重返工作岗位的句子

工作岗位格言大全

　　工作岗位格言大全

　　寄语：选择的，只有往这条路走，别的都是死路。这样的自信不是一朝一夕所能养成的。你绝不能以此期待那些十五岁左右的孩子。在得到这个信念之之前，先得受尽悲痛，流尽眼泪。可是这样是好的，应该要这样……即使从事一份别人看不起的工作，也要守住自己的道德底线，不能放弃最后一丝做人的尊严。工作岗位格言大全分享给读者，欢迎阅读。

　　1. 一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

　　2. 没有市场订单的管理者就是不要管理的管理者;没有市场订单的员工就是不干工作的员工，责任不在员工身上，而在于管理者;没有市场订单的工作就是无效工作。

　　3. 我用心化水浇熄您伤口的火焰，我用情至真抚*您心灵的创伤。

　　4. 没有口水与汗水，就没有成功的泪水。

　　5. 一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

　　6. 喷泉的高度不会超过它的源头;一个人的事业也是这样，他的成就绝不会超过自己的信念。

　　7. 花费数百元买一本书，便可以获得别人的智慧经验。

　　8. 安全第一，规范管理，文明生产，提高效益。

　　9. 创一流业绩，创一流质量，创一流服务。

　　10. 尊重病人就是尊重自己，爱护病人就是爱护医院。

　　11. 救死扶伤，尽职尽责。

　　12. 一个人在科学探索的道路上，走过弯路，犯过错误，并不是坏事，更不是什么耻辱，要在实践中勇于承认和改正错误。

　　13. 有信念不务必成功，没信念务必会失败。

　　14. 在一个崇高的目的支持下，不停地工作，即使慢，也一定会获得成功。

　　15. 坚持是一种智慧，固执是一种死板。

　　16. 如果要挖井，就要挖到水出为止!

　　17. 安监科：安全第一，规范管理，文明生产，提高效益

　　18. 不为功名利禄所求，愿做职工群众公仆;不为得失荣辱所累，甘当企业腾飞人梯。

　　19. 执政为民，民心所向;掌权为己，自取灭亡。

　　20. 永远用欣赏的眼光看学生，永远用宽容的心态面对学生。

　　21. 给我一份信任，还您一身健康。

　　22. 谅解别人就是原人，别人就是优待原人。

　　23. 伟人之因此伟大，是正因他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自我的目标。

　　24. 即使是世上最伟大、最壮丽的事业，兴许也常常需要瘦弱的手去扶掖。――埃。斯宾塞

　　25. 患难能够试验一个人的品格，十分的境遇方才能够显出十分的气节;风*浪静的海面，所有的船只都能够并驱竞胜。命运的铁拳击中要害的时候，只有大勇大智的人才能够处之泰然。

　　26. 别想一下造出大海，必须先由小河川开始。

　　27. 为了您和他人的健康，请勿吸烟。

　　28. 在劳力上劳心，是一切发明之母。事事在劳力上劳心，变可得事物之真理。

　　29. 闻言用耳，察言用心，出言用脑，守言用纪。

　　30. 堂堂正正做人，扎扎实实做事，勤勤恳恳学*，清清白白为官。

　　31. 坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。

　　32. 珍惜自己的岗位，珍惜自己的奋斗经历。

　　33. 要生存就得象狼一样在森林里生活!

　　34. 把苦、累、怨留给自己，将乐、安、康送给病人。

　　35. 理由少一点，做事多一点，行动快一点，效率高一点。

　　36. 我这一生基本上只是辛苦工作，我能够说，我活了七十五岁，没有那一个月过的是舒服生活，就好象推一块石头上山，石头不停地滚下来又推上去。

　　37. 拒腐蚀永不沾，牢记“两个务必”;除私心为民众，甘当人民公仆。

　　38. 莫找借口失败，只找理由成功。

　　39. 回避现实的人，未来将更不理想。

　　40. 壮士临阵决死哪管些许伤痕，向千年老魔作战，为百代新风斗争。慷慨掷此身。

　　41. 与您肝胆相照，还您健康本色。

　　42. 工作要简化，不要简单化。

　　43. 生产副经理：事在人为，自强不息。

　　44. 为官禁权力与金钱握手，做人倡正直与廉洁相拥。

　　45. 监控就是监护，委任就是信任。

　　46. 解决无效管理，首先要在思想观念上树立以几何级数去提高工作效果的信心;其次，要有创新是无止境的观念，创新的空间存在于每个地方、每个人、每件事上。

　　47. 树岗位新风，展天使风采。

　　48. 一个有坚强心志的人，财产能够被人掠夺，勇气却不会被人剥夺的。——雨果

　　49. 真心的对别人产生点兴趣，是推销员最重要的品格。

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重返岗位感言

重返岗位感言（精选5篇）

　　每个人都要工作，那么重新回到工作岗位大家有什么感言呢？下面由小编为大家整理的重返岗位感言，希望可以帮助到大家！

　　时间流逝，转眼间又回到了自己原来的工作岗位，从怀孕到重返岗位已经有一年多的时间了，对于原来的收费工作似乎有些生疏了。如今我重新回到这个岗位上班有二个多月了，仍然对第一天上班时的心情与恐惧记忆犹新。当重新坐到这三尺岗亭，在里面几乎失去了控制，看见车辆驶入车道，我却不知如何是好，打票收钱顺序总是搞乱，一天的班上下来，总觉的特别的累。当然，都说熟能生巧，到了第二天去的时候，手脚便灵活了，速度也快了，这才使得自己的心慢慢的*稳下来。

　　在我离开收费站的这一年多的时间里，有许多的政策发生了变动，特殊车辆的操作与记录都有所改变，使我对一些业务充满了疑问，好在身边的领导与同事都会很耐心的教导我，很仔细的纠正我的不足之处，正因如此，我在*时的收费工作中更严格的要求自己，以更饱满的精神状态，更强烈的责任感与使命感，奋发进取，扎实工作，不辜负领导与同事们对我的付出与期望。

　　在过去的一年里桐庐站获得了不少的荣誉，这都离不开领导的带领与同事们共同的努力。在未来的日子里我会与大家一起努力，全面贯彻落实公司年度会议精神，注重“安全与效益”。增营收，控成本，提服务，促管理，全力完成公司下达的年度目标任务。同时我也会继续在这条*凡的路上不停地跋涉，我要用我辛勤的双手，温和的笑脸努力实现“*安、发展、和谐”的企业经营目标和“舒适、畅通、优美”的高速公路环境，用微笑回报司乘朋友，用行动回报社会，时刻谨记“服务只有起点，满意没有终点”。用我的信念和热情更加努力工作，去创造杭千更辉煌的明天。

