责"明确了对失职失责性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休,都会"老账"、"新账"一起算,哪怕是"陈年烂谷子"的"旧账"。这体现了党要管党、从严治党的宗旨,也体现了失责必问、问责必严的原则,给领导干部又戴上了一道"紧箍咒",把小部分"关键少数"的"侥幸"彻底关进了"笼子"。
权力和责任是对等的,有多大权力就要承担相应责任,有权不为是失职渎职,乱用权力要追责问责。通过"终身问责",进一步增强领导干部的责任感,约束领导干部的行*力,时刻敲响警钟,告诫领导干部在工作中谨小慎微、依法用权,防止权力出轨、晚节不保,让失责必问、问责必严成为常态。
6月29日,省纪委召开常委扩大会议,专题学**会议审议《**问责条例》有关精神。
会议指出,加强党内问责工作是实现党的历史使命的重要保障,是推进全面从严治党的实践要求,是解决管党治党突出问题的现实需要。*在建党95 周年前夕审议通过问责条例,再次体现了*全面从严治党的坚定决心,释放了有权必有责、有责要担当、失责必追究的坚决态度。全省纪检监察系统要率先学*,学深悟透、吃透精神、把握更准,保证执行到位,避免出现偏差。
会议要求,问责条例下发后,要及时按照中央、中央纪委要求,抓好学*宣传、贯彻执行工作。要结合开展"两学一做"学*教育,将问责条例内容和有关精神列入中心组学*内容,与学*其他党规党纪结合起来,不断创新学*载体和形式,在全省纪检监察系统形成学条例、用条例的.浓厚氛围。要抓好宣传引导,结合贵州文化、贵州实际,创新宣传思路和方法,注重宣传时效和实效,对条例的内容和意义进行全方位、多角度、深层次的宣传解读,传导压力、压实责任。要紧扣中央要求,结合工作实际,适时制定相关配套制度和实施细则,进一步细化完善相关问责机制,确保真正用好用活条例,推进问责制度化、规范化、常态化,倒逼全面从严治党落到实处。要加大问责工作力度,不仅对在党的建设和党的事业中失职失责的领导干部坚决问责,而且对失责不问、问责不严,应当问责而没有进行问责,破坏法规制度的领导干部严肃问责。行动要快、问责要准,越往后执纪越严,典型问题点名道姓通报曝光,发挥震慑警醒作用,真正让铁规发力、禁令生威。
在**成立95周年前夕,**召开会议,审议通过《**问责条例》。问责条例突出问题导向,进一步整合问责制度,健全问责机制,这是全面从严治党的重要制度创新,彰显了*"全面从严治党永远在路上"的政治自觉和责任担当。
权力就是责任,责任就要担当。回顾我们党95年奋斗历程,担当精神是*人的鲜明品格,也是党领导人民创造辉煌成就的光荣传统。新形势下,实现"两个一百年"奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的*梦,关键是各级党组织尤其是党员领导干部要担当责任,做到在党爱党、在党忧党,为党尽职、为民尽责。实践证明,有敢于担当、勇于负责的党组织和领导干部,党的建设、管党治党就会坚强有力,党的领导核心作用就能充分发挥。责任重如泰山。唤醒责任意识,激发担当精神,永葆党的凝聚力和战斗力,始终是全面从严治党的重要课题。
有权必有责,失责必追究,问责是全面从严治党的重要抓手。落实党对领导干部提出的忠诚干净担当的政治要求,必须靠制度来保障。问责条例贯彻*,紧紧围绕坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、维护党的纪律、推进党风廉政建设和反腐败工作开展问责。对于失职失责造成严重后果、人民群众反映强烈、损害党执政的政治基础的都要严肃追究责任,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任。以问责倒逼责任落实,以问责层层传导压力,问责条例释放了有责必问、问责必严的强烈信号,是全面从严治党的重要利器。
制度建设不会一蹴而就,也不会一劳永逸,而要根据形势发展和实践需要与时俱进、不断完善。以*同志为*的*总结管党治党丰富经验,特别是*以来从严治党实践成果,修订出台了《**廉洁自律准则》《**纪律处分条例》,制定了《**问责条例》。从树立高标准,到明确 "负面清单",再到提出责任要求,三部党内法规既相互衔接、相互补充,又相辅相成、相得益彰,标志着全面从严治党的制度笼子越扎越紧,推动管党治党走向严紧硬、更加制度化常态化。
制度的生命在于执行,动员千遍不如问责一次。作为全面从严治党的重要制度,问责条例就是要把利剑高悬,告诫和警示全党,*对问责是动真格的,党的领导干部不担当、不负责就要被追责,谁也不能例外,谁都必须尽责。执行制度关键在人,关键是各级党组织和领导干部敢于较真碰硬、狠抓制度落实,真正把管党治党的责任担当起来。只有把自己摆进去,紧紧围绕贯彻党的路线方针政策、协调推进"四个全面"战略布局强化问责,坚决破除好人主义、一团和气,让失责必问成为常态,才能让问责条例落地,成为党员履职尽责的有力约束和经常性提醒,确保*的集中统一领导和政令畅通,确保党的团结统一。
从"我们的责任,是向人民负责"到"为人民服务,担当起该担当的责任",95年风雨兼程、砥砺奋进,始终如初的是*人为民族奋斗、为人民担当的赤子之心。新征程上,坚定不移推进全面从严治党,不忘为民初心,不改担当本色,我们党必将更加坚强有力,团结带领13亿人民不断抵达民族复兴伟业的新境界。
本人认真学*《**问责条例》,从内心受到很大触动,也思考了一些问题,在今后的工作中,我觉得最重要的是要把问责条例融会贯通于本职工作之中,杜绝不良行为侵蚀自己的头脑。
作为党员干部担当着重要的职务,手中握有重要的权力,而个别党员干部却不愿承担责任,不愿有所担当。尤其是遇到问题、面临问责的时候,*惯于百般推卸自己的责任,总想置身事外,完全没有一个党员干部应有的责任感和使命感。究其原因是有的党组织和领导干部治党不严,责任担当缺失,搞好人主义,一团和气。在一个人情社会里,人们*惯做“好好先生”,对违纪违规行为睁一只眼闭一只眼,成为问责追责的“绊脚石”。“有责必有权,有责要担当,有失必追究”这句话深刻阐释了责任与权力、担当和制度的关系。
“如何问责,怎样问题落到实处?”,首先需要党员干部特别是纪检监察干部们杜绝“老好人”思想。一方面做到执法者必先守法,律人者必先律己,做到“头上高悬反腐利剑,手中紧握纪律戒尺”;另一方面要嫉恶如仇、敢于监督、立场鲜明,在纪检监察工作中应以“抓铁有痕、踏石留印”的决心和魄力,直面问题,大胆监督执纪问责,做到“该出手时就出手”。严守信仰,提升责任担当。纪检干部们首先要严守信仰。始终保持政治定力和政治本色,忠于党、忠于祖国、忠于人民。心里时刻有一盏理想信念的指路明灯,以恪守崇高的精神信仰和正确的道德观、价值观来磨砺自己,一心一意为党站好岗、履好责,为人民服好务。就是必须要强化党内监督和行政监察,整合问责制度、健全问责机制,坚持有责必问、问责必严,杜绝规章制度成为“稻草人”,使管党治党从宽松软变得严紧硬,对党员干部起到强有力的震慑和约束。
因此,纪检监察干部们要从严治党,确保问责机制上的常态化、制度化;严于律己,坚守好自身的底线,敢于问责。使“有权必有责、有责要担当、失责必追究”才能长效、深入开展下去。
在市局里组织的掀起“责任风暴”实施“治庸计划”加强执行力建设活动中,我认真学*了杜局讲话精神和有关文件 ,在我所干部职工中掀起一场“责任风暴”。
实施“责任风暴”是忠实实践行“构建和谐社会”重要思想的生动体现。能不能代表*先进生产力的发展要求,能不能代表*先进文化的前进方向,能不能代表*最广大人民的根本利益,关键在于全体党员干部有没有责任心,责任心强不强。加强责任心力建设就是要对党的事业忠诚,对本职工作有心,用心,尽心,心力的核心就是责任心,事业心。在全所掀起的“责任风暴”,必将推进干部群众的责任心建设,为落实“构建和谐特检”,树立全心全意为人民服务和提高检验检测质量奠定了新的思想基础,实施“责任风暴”是建设我们特检所检验工作质量内在要求。通过学*,我深刻感受到市局决心很大,以下是我学*的心得,希望各位领导给予批评和指导:
一、“安其位”,脚踏实地,兢兢业业做工作。
