反复检查的古诗

安全检查反思材料

安全检查反思材料

　　安全检查反思材料（通用10篇）

　　在社会发展不断提速的今天，我们要有很强的课堂教学能力，反思过往之事，活在当下之时。反思应该怎么写才好呢？下面是小编收集整理的安全检查反思材料（通用10篇），欢迎阅读与收藏。

　　通过反思，使我进一步认识到了在安全管理工作中存在的问题，存在以下主要问题：

　　一是抓落实不够彻底，安全工作不够扎实。突出表现在：对于检查发现的问题处理不及时、不到位、不积极。对于班组是否及时进行处理，结果如何没有及时进行检查和过问，问题跟踪要求没有得到良好落实，致使班组管理以及设备上的一些问题长期存在，得不到解决。

　　二是在开展的各项活动中，应付心理严重，一些工作停留在传达上，在制定一些措施时，不能认真结合工作实际认真研究、制定出针对性强的措施，致使一些活动开展效果不好，也是造成队组管理不到位、安全问题时有发生的重要原因。

　　三是设备管理须进一步加强。通过大检查以及日常设备检查，在设备管理上存在的主要问题有巡视不到位，部分班组巡视规定要求落实不好，没有按规定进行巡视和做好记录，部分问题没有及时发现和处理。

　　四是执行安全制度不标准，存在漏洞。虽然我们已制订了作业规程，有效的促进了职工安全意识的提高，在安全管理上起到了积极的促进和约束作用。但反思安全管理以及安全制度执行落实情况，仍存在许多问题。造成这些问题的发生，主要是队组抓安全教育工作力度不够，对检查发现的问题处理不严，导致了职工安全意识的下降。

　　五是深入跟班作业不够，班组各种作业不标准问题依然存在。在自己身上，或多或少存在着一些机关化作风，一些时候，不能够全面落实深入班组量化要求，因此造成对班组作业情况不够深入了解、作业质量不是十分清楚、作业制度落实情况不能及时掌握，从而造成工作缺乏针对性。同时班组在作业制度执行上存在着着装不规范。

　　经过两个多月的安全大反思大检查，我对照上级有关要求，对自身在安全工作中存在的问题进行了查找，但距上级的要求还有一定的差距。通过对xxx部长和xxx副部长在全路运输安全工作会上的讲话的学*，结合反思活动开展二个阶段以来的情况，体会如下：

　　一、通过讲话精神的学*，进一步提高对“安全第一”思想的认识，增强做好安全工作的责任感与主动性。

　　必须始终坚持“安全第一”思想不变。安全是铁路运输生产的永恒主题，是一切工作的重中之重。“4.28”特大事故损失惨重、教训深刻、后果严重。事故用血的教训再次告诉我们：“安全第一”的地位在任何时候都不能动摇，作为一名管理干部，必须把始终坚持把“持之以恒、一以贯之”的工作态度扎扎实实落实到日常工作中。坚持“标准高、讲科学、不懈怠”的要求，把主要精力集中到安全生产中去，以强烈的责任感、紧迫感，主动参与到安全工作中去。

　　随着我国铁路建设的不断发展，各种新技术、新设备的运用，影响安全的因素更加复杂，安全管理难度更大。我段成立以来，虽然经过大家的不懈努力，安全管理成绩显著，但必须清醒地看到安全基础薄弱的状况并没有从根本上改变，安全形势依然不容乐观。必须加大对安全工作的宣传力度，让每一位干部职工都从思想深处深刻认识到安全生产是我们每个人的根本职责，是各项工作的根本前提，安全不好就谈不上发展、谈不上效益。加大安全工作的宣传力度，提高全员安全意识。

　　二、与日常工作实际相结合，继续开展好大反思大检查工作。

　　1、深入学*、贯彻全路运输安全工作座谈会精神，提高对大反思工作的认识。这次反思活动与以往的最大不同之处在于要求各级干部要带头反思自查，形成一级带一级、一级促一级的态势。要加强对部、局领导讲话精神的深入学*，提高自己的思想认识，克服厌烦情绪，从思想上端正对大反思大检查工作重要性的认识，并积极做宣传工作，利用各种机会和场合积极做好上级精神的宣传，促进职工思想认识的提高。

　　2、要坚持过程与结果并重，以成果来检验过程。开展安全大检查大反思活动开展的目的，就是要全面彻底地摆问题，整治事故隐患，确保安全生产持续稳定与健康发展。因此，要取得实效就不能仅仅满足于完成了上级规定的内容，要真正做到眼睛向内、深入查摆在日常工作中切实存在的问题和隐患，抓住主要矛盾，有效解决。

　　3、必须突出抓好查出问题的整改，制订切实可行的措施与方案，提高整治效果。对大反思大检查活动中查找出来的问题，要及时进行深入剖析，找出问题的原因和症结所在，制订有针对性的措施，逐一抓好整改落实，不留漏洞。特别是对安全生产影响较大的问题，必须要有明确的时间表和需达到的效果，才能确保反思活动取得实效。

　　三、贯彻下阶段安全重点工作的措施与思路

　　1、继续深入开展安全大反思活动。严格按刘部长提出的“自上而下、上下结合、翻箱倒柜、务求实效”16字要求和路局的有关要求，认真抓好第三、四阶段大反思活动的推进。认真学*和领会讲话精神，积极参加再反思。对前两阶段活动进行反思、对存在的不足进行补课，对查摆问题进行再分析，加强整改。

　　2、积极参与段里的各项安全重点工作。根据段里的有关规定和要求，积极主动参加做好防洪、防胀、“三防一反”、防暑降温、施工安全管理和暑运安全等工作，认真落实岗位负责制，立足本职工作，为全段各项任务地顺利完成尽自己的最大努力。

　　3、强化工作责任意识，提高工作质量。加强文件审核中的安全把关。认真对照有关安全规章制度和标准，认真审核各部门文件，提高文件审阅质量。对各类文件根据时效性认真区分轻重缓急，有针对性地做好文件传递，确保安全生产等方面的重要文件不在传递过程中出现问题。加强对沿线车间签收文件的督查与催办。对段发各种文件，特别是安全生产方面的急办文件加强签收管理，及时检查和督促签收情况，确保文件能及时传达到位。

　　我路基一队自年后复工以来，负责路堑开挖和陆续施工的锚杆框架梁、天沟施作管理工作，总的安全、质量运行于可控状态。但施工过程中也存在着较多的问题亟待解决，现结合现场施工实际情况进行自查自纠、大反思和大整改。反思情况及下一步工作安排具体汇报如下：

　　一、目前现场存在的主要安全质量问题

　　1、路基方面

　　（1）高边坡施工防护不到位，存在落石、土方滑落等安全隐患；

　　（2）现场空压机未及时保养；

　　（3）施工用电设备未接地处理；

　　（4）雨季将至，天沟施作未完成。

　　（5）路基临*林区，现场施工人员安全防火意识薄弱；

　　（6）土方爆破后对哑炮，盲炮排查不彻底。

　　二、本队安全质量管理水*

　　1、本队管理制度齐全，安全质量责任落实到人，但在具体落实上仍存在着偏差，没有严格按照工程施工质量标准卡控施工管理。

　　2、各级管理人员巡视检查中发现的现场问题整改不及时。

　　3、现场施工人员安全责任意识浅薄，应加强安全教育培训。

　　7、总得来说，现场安全质量管理体系能有效运转，但有待进一步完善，安全质量管理水*从人员、制度和执行力上也有待进一步加强。

　　三、个人工作中存在的问题与不足及改进

　　存在问题：

　　1、对现场情况没有较为全面的考虑，只是停留在队长对安全质量进行监控的水*上；

　　2、工地巡视检查中发现的问题有时未能及时通知施工方进行整改，有些需要书面通知的问题仅进行口头通知；

　　3、对上级文件和有关要求理解不透彻、不深刻；

　　4、自身专业水*和业务能力有待进一步提高。

　　改进的地方：

　　1、要求现场施工人员严格按照标准化工艺工法进行施工；

　　2、杜绝“只重进度不重质量”的现象；

　　3、及时总结施工现场及工作中存在的各种问题，并制定相应的对策措施给予有效纠正；

　　4、加强学*和工作中的总结，不断提高自身专业知识水*和业务能力。

　　5、采取各种灵活多样的方式与现场架子队加强沟通和联系从思想上、观念上让架子队管理者回到正常、正规的思维上来有效遏制各种不良行为。

　　总之建立长期有效的自查自纠、大反思、大整改活动有助于总结经验教训，不断提高自身管理及业务水*。在今后的工作中采取切实有效且强有力的措施解决施工现场相关的安全质量隐患。相信通过这次自查自纠、大反思、大整改活动我们的工作会越做越好相信我们会在各自的工作岗位上做出自己应有的工作成绩。

　　“7.23”甬温线铁路重大事故发生后，*、路局先后召开紧急运输安全电视电话会议，动员全体干部职工认真吸取事故教训，采取坚决有力措施，扎实开展安全大检查活动，确保运输安全持续稳定。按照部、局和车站安全大检查活动的要求，结合自身工作实际，反思如下：