　　由于个人原因，我暂时离开幼师这个岗位两个月的时间了。

　　今天，我又重拾起往日的朝气重新回到了我热爱的岗位，于是早早我就来到了幼儿园。看到这一些久违的同事们，每个人都显得那样亲切，见到每个人都会迎来一句温馨的问候和甜甜的微笑，真实很开心啊！回到我的班级，还是原来的样子，同时又有一种似曾没有休息过的感觉，马上就进入了工作状态。

　　我想这个时候我要做的第一件事情就是站在门口等待迎接我可爱的孩子们。终于，第一个来的可爱的小辰辰，再跟妈妈简单问候几句后，小辰辰拉着我的手说：“王老‘西'，你来了啊？我都像你啦”！说着在小书包了拿出了一块巧克力，说：“给你吧”！呵呵，小家伙总是跟我们分享自己的零食。接着，孩子们陆续的.来到班里，能看出他们眼里又惊奇又高兴，我又何尝不是那！孩子不会伪装的表情和简单一句“王老师我想你了”都深深的印到心里。虽然有点点累，但是我还是会蹲下身来回应宝贝们的问候！

　　饭后准备户外活动如厕排队的时候，孩子们有的轻轻站在我身后点一点我，有的拉着我的手，有的从自己书包里拿出一块不知是谁奖励的糖果送给我，更可爱的小雨展开她的小手臂挡住后面的小伙伴，嘴里还在一边说着“被挤王老师，王老师需要保护”原来小雨知道了“情况”……这一刻我是多么的幸福！至少在我们这个小天地里我很幸福！

　　今天我很开心！一直在笑！回到一边书写着博客一边想着，有这群善良天真的孩子们陪伴也会感染到与我血脉相连的宝宝，对宝宝来说是最好的胎教。我有这群可爱的孩子们陪伴着度过我人生又一阶段，我很幸福！

　　孩子们，期待明天与你相见！

　　岗位是一个职业人的舞台，而责任则是一个职业人的精彩体现。做为百矿集团公司绩效考核办公室的一名职员，一名*员，我深知岗位——责任——担当的重要性。

　　首先，我深知我的岗位重点在负责，而负责不是简单的两个字，更是一份工作的职责和责任的承担，不能主动承担工作责任的人和遇事推诿蜷缩不前的人无法担当责任这两个字的重任。我所在的岗位是绩效经理，负责对集团公司所属单位的年度、月度绩效考核办法及考核指标的实施审核汇总上报等工作，考核办法及考核指标贯穿各单位各部门的方方面面，从上级领导的指令到各单位的意见反馈都得认真执行和仔细核查对比。为使考核见成效达目的，不光需要具备各方面的业务知识和技能，更需要有一份强烈的责任意识，因此，在工作上，我每一项工作都认真执行，将日常工作相关的各项事务进行分门别类，对不太熟悉的指标数据深挖穷追，不断向前辈学*，主动承担工作可能产生的工作责任，做到权限范围内的工作到我即止，不给领导增负担的同时确保工作的高效有序运行。

　　其次，我深知工作中除了责任还有一个相当重要的角色就是担当，一个成功的职业人，没有主动担当的工作责任心，没有肩负各项工作任务的勇气和信心，是不可能做好本职的，工作不仅仅是责任和放心，更是对我们工作态度的一个考量，说大点的就是对企业的一种推动。如何让你的上级对你的工作放心，那就得肩负起自己的担当。担当，不光是一句口号，担当是贯穿于我们工作始终的一个工作要求，一个单位的壮大发展需要责任心，更需要工作运行的放心，有担当，才有放心。对此作为基础工作的个体，我深刻意识并领会到自己肩负的担当，并为之努力工作。担当是一种态度，是一种勇气，工作不拈轻怕重，不避重就轻，不推卸责任，出现矛盾不互相推诿，不把责任归咎于别人，这就是担当。

　　我相信，当我们每个人都能做到深刻领会责任、担当的意义，并以自己微博之力汇入众人之中以推动集团公司的整体发展时，那我们企业的明天定会势不可当。以上是我对岗位——担当的一点心得体会，还有不足之处，敬请领导、同事指正。

　　当今天打开电脑准备留言时，心中又泛起了离别的忧伤，短暂的相聚，虽然没有惊天动地的业绩，却让感到了真实；大家工作的忘我，让我知道了成功就在于兢兢业业，认认真真；大家学*的热情，激发我更加努力，一个普通的群体，担负了最不*凡的事业，起早，让我们看到了旭日东升，贪黑，让我们感受到了月亮的温柔。

　　我们踏踏实实不追求名利，我们工作没有起点，也没有终点。

　　我们进行的是接力赛，但每一个赛段，都会有迷人的风景，醉人的花香，我走了，相聚的日子结束了，但我相信，我们求知的心不会变，我们工作的热情不会变；我们忧伤那是因为感情，我们高兴是因为事业，我们一起感受一起成长………

　　根据上级行的安排，我将离开奋斗了两年营业部，赴英雄路支行工作。

　　我谨向尊敬的领导和亲爱的同事们告别，真诚地感谢对我的支持和理解，通过你们的留言让我感受到真诚、坦率以及良好的素质，我把大家的留言细心品味，精心收藏，作为我一生中最宝贵的精神财富留在心中，永远珍藏……因为你们的留言不仅让我感动也让我的家人深受感动。

　　离开大家之际，内心感慨万千久久难以*静，两年来，在营业部这个充满活力和希望的团队里，倾注了我的心血，融入了我的甘苦，付出了我的努力。

　　两年来大家勤劳、热情、淳朴、宽厚的优秀品格和红梅精神，一直在深深地感动着我，我将铭记这段难忘的时光，铭记大家给我的关心和支持，铭记与大家建立的深情厚谊。

　　在营业部工作的两年，是我人生中难忘的一段岁月。

　　我们在一起经历了不*凡的两年零两个月的时间，留下许多美好的回忆和遐想，建立了深厚的友谊，你们让我学到了很多书本中无法学到的知识，是你们丰富了我的人生。

　　企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有企业，我们都是这个大家庭的主人，企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，能力有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮助别人，为企业尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

　　就我而言，自从我加入到这个企业以来，就将这个大家庭当成了我生存的'基础，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满；大河里有水，小渠才不会干涸；企业兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个美好的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就我们××中铁钢构公司而言，同样非常年轻，我们的企业取得了很大的成就，但是我们有一些问题，也面临很大的挑战。我们的企业同样是个孩子，是个新手，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们提供成长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作，使我们的企业成为钢结构领域的常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献，我考虑从以下几个方面努力。