工作岗位,不仅是安身立命之本,也是实现自身价值的*台。或许不是每一个人所从事的职业都能与自己的理想和初衷相符,但即使我们不能“选我所爱”,也要“爱我所在”、“爱我所有”,学会用感恩、感激的心态面对自己所从事的职业,脚踏实地、尽职尽责。一是带着感情。作为一名特检工作者,要热爱人民群众和我们的检验工作,把全心全意为人民群众服务作为工作的出发点和落脚点,以人民群众的受惠面和满意度作为工作的评判标准,竭诚为人民群众*益、谋利益。二是摆正位置。“知人者智,自知者明”。了解别人、认识世界是一种智慧,但正确认识自己、摆正自身位置更是一种能力。只有正确认识自己所处的位置,才能“在其位做其事”,正确有效地履行自己的岗位职责,才能做好份内事,不缺位、不越位。三是踏实肯干。要立足本职,脚踏实地,兢兢业业,无私奉献。不能眼高手低,拈轻怕重,只求过得去,不求过得硬;更不能遇事推诿,敷衍塞责,因为自己岗位工作不到位、不落实,而影响到工作全局。
二、“精其道”,加强磨砺,提高能力促发展
通过磨砺和锻炼,提高能力、增长我们的才干。这也正是“治庸问责”的题中应有之意。要让“治庸计划”触动每一个干部职工的思想灵魂,让“责任风暴”*卷每一个科室和每一个工作岗位,提高胜任岗位职责的本领和能力。一是勤学。要做好新形势下的特检工作,就必须要端正学*态度,不断学*,更新知识,拓展视野,为做好本职工作打下深厚的知识底蕴。要树立终身学*的理念,把学*作为一种精神追求,一种思想境界,一种生活*惯,不断提高自身综合能力素质。二是善思。善于思考是一种本领。只有善于思考的人才能使工作科学发展,才能解决检验工作中存在的问题和实际困难,多提金点子,多出好思路,主动出谋划策,当好参谋助手。三是笃行。实践出真知、实干长能力。
我们要珍惜和把握每一次工作实践的机会,勇于在实践中经受锻炼和挑战。虚心在工作中总结经验、提炼思路,不断提升自我学*、自我约束、自我加压的能力和自我分析问题、解决问题的能力。只有*时多实践、多付出、多流汗,才能水到渠成,练就一身过硬的工作本领。
三、开拓创新,激发热情增活力
没有思想的**、思维的创新,人类就不可能进步发展。同样,我们的工作也会因为没有创新发展而固步自封、失去活力。治理“庸懒散”,就是要激励我们焕发出奋发有为的朝气、开拓创新的状态和求真务实的作风,努力营造干事创业的良好环境。
一是更新观念。提高创新力,关键是思想创新,观念更新。这需要我们在工作中,打破因循守旧的束缚,勤动脑、敢尝试,做一个创新型干部。要树立自我加压、争创一流的观念,不断拓宽检验检测的新领域;树立敢闯敢试、勇创新路的观念,精益求精地开展检验工作;始终保持鲜活的思想、前瞻的思维,善于发现问题,增强工作的预见性。特别是在检验创新工作中,更要与时俱进,积极探索适应新形势下的特检工作新途径、新方式、新办法,不断提高管理服务的质量和水*。
二是转变作风。要把求真务实的作风贯穿于检验工作的始终,把“治庸问责”与创先争优等活动有机结合。
三是工作要求。我们干检验工作要有“想干事、能干事、干成事、”的精神。“想干事”是责任、是追求;“能干事”是能力、是水*;“干成事”是标准、是关键;“干净干事”是境界、是要求。
同志们,特种设备安全“责任重于泰山、治庸从我做起”,我在工作中还存在不少问题,离彻底将“庸、懒、散”转变为“勤、快、实”行为还有一定距离,因此我要长期坚持学*,不断克服自身缺点,严格要求自己,及时查找自身不足,以更强的责任意识,更好的精神状态,更高的服务水*,为随州特种设备检验工作作出新贡献!
二〇XX年十二月十一日
突出重点,切实解决突出问题。民评民议、治庸问责、查处失职渎职等工作贯穿于税收工作的全过程,在完成好各项业务工作的前提下,做到科学安排、统筹兼顾、突出重点、注重实效。思想上高度重视、行动上迅速落实,着力解决反映强烈的“吃、拿、卡、要、报、借”、“不作为、乱作为、慢作为”及“服务态度不好、服务质量不高、服务意识不强”等问题,针对纳税人反映的问题,及时整改和恢复,做到件件有回复,事事有回音。一所党支部有信心和决心带领全所干部在区局党组的领导下,通过我们扎实有效的工作,完成各项活动既定的目标。
扎扎实实,不走过场。针对当前日益繁重的工作,我们将立即组织传达、立即组织落实,全力以赴、确保各项工作不走过场、不出问题、落实到关键点上。做为基层税务所一把手,领导带头、以身作则、进一步加强队伍建设和管理,明确责任、明确重点、明确要求,确保治庸问责工作不出问题、不发生重大事件、并保证此项工作扎实有效深入开展,促进本单位各项工作。治庸问责,重点在查,关键在改。我们将边查边改、统筹安排、协同推进,积极作好民评民议优化投资发展环境工作,积极处理每一顶投诉,切实履行公开承诺,用实际行动为优化投资发展环境作贡献。
思想**是治庸问责的先导。我所将紧紧围绕全年税收工作中心,继续发扬五加二、白加黑的拼命精神,努力把“五项工作”做到位,不达目标决不罢休。通过各种形式,使每一个干部深刻认识到“民评民议、严查失职渎职、治庸问责风暴”等是当前和今后工作的重中之重。一是让全体干部充分认识民评民议活动是优化全市投资发展环境,改进*工职人员思想作风的迫切需要和重要举措;二是让全体干部充分认识严查失职渎职活动是全面加强税务机关干部队伍建设,切实转变工作作风,搞好税收服务维护纳税人利益的重要举措;三是让全体干部充分认识治庸问责风暴第二阶段的活动是把治庸问责风暴推向前进的关键阶段,只有把问题找准,把措施定牢,才能确保今后的工作始终沿着正确的轨道发展。
自评加行评,奋力创佳绩。区局今天布置的以“治庸问责”为核心的五项工作,是当前工作的`重中之重,为完成好这五方面的工作。我觉得要做到以下几点:一是迅速传达学*,对今天的各项工作进行研究,结合宗关所的实际,拿出落实办法,进行再要求,细考核,确保不出问题。二是加大整改力度,强化服务意识,结合前一阶段自查自纠的情况,做好整改“庸、懒、散”的现象,做到每天有领导值班专司此责,有专人负责接待服务纳税人。三是奋力创先争优,采取“自评自议”和“民评民议”的形式,号召每个党员从自身做起,带好头,服好务,各方面都走在队伍的前面。统筹协同把各项工作落到实处。当前“治庸问责”、创先争优、民评民议优化投资发展环境等各项工作深入推进,做为基层站所,我们必须统筹兼顾,多管齐下,严格落实。一是切实改进工作作风、规范税收执法行为,改善纳税服务环境,解决纳税人反映突出的问题,提高工作效率。二是抓好自查整改工作,确保深入查找问题、认真抓好整改、创新工作举措,大力推进治庸问责工作向着更深层次、更广范围的方向发展。三是采取多种形式,排查突出问题,切实达到理顺关系、明晰责任、简化程序、优化流程、提高效率、方便群众的目标要求。四是进一步加强干部队伍作风建设,保持和发扬艰苦奋斗优良传统,进一步促进全所干部廉洁自律、廉洁从税。
树立大局意识,奋力争先创优。做好当前工作,必须树立大局意识。我们将积极做好全局当前的中心工作,服从区局安排,在先办后审流程中,实现各岗位间的业务畅通衔接。在机构改革过程中,优化全所的人员职责配置,激发干部队伍的活力和动力。在治庸问责过程中,所长轮流值班,严查失职渎职,严肃政风行风。对地税干部来说,没有政绩、**过、混饭吃就是庸。强化所内行政执法责任考核制度,绩效考核,真正做到能者上,庸者下,力争在创先争优和基层建设达标活动中创一流业绩。
把好“三个关口”,强化执行能力。目前,区局“治庸问责”工作已进入第二阶段自查整改,我所将切实把思想和行动统一到区局第二阶段要求上来,突出重点,强化措施,深入开展“治庸问责”活动,在活动中必须要抓重点求突破、攻难点求实效,把握好三个重要关口:一是把好“思想关”,破除小局意识、封闭自守的观念,把我所当作群众最满意基层站所来建设和管理。二是把好“服务关”,把纳税人的需求当作开展工作的第一信号,强化服务,提升效能。三是把好“落实关”,要求真务实、真抓实干、一抓到底,营造干事文化,建立规范的责任体系、科学的考评体系、严格的奖惩体系。
“治庸问责”关键在于落实。如何通过治庸问责,真正实现“治庸提能、治懒增效、治散聚力”的目标?基层税务所长应该以身作则、身先士卒,不折不扣的落实是关键,要真正发挥基层班子承上启下的管理、联系、协调作用,做到一级对一级、层层抓落实。同时,还应突出重点,把握环节,抓好结合,确保通过“治庸问责”活动的开展大力提升和优化我市的投资发展环境,同时,确保“专业管理化改革”的顺利推进。