　　1、“安全第一”的思想观念还不够牢固。“7.23”甬温线列车追尾事故，发生在建党90周年的敏感时期，发生在京沪高铁开通时间不长的关键时刻，发生在暑运的重要时期，性质非常严重，影响十分重大，给人民生命财产造成巨大损失，在国内和国际造成了严重负面影响，使铁路工作陷入被动局面，教训极为深刻和惨痛。特别是面对社会公众和媒体的极大关注，使铁路在安全上背负着巨大的压力，面临着背水一战的境况。在这种形势下，每一名干部职工都深深地感受到了事故发生后所带来的压力，更感受到了做好安全生产、确保运输安全持续稳定的责任。对照要求反思自己，自己虽然思想上对安全生产比较重视，能够做到始终把安全生产放在首要位置，按照路局党委、路局的要求完成各项任务，但细究起来，还是存在不小的差距，主要表现在：一是对安全生产的认识不够到位。认为全站安全工作的形势总体稳定，各项管理制度也比较到位，干部职工对安全生产的认知程度越来越高，或多或少地有盲目乐观的思想。在工作任务较多的时候，对安全投入的精力不够，研究思考不深入具体，采取措施没有细化到位。

　　2、安全管理能力还需要进一步提高。安全生产是企业永恒的主题，在这一点上，作为一名干部尤其是领导干部，无论什么时候都应该有清醒的认识，并立足岗位为全站的运输安全发挥作用、体现作为。

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写检查的格式

写检查的格式

　　在我们日常工作和学*中犯错误时，一般都会被要求写检查或检讨书，检查怎么写呢？以下是小编整理的写检查的格式，欢迎阅读。

　　写检查的格式

　　一、标题。

　　在头行正中写明“检查”字样即可；也有注明所犯错误范围或性质。针对不同的检讨书，要写明不同的标题。比如旷课检查、工作失责检查等。在电子版的检查中，标题要大一些，一般是一号或二号，黑体加粗居中。

　　二、称谓。

　　写明检讨书呈报的组织、单位或个人。比如“尊敬的'XX，敬爱的XX”，然后空一行顶头写“您好！”一定要写好称谓，这样才显得很真诚。

　　三、正文。

　　正文由三部分组成：

　　1、对所犯错误的态度：正文开始就要先以认真的态度承认自己的过错，可以先简单写写，向上级和大家道个歉。

　　2、对所犯错误的认识：写具体犯错的原因，何人在何年何月何日的什么地方犯了什么错误，错误本身对自己或他人造成了什么样的不利影响，这是对自己错误的认识，也为下**铺垫。

　　3、改正错误的决心与措施：这部分文字一般放在最后写。写的方式有很多，比较常规的就是写清楚自己根据这次错误而制定的改错计划，而计划中最好包含一些承诺性的言语。说一下自己的具体感受。注意应该多写写个人的主观原因，尽量不找客观原因，那会让上级很反感。然后写写改正的决心，要写的深刻一些。

　　四、落款。

　　写上检讨人的姓名或单位名称，落上年月日。

　　检讨书范文

尊敬的单位领导：

　　我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨，以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日，我疏于检查皮带机运行状况，我没有及时发现煤炭已经满库，最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。

　　我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果，因我错误带来的煤炭生产工作上的不便，以及给领导您带来的困扰，在此，向您做出诚恳的道歉。

　　接受您的批评以后，我个人经过深刻反省。通过认真回顾错误，分析错误经过。我认识到自身错误源于：

　　1、我没有高度足够的工作使命感，工作上不够细心、认真。

　　2、对待工作上，我也不够勤勉、努力。

　　3、我缺乏必要的问题预判力，这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的。显然我还很需要认真研究工作，努力提高工作质量。

　　此致

敬礼！

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作业检查结果反馈小结

作业检查结果反馈小结

　　指缝很宽，时间太瘦，悄悄从指缝间溜走，这段时间里，一定有很多值得分享的经验吧，不如让我们小结经验，展望未来。那么要如何写呢？以下是小编整理的作业检查结果反馈小结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　10月15日，教导处对全学科的学生作业和教师批改情况进行了细致检查，通过本次检查可以看出各位教师能够严格按照学校要求布置和批改作业,学生的作业本整洁、干净。作业批改质量总体较好，现将检查结果反馈如下:

　　一、优点

　　1.多数教师能按教学进度布置和批改作业，作业次数足,作业量适中,作业本统一，各班学生的作业总体写得比较认真，教师批阅规范、细致、及时。

　　2.绝大多数教师做到全批全改。注重鼓励性的评价，有激励符号，有的老师还通过师评和学生自评进行交流，语言亲切自然，能培养学生的自信。作文的批改好于以往，批改细致，正确使用批改符号，对优美句子用嘉许号画出，总评批语富有鼓励性，针对性，指导性。

　　3.语文学科于丽静、郝希俊、王薇、闫婧琪、于莉、杨颖等老师的作业批改次数足，质量高;数学学科张国华、张海玲、李崇财、张欣欣等数学作业批改较好。

　　4.大部分教师对学科教辅同步册布置和批改的比较好，英语学科能根据教学实际有选择的进行布置作业并及时批改。

　　二、不足

　　1.个别教师的学科作业次数严重不足，没有及时跟上进度。还有极个别教师批改不及时，连续几次作业只做不批。还有漏批、学生改后没有及时复批的现象。

　　2.同一班级的作业质量差别有的较大,希望老师多关注那些作业差的学生,多关心,多督促,缩小差距,尽量照顾到全体学生。

　　3.个别作文批语没有指导性,如:你的作文真不错、你的作文很感人之类,批语不够明确、不具体、没有针对性和指导性。学生看后不知道哪些方面写的好，哪些方面还需要继续努力。

　　4.个别学科作业本的保管不够规范，有的出现卷页现象，本面也不够整洁。

　　拓展

　　一、值得肯定的工作

　　1、备课方面

　　(1)书写较以前规范，教学环节齐全，教学过程比较详实，个别教师教案中有自己独到的见解。

　　(2)备课从目标的制定、教学方法的设计及教学手段的运用能体现新的课改理念，能注重学法的指导。

　　(3)集体备课基本能做到二次备课,备教材、备学生。大部分教师在教材上作了大量的填补。

　　(4)、教师撰写的`课后小记比上学期有所提高，少部分教师的课后反思能体现教师对教材处理的新方法，能侧重对自己教法和学生学法的指导，并且还能对自己不得法的教学手段、方式、方法进行解剖。

　　2、教师能及时批改作业，对巩固知识，提高教学质量是行之有效的。本次检查发现大部分教师作业设置适量、适度，均能及时批改作业。有等级有激励的语言。学生作业中的错题能及时更改。多数学生书写比较认真，格式比较规范。教师批改记录比较细致，能够反映学生作业中的错误做法及纠正措施。

　　3、教师主动听课、评课的积极性有所提高，并把精彩的瞬间记录下来。基本上能体现出学生对所学学科的兴趣如何。有很多教师听课记录详细，但评议简略。

　　4、单元检测能及时跟踪课本考察学生，认真总结、仔细分析、及时反愧班与班之间相互比较。

　　二、存在的问题

　　1、个别教师的备课过于简单，不能体现教师的教学过程，存在应付检查的现象，教案中实用的语言欠缺，教学后记的质量不高。个别教师的书写应注意。

　　2、少部分教师作业批改后学生的错题没有及时订正，有的没有及时批改，相对滞后。学生的书写还没有引起教师足够的重视。个别教师批阅学生作文的评语过于简单，缺乏针对性的指导，从所有作业批语看，鼓励性语言仍有待于探索。

　　三、几点建议

　　1、所有教师要对学生进一步进行学**惯的培养，同时对学生的能力也要拓展训练。所有教师要加大对学生书写姿势的指导力度，对学生写字进行有效指导。

　　2、教师们在教学中，要认真钻研教材，翻阅资料，研究学生的心理及实际学*水*，在备课及教学上做到“有的放矢”。在课堂上，以饱满的激情、丰富的学识激发学生的学*兴趣，充分发挥学生的学*能动性，让学生感受到学*的快乐。个别教师组织能力欠佳，直接影响学生良好的学**惯。因此要多学*、多请教，提高课堂教学效率。

　　3、要加大课外阅读量及实现*作教学生活化，抓好作文教学，加强作文审题指导，围绕中心精心选材，文章立意要高，注重合理的谋篇布局。*时，鼓励学生多阅读，拓展视野，观察生活，积累写作素材。切实提高学生的语言运用能力。

　　教学常规是学校教学工作的.核心，是学校的立足之本，更是教师份内的本职工作。通过本次教学常规的检查，一方面找出我们的不足，另一方面也是我们互相学*和交流的机会，我们衷心地希望能通过这样的学*和交流，促进我们教学常规工作的进一步落实，改进我们的教学工作。回顾昨天，欣喜充实;展望明日，任重道远。我校在很多方面，还存在着这样那样的问题，有待着在今后的工作中去努力克服。我们期待着明天的成绩更辉煌!