　　首先，爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成，这些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。熟悉了公司制造部车间的一些工位后，更体会到“独木不成林”这句话，一个能力再强，他也不可能一个人完成北京站无柱站台雨棚，不可能一个完成上海南站，更不可能完成烟大轮渡。只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工作，并热爱自己的岗位，公司才能形成巨大的合力，才能持续健康的发展。

　　其次，我想要把公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。像我们刚参加工作的新员工，努力在工作中培养自己的主人翁意识，多做工作，多学经验，不断总结，勤于思考，不断创新使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的一块基石，自然增加对企业的认同感和公司文化的认同感。

　　最后，员工和企业共同创造一个和谐的工作环境。良好的社会环境，打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境，健康的团队合作氛围，不仅使我们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热情，工作效率。以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级，左邻右舍之间打造一个团结就是力量的战斗集体。现在公司的开工项目比较多，很多活要有外面的人来公司制造部干，人员上比较混乱，这就向我们每一个人提出了新的要求，我们不仅公司内部要通力合作，创造良好的内部环境；还要与外面来的外协队伍搞好关系，使双方能够很好的沟通，达到双赢的目的。

　　虽然有时我们的领导对我们要求严格了一点，虽然我们的企业还有不尽人意的地方，因为我们一样年轻。但它为我们提供了生存、工作和学*的土壤，我们应为它的安宁、和谐、秩序和发展尽微薄之力，因为我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。

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我已到工作岗位的句子 工作岗位格言金句

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工作岗位自我评价

工作岗位自我评价

　　工作岗位自我评价（精选40篇）

　　在学*、工作或生活中，我们经常遇到需要写自我评价的情况，自我评价是进行自我教育、自我完善的重要途径之一。如何写一份恰当的自我评价呢？下面是小编精心整理的工作岗位自我评价（精选40篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

　　一个多月的试用期下来，自己努力了，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学*和锻炼的机会。

　　在xx上班的日子里，我渐渐喜欢上了这个地方，喜欢上了这份工作，想在这里慢慢成长成材，成为一名合格的正式职工，一个月的学*与工作，让我成长了很多，今后我会继续努力，一如既往地保持着优良的作风，不断地完善自己，作出一番成绩。

　　我严格遵守我公司的各项规章制度，试用期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象。我脚踏实地的工作，努力做到最好，工作始终以“热心、细心”为准则。

　　我相信通过自身的不断努力，拿出百尺竿头的干劲，胸怀会当凌绝顶的壮志，不断提高自身的综合素质，在与社会的接触过程中，减少磨合期的碰撞，加快融入社会的步伐，才能够在人才高地上站稳脚跟，才能够扬起理想的风帆，驶向成功的彼岸。

　　时间飞逝，转眼我已经与XX银行共同走过了五个春秋。当我还是一个初入社会的新人的时候，我怀着满腔的热情和美好的憧憬走进__银行的情形油然在目。五年来，在XX银行的大家庭里，我已经从懵懂走向成熟，走在自己选择的XX之路上，勤奋自律，爱岗如家，步伐将更加坚定，更加充满信心。

　　思想上，入行以来，我一直在一线柜面工作，在XX银行激人奋进，逼人奋进管理理念的氛围中，在领导和同事的帮助下，我始终严格要求自己努力学*专业知识，提高专业技能，完善业务素质，在不同的工作岗位上兢兢业业，经验日益丰富，越来越自信的为客户提供满意的服务，逐渐成长为新区支行的业务骨干。

　　工作上，进入XX银行伊始，我被安排在储蓄出纳岗位。常常听别人说：储蓄出纳是一个烦琐枯燥的岗位，有着忙不完的事。刚刚接触，我被吓到过，但是不服输的性格决定了我不会认输，而且在这个岗位上一干就当时的我，可以说是从零开始，业务不熟、技能薄弱，在处理业务时时常遇到困难，强烈的挫折感让我在心里默默地跟自己较劲，要做就要做得。*日积极认真地学*新业务、新知识，遇到不懂的地方虚心向领导及同事请教。

　　生活方面，为了尽快适应工作岗位的要求，一年中只是回家一次与家人团聚，其他时间用来不断的学*工作，离乡背井的我在接到母亲电话的时候，总是说我过的很好让她自己保重，其实有多少心酸只有自己知道。功夫不负有心人，经过长期刻苦地练*，我的整体技能得到了较大的提高。

　　在今后的工作中，我将以更加周到热情的服务去嬴得客户、留住客户，牢固树立服务是立行之本，创新是发展之路的思想。以敬业、爱岗、务实、奉献的精神为动力，不断进取，扎实工作，同XX银行共同成长，去创造一个更加美好的明天。

　　我在银行的正确领导下，在同事们的支持和帮助下，以科学发展观为指导，认真执行银行的工作方针政策，立足本职，服务客户，较好地完成自己的工作任务，取得了一定的成绩，获得银行领导的肯定和客户的满意。现将工作情况进行自我评价如下：

　　思想上，我提高自己的政治思想觉悟，在思想上与银行保持一致，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意为客户服务的思想，做到无私奉献。我在工作上除了学*政治理论外，重点是学*银行的各项制度、工作纪律及理财业务知识，做到学深学透，掌握在脑海里，运用到实际工作中，为自己做好各项本职工作打下坚实的基础。

　　工作中，我勤奋努力工作，全面完成工作任务，取得了较好的工作成绩。除完成一线前台的柜员工作外，我利用一切机会销售银行理财产品。我做到爱岗敬业、履行职责，吃苦在前，享乐在后，为客户做好服务工作。

　　虽然在政治思想与业务知识上有了很大的提高，在业务工作中取得了较好成绩，但是与银行的要求和客户的希望相比，还是需要继续努力和提高。今后，我要继续加强学*，深化管理，按科学发展观的要求，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把银行工作提高到一个新的水*，创造优良业务成绩，为银行的健康持续发展，做出我应有的贡献。

　　本学期由于学校实际工作需要，我承当了四年级、二年级两个班的美术教育教学工作。现对一年工作评价如下：

　　(一)激发学生学*美术的兴趣

　　兴趣是学*美术的基本动力。教师应充分发挥美术教学特有魅力，使课程资料呈现形势和教学方式都能激发学生的学*兴趣，并使这种兴趣转化成持久的情感态度。同时将美术课程资料与学生的生活经验紧密联系在一齐，强调了知识和技能在帮忙学生美化生活方面的作用，使学生在实际生活中领悟美术的独特价值。