不折不扣将精神执行到位。此次“六会合一”会议与以往不同,通报批评到人到事,明确具体,体现了区局党组的决心和力度,做为一个基层税务所,更应认清形势,顾全大局,坚决做到执行会议精神不讲价钱,落实会议内容不打折扣。在工作中要原原本本的学*会议精神,逐条逐条落实内容,不讲空话,不应付,不对付,制定完善可行的落实方案,检查制度,追责办法。同时,我们将结合*期开展汉正街整治活动,向其他兄弟单位虚心学*,及时总结前阶段工作中好的做法、经验,和不足之处。及时发现杜绝庸、懒、散以新的形式出现,借此次活动的东风把三曙所全面工作推向一个新的高度。
做好治庸三结合,力促工作大提升。“能力不足,责任可补;责任不足,能力不能补。能力有限,责任无限。”为了将最*的工作落实到位,我们将制定细致的工作方案,搞好几个结合。一是将民评民议优化投资发展环境同“治庸问责”相结合,紧紧围绕区局“治庸问责”优化投资发展环境规定的办事程序、履行职能、工作效率、责任落实、内部监督、考核考评等6方面,从基本的规范着装、劳动纪律抓起,提高服务水*,工作效率,提升优化投资环境。二是将民评民议优化投资发展环境同严查失职、渎职相结合,通过“三个年度”、“四个方面”的自查自纠,发现问题,整改问题,完善制度,堵塞漏洞,以求长效。三是将民评民议优化投资发展环境同专业化改革结合,根据干部工作表现、工作能力,将合适的人安排在合适的岗位。
办好税、服好务,大厅窗口保治庸。为了在今后的工作中,更好的落实市、区两级关于认真开展“三项活动”的各项要求,我代表征收分局全体工作人员承诺:“三个做到,三个保证”。一是做到再学*,领会三项精神,把办税服务厅当作提供纳税服务的“主战场”,从思想上认识到办税服务厅在开展“三项活动”中的重要性和敏感性,保证不出事。二是做到再落实,践行“三不承诺”,把办税服务厅当作密切服务纳税人的“连心桥”,从细节措施上确保“三项活动”各项工作在大厅的有效落实,保证做好事。三是做到再巩固,完善三项制度,把办税服务厅逐步打造成展示地税形象的“样板间”,从规范制度上确定在“三项活动”后办税服务大厅的长治久安,保证做成事。
20xx年XX月18日,城建局召开了开展城建系统治庸问责活动动员会,号召系统全体干部职工开展以“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲”为主要内容的“亮剑庸懒散软”治庸问责活动,旨在进一步加强城建系统干部队伍作风建设,营造爱岗敬业、干事创业、求真务实的良好环境和氛围,全面贯彻落实建设“四个南漳”的目标任务。通过对动员会议及下发的治庸问责文件精神的学*,让我强化了责任意识,也使我认识到加大治庸治懒治散治软的力度是加强广大干部职工作风建设的重大举措,在学*过程中,我充分认识了“庸、懒、散、软”行为及其危害性。现就学*谈一点我的心得体会。
一、治理庸懒散软要从我们思想观念上入手,自己摆正位置。“知人者智,自知者明”,了解别人、认识世界是一种智慧,但正确认识自己、摆正自身位置更是一种能力。只有正确认识自己所处的位置,才能“在其位做其事”,正确有效地履行自己的岗位职责,才能做好份内事,不缺位、不越位,踏实肯干,立足本职,脚踏实地,兢兢业业,无私奉献。工作中不能眼高手低,拈轻怕重,只求过得去,不求过得硬;更不能遇事推诿,敷衍塞责,也不能因为自己岗位工作不到位、不落实,而影响到工作全局。
二、治庸问责要从抓工作能力上入手。“精其道”,加强磨砺,提高能力、增长才干。这也正是“治庸问责”的题中应有之意。要
让“治庸问责”触动我们的思想灵魂,让“亮剑庸懒散软”*卷每一个工作岗位,提高胜任岗位职责的本领和能力。一是勤学。“胸藏文墨虚若谷,腹有诗书气自华”。学识渊博就会触类旁通,厚积薄发才能得心应手。要做好新形势下装饰装修管理和行政执法工作,就必须要端正学*态度,不断学*,更新知识,拓展视野,为做好本职工作打下深厚的知识底蕴。要树立终身学*的理念,把学*作为一种精神追求,一种思想境界,一种生活*惯,不断提高自身综合能力素质。二是善思。善于思考是一种本领。只有胸怀全局、谋划全局,才能更好地围绕中心,服务中心,融入中心,推动各项工作科学发展。三是笃行。实践出真知、实干长能力。我们要珍惜和把握每一次工作实践的机会,勇于在实践中经受锻炼和挑战。总结经验、提炼思路,不断提升自我学*、自我约束、自我加压的能力和自我分析问题、解决问题的能力。只有*时多实践、多付出、多流汗,才能水到渠成,练就一身过硬的工作本领。
三、治理庸懒散软要提高工作执行力,执行力是效率和创新的结合体,要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,就必须强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶*,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病,就必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题,要讲实效办实事。每个人都要通过治庸问
责自我反思,不断加强学*,针对存在的庸懒散软问题提出解决对策,完善自我。
我在工作中还存在不少问题,彻底达到治庸问责的标准和要求还有一定距离,还需要我长期坚持学*,不断克服自身缺点,严格要求自己,及时查找自身不足,时常整改,为城建事业的发展作出应有的贡献。
李卫伟 20xx年12月1日
为更深入贯彻达州市首期“阳光问廉”大型电视直播节目精神,进一步落实好两个责任,强力推进正风肃纪。大竹县安监局采取“三个集中”方式,确保将直播活动宣传到位、落实到心。
集中宣传创氛围。采取微信群发、短信通知等形式,第一时间将直播主题、时间等信息下发至全局干部职工,要求大家认真领会“阳光问廉”的重要意义,进一步提高认识,统一思想。并在单位醒目位置制作了“敬请观注达州电视台《阳光问廉》”横幅,营造了良好的宣传氛围。
集中观看保实效。xx日晚8时,全局干部职工在局会议室集中观看了“阳光问廉洁”大型直播节目。节目开始,大家就聚精会神地观看并认真做着笔记。大家一致认为节目制作水*高、对各类违纪违规问题调查、剖析到位,直正做到了让人“红脸出汗”的效果,发人深省。
集中讨论以正身。直播结束后,局机关及时组织了以“聚焦两个责任、强力正风严纪”为主题的讨论。干部职工纷纷表示,一定以节目为镜、以法为先,进一步严格执法程序、牢固树立责任意识和奉献意识,自觉遵守党风廉政建设各项规定,以饱满的精神状态、求真务实的工作作风投入全县安全监管的实际工作中来。
12月5日,县局组织全系统职工集体收看了阳光问廉全媒体直播节目。短片中,**等4个区县的水务、住建等部门负责人,因慢作为、不作为和乱作为被“逼”问廉,*分管领导也被“请”现场表态作答。
通过认真观看阳光问廉短片,我感触颇深。国土资源管理部门备受群众关注,处于风口浪尖,稍有不慎,就极有可能被“问廉”。看了阳光问廉短片,既是对我的教育,也是对我的警醒,其观后感想如下:
一是做好规定动作,认真履职到位。
基层国土资源所处于国土资源管理工作的前沿阵地,日常巡查和监测是家常便饭阳光问廉观后感阳光问廉观后感。在开展动态巡查的过程中,发现违法用地行为时,一定要做好规定动作,认真履职到位,务必雁过留声,人过留痕,应向相关部门发函的及时发函。自己处理解决不了的,该报告给当地*和主管局的及时报告。
二是面对岗位,心存敬畏。
在老百姓眼中,国土资源管理部门手握权力、肥得流油。很多双眼睛在暗处盯着我们,监督着我们。但是,从内心讲,基层国土资源所直接接触群众,我更多做到的是为群众提供服务。当然我们的手中或多或少有一些权利,比如农房申报、宅基地办理、地灾搬迁等,都与群众的利益密切相关,但一直以来,我都不断提醒自己,手中拥有的权利是群众赋予的,必须得以更好的优质服务去回馈
面对工作岗位和手中微不足道的权利,一定要心存敬畏,一定要干净做人
“对付高价采购扶贫树苗一事,你有什么要说的?”大竹县牌楼乡党委认真人,回应主持人提出的题目时固然认可有错,但说明缘故起因时却避重就轻,50名问廉代表有半数以上投票“不满足”。台上的大竹县委副*杜权军,深入分解了缘故起因并亮相整改,这才最终通干涉廉代表这一关。