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对照检查材料

　　对于*党规,我们每名党员都要静下心来认真研读,不但要原原本本、逐条逐句的学**党规,更要细致、深入、系统的学熟、学透,做到知行合一,并对照检查。下面是小编带来的对照检查材料，希望对你有帮助。

　　按照区财政局财务工作检查的要求，和提出的整改意见。我单位对检查中涉及到的问题进行了认真的整改和完善。

　　一、及时补全原始凭证

　　对检查中发现的个别原始凭证中票据不完整的现象。我们及时做了清理核对，并补全了凭证。并对所有的原始凭证进行了检查，做了细致的分析，及时纠正了错误。保证了凭证的真实合理有效。

　　二、建立了严格的单位内部控制制度

　　针对检查中出现的财务章、名章的保管问题，我单位已经将两章分开保管，专人负责。还建立健全了单位内部控制制度，加强了相关票据、财务章的管理。并组织相关财务人员学*《会计法》和财务知识。使记账人员和财务审核审批人员相互制约、权责明确。严防在工作中出现纰漏。

　　三、今后财务工作

　　通过此次财务检查指导，使我单位受益匪浅，及时纠正了工作中出现的问题。今后我们一定按照《会计法》的要求，不断完善财务工作。做到合理合法、严谨认真、不出差错。并及时自查，认真审核。明确责任抓好落实，从而保证今后单位财务工作的顺利进行。

　　按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持严肃认真、实事求是的原则，我认真学*了各级领导一系列相关会议的重要讲话精神，对照检查内容逐一进行自我检查，现将个人思想工作等基本情况、反*方面存在问题、原因分析、努力方向汇报如下：

　　一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定，加强和转变作风情况

　　自参加工作以来，始终服从组织决定、听从安排，恪守*和党纪国法，自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。在思想上没有违*的政治纪律，在行动上也能够和思想言论保持一致，未做过违*的政治纪律的事情。自党的群众路线教育实践活动开展以来，对照中央八项规定和省市关于转变作风的要求，查找出我在这些方面存在的问题：

　　一是政治敏锐性不够。对当前社会上的一些错误言论、网络谣言和不良思想，不能从政治上观察思考问题、不能透过现象看本质，自己主观上反对，也做到了不信不传，但缺乏坚决的抵制和斗争；对发生在身边一些党员干部身上的错误观念、不当行为，没有及时提醒制止，批评纠正不够、不到位。

　　二是全局观念不强。作为一名乡镇副职，有时局限于个人分管的部门和工作，总是着眼解决眼前问题，工作中站位不够高，从全镇乃至全市大局的角度、高度考虑问题少，对事关全局的整体性工作研究不够深入。

　　三学*风气不浓。思想不够**，观念更新不快，主要表现在有被动应付学*脱节现象，突击完成学*笔记完成情况，学*自觉性不强，

　　四是落实“八项规定”不积极主动。对一些请吃请喝、迎来送往，视作小事，警惕性不高，主动性不强，有观望、从众心理，认识上跟进慢，不能旗帜鲜明地制止；以会议落实会议的现象还一定程度的存在。

　　五服务意识不强，工作态度欠佳。表现在，在处理农村工作面对老百姓时，时冷时热的现象。

　　二、“*”方面存在的问题

　　通过“群众提、自己找、领导点、互相帮”，深入查找了“*”方面存在的突出问题，主要有十个问题：

　　（一）*方面

　　1、学*缺乏“深、精、广”。一方面是抓政治理论学*不深入。总是以工作忙为由，很少静下心来抓学*，一年到头很少完整的看几本书，即使抽空浏览一些书籍，也往往是蜻蜓点水，深入不进去，深研细思做的不够，除了这次教育实践活动集中学*外，已经很长时间没有认真的通读党的政治理论著作、记读书笔记了。另一方面是掌握业务知识不全面、不系统。面对全新工作领域和纷繁芜杂的任务，受实用主义倾向的影响，知识储备意识不强，往往用到什么才学什么、发现缺什么就补什么，有时还满足于一知半解，导致指导具体实践出现差距，工作中有点忙忙碌碌、应接不暇的感觉，究其原因还是对学*的重视程度不够、学得不深。

　　2、上有政策下有对策。有的有令不行，有禁不止，对上级决策部署合意就执行不合意的就打折扣，搞变通，实际工作中我们做为乡镇基层干部也是没有办法的办法。细看三十七条共性问题，有多少是我们副科级干部需要改的？

　　3、工作不实，落实不力。缺乏开拓进取和创新意识，发展意识不够强，墨守成规,安于现状，对新知识、新业务、新技能的学*不积极，不主动；政治理论学*不够深入，仅满足于*时的集中学*文件等学*形式，学*的自觉性不强；政治理论水*有待提高；重工作，轻学*，重业务，轻政治，存在工作第一，学*第二的思想，动力不足，自觉性不高，学*流于形式。

　　（二）*方面。满足现状，重实干，轻管理，对工作督促、检查不够，工作有得过且过，老好人和拖拉现象；联系群众不够，深入群众不够，与干部职工面对面、心贴心的交流时间少，强调要求多，调查研究少；只埋头工作，只满足完成工作目标任务，而对未来发展考虑的不够深入；在推进改革方面思想不够**，抓工作措施不够有力，创新意识不强。

　　1、疏远群众，脱离基层。虽说自己能够主动自觉地下乡入户，总体算下来，到基层的次数不少，但是真正自己静下来、沉下去就专门课题单独进行调研较少，大多数是陪同上级领导或本级同志走基层、考察调研，陪着领导开个会、搞座谈、听汇报，即使是检查指导工作也是跟着走、随着看，走马观花，很少坐下来与一线人员、基层群众沟通交流，了解他们的真实想法，只是简单掌握了一些表面现象的东西。有时，即使在调研中发现了一些现象或问题，也仅限于与相关部门进行简单沟通布置，缺乏进一步的跟进和研究。

　　2、不敢担当，不愿负责。有些工作管理不到位，对有些工作过问太细；在坚持民主集中制方面认识不够深入，开展自我批评较少；制度建设方面缺乏指导，工作规范化、制度化需要进一步推进，这也是*的不良倾向在作怪。本人分管城建方面的工作，也是本村本土的娃娃，在具体工作上，有时碍于情面，怕得罪人，影响自己的仕途，工作效果上大打折扣。

　　（三）享乐主义方面

　　1、艰苦奋斗精神在逐步淡化。以前在工作中，自己经常和同志们一起加班加点、摸爬滚打，整夜不睡的情况也有，但是随着工作职位和生活环境的变化，工作中开始*惯于安排布置、发号施令，亲自动手参与少了、解决困难教办法少了，这是享乐主义的直接表现。对照自身有贪图享受吃喝玩乐的现象，身边的同龄人及朋友大部分都在经商，经济条件比较优越，请客吃饭的较多，八小时之外，玩心很重，热衷比房、比车、比吃穿。

　　2、严格自律方面做得还不够。比如，按照相关规定，到基层下乡入户或检查督导工作一般不用餐，一般情况都回单位食堂用餐或在外面随便买点，但是有时到了村里或干部家中，安排在外就餐，碍于人情面子，没有当面严厉制止，自己总觉得这样能够贴*村干部，并且饭桌上对解决一些基层的问题有所帮助。工作中，经常与施工单位打交道，污水管线施工的，天然气管道施工的，公路施工的，电力施工的难免有吃请行为，没有当回事。

　　（四）奢靡之风方面

　　1、公务接待方面还存在认识误区。自从八项规定出台以来，在一般公务接待上，我们严格按照规定标准执行，厉行勤俭节约、反对浪费。但在上级领导或相关职能部门来乡公务接待活动中，好面子、讲排场的思想仍影响我们工作开展，既怕接待档次低了人家感到被怠慢了，不利于今后工作，又怕档次高了超过标准违反规定，工作中处于两难。客观上看，是从推动工作需要的角度考虑问题，但从主观上看，还是对公务接待工作相关规定认识不高、不到位的问题。

　　2、勤俭节约方面把关不严。作为副镇长，对机关后勤等工作负有督促指导责任，但在具体工作中，对机关中存在的人走不关灯、电脑不关机、空调连轴转等现象，要求不严、约束不够，这与我们党勤俭节约、艰苦奋斗的传统作风是相悖的，这样既放松了对自己的要求，也放松了对同志们的要求，在一定程度上助长了奢靡浪费的风气。

　　三、深刻剖析“*”问题根源

　　针对查找出的“*”问题，本人从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律、组织纪律、财经纪律、“三严三实”七个方面深刻剖析“*”问题产生的根源。

　　(一)理想信念有所淡化。

　　一是理论学*虚化。有重业务知识学*，轻政治理论学*的思想。认为业务是实的东西，能看得见摸得着，政治理论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水*再高不如实实在在干点事。二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响，思想容易产生波动，加之理论学*和修养不足，造成*特色社会主义和*理想信念有所淡化，一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升，导致了“*”问题的存在。

　　(二)宗旨意识有所减弱。

　　宗旨意识不扎实、不牢固，深入群众、深入基层、深入实际不够，到了基层只注重了解想要了解的问题，直接听取基层群众意见少，没有真正和群众打成一片，没有把群众当朋友，把情况交给群众，“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的.思想在具体落实上有偏差。

　　(三)党性修养有所欠缺。

　　加强党性修养的自觉性不强，缺少争先创优的劲头，缺少改革创新的勇气，精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化。一是工作目标要求不高。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，不讲质量和标准，降低了工作标准和要求；二是工作质量要求不实。工作实施、贯彻不够，紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不多；三是制度执行的力度还不够果断，实际运用中检查和监督不到位。