　　(二)使学生构成基本的美术素养

　　在美术教学中，我注重面向全体学生，以学生发展为本，培养他们的人文精神和审美本事，为促进学生健全人格的构成，促进他们全面发展奠定良好的基础。所以，我选择了基础的、有利于学生发展的美术知识和技能，结合过程和方法，组成课程的基本资料。同时，要课程资料的层次性，适应不一样素质的学生，使他们在美术学*过程中，逐步体会美术学*的特征，构成基本的美术素养和学*本事，为终身学*奠定基础。

　　(三)教师自身素质的培养

　　教学之余，我除认真参加学校及教研组组织的各种政治业务学*外，还订阅了教育教学刊物，从理论上提高自我，完善自我，并虚心向其他教师学*，取人之长，补己之短。从而使自我更好地进行教育教学工作上能更快地适应二十一世纪的现代化教学模式。

　　为了让学生乐意地理解美术这门艺术教育，并且喜欢上这门学科，激发学生学美术的兴趣是十分重要的。仅有如此，才能引导学生主动地跨入艺术的宫殿，为其终身学*和发展营造氛围和打下良好的基础。

　　岁月如梭，转眼间一个学期就过去了。在这一学期中，我担任三年级的美术教学工作。在工作中我享受到了收获与喜悦给我带来的欢乐，也在工作中发现了一些令人不满意的问题。现就这一学期中的美术课教学工作评价如下：

　　一、贯彻落实教学计划：

　　本学期我认真贯彻党的教育方针，坚持思想教育和技能教育，大力推广素质教育；教学中我认真遵照《小学美术课程标准》要求，以身作则，言传身教，亲自示范，细心指导，按时保质保量地完成教育教学工作。

　　二、注重美术教学过程：

　　在教育教学工作中，我认真遵照《课程标准》的要求，遵循美术教育原则，根据学校的学科教学要求以及学生的年龄特征制定出切实可行的教学计划。同时，在课堂上认真上好每一节课，把自我的美术知识尽心尽力地传授给学生，使学生学到必须的基础知识，掌握了必须的美术方面的基本技能和技巧，使学生提高审美本事。在教学中，我注重激发学生学*美术的兴趣。利用媒体展示，讲述名人故事等，我认为兴趣是学*美术的基本动力，我充分发挥美术教学的特有魅力，使课程的资料形式和教学方式都能激发学生的学*兴趣，并使之转化成持久的情感态度。此外，将美术课程资料与学生的生活经验紧密联系在一齐，强调了知识和技能在帮忙学生美化生活方面的作用，使学生在实际生活中领悟到了美术的独特魅力。

　　为使学生构成基本的美术素养，在美术教学中，我更注重面向全体学生，以学生发展为本，培养学生的人文精神和审美本事；为促进学生健全人格的构成，促进他们全面发展奠定了良好的基础。所以，我选择了基础的有利于学生发展的美术知识和机能，结合过程和方法，组成课程的基本资料，收到了良好的效果。

　　三、辅导学生精心绘画：

　　在美术指导方面我市精心细致，一丝不苟。学期中，我乐意理解学校的美术辅导任务，牺牲自我的休息时间辅导学生绘画。肖宇星、严梦、、王*等同学参加了我的绘画指导，创作了一幅幅优美的作品，得到了学校领导的高度评价。现将作品已投去参赛。

　　总之，在这一学期的教学工作中，经过扎实的工作，不懈的努力，培养了学生对美术的兴趣与爱好；训练了学生的美术表现方法和技能；培养了学生健康的审美本事和情操；提高了学生的观察、想象、思维和创新本事，成绩显著。但尚有不足之处：一是关照差生不够，还有少数个别学生的作品不梦想；二是课堂不够严谨，创新氛围不够浓厚。在新的学期里，我会更加关注全体学生，进取营造美术艺术气氛，为促进素质教育的发展再作贡献!

　　回顾过去一年，在各级领导的带领下，在各位同事的大力协助下，工作上取得满意得成果。

　　我的岗位是美术修改，工作岗位在开发中心，可是我的工作范围并不局限于课件开发中的模版设计等工作，而是涉及到了目前我们学院的所有部门。涉及到展示，展览，印刷，屏幕展示等不一样种类。有学院办公室组织举行的各种重大庆典、评价大会、涉外的参展活动的具体形象设计；有教务部门各季招生所需的招生简章、招贴、宣传单页，各类证书卡片、规章制度的编排，打印等；也有技术部负责的学院网站的整体形象规划，设计风格定型，具体设计以及不定期的改版更新工作；也有开发中心目前着手开发的各科课件的模板、栏目、各种题标，以及课件中的演示动画；还有很多的图片扫描处理等。所有的工作看似庞杂，大小轻重不一，可是都有一个共同的特点，那就是处处展现网络学院的对外形象，所以不得有丝毫的马虎大意，稍不细查，就有可能出现失误，直接影响到我们学院的对外整体形象，更会造成直接的经济损失。能够说凡是需要突出我们网络学院整体形象的地方，就需要美编参与工作。

　　设计工作是痛苦与欢乐的炼狱，每当面临重大的设计任务时充满了压力，开始搜集各种资料(包括文的、图片的)，接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，经过痛苦煎熬，最终有了满意的创意时倍感简便。每当经过艰苦的磨砺，自我的劳动成果得到大家的肯定时，便是工作中最大的欢乐!充满了快意。

　　当然，工作中的痛苦与欢乐首先要求有坚定的政治信念与立场，遵纪守法，爱岗敬业的强烈职责感和事业心。

　　因为热爱自我的工作，所以精通本岗位的专业识和业务技能，熟悉有关行业规范，关注行业的发展趋势。时刻坚持强烈的创新意识。

　　没有一点点防备，一年的支教生活就要结束了。回顾我的支教，这是一个熟悉环境—适应环境—驾驭环境的过程，也是一个虚心学*、自我成长的过程。很开心很庆幸能来到宣风中心小学进行为期一年的支教，接下来我将从思想上、工作上、生活上三个方面总结一下我这学期的支教工作。

　　在思想上，我明确好了这一趟支教之旅的目的，我来这间学校支教就是来学*，支教过程必须心怀虚心学*的信念，不怕苦、不怕累。对自我的职位负责、对自我的工作负责、对自我的学生负责及对信任自我的学校领导及教师负责，做一件事要不就不要做，要做就要尽力把事情做好。

　　在工作上，我虚心学*，活学活用。

　　在教学工作方面，作为一（5）班的语文教师，从支教第一天就开始走上讲台。有压力就会有动力，这迫使我极速地成长，尽量好地带给孩子们一个好的语文教师形象及一个好的语文课堂。从支教的第二周开始的前好几个星期，我坚持每星期有3节去听我的语文指导教师的语文课，学*指导教师的课堂管理、讲课方法及形式、找新课或*题的切入点，然后结合自我班的班级特点，改善自我的教学方法，反思自我的教学过程。作为一个教师仅仅是关注班级的总体情景是远远不够的，我们都清楚整体是由个体组成的，个体的离散松动是很容易影响整体的。所以还得关注班上的每个学生的学*情景，培优补差、与学生谈话已成为家常便饭。整个学期的支教工作下来，无论是教学技能，还是教学触感都有了很大的提高。