12月21日晚,达州市首期《阳光问廉》大型全媒体直播节目开播。本期节目以“聚焦两个责任、强力正风肃纪”为主题,环绕违背中央八项划定精力、侵吞群众好处的不正之风和糜烂题目、行*利运行中存在的违纪违规题目、干部作风漂流题目等举办现场问廉。
城管法律车恒久无牌“裸奔”、住宿发票里的“赚钱经”、群众服务急 偏遇“妙计”、关不住的“纸水库”、高价的扶贫树苗和“洋房”里的低保户……针对现场曝光和直播时代群众反应的'题目举办现场问廉,由题目涉及单元党组织认真人现场答复主持人、问廉代表的提问,并由问廉代表举办现场满足度测评,涉及的话题敏感直接、切中关键,直击庸政懒政,剑指为官不为,给人震撼和警示,政坛清风迎面而来,令人线人一新。
该节目由*达州市委、市当局主办,市纪委、市委宣传部、市监察局、市广播电视台承办,以落实全面从严治党要求为宗旨,以敦促党风廉政建树“两个责任”落实为目标,出力构建媒体监视、群众监视、纪检监察专责监视“三位一体”的监视新模式。节目架构配置为“阳光问廉”和“阳光反馈”,邓州网,每季度开播一期直播,直播竣事后,由市纪委梳理督办节目曝光和直播时代群众反应的题目,一一落实责任单元、完成时限,邓州新闻网,对涉嫌违纪违规题目严重问责处理赏罚。消息媒体全程跟踪督促整改,并在电视台、收集、报刊开设专栏举办反馈。
“现场问廉直面题目,督办反馈动真碰硬,这样的情势很好,越发有利于群众对权利运行的监视。”现场观众和网友对《阳光问廉》纷纷点赞,并但愿继承僵持下去,使之制度化、类型化和常态化,把其打造成为真正的监视利器,让“*”、糜烂、为官不为等在阳光下无处遁形。
当前,全国疫情已蔓延到20个省份,并波及我省部分学校,疫情防控形势更加严峻复杂,为防止疫情进入校园扩散传播,打好疫情防控的阻击战、歼灭战,现将进一步从严从细从实做好校园疫情防控工作提出以下要求:
一、迅速进入应急状态。学校立即启动应急响应,强化24小时值班值守制度,主要领导要亲自带班,各单位主要负责人要在岗值守,坚持每日研判风险,及时处置突发事件。坚持日报告、零报告制度。
二、落实校园封闭管理。学校实行封闭式管理,学生原则上非疾病就医不外出,确需外出的,由学校主管学生工作的领导审批,外出返校的按照洛阳市疫情防控有关规定执行。后勤服务等人员有条件在校居住的,没有特殊情况不准外出;不在校内居住的,要每日详细报告行踪轨迹。
三、严格校门出入管理。进一步规范信息登记、精准扫码测温、全面清洁消毒等流程,把好校门关,外卖配送、快递以及无关人员、车辆不得进入校园。应急管理时期家属和小孩不得进入校园。
四、加强人员流动管控。建立师生、离退休人员、后勤服务等人员出行信息报告制度,*期不外出、不聚集、不聚餐,非必要不出省、不跨市县流动;出省跨市县活动要经过学校严格审批,返回后立即进行核酸检测,并按照洛阳市疫情防控有关规定执行。
五、暂停聚集性活动。暂停线下一切大型活动,停止所有线下大规模会议、培训等。
六、确保安全稳定。各单位要提高政治站位,要以更严格的标准、更具体的措施,全面排查风险隐患,做好师生思想引导工作,从严从细从实做好疫情防控,确保校园安全稳定。
为压紧压实学校各级党组织疫情防控政治责任和主体责任,进一步严明疫情防控各项纪律,切实维护校园安全和师生健康,制定本办法。
一、总体目标
全面贯彻落实**关于疫情防控工作重要讲话重要指示批示精神,认真贯彻执行自治区党委*、包头市委市*关于疫情防控工作安排部署以及我校疫情防控规定,严格遵守自治区纪委监委关于疫情防控纪律要求,守牢纪律底线和法律红线,时刻不忘把纪律挺在前面,以严明的纪律保障学校疫情防控各项工作扎实推进,筑牢我校疫情防控纪律屏障。
二、追责问责具体情形
(一)对各级党组织、各学院、部门追责问责情形
1.贯彻落实国家、自治区、包头市疫情防控部署和要求不到位、不彻底,出现疫情后反映迟钝、措施不力、处置不当,导致病毒传播、疫情蔓延,造成恶劣影响的;
2.未严格按照属地联防联控要求建立疫情防控组织机构,工作机制不健全,疫情防控方案、预案不完善,出现防控工作漏洞的;
3.未严格履行疫情防控主体责任,在疫情防控工作中不担当、不作为、慢作为、假作为,搞*、*的;
4.执行各级疫情防控要求,说一套做一套,阳奉阴违,有令不行、有禁不止的;
5.对上级督导提出的意见重视不够,不整改或整改不到位,推诿扯皮的;
6.其他应当追责问责的情形。
(二)对党员、干部、全体教职工追责问责情形
1.对上级和学校疫情防控部署要求不重视、不作为、动作迟缓、推诿拖延、消极怠工的;
2.不严格履行值班制度,擅离职守,随意脱岗、误岗,通讯设备使用不畅,无法及时联系本人的;
3.面对疫情,不敢担当,放弃值守,临阵脱逃的;
4.落实“五早”不及时、不严格、不规范,出现脱节、贻误的;
5.未能及时准确公布学校疫情防控信息,未能耐心解答学生、家长疑虑,导致发生网络舆情,造成恶劣影响的;
6.未严格落实“日报告”“零报告”制度,玩忽职守,不负责任,出现虚报、慢报、瞒报、漏报、错报疫情信息的;
7.对疫情排查不力、监测不力、防控不力、监督不力的;
8.对疫情防控工作妄加评论、故意制造、散布、传播不实言论,误导师生,造成群众恐慌的;
9.对防疫物资底数不清、供需不准、保障不力、发放不及时的;
10.贪污、截留、挪用、挤占、冒领防疫款物的;
11.不如实、不及时上报涉疫信息,对全校防控工作造成不良影响的;
12.不严格履行属地和学校疫情防控规定,不积极配合疫情防控人员管控要求,无故不履行疫苗接种、核酸检测、佩戴口罩、测温、出示健康码、行程码等个人责任的;
13.已被确定为集中隔离或居家隔离对象,不履行隔离要求,擅自外出、回校,脱离管控,造成恶劣影响的;
14.其他违反疫情防控制度和规定的行为。
三、问责方式方法
校纪委紧紧围绕学校疫情防控安排部署和规定要求,进一步加强监督检查,采取日常监督、专项监督、集中检查、明察暗访等形式找问题、查漏洞,及时督促学校各级抓好落实整改。全校各级党组织、党员领导干部、全体教职工要严格认真落实学校疫情防控工作部署,主动作为、履职尽责,对疫情防控工作主体责任落实不到位、防控不力,发生上述行为并造成一定后果的,依规依纪从严从快查处,对违反防疫规定,造成疫情传播扩散,对师生、群众生命安全造成严重威胁,违反法律的,依法问责处置,并对违规违纪违法查处结果及时在全校通报。
一、防控工作必要性及防控目的
当前,正值传染病高发季节,流脑、乙脑、水痘、腮腺炎等传染病的防控工作已进入关键时期,甲肝等肠道传染病疫情仍时有发生,从而使我校传染病疫情防控工作形式更加的严峻,为有效防止传染病在我校的发生与流行,加强传染病防控工作,特制定此实施方案。
二、组织领导组长:
副组长:
成员:
三、防控工作安排
1、加强领导,强化责任。召开领导班子会议,深入研究防控工作措施,增强做好传染病防控工作的责任感和紧迫感,从保护学生身体健康、维护社会稳定的大局出发,切实加强对传染病防控工作的领导。
严格按照《中华人民共和国传染病防治法》、《疫苗流通和预防接种管理条例》和《突发公共卫生事件应急条例》的规定,加大防治力度,落实综合措施,依法开展防控。
全面落实工作责任,领导负责制和责任追究制,对造成疫情扩散、蔓延的,严肃追究有关人员的责任。
2、明确职责,强化措施。一把手亲自抓,绝不走过场,联合疾病控制机构开展疫情主动搜索,进一步加强对不明原因肺炎病例检测制度和筛查工作,做好疫情报告工作,落实晨检制度,对因病缺勤、缺课的学生进行调查追踪,落实预防措施,并做好应急处置的各项准备工作并对发现的传染病患者及时采取防控措施,严防疫情扩散蔓延。体卫处直接负责。
3、强化宣传,普及防治知识。通过各种媒体广泛宣传呼吸道传染病防治知识,引导学生加强体育锻炼,注意室内通风换气和保暖,提高广大学生的自我保护意识和能力,安全与健康教师在课上积极宣传传染病防治知识,确保每个学生的身体健康。
4、积极开展疫苗接种工作,提高学生免疫水*。接种疫苗是预防控制流脑、水痘、腮腺炎等传染病流行的最有效措施。我园要根据*门提出的疫苗接种方案,做好针对学生及家长的宣传教育工作,大力提倡、鼓励学生接受基础免疫,确保学生的身体健康。
6月29日,省纪委召开常委扩大会议,专题学**会议审议《**问责条例》有关精神。