　　(四)政治纪律有所松懈。

　　受社会不良风气的影响，个人在政治纪律上有所弱化，在工作和生活上放松对自己的要求，满足于已经取得的成绩，淡化了自己的政治身份和政治责任，对自己要求不严，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，生活上讲吃讲穿，思想上严防死守，令行禁止的意识不够深入，政治纪律松懈的思想有所抬头。

　　(五)组织纪律不够严。

　　主要体现在自我管理上出现松懈，存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，有时存在敷衍塞责，能拖就拖，能推就推的情况，从而影响了工作效率和单位形象。

　　四、今后的努力方向和整改措施

　　针对自身查摆出的问题和同志们的批评意见，我将在边查边改、即知即改、立行立改的基础上，对照焦裕禄精神和“三严三实”要求，进一步明确整改方向，制定整改措施，及时整改到位，努力做到以下几个方面：

　　（一）强化学*，用理论知道武装头脑。针对学*不深不透的问题，我将始终坚持把学*作为强化素质、提高水*的有效途径。一是端正态度，克服“工作太忙，没有时间学*”等错误认识，自觉把学*融入工作、融入生活，进一步增强学*的积极性和主动性，把集体学*和个人自学相结合，不断更新知识结构。二是毫不动摇地用理论武装头脑，认真坚持理论中心组学*制度，增强政治理论和方针政策的学*，特别是对**系列讲话学深学透，在基本理论的掌握、理解和运用上，做到深入而不肤浅，系统而不零碎，联系实际而不空谈表面，坚定理想信念，补好精神之钙。三是坚持发扬理论联系实际的学风，树立与时俱进的思想，注意把学*积累与服务全镇发展大局相结合，与总结经验规律相结合，与开展调查研究相结合，通过真学真用、学以致用，锻炼运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种复杂矛盾问题的本领和驾驭复杂局面、处置突发事件的能力，提高决策和领导水*。

　　（二）争做干事创业的表率，发挥党员干部的先锋模范作用

　　结合我镇实际，我们广大干部要只争朝夕，敢拼善抢，以自己的模范行动，进一步激发全社会迎难而上、加快发展的动力。一是认真执行党风廉政建设责任制，时刻以《*》和《廉政准则》要求自己，加强对亲属和身边工作人员的约束，做到物质生活简单、人际关系简单、个人作风淳朴；二是时刻保持振奋的精神状态。在同样的机遇、同样的困难面前，拼的是勇气，拼的是干劲，拼的是智慧，在压力面前不示弱，在困难面前不松劲，只有这样，才能变压力为动力，变挑战为机遇，闯出一片新的天地。三要时刻保持过硬的自身形象。清正廉洁是党员干部取得群众信任的第一要素。我们领导干部一定要更加以身作则，更加廉洁自律，更加勤勤恳恳干事，更加清清白白做人，以为民、务实、清廉的公仆形象感召和凝聚人民群众团结一致、艰苦创业。四是坚决抵制享乐主义、奢靡之风等腐朽思想的侵蚀，不讲阔气、摆排场，不搞特殊化，自觉接受组织和群众监督。五是认真履行“一岗双责”，在抓好自身廉政建设的同时，把党风廉政建设纳入年度目标管理，任务分解、责任到人，做到与中心工作同安排、同检查、同落实。

　　（三）是提高干事创业的能力，注重用科学发展观武装头脑

　　正确处理好适应大气候与营造小气候的关系，紧紧围绕既定的目标，不急功*利，不好大喜功，不哗众取宠，不张扬，不争论，不埋怨，脚踏实地，埋头苦干，运筹蓄势，苦炼内功，多干对发展有利的事，多干打基础的事，多干对群众有益的事，努力以务实的作风让群众得到真正的实惠。要雷厉风行，真抓实干。我们领导干部要敢于号召“从我做起”、“向我看齐”，既当“战略家”，又当“实干家”，身先士卒，率先垂范。要带头学*贯彻科学发展观，自觉把科学发展观贯穿于想问题、作决策、干工作的全过程，以长远眼光谋划发展，以全局意识统筹发展，以科学态度抓好发展。要带头转变作风，自觉排除干扰，集中时间，集中精力，深入基层群众，加强调查研究，解决实际问题。要带头艰苦创业，工作中少讲基础，少讲条件，少讲报酬，多讲党性，多讲责任，多讲奉献，以实干的精神推动发展目标的实现。

　　（四）狠抓制度落实，进一步增强工作的实效性

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防控疫情检查制度

防控疫情检查制度（精选7篇）

　　在发展不断提速的社会中，制度的使用频率逐渐增多，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学*、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编帮大家整理的防控疫情检查制度（精选7篇），欢迎大家分享。

　　为加强学校在疫情防控期间的环境卫生检查工作，提高师生防病防疫意识，保障师生身体健康，防止传染病疫情在校园内暴发，结合我校实际情况，特制定学校环境卫生检查通报制度。

　　一、提高认识，明确责任。

　　幼儿园要真正把校园环境卫生检查通报工作落实落地，切实加强园所环境卫生管理工作的领导。明确园长是落实幼儿园卫生管理的第一责任人，分管园长、德育主任、后勤主任、保健医等是幼儿园卫生管理的具体责任人，强化责任心，落实责任制。

　　二、建立机制，规范管理。

　　发动广大师幼全员参与搞好室内外环境卫生，对公共场所一天一小扫，一周一大扫，一月一清扫。对容易滋生细菌的地方和卫生死角，要派专人负责，有专门消毒保洁措施，有专人检查，严格把关。检查工作做立长效机制，形成工作常态。

　　三、加强教育，养成*惯。

　　教育幼儿养成良好的卫生*惯。倡导以“卫生为荣，不卫生为耻”的校园风尚，利用宣传栏、 LED大屏幕等形式进行卫生宣传，使幼儿获得防治疾病的知识，从而减少疾病，提高健康水*。

　　四、细化制度，强化督查。

　　制定好《校园环境卫生、功能室环境卫生制度》《班级卫生消毒制度》《寝室卫生管理制度》

　　《食堂卫生制度》《洗碗工职责》《办公室卫生制度》《个人卫生制度》《生活垃圾处理制度》等制度，实行环境卫生检查评比制度，采用定期与不定期相结合检查，每周五下午分管部门领导与保健医进行全园卫生大检查，利用网站及时公布检查结果。

　　五、运用结果，奖惩分明。

　　幼儿园卫生检查结果应每周一小结，每月一通报，每学期一评比。评比结果与班级工作、保育员、卫生员等相关教职工的期末综合考核挂钩、与年底评优评先、职称评定挂钩。

　　六、以上规定自公布之日严格执行。

　　针对疫情防控需要和节后复工交通量的增加，为认真贯彻落实四川省应对新型冠状病毒感染肺炎疫情指挥部有关要求，统筹做好疫情防控和公路畅通，郫都区交通运输局结合区域工作实际专门制定八项措施，规范区域公路疫情防控卡点设置。

　　一是按照省、市统一安排，由区*组织实施高速公路、国省干道卡点设置。

　　二是各街道（镇）原则上不在县道公路上设置卡点，确需设置的需报请郫都区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部交通运输组审批和备案。

　　三是街道（镇）在重要乡道上设置卡点的，需在属地街道（镇）备案登记，尽量优化减少卡点，不能阻碍车辆的正常通行。

　　四是对于其它乡、村、社卡点设置，按照“原则上一个自然村落保留一个出入卡口及一个应急通道，跨村主要道路可实施跨村联防”等原则进行优化设置，并由属地街道（镇）统筹规划布点和备案登记。

　　五是卡点设置不得采取道路挖掘、堆放渣土等方式进行硬隔离，应采取可移动方式，保障防疫应急运输车辆、生产生活物资运输车辆通行。

　　六是实施卡点设置或封闭管理的道路需制定车辆绕行线路方案，并在醒目处予以公告。

　　七是科学制定卡点防疫检测标准和流程。对疫区车辆和人员要严格进行相关信息登记和体温检测,对非疫区车辆和人员要实施体温检测等，发现异常情况按疫情防控相关规定及时处置。

　　八是各街道（镇）要建立疫情防控应急保畅机制。如遇防疫应急运输、生产生活物资运输等，要按照“三不一优先”（不停车、不检查、不收费，优先通行）和“一断三不断”（一断是坚决阻断病毒传播渠道；三不断是公路、交通、网络不能断，应急运输绿色通道不能断，必要的群众生产生活物资运输通道不能断）予以快速保障。

　　一、严格落实值班制度

　　1.实行24小时值班制，各防控卡点合理安排值班时间，每班至少安排两名工作人员，并明确一名科级干部带队。

　　2.制定值班表，值班人员要准时到岗，严格按照防疫要求规范佩戴口罩，加强个人防护，做好自身安全。

　　3.值班登记详细，交接班手续完备，有带班领导、值班人员签字，值班期间保持通讯畅通，发现问题及时上报。

　　4.值班人员对所分包街道村（社）中高风险地区返焦人员和重点管控人员的姓名、体温、返回时间等各类信息全面准确掌握。

　　5.时值盛夏，值班单位要做好对卡点值班人员的健康防护，备足清凉油、花露水、饮用水、藿香正气水等必需品。

　　二、规范配备卡点物资

　　1.两悬挂:

　　悬挂**、疫情防控横幅标语；

　　2.四佩戴:

　　所有防疫人员佩戴口罩、一次性手套、袖标，党员佩戴**；

　　3.八必备:

　　（1）有疫情防控检查点版面；

　　（2）有健康码、行程码扫码登记版面；

　　（3）有桌椅、遮阳伞（帐篷）；

　　（4）有备用口罩、消毒液、红外温度枪、一次性手套；

　　（5）有带盖医疗废弃物收集垃圾桶；

　　（6）有纸质出入登记簿；

　　（7）有检查隔离线和一米警戒线；

　　（8）有扩音器或是便携式音响，除群众休息时段外不间断播放防疫音频。

　　三、规范外来人员排查

　　1.主动要求外来人员、出入车辆扫码或展示行程码、健康码（无智能机的老人或其他特殊群体可凭纸质健康证明或相关部门出具的有效证明出入），经查验无异常后，详细询问外来人员*14天旅居史、密接史，填写外来人员登记本，记录详细，不得缺项。

　　2.对于中高风险区来焦人员，要快速反应，及时向指挥部社会防控组（区委组织部）报告，严格按照市、区要求落实相关防控措施，全程跟踪落实，建立《中站区社会防控组（组织系统）疫情防控人员排查情况工作台账》。

　　3.在持续做好逐户排查、返焦人员主动申报的基础上，用好监督举报排查方式，鼓励、引导住户对未经申报、未履行管控程序的外来人员进行举报。社会防控组设立举报专线，电话：。

　　四、全面宣传引导

　　1.深入宣传、充分报道*重大决策部署、联防联控措施、防控疫情的成效。通过居民微信群、张贴公告、印发彩页等形式，引导群众落实好返乡前提前24小时报告、非必要不离焦、自觉佩戴口罩、减少聚集等防疫要求。

　　2.综合运用微信群、公告等多种传播手段，加强对新型冠状病毒防控知识的宣传普及，面向辖区所有村（居）民，包括流动人口、常住居民，帮助大家科学自我保护和救助他人。同时引导公众尊崇科学、相信科学，不信谣、不传谣，最大限度降低群众的焦躁情绪和恐惧心理。

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关于反复的诗句

开缄读讫更反复，两处久不通消息。——孔*仲《兄长舟次会稽以十月九日发书清江亲故以此日遣使仍以十一月十二日同到去岁会稽书清江人亦同日到尝有诗记其事》

寄言荣枯者，反复殊未已。——白居易《读史五首》

请陈初乱时，反复乃须臾。——杜甫《草堂》

彼挟其高大以临我，则我常眩乱反复，如隙中之观斗，又焉知胜负之所在。——苏轼《超然台记》

反复相思字，中有故人心。——韦应物《效何水部二首》

循环反复无穷已。——罗隐《芳树》

反复千万意，一百六十言。——姚合《答窦知言》

后朝方反复，此月谩称良。——释文珦《辛巳仲冬二日冬至孟冬晦日偶成》

烦公为假说，反复相指似。——苏轼《叶涛致远见和二诗复次其韵》

反复生没如车轸，直与岁月为将迎。——黄庭坚《答何君表感古冢》

但怜反复间，观者为惆怅。——张耒《有感三首·古今不殊途》

反复小学书，昏目如芒刺。——张耒《书初凉夜至将晓：{灵寿寺作}》

千古濠梁庄惠词，不须反复辨真知。——张耒《观鱼亭呈陈公度二首·千古濠梁庄惠词》

世事反复如翻飞，今日共鲧前益垂。——苏辙《次韵子瞻将之吴兴赠孙莘老》

反复自为计，定知山中宜。——苏辙《偶游大愚见余杭明雅照师旧识子瞻能言西湖旧》

人事反复那能知，谗言入耳须臾离。——王安石《君难托》

从容当世事，反复万端尤。——项安世《挽荆南师张左司诗·昔者登帘阁》

殷勤见天意，反复*人情。——项安世《新晴·别岸连朝雨》

誓言报之德，反复谋诸已。——项安世《水图诗寿王丞相》

归来饭饱对妻子，万事反复何足论。——杨基《忆北山梨花（并序）》

人情易反复，结交有新故。——何景明《送崔氏》

辽东兵马已久疲，朵颜反复非前时。——何景明《点兵行》

轻薄市中童，反复诚独羞。——王廷陈《咏怀·僶俛信无当》

反复新诗对月华，规模犹及正而葩。——王之道《次韵蔡永叔双头芍药》

开缄反复读数过，骨竦毛森头觳觫。——王之道《酬潘县尉》

看花把酒发浩叹，反复新诗三过目。——王之道《定慧院海棠追和东超呈虞季然陈德夫》

蛟龙亦狼狈，反复乃须臾。——文天祥《张世杰第四十一》

当年悔不分银菟，空把新诗反复观。——周必大《次韵马惟良亦乐园》

危机屡反复，地险失故关。——程公许《感情中建除体二首·建大将旗鼓》

玉衡无淹次，天道旋反复。——郭印《感怀》

一生会合尽天幸，万事反复非人谋。——晁补之《花林示杨彭年秀才莎鸡食蝗》

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领导检查欢迎词

　　在现在的社会生活中，越来越多人会去使用欢迎词，欢迎词具有礼貌、谨慎、热情、精炼、欢愉性、口语性的特点。你所见过的欢迎词是什么样的呢？以下是小编为大家收集的领导检查欢迎词，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

尊敬的各位领导、教师们、亲爱的同学们：

　　大家好！

　　今日，我们十分高兴地迎来了教育局和文教室的各位领导。在此，我代表高湾中心小学全体师生对您的的到来表示最热烈的欢迎！

　　我们高湾中心小学创立于1995年，在党和*的关怀下，几经改建，现已建设成为一所高标准、现代化学校。她座落在高湾镇何庄村北头，学校占地面积是14007*方米，校舍建筑面积是2048*方米。

　　学校现配备有计算机教室、多媒体教室、少科室、图书阅览室、实验室等专用教室。现有在职教师26人，是一支业务精湛、师德高尚、教艺高超、气质高雅、蓬勃向上的队伍。此刻的高湾中心小学，校风正、教风严、学风浓，一切都向更好的'方向发展。

　　今日，尊敬的领导们来到我们学校参加小学，体验活动，我衷心期望我们美丽、充满阳光的学校能给您留下深刻的印象。感激您能在百忙之中抽出宝贵的时间莅临我校指导，欢迎您提出宝贵的意见！

尊敬的各位领导、各位专家：

　　你们好！

　　今日，各位领导亲临我中心指导工作，这既是对我中心业务监督的检查和督导，也是对我们进一步做好各项业务监督工作的鞭策和鼓舞。在此，我谨代表计划财务经营科全体工作人员对各位领导的光临表示最诚挚的欢迎！

　　我们财务业务监督按照日常监督、定期检查和个案检查相结合的方式进行，注重发挥业务流程中下一环节对上一环节的日常监督作用，确保各重点环节依法、依纪、依规运行。我们涉及的监督业务主要有财务业务、资本支出业务、工程建设项目业务、设备修理业务、房屋维修业务、绿化费使用业务、印刷费使用业务、招待费业务等，重点监督环节包括预算管理、计划管理、货币资金管理、费用管理、投资管理、招投标管理和合同管理等环节。

　　我们经过进行《财务业务监督实施细则》的宣贯学*，在对深入学*领会的基础上，紧密结合中心的工作实际，制定了《广播电视中心财务业务监督实施细则（试行）》，并组织相关人员认真学*，各业务监督员在熟记和领会实施细则的前提下，恪尽职守、尽职尽责，不放过发现的每一个问题，并详细做好监督记录，根据监督时间、监督事项、监督措施、发现问题整改或处理情景、监督结果等事项，上报日常业务监督情景统计表。

　　经过业务监督，有效规范了经营管理活动，促进了我中心各项工作的开展，可是我们的工作还仍然存在很多不足，期望各位领导、专家对我们的工作能够认真检查，具体指导，并提出宝贵的意见和提议。我们会在各位领导、专家的指导下从自身认真查找原因，进一步补充完善，进一步改善提高。最终，预祝各位领导在我中心的检查、指导工作过程中心境愉快，一切顺利。

尊敬的保监局各位领导，各位同事：

　　大家好！

　　在这个喜庆的日子里，我们有幸迎来了保监局各位领导在百忙之中莅临生命人寿XX中支筹备组检查指导工作。你们的到来不可是对我们筹备工作的检查和验收，更是为我们供给了一次极好的学*机会。在此，我谨代表生命人寿XX中支筹备组全体员工对各位领导的到来表示最真挚的感激和最热烈的欢迎！

　　自9月21日陕西保监局批准筹建XX中心支公司以来，在保监局和行业协会各级领导的关爱和支持下，我们秉持有序经营、和谐发展的理念，以建设“经营管理一流、培训体系一流、员工素质一流、客户服务一流”的专业寿险公司为目标，合规有序开展各项筹备工作。在中支筹备组全体员工的不懈努力下，现已圆满完成了各项筹备工作。今日，我们满怀信心，以饱满的热情期待各位领导对我们筹备工作做出全面的验收，进行细致的指导，并提出宝贵意见！