　　在班主任工作方面，作为一（5）班的班主任，经常组织学生一齐参加团体活动及处理班上事物。一天一天地在累积我班主任工作的经验。在遇到难以处理的问题的时候，我会请教其他经验丰富教师，学*她们灵活地处理问题。

　　在生活上，我进取主动地跟我的支教小伙伴交流与沟通。我们分工合作，相互配合，一齐完成我们的晚餐工作。晚饭后，一齐分享我们当天的支教情景，一齐反思我们的支教工作。

　　不管怎样样，我身上还有一些不足的地方。课堂组织还不够到位，课堂氛围不够活跃。在以后的工作实践中，需要更加注意这方面的提高，争取能够做到更全面。

　　寒往暑来，光阴荏苒。凝望房前的绿树，经历了秋的飘零，冬的沉睡和春风细雨的轻抚，在夏的气息里又一次长得枝繁叶茂，郁郁葱葱。绿树悄无声息的变化告诉我，一岁的光阴即将匆匆漏尽。我在高阳的一年支教生活也将。

　　最*几周，周五回家的时候，在一点一滴的收拾宿舍的东西，望着来时空空荡荡的宿舍，到堆满了杂物的，当自我把物品一件件放进行李中时，一年来在那里度过的点点滴滴，像一幅画卷一样在记忆之门打开：从开始的陌生到熟悉，从熟悉到*惯，其中有欢乐，也有迷茫，有彷徨，有怀疑，也有许多的思考。

　　有人说：“使人成熟的，并不是岁月，而是经历。”我不明白，一年的支教时光是否让自我变得成熟，但一年的支教时光让我明白自我未来在从教生活中的教务方向，也更加坚定了自我心中的教育理念和作为一个教师自我的职责和义务。

　　一、在思想上

　　本人热爱祖国，热爱人民，坚持国家的教育方针，忠诚国家的教育事业。思想端正，作风正派，服从领导的工作安排，办事认真负责。积极参加学校组织的各项活动，团结支教学校教师，做到爱支教学校和自我的学校一样。全心全意搞好教学，言传身教，教书育人。教学思想端正，工作态度好。

　　二、在教学工作上

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工作岗位轮换制度

工作岗位轮换制度

　　一、轮岗制度的作用

　　有效激励，调整员工的工作情绪。

　　很多人都会有这样的感受，在一个岗位呆的时间长了，就会产生腻烦的心理，工作中提不起兴趣，还有一种莫名的疲惫感难以消除，这种感觉甚至还会干扰到自己的生活。这种情绪如果长时间得不到缓解，流失也就成为一种必然。如果员工可以定期或不定期地轮换到新的岗位，就会重新焕发出工作的热情，工作的积极性与主动性自然也就大大提高了。从这个角度讲，轮岗不失为一项有效的非物质激励措施。现代人力资源管理已经形成一种共识，以金钱为主的物质激励只能产生短期效果，并会给企业带来极大的负面影响，而非物质激励则更为持久。

　　创造职业宽度，满足员工成长的核心需求。

　　学*与成长是员工职业生涯中最为核心的需求之一，轮岗可以使员工开拓视野、积累人脉资源、发现自己真正的兴趣与能力所在、锻造多方面的能力与经验，从而拓宽员工职业宽度，提高升迁的可能性。*市场最缺乏两种人才：复合型专业人才与系统型的管理人才。企业的管理者可以划分为三种类型：专业型管理者、督导型管理者、系统型管理者。从层级上讲，专业型管理者位于最底层，这类管理者具备足够的专业技能能够独立从事某个领域的工作，但是管理能力欠缺；督导型管理者能够运用个人的管理能力和经验进行工作规划、团队领导、部属培育、任务督促与问题改善，但没有建立管理体系的能力，属于典型的人治；系统型管理者在督导型管理者的基础上，能协助企业建立该部门完整的策略、流程、标准与制度，并运用系统化的方式建构团队、培养人才，最终让部门进入自主化运转。轮岗制度的实施，不仅对员工有利，同时为企业培养复合型人才和系统型人才创造了条件。

　　轮岗虽然对员工、对企业有多方面的价值，但作为一种管理措施，是需要付出相应成本的，其中包括企业的培训成本、管理者的时间成本，以及员工到新岗位所带来的效率降低，甚至有时企业还要承担业绩下降的风险。因此，务必对轮岗的范围准确界定，是只在管理层实施、全员轮岗还是选择核心（战略性）岗位、核心人才来实施。不同的选择产生的价值不同，企业付出的成本也不同。

　　二、工作岗位轮换制度（精选10篇）

　　在当今社会生活中，制度使用的频率越来越高，制度具有合理性和合法性分配功能。一般制度是怎么制定的呢？以下是小编整理的工作岗位轮换制度（精选10篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

　　第一条为了培养高素质的国家公务员队伍，增强*机关活力，提高办事效率，促进勤政、廉政建设，根据《国家公务员暂行条例》，制定本办法。

　　第二条国家公务员实行职位轮换制度。职位轮换，又称轮岗，指在同一*工作部门内对担任领导职务和某些工作性质特殊的非领导职务的国家公务员有计划地调换职位任职。轮岗的重点是担任领导职务的公务员。