会议指出,加强党内问责工作是实现党的历史使命的重要保障,是推进全面从严治党的实践要求,是解决管党治党突出问题的现实需要。*在建党95 周年前夕审议通过问责条例,再次体现了*全面从严治党的坚定决心,释放了有权必有责、有责要担当、失责必追究的坚决态度。全省纪检监察系统要率先学*,学深悟透、吃透精神、把握更准,保证执行到位,避免出现偏差。
会议要求,问责条例下发后,要及时按照中央、中央纪委要求,抓好学*宣传、贯彻执行工作。要结合开展"两学一做"学*教育,将问责条例内容和有关精神列入中心组学*内容,与学*其他党规党纪结合起来,不断创新学*载体和形式,在全省纪检监察系统形成学条例、用条例的.浓厚氛围。要抓好宣传引导,结合贵州文化、贵州实际,创新宣传思路和方法,注重宣传时效和实效,对条例的内容和意义进行全方位、多角度、深层次的宣传解读,传导压力、压实责任。要紧扣中央要求,结合工作实际,适时制定相关配套制度和实施细则,进一步细化完善相关问责机制,确保真正用好用活条例,推进问责制度化、规范化、常态化,倒逼全面从严治党落到实处。要加大问责工作力度,不仅对在党的建设和党的事业中失职失责的领导干部坚决问责,而且对失责不问、问责不严,应当问责而没有进行问责,破坏法规制度的领导干部严肃问责。行动要快、问责要准,越往后执纪越严,典型问题点名道姓通报曝光,发挥震慑警醒作用,真正让铁规发力、禁令生威。
在**成立95周年前夕,**召开会议,审议通过《**问责条例》。问责条例突出问题导向,进一步整合问责制度,健全问责机制,这是全面从严治党的重要制度创新,彰显了*"全面从严治党永远在路上"的政治自觉和责任担当。
权力就是责任,责任就要担当。回顾我们党95年奋斗历程,担当精神是*人的鲜明品格,也是党领导人民创造辉煌成就的光荣传统。新形势下,实现"两个一百年"奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的*梦,关键是各级党组织尤其是党员领导干部要担当责任,做到在党爱党、在党忧党,为党尽职、为民尽责。实践证明,有敢于担当、勇于负责的党组织和领导干部,党的建设、管党治党就会坚强有力,党的领导核心作用就能充分发挥。责任重如泰山。唤醒责任意识,激发担当精神,永葆党的凝聚力和战斗力,始终是全面从严治党的重要课题。
有权必有责,失责必追究,问责是全面从严治党的重要抓手。落实党对领导干部提出的忠诚干净担当的政治要求,必须靠制度来保障。问责条例贯彻*,紧紧围绕坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、维护党的纪律、推进党风廉政建设和反腐败工作开展问责。对于失职失责造成严重后果、人民群众反映强烈、损害党执政的政治基础的都要严肃追究责任,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任。以问责倒逼责任落实,以问责层层传导压力,问责条例释放了有责必问、问责必严的强烈信号,是全面从严治党的重要利器。
制度建设不会一蹴而就,也不会一劳永逸,而要根据形势发展和实践需要与时俱进、不断完善。以*同志为*的*总结管党治党丰富经验,特别是*以来从严治党实践成果,修订出台了《**廉洁自律准则》《**纪律处分条例》,制定了《**问责条例》。从树立高标准,到明确 "负面清单",再到提出责任要求,三部党内法规既相互衔接、相互补充,又相辅相成、相得益彰,标志着全面从严治党的制度笼子越扎越紧,推动管党治党走向严紧硬、更加制度化常态化。
制度的生命在于执行,动员千遍不如问责一次。作为全面从严治党的重要制度,问责条例就是要把利剑高悬,告诫和警示全党,*对问责是动真格的,党的领导干部不担当、不负责就要被追责,谁也不能例外,谁都必须尽责。执行制度关键在人,关键是各级党组织和领导干部敢于较真碰硬、狠抓制度落实,真正把管党治党的责任担当起来。只有把自己摆进去,紧紧围绕贯彻党的路线方针政策、协调推进"四个全面"战略布局强化问责,坚决破除好人主义、一团和气,让失责必问成为常态,才能让问责条例落地,成为党员履职尽责的有力约束和经常性提醒,确保*的集中统一领导和政令畅通,确保党的团结统一。
从"我们的责任,是向人民负责"到"为人民服务,担当起该担当的责任",95年风雨兼程、砥砺奋进,始终如初的是*人为民族奋斗、为人民担当的赤子之心。新征程上,坚定不移推进全面从严治党,不忘为民初心,不改担当本色,我们党必将更加坚强有力,团结带领13亿人民不断抵达民族复兴伟业的新境界。
本人认真学*《**问责条例》,从内心受到很大触动,也思考了一些问题,在今后的工作中,我觉得最重要的是要把问责条例融会贯通于本职工作之中,杜绝不良行为侵蚀自己的头脑。
作为党员干部担当着重要的职务,手中握有重要的权力,而个别党员干部却不愿承担责任,不愿有所担当。尤其是遇到问题、面临问责的时候,*惯于百般推卸自己的责任,总想置身事外,完全没有一个党员干部应有的责任感和使命感。究其原因是有的党组织和领导干部治党不严,责任担当缺失,搞好人主义,一团和气。在一个人情社会里,人们*惯做“好好先生”,对违纪违规行为睁一只眼闭一只眼,成为问责追责的“绊脚石”。“有责必有权,有责要担当,有失必追究”这句话深刻阐释了责任与权力、担当和制度的关系。
“如何问责,怎样问题落到实处?”,首先需要党员干部特别是纪检监察干部们杜绝“老好人”思想。一方面做到执法者必先守法,律人者必先律己,做到“头上高悬反腐利剑,手中紧握纪律戒尺”;另一方面要嫉恶如仇、敢于监督、立场鲜明,在纪检监察工作中应以“抓铁有痕、踏石留印”的决心和魄力,直面问题,大胆监督执纪问责,做到“该出手时就出手”。严守信仰,提升责任担当。纪检干部们首先要严守信仰。始终保持政治定力和政治本色,忠于党、忠于祖国、忠于人民。心里时刻有一盏理想信念的指路明灯,以恪守崇高的精神信仰和正确的道德观、价值观来磨砺自己,一心一意为党站好岗、履好责,为人民服好务。就是必须要强化党内监督和行政监察,整合问责制度、健全问责机制,坚持有责必问、问责必严,杜绝规章制度成为“稻草人”,使管党治党从宽松软变得严紧硬,对党员干部起到强有力的震慑和约束。
因此,纪检监察干部们要从严治党,确保问责机制上的常态化、制度化;严于律己,坚守好自身的底线,敢于问责。使“有权必有责、有责要担当、失责必追究”才能长效、深入开展下去。
通过这两天的培训,让我进一步了解了提高个人执行力对公司来说是多么的重要。这是我在倍垒管理听得提高员工执行力所得的体会。下面就分享我的一些感悟。
一、认真学*,加深了对提高执行力重要性的认识和理解
执行力,顾名思义是执行并实现既定目标的能力,就是指把理念、思路、战略、决策、规划和部署付诸实施的能力。对于执行力的概念,虽然早就看到过、听说过,但是理解上很片面和肤浅,对执行力的内涵和提高执行力的重要性和必要性理解不深,掌握不透。通过这次学*,我明白了执行力的含义。
二、加强学*,更新观念,不断增强提高执行力的自觉性
我们在日常工作中执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务;一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。
三、通过学*,努力提高自身科技管理能力和业务创新能力。
对照提高*执行力对干部素质和能力的要求,结合我自身的情况,我总结了一下差距,确定了今后努力的方向和重点。一是要牢固树立大局意识、责任意识和效率意识。讲政治、讲纪律、讲服从、讲执行,积极主动地思考完成既定的目标任务,选准结合点,力求有新的突破。加强岗位责任意识,明确自己的责任,层层推动、步步实施。二是结合自己实际,努力做到“十个不”,推进工作落实,即:不要自行其是,不要以权谋私,不要不学无术,不要不思进取,不要是非不清,不要无所作为,不要错失良机,不要推诿梗阻;,不要坐而论道,不要浪费奢侈。
对“我无法/我不要/我能够/我一定”的训练深有感触。
经常说“我无法”,会让自己的常常感到无奈,迷茫。
经常说“我不要”,就会让自己破罐子破摔,脚踩西瓜皮滑到哪里算哪里。经常说“我能够。”,会让自己感觉到希望,有信心。
经常说“我一定”,就会更让自己挖掘潜力,有信念有目标。
所以,在自我的话语词典中,要把“无法”,“不要”抹掉。多对自己说“我能够”,“我一定”。自我的激励很重要!