　　我们定将不负众望，学*同业先进经验，为XX人民供给更加全面和高品质的保险服务；

　　最终，让我们以热烈的掌声，再次感激各位领导的莅临！多谢大家！

　　今日的成绩，是昨日付出的回报，今日的荣耀，更是明天成功的阶梯。当我们回味成功的喜悦时，我们已满怀信心地踏上了新的征程。市场竞争如同逆水行舟。不进则退。作为一家正在不断成长、壮大的寿险公司，我们要勇于应对差距，迎接挑战，迎难而上，不断创新，在市场的风雨洗礼中做强者、当赢家。我们将秉承“爱心、服务、创新、价值”的经营理念，坚持走专业化经营道路。目前，我们公司上下人心正齐，士气正旺，信心十足，精神百倍，我们应乘势而上、一鼓作气，相信在分公司的正确领导下，在陕西保监局的细致指导下，我们不懈努力、顽强拼搏定能完成目标，达成总公司下达的全年任务，在这片大地上谱写新的篇章，铸就新的辉煌！

尊敬的各位领导、各位专家：

　　旗山“东风”送暖，南宾河水欢歌。

　　在“霜叶红于二月花”的初冬时节，土家山寨迎来了国家教育督导团对我县中小学体育卫生工作的专项督导检查，这是对我县的厚爱与鞭策。在此，谨向您们表示热烈的欢迎，并致以崇高的敬意！

　　石柱是一颗镶嵌在武陵山区的璀璨明珠，是重庆市唯一集少数民族自治县、三峡库区淹没县和国家扶贫工作重点县于一体的特殊县份。石柱物产丰富，是闻名全国的“黄连之乡”、“莼菜之乡”、“辣椒之乡”、长毛兔基地县、“全国造林绿化百佳县”和“全国绿色小康县”；石柱人杰地灵，是着名民歌《太阳出来喜洋洋》、国家首批非物质文化遗产土家“罗儿调”和明末巾帼英雄秦良玉的故乡。

　　学生健康事关民族兴衰，学校体卫工作任重道远。加强学校体育卫生工作、提高学生健康素质，是学校教育全面落实科学发展观的必然要求，是坚持以人为本、促进学生全面发展的必然要求，是把提高教育质量作为当前教育工作重点的必然要求。此次体育卫生工作的专项督导检查，是石柱县教育系统的一件盛事，是推进素质教育的有效措施，是促进教育事业统筹均衡发展的良好契机。我们将以此为动力，认真贯彻*精神、《*中央*关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》，认真贯彻《义务教育法》、《体育法》、《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》，深化教育教学改革，扎实开展阳光体育运动，大力实施“全国中小学生课外文体活动工程”，把全县中小学体育卫生工作提高到一个新的高度。我们深信，有教育部和市教委的坚强领导、无私关爱，有各位专家的精心指导，石柱教育工作必须会迈上新台阶，石柱经济必须会再创新佳绩。

　　祝各位领导、各位专家工作顺利、身体健康！

尊敬的各位领导、各位专家、同志们：

　　大家上午好！

　　在这金桂飘香、秋风送爽的完美时节，省、市中医药管理局的各位领导及专家莅临我区，检查评估我区创立全国社区中医药工作先进单位工作。我代表成华区委、区*对各位的到来表示热烈欢迎！对你们长期以来的关心和支持表示衷心感激！

　　*年来，我区深入贯彻落实国家、省、市中医工作精神，以“惠民利民、服务社区、服务百姓”为宗旨，积极开展创立工作，全区中医药事业得以健康快速发展，社区居民享受到简、便、廉、验的社区中医药服务。2010年，为加快推动社区中医药事业发展，我区正式启动创立全国社区中医药工作先进单位工作，并列入区*主要工作目标。

　　今日，各位领导及专家莅临我区指导评估创立工作，是对我区医疗卫生事业莫大的鼓舞和鞭策。我们诚挚期望各位领导、专家多提宝贵意见，促进我区中医药工作再上新台阶。同时，我区将不断巩固创立成果，充分发挥中医药特色优势，不断提升全服务水*，保障人民群众身体健康及生命安全。

　　多谢大家！

尊敬的各位领导、各位来宾：

　　大家好！今日，各位领导不顾路途遥远和大雾弥漫，亲临**联社指导工作，这既是对我县央行票据兑付准备情景的检查和督导，也是对我们进一步做好各项工作的鞭策和鼓舞。在此，我谨代表**联社理事会、监事会、经营班子和全体员工对各位领导的光临表示最诚挚的欢迎！并借此机会，向长期以来一向关心、支持**联社改革与发展的在座各位表示崇高的敬意和衷心的感激！

　　**联社下辖**家信用社、**家营业部、**家信用分社、**家储蓄所，正式在册员工**人。截止2007年**月末，我联社资本充足率为**%；贷款四级分类不良贷款占比为**%，较基期2002年末下降**个百分点，降幅达**%；各项存款余额**万元，各项贷款余额**万元，分别比基期2002年末上升**万元和**万元，增幅分别为**%和**%；实现经营利润**万元，较2005年增加**万元。

　　自2005年**月申请票据成功两年多来，在县委县*的关怀与支持下，在各级人民银行和银监部门的监督与指导下，我们始终将明晰产权关系、完善法人治理结构、强化内控约束机制作为工作重点，紧紧抓住转换经营机制这个关键，扎实工作，拼搏进取，使农村信用社改革工作取得了阶段性成果。我们按照有关政策规定和文件要求进行了增资扩股和充实资本金，完善了法人治理结构，建立健全了内部管理制度和信息披露制度，降低了不良贷款比例，核实了贷款占用形态，对置换资产进行了依法合规处置，各级*的扶持政策也得到了全面落实。所有这些，不仅仅使信用社内部管理得到了加强，经营状况明显改善，并且确保了支农力度持续加大，服务功能得到了进一步完善，促进了支农效果明显提高。能够说，我们**联社的发展深受改革之益，**县的经济建设深受改革之益，**全县38万人民也深受改革之益。

　　根据我们的实际情景，对照央行票据兑付的有关规定，我们进行了认真自评，认为贴合按期兑付要求，并于**月**日向银监办事处和人民银行提出了兑付申请。银监办事处和人民银行也对我们的申请进行了认真审核，并于**月**日向**银监局和人行中心支行进行了申报，并就关键性指标出具了承诺职责书。

　　各位领导，在那里我要异常汇报指出的是，虽然县委、县*支持力度很大，措施及时、得力；银监办事处和人民银行的监督十分到位，指导认真、具体；我们自身高度重视，也做了很多工作。可是，由于对改革政策的理解和把握本事不够，加之操作人员的水*所限，我们深知，**联社的票据兑付工作与政策要求相比，可能还存在一些不足或漏洞。尤其是我们的申请材料，肯定还有许多需要进一步完善或改善的地方。所以，也恳请各位对我们的工作能够认真检查，具体指导，并提出宝贵的意见和提议。对此，我们一方面虚心理解并表示衷心地感激；另一方面，我们也将在你们指导下，对我们的兑付申报工作进行检讨、补充和完善。即便是经过检查也不能到达各位领导的完全满意，我们也不会气馁，也将把你们的意见和提议作为我们今后工作的宝贵财富，按照你们的指导意见从自身认真查找原因，进一步补充完善，进一步改善提高，力争票据兑付工作早日成功。

　　另外需要说明的是，尽管我们会用最诚的心境和最大的努力，去争取到达各位的满意，尽量为各位领导的工作与生活创造一个舒适的条件，可是，由于**县是个半山区县，接待条件比较落后，在加上接待如此级别、如此重要的检查是第一次，也没有什么经验，在接待过程中难免出现疏漏。在此，请各位领导多多体谅，也请你们及时指正，我们会认真对待，及时改过的。

　　最终，预祝各位领导在我县的检查、指导工作过程中心境愉快，一切顺利。

　　多谢！

尊敬的教师们、亲爱的同学们、可爱的孩子们：

　　大家早上好！

　　在这火红的五月，在这万象更新的季节，我们十分高兴地迎来了内江市第二幼儿园的各位领导、教师、家长、小朋友们。在此，我代表内江一小全体师生对你们的的到来表示最热烈的欢迎！

　　我们内江一小创立于1915年，有*百年的历史。在党和*的关怀下，几经改建，现已建设成为一所高标准、现代化学校。是全国首批百所名校之一，全国青少年礼貌礼仪教育优秀示范基地学校，是省示范校、省体育传统项目学校、省语言文字规范化学校、省优秀家长学校示范基地学校，连年获得教育局综合目标考核一等奖，毕业会考一等奖等诸多荣誉。是无数家长、学生向往的学校。

　　学校现配备有计算机教室、多媒体教室、多功能室、图书室、阅览室、实验室、仪器室、电子备课室等专用教室。现有在职教师69人，其中大专以上学历的占90%，是一支业务精湛、师德高尚、教艺高超、气质高雅、蓬勃向上的队伍。