　　第三条国家公务员轮岗必须符合拟任职务所要求的任职条件，坚持个人服从组织的原则。

　　第四条担任领导职务的公务员在同一职位上任职五年以上，原则上要实行轮岗，根据实际需要也可以适当延长或缩短轮岗年限。

　　国家公务员晋升上一级领导职务的，一般应具有在下一级两个以上职位任职的经历。

　　第五条担任领导职务的公务员轮岗按以下办法进行：

　　*工作部门担任司级领导职务的公务员，在不同司局室之间轮岗；担任处级领导职务的公务员，可以在司局室内不同处之间轮岗，也可以根据需要在不同司局室之间轮岗。

　　省、自治区、直辖市*工作部门担任处级领导职务的公务员，在同一*工作部门内部不同处室之间轮岗。

　　地、市*工作部门担任科级领导职务的公务员在同一*工作部门内部不同科室之间轮岗。

　　县乡两级*工作部门的公务员轮岗由各省、自治区、直辖市*人事部门根据实际情况确定。

　　公务员轮岗按管理权限组织实施。

　　第六条担任某些工作性质特殊的非领导职务的公务员的轮岗范围、年限及具体办法由各省、自治区、直辖市*人事部门及*各部委、直属机构人事部门根据实际情况确定。

　　第七条国家公务员轮岗离职前，应当办理公务交接手续，必要时进行离岗审计。

　　第八条*工作部门应在每年度末，将本年度轮岗情况，报送同级*人事部门备案。

　　第九条国家公务员应当服从轮岗的决定，对无正当理由拒不服从轮岗决定的，给予批评教育，并按轮岗决定直接办理任免手续。

　　第十条*人事部门负责国家公务员轮岗工作的监督检查。

　　第十一条各省、自治区、直辖市人事厅（局），*各部委、各直属机构人事（干部）部门根据实际情况制定本办法的实施细则。

　　第十二条本办法由人事部负责解释。

　　第十三条本办法自发布之日起施行。

　　第一条 为完善人力资源管理体系，培养高素质复合的人才队伍，特制定本制度。

　　第二条 工作轮换的范围包括经营单位内部、公司部门间、各部门与经营单位之间、经营单位之间的轮换。

　　第三条 各子公司或部门安排员工进行工作轮换时，必须遵循以下原则：

　　符合公司的发展战略，符合公司的人力资源发展规划;

　　有利于提高员工的综合能力，做到量才适用;

　　管理层的轮换建立在年终考核结果的基础上，遵循有利于提高其综合素质的原则，着重培养经理人员的综合管理能力。

　　第四条 各部门应结合本部门的人力资源发展规划，每年按以下比例安排员工进行轮换：

　　按3%～5%的比例对现有专业人员进行轮换;

　　按10%～15%的比例对中高层管理人员进行工作轮换。

　　第五条 符合以下条件的两类员工应参加工作轮换：

　　第一类，在外协、采购、广告、财务、营销、人事、劳资、资金结算等重要岗位工作满三年的员工。

　　第二类，大学本科以上，有一定的专业技术知识和管理经验，有较强的事业心和上进心，有较大发展潜力的员工。

　　第六条 每年12月初，进行下年度的工作轮换安排。专业人员的轮换由个人提出申请，并填写《工作轮换自我申请表》。集团总部由人力资源部负责审核，总监审批;经营部门由各人力资源部门负责审核，总经理审批，报人力资源备案。

　　第七条 每年12月初，人力资源部与各部门拟定参加轮换的工作人员名单。其中，各经营部门将工作轮换名单报人力资源部审核。

　　第八条 进行工作轮换的员工由所在单位的人力资源管理部门建立《员工工作轮换登记卡》，记录员工的基本情况、优缺点、轮换期间工作、培训情况、并由专人负责保管。

　　第九条 工作轮换的具体操作按内部调动形式进行，审批手续按内部调动程序执行。

　　第十条 每年由各单位人力资源管理部门针对本单位轮换员工情况，做好轮换计划，报人力资源部备案。

　　第十一条 对安排轮换的员工，根据其培养方向及集团的发展需要，由人力资源管理部门安排其相关工作。向管理方面发展的员工以安排行政管理、企划、品牌管理、营销管理、科技管理、生产管理等工作为主;向技术方向发展的员工可以一安排产品开发、品质管理、设备管理、工艺等工作为主。条件成熟时可安排到市场营销队伍中进行训练。

　　第十二条 公司可根据实际情况，安排有关员工进行跨部门、跨单位的工作轮换。

　　第十三条 各单位、各部门必须密切配合轮换工作，指定专人对轮换人员进行工作指导及考核。在符合轮换原则的基础上，不得以任何理由推托、拒收。

　　第十四条 参加工作轮换的员工必须遵守新单位的工作纪律，服从新单位主管的管理，接受考核，新单位主管将考核结果记录在《员工工作轮换登记卡》，作为奖惩、培训、晋升、轮换的依据。

　　第十五条 对工作轮换的人员每半年进行一次考核，主要考核其工作态度、工作能力、发展潜力、工作绩效。考核结果分为A、B、C、D四种。其直接主管对考核结果负责，考核结果报人力资源管理部门备案。

　　第十六条 每次考核结束后，人力资源管理部门会同其所在单位与轮换员工进行面谈，评价其优势与不足之处，商讨改进方案并提出培训建议。

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离开工作岗位感言

离开工作岗位感言

　　人生就是如此，总是忙忙碌碌的，却忽略很多，很多，当真正想起的时候，却再也不能找回当年的感觉了，物是人非，斗转星移，很多丢失的，遗忘的，可能都会袭击自己的记忆深处。谁是谁非，过往的经历，都已经烟云，只要现在安好就可。下面是小编收集的离开工作岗位感言，欢迎阅读和收藏。

各位领导、各位同事：

　　在此之际，我将正式退休，就要离开从事了40年的铁路工作，离开6年来一同相伴的房产段的同事们，在这个几十年铁路工作中献出一辈子的辛劳，我与各位一起工作的领导与同事，曾经大家在一起齐心合力和付出很多智慧与辛苦，共同完成了铁路上级和本段领导下达的各项任务，而在此期间我也与大家一起也享受到了丰收的成果。

　　而我，在此工作中的时候，也会得到许多学*机会和技术，为了曾经得到大家的爱护与鼓励，还有难以言明的所有的帮助与照顾，在此离别之时，我的心中万分不舍……

　　在这离别之际，我要向所有帮助过我的人，真心的说一声：“我的好领导，好同事们，感谢你们，一直给我的帮助！”。向所有曾经包容过我，还有我有时话语激烈，给一些人造成不快，请大家多多的谅解与包涵！我在这里，向诸多不满意的人，坦诚地说一声：“感谢理解”。

　　虽然，我从此退休之后，永远地离开了原有的铁路工作岗位，但我依然还是你们中的一份子，我的心，如从前一样和大家在一起；我的爱，还似往日那样在铁路与我的同事中间。

　　感激公司的领导，感谢马明经理，在我退休之际，现在的晚宴上，给了我一个意想不到的“惊喜”！你能来到这个退休的晚宴上，为我践行，让我从事了四十年工作退休之时，为我又增加了一段温暖与快乐的回忆。

　　我原先在铁路行车部门工作，自从20xx年原单位铁路车辆段撤销，此间在家待岗有几个月的时间，又在20xx年4月7日分配到了白城铁路房产段。此间，我的工作反反复复的来回调动了几个单位，于去年的7月3日又分配到了房产段来工作。感谢上级给我安排一份很适合的工作，让我在铁路工作退休之前余下时间里快乐的度过……