公司有大的目标,有详细的规划。作为我自己也要有目标和计划,只有自己不断的学*和成长,成为公司需要的人才,才能跟上公司大的发展。
为期两天的培训虽然结束了,但是倍垒教育老师殷切的教诲将永远铭记于我们每一名员工的心里,让我们明白了做一个合格的员工要有积极向上的心态,有坚强的意志,有持之以恒和不懈努力的精神。在培训的这两天里也让我们重新对自己的人生坐标有了定位,无论做什么都应该脚踏实地,一步一个脚印,尽快适应社会的发展,才能更好的实现自己的人生价值,企业的社会价值。
执行力在企业的发展过程中是不能缺少的,我们一定要认真的去做好这项工作,这样才能更好的去发展我们的企业。现在市场竞争也是很激烈的,我们要认真的去做好这项工作,这样才能更好的促进我们企业的发展,对于执行力的缺失情况我们一定要想办法去解决,这样才能更好的发展我们的企业,下面来总结一下自己在提高执行力方面的心得,希望对大家有一定的帮助。
方法/步骤
1、一要着眼于严,积极进取,增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心强弱,决定执行力度的大小;进取心强弱,决定执行效果的好坏。因此,要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,自我要求调整到最严,认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好*惯。
2、二要着眼于实,脚踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能*凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是一事无成。因此,要提高执行力,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病。真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大胜,养成脚踏实地、埋头苦干的良好*惯。
3、三要着眼于快,只争朝夕,提高办事效率。明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎。因此,要提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬立即行动、马上就办的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶*。每项工作都要立足一个早字,落实一个快字,抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理,时刻把握工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后,养成雷厉风行、干净利落的良好*惯。
4、四要着眼于新,开拓创新,改进工作方法。只有改革,才有活力;只有创新,才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天,创新和应变能力已成为推进发展的核心要素。因此,要提高执行力,就必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作、执行指令。
注意事项
在日常工作中,我们要敢于突破思维定势和传统经验的束缚,不断寻求新的思路和方法,使执行的力度更大、速度更快、效果更好。养成勤于学*、善于思考的良好*惯。
总之,提升个人执行力虽不是一朝一夕之功,但只要你按严、实、快、新四字要求用心去做,就一定会成功!
作为一名国税工作者,头顶上沉甸甸的`**告诉我们,肩膀上亮晶晶的税徽提醒我们:新形势下国税人的责任大如天,重如山。因此我经常思考这样一个问题:应该用怎样的姿态,肩负起历史赋予的责任?
天地生人,有一人当有一人之业;,生一日当尽一日之勤。责任无处不在,存在于生命的每一个岗位。我们税务干部肩负着聚财为国、执法为民的神圣使命,更要求我们要有责任心。就我们税务工作而言,责任就是税收统计时的每一个数据,是申报征收时的每一笔税款,是税务稽查中的每一个疑点,是出口退税审核的每一个环节。
那么,究竟该怎样增强我们的责任心、切实提高我们的执行力呢?我觉得以下十分重要:
讲责任从我做起,不应妄自菲薄
责任心就是一个人对自己的所作所为负责,是对他人,对集体、对单位、对社会承担责任和履行义务的自觉态度。而执行力,就是实实在在履行自己的责任,按质按量按时完成自己的工作。追本溯源,有责任心,就不会有借口;有责任心,就不能讲借口;有责任心,执行力就有了筋骨;有责任心,执行力的实施才有落脚的根基。所以,要加强执行力,势必要增强责任心,而增强了责任心,执行力自然就得到提高,责任心是加强执行力建设的关键。
作为一种内在的精神、深邃的理念和重要的准则,责任心向来被奉为精神之源。一个单位,一个团队只有注重承诺、责任心,强调结果导向,管理层制定的战略才能够开花结果,取得持续性的成功。海尔能够成为*企业榜样的重要原因就是凡是都要做到责任到人、人人都管事,事事有人管。在海尔大到机械设备,小到一块玻璃,有清楚标明事件的责任人与事件检查的监督人,有详细的工作内容及考核标准,如此形成环环相扣的责任链,做到了奖有理,罚有据。这种管理的核心就是要把责任锁定,明确责任。在我们单位里,任何一个人的岗位都承担着具体的职责。其中,最直接、最具体的责任,都体现在恪守岗位的职责上。要的本职工作,就要对工作付出应有的热情,就要具备强烈的责任意识。
民谣道:丢失一个钉子,坏了一只蹄铁;坏了一只蹄铁,折了一匹战马;折了一匹战马,伤了一位骑士;伤了一位骑士,输了一场战斗;输了一场战斗,亡了一个帝国。推论一位工作人员的责任心强与否本是十分微小的因素,但其潜台词却是职业素质。在职业素质决定成败的年代,肯定会影响一个单位的执行力。任何一个微小的细节都可能带来不可思议的结果。天下兴亡,匹夫有责,国税事业的兴亡,每位国税人都有不可推卸的责任,责任心提高了,才会凡是严格要求,制度执行中不打折扣,措施实施中不玩虚招,做到令行禁止,我们才会真正提高执行力,管理效率才会提高,国税事业才能取得更大的进步。
11月8日荣信化工组织第三批职工到转龙湾煤矿下井,主要是体验矿工生活。
到了那里,我亲眼目睹了煤化工与煤矿工人的生产生活环境的迥异,感受良多。
大家经常说矿工人从事的是最危险的工作,常年在地下深处作业,工作场所是最不安全的地方,“安全”二字对于煤矿职工的重要性可见一斑。
井下参观时,井口长廊的转角处,都有人员引导我们,并表示热情欢迎之意。两边全是关于安全注意事项的标语,这些已然成为矿工们日常的职业守则和工作*惯。一路上环境、布线、设备安装都很整齐、有规律,电缆全部吊挂起来整齐排列,设备的各种标识牌齐全完备。井下“一草一木”都体现着矿工们优良的工作态度和作风,更显示着他们的事业心和凝聚力。
在矿井进口,我看到下班后的工人,耳目全黑、全副武装地走过,不走*一些,根本辩识不出谁是谁来。但即使是这样,在看到熟悉的人时,他们依然会远远的露出一排雪白的牙齿憨憨地笑着。阳光照不到的井下,煤尘飞扬,矿工们总是打趣自己做的这份工作,和太阳打不着面。在井下几乎是与世隔绝的,因为煤矿对防爆防电的严要求,很多东西都不允许带到井下。辛劳一个班子之后,他们带着满身的泥灰,夹杂着汗水升井,疲惫地拖着身子下了班,洗过澡之后沉沉地睡去,醒来又将迎来新的工作。
进入工作面入口,很多地方无法直立行走,顶板和底板之间的距离和煤层厚度一样,只有半人高,安全帽和后背不时顶在顶板上。一位师傅告诉我们,工人们一个班要在工作面上往返20多次。几分钟后我们已是大汗淋漓,双腿开始发软发酸了。一个单趟尚且如此,工人常年在井下空间内工作,其艰辛程度可想而知。我一边擦着汗一边感动着,被他们几十年如一日吃苦耐劳、拼搏奉献的精神感动着,被他们不畏艰难、自强不息的精神感动着。感动之余,还有很多感慨,相比之下,地面工作环境非常优越,我们没有理由不好好干,更没有理由干不好。
最*,公司组织全体员工学*了安全警示教育,从交通安全,用电安全,防火防盗等方面摆事实,讲道理,只期望全体员工从中学到相关知识,在以后的工作,生活中时刻保持住安全第一的观念。