　　今日，可爱的小朋友们来到我们学校参加小学生活体验活动，我衷心期望我们美丽、充满阳光的学校能给你们留下深刻的印象，

　　更欢迎孩子们到我校学*、生活，美丽的一小是你们健康成长的摇篮，幸福人生的起点！

　　多谢大家！

各位领导、各位专家：

　　晚上好！

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公司安全检查方案

公司安全检查方案

　　为保障事情或工作顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。制定方案需要注意哪些问题呢？下面是小编帮大家整理的公司安全检查方案，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　为了进一步加强夏季安全生产工作以及全面加强危化品安全大检查工作，防范各类生产事故的发生，确保工厂在安全稳定的状态下运行，根据区安监局工作部署的要求，特制定安全自我大检查方案如下：

　　一、成立专门的安全大检查领导小组

　　小组组长由公司负责人担任，副组长由安全经理担任，各部门的负责人、协调人、工程师为小组成员。

　　二、安全大检查内容和形式

　　安全大检查内容包括各个方面，其中包括：安全管理基础台账检查、工艺安全检查、电气安全、仓储管理、现场管理、人员到位及佩戴PPE情况、消防系统、安保管理、职业卫生管理、作业票检查、MCC检查等。检查时发现任何不安全的现象、不安全的行为都必须进行详细记录。

　　公司负责人应该积极领导公司团队一起进行安全大检查，如果公司负责人不能及时完成安全大检查，则应该指定安全经理带领大家完成安全大检查，但是完成以后公司负责人应该亲自跟踪检查中发现的问题的整改进度。

　　三、安全大检查的具体安排

　　每星期的星期五由安全经理带头进行一次全厂性的安全大检查，每月的月末由公司负责人各部门负责人完成一次全厂性的安全大检查，如果负责人不在工厂内，应该调整到其他时间完成。

　　四、安全大检查后续跟进

　　对于安全大检查过程中发现的问题，及时记入到公司的SSIP记录表中，并且立即确定相关负责人、完成时间以及整改措施。同时，由一名安全管理人员每个星期对整改进度进行跟踪汇报，对于不能及时完成的后续行动录入到公司专门的电子跟踪系统进行追踪。

　　五、奖惩考核

　　每月由安全部门牵头对安全大检查的情况进行评估考核，对整改行动完成好、快的个人部门进行一定的奖励，对屡次不能及时完成后续整改行的人员给与全厂通报批评。

　　六、定期汇报

　　作为隐患排查的一部分，每月将本月检查发现的问题作为隐患定期报告给区安监部门，同时作为隐患的一部分，定期对隐患排查进行分析报告。

　　根据公司《安全生产管理办法》，结合项目部安全生产检查制度，确保安全生产大检查有效进行，特制订具体实施方案如下：

　　一、总体目标

　　进一步加大项目部安全隐患排查力度，最大限度地减少事故，消除各类事故隐患，强化各级安全责任和职工的安全意识，为生产营造良好的安全环境，确保项目部顺利完成年度职业健康安全目标

　　二、检查范围

　　安全生产大检查的范围是矿山施工现场和职工生活区。

　　三、定期安全检查

　　1、项目部定期大检查由安全生产第一负责人带头，各部门负责人和班长参加，检查要有重点、讲实效，每月至少进行一次。

　　2、部门和班组定期检查由部门和班组兼职安全员组织，进行安全生产互检，每周至少一次。

　　3、项目部每季度组织一次安全大检查。

　　4、春季安全大检查是以防雷、防静电、防触电、防建筑物倒塌为重点。

　　5、夏季安全大检查是以防暑降温、防讯为重点。

　　6、秋季安全大检查是以防火，安全防护设备和防冻保温为重点。

　　7、冬季安全大检查是以防火、防爆、防毒、防雪、防滑为重点。

　　8、每逢节假日都要进行一次节日前检查，联合组织有关部门和班组参加，包括元旦、春节、劳动节、国庆节前的四次检查，主要是检查节日的安全保卫措施，如节日值班、保密保卫、安全消防、节日生产准备等。

　　四、日常安全检查

　　1、岗位操作人员在上岗作业前及作业中应根据安全操作规程对本岗位作业范围内的安全情况随时进行检查。

　　2、班组长应在作业前对本班范围内的安全生产情况进行全面检查，本班作业后再次对安全情况进行检查，并在交接班时将安全生产隐患和处理情况交给下一班，在交接班时，有关安全方面的问题也必须认真交接。接班后并作认真检查，发现问题及时解决，解决不了的要上报所在部门，同时将情况写在交接班日记上。

　　3、项目部当班专（兼）职安全员应进行安全生产情况进行巡查。

　　4、安全技术部门应坚持经常深入现场，进行安全检查，听取群众意见，发现不安全问题，及时督促有关部门加以解决。

　　五、具体要求

　　1、高度重视，加强领导。各部门要充分认识安全生产检查的重大意义，把大检查作为当前安全生产的重要任务，加强领导，认真抓实抓好。要层层落实安全生产责任制，组织开展好检查工作。

　　2、安全生产检查要做到边查、边改、边落实。对查出的问题及时发出“现场检查整改通知书”，定人、定措施、定时间解决。并进行跟踪，确保落实。对于受条件限制，暂不能解决的问题，要采取临时措施，防止事故发生，并提出解决措施和方案，订出计划、限期解决。

　　为认真贯彻落实哈电集团232号《关于转发<黑龙江省人民**办公厅关于开展全省安全生产大检查的紧急通知>的通知》、哈电集团运行31号《关于落实**中央企业安全生产大检查工作的通知》要求，进一步加强对厂区的施工安全生产监督管理，结合建筑工程当前安全生产状况，切实开展自查自纠，从中吸取教训，结合我处安全生产实际，特制定本检查方案。

　　一、指导思想

　　以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻落实“以人为本”、“科学发展”、“安全发展”的新理念，按照*生产法律法规和标准规范为依据，进一步加大检查监管力度，通过全面深入开展安全质量大检查活动，全面推进安全质量标准化工作，控制和减少施工安全事故的发生。

　　二、检查目标

　　通过检查，全面落实施工安全防范措施，提高从业人员安全意识和操作技能，推进安全管理的程序化和现场安全防护的.标准化，最大程度消除安全隐患和违章违规行为，进一步完善安全保证体系，落实安全管理各项规章制度和安全生产保障措施，彻底排查事故隐患，有效防范和坚决遏制安全事故的发生，保证厂区基建技改项目施工任务的持续稳定进行。

　　三、组织领导

　　基建处成立安全生产大检查活动领导小组。

　　检查工作领导小组

　　组长：王连生

　　副组长：李菁、周玉芝、孔英、闫浩

　　组员：王广明、李冬、陈亚君、李娟、王兆新、任*、李凤英

　　四、整治范围和内容

　　1、公司厂房安全管理状况。

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露天矿安全检查制度

露天矿安全检查制度

　　在日新月异的现代社会中，越来越多地方需要用到制度，制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。拟起制度来就毫无头绪？以下是小编收集整理的露天矿安全检查制度（精选5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

　　第一条　为加强露天矿场安全生产的管理，保障露天矿场职工的安全和健康，根据*《矿山安全条例》、《矿山安全监察条例》，结合我省实际情况，制定本规定。

　　第二条　凡在我省境内开办的露天矿山、采石场（以下简称露天矿场），均应遵守本规定，中央和省直属大中型国营矿山仍执行国家有关法规。

　　第三条　各级人民*应按照《广东省各级*安全生产领导职责》要求，加强对本辖区内露天矿场安全生产管理情况的检查落实，及时研究解决安全生产中存在的问题。

　　第四条　露天矿场主管部门应履行如下职责：

　　（一）贯彻执行“管生产必须管安全”和“讲效益必须讲安全”的安全生产基本原则，把露天矿场的安全生产列入重要议事日程，在布置、检查生产工作的同时，必须布置、检查安全工作。

　　（二）定期分析和研究露天矿场在安全生产方面存在的问题，并督促矿场进行整改。

　　（三）设置安全机构或配备专职人员，负责所在地区的露天矿场安全生产工作。

　　（四）组织露天矿场职工进行安全培训和安全生产教育。

　　（五）帮助露天矿场建立安全生产责任制度。

　　（六）对违章开采的露天矿场提出处理意见。

　　第五条　矿（场）长是本矿场安全生产的第一责任者，其职责是：

　　（一）提供符合安全条件的劳动场所，落实各项安全生产措施，保障工人的安全健康。

　　（二）根据生产岗位的特点，确定每个工种工人的安全生产责任，并每月进行安全生产检查。

　　（三）建立帮坡、爆破、危石等检查制度，并及时落实和整改。

　　（四）使用的特种作业人员必须按国家规定经过培训、考核领取合格证后，方可独立从事本职工作。

　　第六条　各级劳动行政部门（以下简称劳动部门）依法对露天矿场的安全生产行使国家监察权。

　　第七条　露天矿场发生伤亡事故，事故发生地的*和露天矿场主管部门应立即组织抢救，并按国家规定报告劳动部门和其他有关部门。事故报告书和处理意见，应在事故发生之日起15日内按规定程序上报。因特殊情况不能按时报送的，应向劳动部门申请延期。

　　第八条　露天矿场必须建立下列规章制度：采剥工作面作业规程；技术操作规程；各工种安全生产岗位责任制；安全生产奖罚制度；事故调查分析报告等制度。

　　第九条　矿（场）长安全资格审查与任职条件：

　　（一）矿（场）长必须经过专业培训，并经县级以上劳动部门考核合格，取得《矿长安全资格证》后，方可任职；任何单位和个人，都不得雇用无《矿长安全资格证》的人担任矿（场）长职务。