　　现在，对于一个退休的我，已经没有了后顾之忧。感谢大家的不离不弃与一直的照顾，在这些工作其间大家一起付出辛勤的汗水，此刻，回想起往日与大家在一起的工作的过程，是那么充满着欢声笑语与幽默的话题，我在工作期间与你们交流是值得的回忆与珍藏！

　　我坚信，即使我退休了，铁路定将会迎来更多的机遇，甚至，有着更大的发展的空间，希望我的同事赢得更大的经济的效益，让我们以后的生活，从此过得更加地充实和美满……

　　我祝愿，曾从事的铁路，还有我的同事，你们的未来更是辉煌，祝愿我的领导与各位同事，你们的未来更是前途辉煌！

　　借此机会，我在说几句，人生之旅光阴似箭，回忆往事日月如梭，上个世纪的七十年代初，我还曾是一个年青的小伙子，从城市到“上山下乡”，又从农村回到城市里来，被分配到了铁路部门，从事一线的运输和检修的工作，走过铁路风雨四十年，转眼间，此时的我，己成了一个白发苍苍的老头，几番光阴，数度蹉跎，青春不再，岁月不饶人啊！

　　在铁路部门的工作时间，不知不觉走过了四十个春秋，现在，已是一个铁路退休职工的身份。回眸，在过去这一个漫长的岁月里，不知经历了多少坎坷的路途，经过了多少风风雨雨，熬过了多少个不眠之夜。

　　不曾预料，有着和这些素不相识的铁路同行在一起，在此工作时间里与大家结成了兄弟般友情，每天带着人生的希望和快乐的心情，共同奋斗在这*凡而艰苦的岗位上；不曾想到，在那艰苦的岁月里和同事们一道，在铁路大潮与波涛汹涌的洪流中奋力拼搏，我们是站在大海上颠簸的木船上，我们一起与现实进行抗争战胜一个个的困难和危险，曾有着铁路改革中命运的多次险象环生。不曾回忆，在经历一次次社会大潮中，我们还是勇往直前的穿过急流险滩。

　　时代在发展，铁路在前进。从铁路当前历史性的变化，相信以后的路会越走越阔，铁路职工的收入也会得到实惠，铁路有着高效科技与自动化控制；还有我们铁路领导与同事的努力工作，就会让铁路的工作环境变得更加人性与舒适了，随着铁路改革与经济的迅速增长，我们的生活环境，会变得更美了，工资待遇也会提高了，这是我一个铁路退休人的向往和期盼的发展趋势，也是我们上级领导所关心的结果吧，我愿如此的实现啊……

　　我在工作中得到了领导与同事的鼓励和帮助，在此我向你们致以感激不尽的谢意。几十年来铁路领导关怀与身边同志的热心帮助，曾多次给了我个人很多的感动，我能得到一些领导和同事们的厚爱，同时也是我最感到值得回忆的画面，即使退休的晚年时期也会终生没齿难忘。

　　本是去年的四月退休，可是查找单位的电脑档案，我已是又超过一年的退休，现在离我的退休时间五月三日，己是指日可待，但我还要站好最后一班岗，当好最后一个班，甚至退休后继续为铁路进行关注与宣传上级精神，为了曾经工作的铁路所做出自己的微薄贡献，将最美好的回忆留给铁路和我的同行。

　　最后，祝愿大家生活幸福，工作顺利，国家强大，铁路辉煌！

各位同事：

　　大家好！

　　时光荏苒，20XX年即将到来，在这辞旧迎新之际，我心中有太多的感慨和留恋，想和大家分享，只能诉诸笔端。

　　明天，我就要奔赴xxxx工作了，无法与大家当面一一道别，不得不说是莫大的遗憾。

　　人生的驿站有很多，就整个生命而言，可能只是一小段。但到xxxx工作的时光，却是我人生中一段极其宝贵的经历。

　　我们来自五湖四海，但缘分，让我们相聚在xxxx。xxxx的时间里，我们一同耕耘、一同奋斗、一同成长，在这里，我们抛洒了汗水，也收获了果实，有的干瘪，有的饱满，有的甜美，有些苦涩。有成功的喜悦，也有不足的惆怅。当离别到来的时候，才真正感受到情谊之深。

　　我忘不了和大家一起加班的辛劳、忘不了和大家各抒己见的畅快，更忘不了和大家惺惺相惜的默契。

　　我衷心地感谢那些为服务xxxx而勇于任事、常年奔波在外的同事们；感谢那些为完善xxxx机制而殚精竭虑的同事们；感谢那些为提升核心能力而日夜奋战，攻坚克难同事们；还有很多努力工作，却默默无闻的同事。

　　在此，我谨向你们诚挚致谢！感谢大家给予我的大力支持，谢谢你们！ 正因为有了你们的陪伴和支持，奋斗的路上才不会寂寞。是大家激发了我工作上的激情，让我有使不完的干劲，累不垮的精神，干不厌的工作。

　　这种感激之情实难用适当的语言表达出来，它将变成一种思念之情，我不知道你们是否思念我，但我对你们的思念会随着岁月的流逝而不断加深！同事们，我会想你们的！

　　时间流逝，过往也将如日历一般一页页向后翻去。但是，我们一起走过的路，奋斗过的日子，将会永远镌刻在我心中，成为珍贵的记忆。

　　再见，我亲爱的同事们！

　　我也真诚地希望大家像支持我一样，全力支持xxx（继任者）的工作。 新的一年里，让我们以蓬勃的朝气、昂扬的锐气、无畏的勇气，去谱写核电工程更加辉煌灿烂的新篇章。

　　最后，祝大家身体健康、工作顺利、万事如意！

尊敬的全体教职员工：

　　今天是20xx年9月10日，教师节，首先请允许我向大家道一声：节日快乐！今天对我自己而言更是一个非常特殊的日子，我受学校之邀专程前来向大家道别。光阴荏苒，逝若转瞬，一晃自己已到了退居二线的年龄，说句心里话，真要离开自己一生从事的教育事业，离开大家，自己的`内心深处对学校、对大家还真真切切地充满着无限的不舍和眷恋！