一幕幕悲惨的画面,虽然只是在安全教育的宣传片中看到的,但我知道这一幕幕却是真实的发生着,而且悲剧还在继续着。天天,这个世界上有多少人丧命于那无情的灾难里,有多少人因意外事故而失去自己宝贵的生命,有多少幸福美满的家庭妻离子散,家破人亡呢?“安全”,这是全世界真切呼吁的话题,大多数的灾难都是由于当事者无视安全法规而造成的。这一幕幕惨剧本应该是可以避开的。
各种先进的安全设施,难道真能对人们的安全起到持久稳固的作用吗?假如是那为何各种事故还在年年不断的频繁发生?可见安全保障并没有达到真正的效果。国家公司给了我们安全保障,对我们进行安全教育,而我们却往往无视各种安全措施,只顾自己的方便,只顾自己的利益,未能真正做到安全第一,才导致一幕幕悲剧的发生。
血淋淋的事实提醒着人们千万不要忘记惨痛的教训,千万不能把生命当儿戏。短暂的一瞬间,一时大意成千古恨,亲人沉醉在悲痛中,呼喊毫无意思,最后剩下的惟独一辈子悔恨和泪水,生不如死的痛苦。
上帝是公*的也是吝啬的,它只赐予每个人一次生命,所以我们必须珍惜。生活中安全与我们的关系是非常密切的,它就像我们的朋友,日日夜夜都守护在我们的身边,教育我们,劝戒我们。
为了社会安康幸福,为了各种害人害己的安全事故不在发生,我保证做到:一是刻苦学*公司相关法规,做学安全法规的模范;二是从心理面从*惯上养成坚定不做违反各种安全法规的事,做遵守安全法规的模范;三是向我所熟知的同事和朋友讲述安全警示教育片中的内容让人们熟悉到遵章守纪的重要性,做宣传安全法规的模范。惟独这样,才干让家人放心,不辜负公司领导的期望。
安全对于每个人来说都不会陌生,本月展开了“安全生产”学*活动,并在观看了“安全用电录像资料,通过这几天的学*,使自己意识到了安全的重要性,意识到了在此之前一些违章操作的危险性,同时也学到了一些触电抢救方法。
首先,就是应该时刻提醒自己注意安全,上班中要注意劳保齐全,只有正确穿戴好本岗位的劳保用品,在工作中才不会招致意外伤害。
其次,要对自己工作的环境熟悉,不随意用手去触摸带电设备,不私自操作非本岗位的机械设备,对有缺陷的工器具及时更换。在检修电器设备时要戴绝缘手套或线手套且要停电检修,并要设立一名监护人等。
此外要严格按照规章操作各种机械设备,往往事故都是在不经意间发生的,所以要避免一切的不规范操作。
“安全用电,安全生产”警钟常鸣,做为铝厂一员工,处处都有电的存在,不光是上班中,下班同样如此;通过学*使自己更充分的了解了验电笔的正确使用方法及保险丝规格的正确选型,以及在接照明电路时,手拔开关的正确接线应该是接火线和墙壁插座的正确接方式为左零右火,还有就是流过人体的安全电流为10mA,大于10mA的电流流经人体就会造成触电,各类用电设备的金属外壳可靠接地以防触电事故,以及在接线时避免因接触不良而产生电火花引起火灾等等,都是以用电安全的前提的。
另外,通过视频录像使自己认识到了做为一名电工作业人员应该具备最基本的对触电者进行判断并实施抢救的方法;针对触电者神志清醒与不清时的状态,做出正确的抢救方法,通过做人工呼吸或心肺复苏法锲而不舍、不离不弃地对触电者进行抢救,以使触电者在最短的时间内获得生命。
展望未来,我们每个人该走的路还很长,肩负的责任也很重。生命竟是如此美丽而精彩!然而,有两个字是至关重要的,因为如果没有这两个字的相拌相依,我们将无法感受和拥有这美好的一切,这就是——安全!
在党的群众路线教育实践活动中,我院进行了“三查、三问、三思”学*大讨论,透过“三查、三问、三思”学*大讨论,使我在思想认识上有了提高,观念上有了新转变,进一步理顺了工作思路,进一步明确了工作目标。我深切的感受到与同志们在一齐学*讨论,气氛浓了,思想觉悟都有了一个共同提高。每位同志都以饱满的热情,用心的态度投身工作。作为这支团结向上、努力奋斗的队伍中的一员,我感受到我正随着队伍一齐成长一齐提高。
当然,透过这一阶段的学*、思考,我觉得还有许多不足之处需要整改、提升:
1、学风不正,学用脱节。满足于一般性了解,缺乏深入研究,过多忙于日常事务,对理论学*不主动、不系统,联系实际深入思考不够;感兴趣的学得多,不感兴趣的一扫而过,从而在解决全局性、疑难性问题上思考不深、办法不多,在指导实际工作中力度不大。
2、落实不力,工作疲沓。很多该做的工作没做,就是做了的工作也有许多该落实的事没抓落实。有的工作,上级不推不动,甚至遇到难做的事情还推而不动,办事情有时也有拖拖拉拉的现象,不太讲究效率。
3、深入实际、深入群众、调查研究体贴职工工作生活方面不够。对基层和干部的一些疾苦和诉求,有的时候往往是激动一下子,感动一阵子,事情过去了也就什么都忘记了,没有把群众真正装在心里面。尽管有时也为基层为群众办了一些实事,但多数时候还是有多一事不如少一事的思想。
4、服务意识还有待于进一步增强。对“三好一满意”的思想体会的不深不透,还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服务意识就有可能群众的`根本利益。三是工作作风还不够扎实。贯彻落实“三好一满意”的要求还不够自觉,有时还做不到生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。
5、吃苦精神不够牢,工作争强当先的意识不强。*时比较安于现状,不思进取,满足于做好自己的份内事,没有把精力和时间全部扑在工作上。生活图安逸、怕吃苦。工作上有时有畏难情绪,缺少逢山开路、遇河搭桥的勇气,缺少不断开创工作新局面的思想和意识。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。
今后努力改善方向
1、深化学*,提高自己。要透过持之以恒的理论学*提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质、业务潜力和道德水*。个性要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学*的效果,实现理论与实践相统一。在掌握科学体系和领会精神实质上下工夫,做到深入不肤浅,实际不空谈,切实提高思想理论水*。同时要主动加强专业的学*,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高业务潜力和驾驭工作的潜力,使自己在今后的工作中更加得心应手。
2、进一步改善工作作风,增强宗旨意识,传递正能量。要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改善自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,深入到基层。要牢记群众利益无小事的道理,时刻把群众的需求和冷暖挂在心上,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。在工作生活中要带头讲大局,讲团结,讲奉献,带头创造佳绩,带头服务基层,带头遵纪守法,带头宏扬正气,传递正能量。
3、进一步**思想、务实创新,增强工作实效。要进一步增强改革意识,坚持**思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,用心工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,在科学理论的指导下,透过实现学*方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,不断总结和完善工作经验,认真贯彻和落实上级各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。
4、严于律己,拼搏奉献,塑造干部良好形象。作为一名党员领导干部,务必要持续清醒头脑,严格按照廉政准则要求自己,自觉发挥领导干部的模范作用,带头坚持理想信念,带头坚持党的根本宗旨,带头遵纪守法,廉洁从业,绝不搞权钱交易,绝不利用职权为个人谋私利,绝不干有损于国家、单位和职工群众的事情。
5、求同存异,搞好团结。从医院发展大局出发,把职工利益、群众利益看得高于一切,与领导班子成员团结协作,在工作中分工不分家,相互配合,相互支持,努力工作,用心主动抓好各项工作,为医院的长远、持续发展,做出自己应有的贡献。
透过这次学*讨论,我必须处处发挥模范带头作用,转变作风,用心做事,追求卓越,用心承担职责使命,切实当好教育实践活动的组织者、参与者和示范者。