　　（二）劳动部门对矿（场）长安全资格实行年审制度。

　　第十条　露天矿场不管采用何种形式的承包，发包人和承包人对矿场的安全管理工作都负有责任。

　　第十一条　露天矿场应具备矿场所在地县级以上矿产资源管理部门颁发的《采矿许可证》、劳动部门颁发的《安全准采证》和工商行政管理部门凭上述两证颁发的《营业执照》，才准进行采矿采石作业。

　　第十二条　申请颁发《安全准采证》必须提交下列资料：

　　（一）矿床的水文、地质和矿体情况。

　　（二）安全设施和技术力量情况。

　　（三）办矿负责人或矿（场）长持有的《矿长安全资格证》。

　　（四）反映矿山开拓、生产基本情况的地形地质图和开拓系统图等图纸资料。

　　（五）矿场的地理位置、矿石类型、品位、工业储量、年产量、服务年限，以及与居民区、重要建筑物、交通干线的距离。

　　第十三条　各级劳动部门必须严格按照露天矿场安全生产技术规范要求审查《安全准采证》的申请报告，按照一矿一证的原则核发，不得违章滥发证照。

　　《安全准采证》由省劳动部门统一印制，每证有效期一年，期满可申请换发新证。

　　露天矿场开采完毕，应将《安全准采证》上缴发证机关，并办理注销手续。

　　《安全准采证》不准买卖、租赁、抵押、转让。

　　第十四条　露天矿场采剥作业必须遵守“由上而下，分水*台阶开采”的原则，并且做到“采剥并举、剥离先行，贫富兼采”，严禁由下而上不分台阶的掏采或峒采。

　　第十五条　采场构成要素必须遵守下列规定：

　　（一）机械化开采的矿场，台阶高度不得超过15米，在特殊情况下可按装载机械最大挖掘高度的1.2倍确定，人工开采的矿场，台阶高度为：土砂岩不得超过1.8米，松软岩石不得超过3米，坚硬岩石不得超过6米。

　　（二）台阶坡面角：松软岩石不得大于45度，较稳固岩石不得大于55度，坚固岩石不得大于75度。

　　（三）最小工作*台宽度：应以保证采矿的安全为原则，机械化开采的最*台宽度由设计确定，但最小不得小于30米，人工开采的最小不得小于5米。

　　第十六条　深凹型露天矿场的帮坡角按设计规定执行，在开采深度不超过50米时，松软岩石不超过40度，较稳固岩石不超过50度，坚硬岩石不超过60度。

　　第十七条　露天矿场作业场所的粉尘浓度和噪声必须符合下列规定：

　　（一）粉尘中游离二氧化硅含量大于10％时，不得超过2毫克／立方米，游离二氧化硅含量小于10％时，不得超过10毫克／立方米。

　　（二）噪声（A级）不得超过85分贝，特殊情况下不得超过95分贝。

　　第十八条　在距离地面超过3米或坡度超过30度的台阶坡面上作业的人员，必须使用安全绳，其安全系数不得小于5，尾绳长度不得大于1米。

　　第十九条　露天矿场必须建立工作面和帮坡检查制度，配备专职人员每天进行检查，并有检查记录。当发现有危石、裂隙或滑坡危险时，应停止作业，撤出人员到安全地带。

　　露天矿场的安全技术条件和重要技术参数每年由矿山安全监测站进行1～2次的测定，其测定的项目和办法由省劳动部门另行规定。

　　第二十条　矿场爆破作业必须遵守下列规定：

　　（一）必须使用符合国家标准的爆破器材进行爆破。

　　（二）使用导火索起爆，应采用一次点火法点火。如果采用单个点火，必须使用计时导火索点火，计时导火索的长度不得超过该次点火最短导火索长度的1／3。

　　（三）一人一次点炮个数不得超过10个。

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木兰诗中反复的句子

木兰诗中反复的句子

　　在木兰诗中作者运用了许多的额表现形势，那么在木兰诗中反复的句子是哪句呢？下面就和小编一起来看看吧。

　　木兰诗中反复的句子

　　问女何所忆，问女何所思；女亦无所忆， 女亦无所思。 唧唧复唧唧

　　木兰诗中思想倾向

　　《木兰诗》是中国古典诗歌中一首脍炙人口的优秀诗篇。它以浓挚的感情和铺叙、对照、渲染的表现手法，集中地描绘了一个*凡的女子──木兰代父从军和她解甲还乡的不*凡的经历。木兰不一定实有其人，可是，女扮男装却实有其事。木兰不过是这些女子中的一个代表而已。木兰的悲欢离合，是富有戏剧性的。因此，千百年来，她的感人的事迹在群众中流传不息。《木兰诗》究竟表现了一种什么思想倾向呢？

　　这首诗一开头，它就把读者吸引到它所描写的场面中了。木兰*日织布时发出的“机杼声”，已经被她的声声叹息所代替。原因是可汗“沙场秋点兵”，老父名在军籍，家中没有长男，怎能不使木兰焦虑、愁闷？但她终于做出“愿为市鞍马，从此替爷征”的勇敢的抉择。

　　木兰从军，是迫不得已的，也是不合法的。当她一旦做出“从军”的抉择，她的态度则是积极的，这从她四处购置行装的繁忙情景就形象地表现出她的主动性和坚决性。木兰初次远离家园，异乡的山山水水，都会触动她的思亲之情。诗中对此的描写是真挚的，也是非常感人的。从军，使木兰得到同男子一样可以施展智慧和才能的良机，十年的战火考验，使她从一个善良、热情、能干的闺中少女，成为一名建立战功的“壮士”，这是一个多么巨大的变化啊！

　　战争，赢得了胜利，也赢得了和*。环境变了，木兰何去何从？她有不可明言的苦衷，在论功行赏的大典礼中，由于她是一个女子，不配得到自己应有的荣誉。她只有辞受封爵，走上解甲还乡的惟一道路。无名氏作者认为这是天经地义的事情。所以用欢快的笔调描写木兰骨肉团聚的欢乐，让她在“当窗理云鬓，对镜帖花黄”之后，以女子的面目出现在同伴的面前。作者可贵的是，最后用兔子跑在一起，难辨雌雄的隐喻，说明女子如果有施展抱负的机会，她们的智慧、胆略和才能并不比男子逊色。

　　这样描写木兰的从军与还乡，表现了作者的进步的思想倾向。问题在于我们如何正确地去分析作者所反映出来的这种社会现象。有人认为，木兰还乡是她不慕功名富贵，是反映了劳动人民热爱劳动的本色。我认为，这种看法是不正确的。

　　在中国古代封建社会，“女子作男儿”，除了木兰，还有一个黄崇嘏。谢枋得在《碧湖杂记》中把她俩的事迹当做奇闻逸事加以记叙。木兰是在战场上杀出来的女英雄，她“不受封爵而归”；黄崇嘏是五代时期蜀国的女子，她女扮男装，在蜀相周庠的府中做掾属。因她“吏事明敏，胥吏畏服”，而被周庠看中，“欲妻以女”。弄得黄崇嘏啼笑皆非，只好讲明自己是个女子，一走了之。

　　女扮男装，在封建制度下被人视为反常的.现象。“男治乎外，女治乎内”是封建礼法的一条戒律。木兰可以在非常时期秘密代父从军，并发挥出她那潜在的智谋和才能。不然的话，所谓“牝鸡司晨”的恶名就会落在她的身上。木兰和《木兰诗》的作者都无法改变这种命运。

　　封建礼法加在妇女身上的镣铐是难以解脱的。清代的女词人王筠在《鹧鸪天》中痛感自己不能像木兰、崇嘏那样一显身手（“木兰崇嘏事无缘”），只好在她的弹词《繁华梦》里让女主人公登上艺术舞台（“好将心事付梦诠”），来抒发她那埋藏在胸中的人生理想。

　　由此可见，木兰的还乡，决非什么不慕功名富贵的问题，也不是什么热爱劳动的问题，而是封建社会压迫、歧视妇女的必然结局。

　　《木兰诗》的作者不可能明确地认识到这一点。但是，他从木兰所走过的和*──战争──和*的曲折的生活道路，不自觉地反映了木兰在特殊条件下所创造的奇迹，并热情地歌颂了它。这正是作者忠于现实生活的表现，也是和劳动人民的思想感情相通的。

　　《木兰诗》的思想倾向是什么？用一句话来表述，就是它对于普通女子所禀赋的智慧和才能表示了肯定和赞赏的态度。而且也要看到，这种态度是寓于烘托（“火伴皆惊忙”）、隐喻（“双兔傍地走”）等描写中自然流露的。直到明朝末年，人们才能用“海内灵秀或不钟男子而钟女人”这类明确的语言把它说出来。但是，在《木兰诗》中，却没有明朝人那种明显的尊女卑男、矫枉过正的倾向。而明朝人对于妇女潜在的智慧、才能和力量做出那样大胆的估计，除了当时的社会生活条件外，从历史思想源流来看，《木兰诗》是有启蒙作用的。

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