一问有没有做到心中有人民。心中有人民,体现了党的宗旨,体现了*人的价值追求。作为领导干部,必须心中装着人民,一切为了人民。加强党性修养,关键要有公仆之心,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为自己的神圣职责。要有亲民之心,主动地深入群众、深入基层,真正为群众办实事、办好事、解难事,在走村入户中、在服务群众中增进与人民群众的感情。要有感恩之心,感恩组织给了我们服务人民的舞台,感恩人民对我们工作不足的宽容。视事业重如山,视名利淡如水,工作上永不言足,生活上知足常乐。
二问有没有做到干事有业绩。为官一任,造福一方。干事有没有业绩,这是评价领导干部称不称职的重要依据。绩,是德与才的综合体现。领导干部要在其位谋其政,忠于职守有所为,以实实在在的业绩回报组织,取信于民。要在服务大局中创造业绩,切实发挥职能作用,经常问计于民,问需于民,多干解民忧的事,多干群众得实惠的事,及时化解不稳定的因素,重视解决群众合理的诉求,让人民安居乐业。要在攻坚克难中创造业绩,不囿于陈规,不拘泥于现有的经验和做法,敢闯敢试,在攻坚克难中推进发展,在攻坚克难中锤炼干部,在攻坚克难中识才用才。要在积极履职中创造业绩,善于把上级精神转化为本地做法,善于以上情为指导,以下情为依托,提出富有创造性的思路和举措并认真付诸实施。
三问有没有做到做人有品位。能否做“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”,是党性修养的重要体现。要让品位体现在爱学*爱读书中,远离交际应酬,避免心浮气躁,乐意学*,善于学*,真正把读书学*当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。让品位体现在健康的子中,多交品德高尚之友,多交正直善良之友,多交志同道合之友,多交人民群众之友。让品位体现在浩然正气中,算好政治账、经济账、感情账和家庭账,清清白白做人,干干净净为官,坦然面对名与利、得与失、荣与辱,守得住清贫,耐得住寂寞,经得起诱惑。
在和*安定的年代中,他是一个富家子弟,可他身着一身朴素的长袍,从他的举手投足之间,去找不出一丝豪门子弟的味道,面容亲切,举止高雅,但在战火纷飞的时期中,如果没有好友武痴林的惨死,没有亲眼目睹廖师傅被枪杀,塑造了一个拥有武者血性的叶问。
从叶问的表情中,我看到了浩然正气,一股不可屈服的力量。当金山找寻来挑战南方武术的时候,他从容淡定地为所有武馆留住了尊严,他维护了佛山。战火纷飞时,他变卖家里的财产,但挖煤工是为了守护家中的妻儿,维护自己的家庭。当他公开与三蒲对战时,他不顾自己的生命的危险,将自己的愤怒幻化为拳头,将凝聚愤怒与仇恨,有可能也有一点点无奈,当悲哀的拳头打响三蒲,将他打倒,维护了国家的尊严,守护了自己所珍惜的家园。
他说:“我只不过是个*人”,在他的身上此时不仅有武者的气质,而且更多的是民族精神。《叶问》讲述了一个*人的故事,一个武者无法摧毁的内心世界。因为,这是属于*的心。
作为*社会未来的主人,我们要不断学*,不断奋进,努力成为国家的栋梁,凝聚13亿的*心,使困难不再是困难,使离别不再是离别,*人从此不再害怕,实现了真正的“少年强则*强”。
星期一上午,老师告诉我们下午要看电影。一听到这个消息,大家都开心的一蹦三尺高,原本安静的教室现在也沸腾了。
熬呀熬,终于熬到了下午。我们在老师的带领下观看电影。这部电影的名字叫《叶问》,哦,我知道,叶问是李小龙的恩师,我们班有很多男生都很崇拜他呢!终于,电影要开始了!我们安静的坐在座位上,专心致志地观看。看完之后,一股敬佩之情油然而生。
这部电影的主人公是由甄子丹饰演的叶问。讲的是一九三零年代,在*武术之都佛山的'叶问有一身武艺却为人低调。中日战争爆发时,佛山沦陷,叶家大宅**军强占。叶问被迫带着妻儿移居废屋。叶问一家的生活虽然过得很艰苦,但叶问不甘作“汉奸”,为了替*人挽回尊严,就公然挑战日本将军——三蒲,最终他以双拳唤起了*人的团结心。
影片中人物那伟大的爱国精神深深震撼了我。就说片中的武痴林吧!当众*人默默耕耘之际,一批日军却前来生事。日本将军三蒲是一名“武痴”。他故意以百米作为奖赏,“邀请”*人到打斗场与日军切磋,观摩*武术。叶问的好友武痴林与三蒲将军切磋武艺时,被三蒲将军打倒在地!其实,他完全可以认输,因为,即使输了,他也能得到一袋大米。但是,他不甘放弃,更不服气,为了给*人出一口气,为了挽回*人的尊严,竟然置生死于不顾,竟然用自己的生命去与三蒲将军决斗,最终被活生生的打死了。虽然,他并没有把日军打倒,但是,他却燃起了我们心中的斗志之火!
李钊,他是一个*人,可他却陪伴着日军,当日军的翻译官。你一定会认为他是“汉奸”,是“走狗”,但是,他自己曾经说过:“我也是一个*人!”没错,他也是一个*人,他也深深的爱着祖国,他也是十分的痛恨日军。当日军的翻译官,他也是不得已的!其实,他翻译时,还故意翻错了几句。这几句话都很重要,每一句都关系着大家的生命。李钊,他也是叶问背后的功臣。要是没有他,叶问可能早已倒下,正是因为他的奋力掩护。才使日军打偏了枪,没有伤到叶问的要害。李钊,他也是一名英雄啊!
片中的叶问更是深爱着祖国。当他为了给兄弟报仇而来和日本人切磋武艺时,他竟然说出了这样一句话:“我要挑战十个!”十个呀,他一来就要挑战十个。一开始,我还真是替他担心,毕竟他是以一敌十呀!后来,当看到他把十个日本人全部打倒在地,我又觉得我的担心实在是多余的了!
当日军来到棉花厂,把工人们全部抓了起来,要他们说出叶问的下落,大家死也不说。可是,这时,叶问却自己冲了出来,他要用自己的生命来换取大家的生命。他这种“把生的希望留给别人,把死的危险留给自己”的高贵品质真让我佩服!当日军提出要叶问教日本人“*功夫”时,叶问却不甘作“汉奸”,他却向三蒲将军提出挑战。叶问在牢房里时,日*告他,明天他只许输不许赢,不然就只有“死路一条”!面对敌人的威胁,叶问也毫不害怕。比武那天,他已经做好了死的准备。他知道,后面正有一个枪口瞄准了他,但是,这也抵不住叶问的爱国之心!比武时,他用“咏春拳”,每一拳都是致命的一击,每一拳里都包含着他对祖国的热爱,对日军的憎恨!最终,他用双拳打倒了三蒲将军。正当大家大声欢呼时,一枚子弹却飞向了叶问。顷刻间,时间仿佛停止了,任何事物也仿佛都凝固了。叶问的身体倒下了,亿万*人民却站起来了,站起来的都是不屈的精神!
我们的祖国,是多少人用鲜血,用生命所换来的!作为一名*人,虽然我只是一名普普通通的小学生,虽然我不能像叶问那样,用生命来建筑家园。但是,爱国也要从小事开始!我现在最主要的是要努力学*,为祖国的将来出一份力,这也是一种小小的爱国表示;认真对待每一次升旗仪式,因为它是用战士们的鲜血染红的,代表着我们伟大的祖国,这也是一种小小的爱国表示;爱护好我们的红领巾,这同样也是一种小小的爱国表示......
祖国是哺育我们的母亲,是生命的摇篮!啊,祖国永远在我心中!
叶问,是一个最新武学的武痴,更是一个深刻理解了武学精神的爱国志士。他用武术伸张着正义,他用武术弘扬着国威,他用武术扛起了振兴中华的大旗。
在和*的年代,他时常与别人切磋武艺,凭借炉火纯青的永春拳而享誉全城。在乡下人来踢馆时,并不开武馆的他在情况所迫下答应比武,他先是一让再让,但后来儿子一句:“爸爸,你快出手吧,妈妈说你再不出手家里的东西就全碎了。”使他终于决定速战速决了。一番猛攻逼得那人节节败退,拼死反抗也都无济于事,最终被打得落花流水。叶问此举为这个城市赢回了尊严。
只可惜,好景不长。*不久便**本侵略,各个地区沦陷,正值战祸乱世的*民不聊生,惨死无数。而面对日军无情的烧杀抢掠,沦为亡国奴的人们只是任祖国的身躯**本的铁蹄践踏而无能为力。叶问一家的住所也**本鬼子霸占,他们一家三口流离失所,无家可归,也过着食不果腹的艰辛生活。
叶问眼看着自己的同胞们承受着日军的肆意侮辱和蹂躏,看到朋友武痴林以及其他同伴死在他们的魔掌之中,他终于无法再忍受这种屈辱,毅然在日本人的比武场上一举击败了是个日本人。在日本将军问及他的名字时,他说:“我只是一个*人。”他不是为了米而来的,他无视在那时胜比黄金的十袋米,捡起了带来的半个地瓜和逝去的武者留下的溅满鲜血的米,头也不回的离开了比武场。
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