　　回想自己在三十余载的教育工作生涯中，从一名普通高中英语教师到地市教学能手，从高中教学副校长再到*，一路走来，有辛苦付出，但更多的是欣慰、满足和感激！

　　坦率的讲，在我几十年的工作生活旅程中，有诸多的回忆和感慨，但最深刻、最难忘、也是我人生征程中最宝贵的一段岁月还是在苏山分校工作生活的两度春夏秋冬！我要表达的情感是：我深深地热爱苏山、热爱大家、热爱学校的一草一木，这里留给我脑海的全是美好的回忆！和大家在一起共事的画面、结下的情缘已化作为感知、感动和感恩！在学校工作的两年间，孙校长和大家给予了我方方面面的关心和支持，我再次郑重地道一声：谢谢！回想两年前我就任*岗的那一刻，记忆犹新，我在大会上向大家承诺：努力做一位大家认可的*！为了这个承诺，两年来，我严于律己，对待党务工作从未懈怠，学校党支部连续两年被评为先进党支部；对待学校的日常工作我也努力做到尽心尽责，心系学校 ！两年来我也亲眼目睹了学校在艰难中不断向前发展；学校面貌得到了极大的的改观；学生的学*环境、学校的办公环境也在不断完善；校园文化氛围日益浓厚；教育教学成就令人称赞！我既是一名学校工作者，也是一位学校发展的见证人，看到学校的日益辉煌，我倍感幸福和自豪！在此我也衷心地祝福学校的明天更加美好！对于我个人而言，可以说收获多多！不仅收获了有缘和大家在一起工作、奋斗过程中的艰辛和喜悦，也收获了我一生中最难忘最深厚的情感，苏山人的才智、敬业和热情我会永记心间！

　　虽然我离岗了，*的称谓变成了督导，但永远不变的是我对大家和学校的真挚情感和永恒的祝福，祝福学校越办越好！祝福大家工作愉快、生活幸福！谢谢！

各位领导、朋友们：

　　金秋时节丹桂飘香。弹指一挥间，离岗锻炼的两年时间已到，今天我十分荣幸地站在这里向大家汇报离岗锻炼两年来的历程、收获与启示。

　　在过去的两年时间里，本人历经了武大工管理学院学*、汉口竹叶山集团公司打工、荆门宝富科技发展有限公司任业务经理、个人创业经营建材和通信产品四个阶段，走出了学*奠基础、打工学经验、创业谋发展的路子。回顾两年离岗锻炼的时光，我收获很大感受很多。

　　一、历程

　　一学*奠基础。古人云学无止境。刚离开*机关，我很清楚自身的能力与社会要求的差距，决定首先到武汉大学学*充电。我以前学的是行政管理，为融入业社会的各个层面，我选择了工管理学专业主修了《市场营销学》，经过半年多的学*，对市场经济从理论上有了一定的把握，为下一步的打工创业奠定了基础。

　　二打工学经验。常言道学以致用。在武汉大学学*结业后，我参加了在汉举办的人才交流会，应聘在汉口竹叶山集团公司任职。在公司期间，我接触了在汉的麦德隆、家乐福、华联等大型零售企业、武汉的大型专业批发市场，对品贸易流通有了深层次的接触和体验。后经朋友推荐，我回到荆门在市宝富科技发展有限公司任业务经理。通过外地市场和本地市场的链接，开展了彩钢板、煤炭经营业务，取得了初步成功。

　　三创业谋发展。“发展才是硬道理”。根据业务的需要我先后到深圳、广州、海南等沿海城市，实地参观了一批公司、企业，接触了不同企业的老板和中层管理人员，对沿海的经济发展模式和企业管理有了较深层次的认识。在逐步熟悉本地市场后，本人开始尝试独立创业，初步摸索出建材、通信产品的经营之道在激烈的市场竞争中奋争，谋得了一片属于自己的天地。

　　二、收获

　　一是开阔了眼界，学会了用全方位的思维去了解社会、思考人生。在外学*打工的时间里我亲自体验了私有、国有、股份制等不同性质企业和生产制造、业、通信等不同行业。不同工作岗位的经历让我对市场经济的规律有了更加深刻的认识。在知识经济和网络经济蜂拥而至，全球经济一体化的新经济时代，科技、信息、诚信、团队合作精神显得尤为重要。离岗前在乡镇工作面对的是农业、农村、农民，难以融入整个业社会，离岗锻炼使我零距离感受了以市场为中心工业产品的生产，感受了业时代发展和社会前进的步伐，感受了市场经济的繁荣。

　　社会是个大舞台，人生应该多途径寻找适合自己的角色。记得刚从*机关出来，曾经因为顾及别人的眼光而畏手畏脚，曾经因为是公务员的身份而放不下面子，曾经因为捉襟见肘而不敢下海畅游。后来经过学*打工创业，我逐渐认识到，“面子分文不值，事情做好了，也就有了面子”。人的一生应该是不断实现自我价值和社会价值的过程。我们年青人，只要敢于融入市场经济的大潮，勇于投身经济建设的主战场，才能在不同的岗位上建功立业，才能无愧于自已的青春，无愧于伟大的时代。

　　二是体验了竞争，加速了自身知识的不断更新和个性的不断完善。业竞争无情，需要的是高效率，在信息获取、决策、执行任何一个环节反映迟缓，机遇稍纵即逝。而这些必须全面的知识和快捷的信息。为了搞好公司管理，我对经济法学、财务管理等方面进行了认真的学*。在不断的学*中，拓宽了自己的知识层面。从在外打工到自身创业，从以前受命于别人到自己找项目做，每个阶段都经历了种种意想不到的困难，至今记忆忧新。一个项目，从跟单的前期准备到合同签定、从厂家发货到后期资金的回收，我处心积虑，谨慎思维、唯恐出现一点纰漏，否则将前功尽弃，弄不好倾家荡产。为了满足客户的需求，我每次都是跟车连夜发货，为了路上不出现意外，我几乎一夜不眠，那种滋味使我体会到了艰苦创业的真正含义，锤炼了敢于吃苦，敢于承受困难、承担责任的个性。在不同的工作环境中，我接触了解了业社会的各个层面，不同的工作环境完善了我对人对事的处理方法。这些都为我今后在公务员的岗位上建功立业奠定了坚实*台。

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工作岗位调动申请书

工作岗位调动申请书

　　申请书是个人或集体向组织、机关、企事业单位或社会团体表述愿望、提出请求时使用的一种文书。申请书的使用范围广泛，申请书也是一种专用书信，它同一般书信一样，也是表情达意的工具。申请书要求一事一议，内容要单纯。不同的对象有不同的申请书，常见的有入团申请书、入党申请书、少先队入队申请书等。

　　（1）申请的事项要写清楚、具体，涉及的数据要准确无误。

　　（2）理由要充分、合理，实事求是，不能虚夸和杜撰，否则难以得到上级领导的批准。

　　（3）语言要准确、简洁，态度要诚恳、朴实。

　　在市场经济发展迅速的今天，申请书与我们不再陌生，申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。我们该怎么写申请书呢？下面是小编帮大家整理的工作岗位调动申请书（精选21篇），仅供参考。

尊敬的院领导及护理部：

　　首先感谢你们在百忙之中抽出时间看这份岗位调动申请书！

　　我是中内1科护士xx，29岁，在中内1科室工作xx年了，在xx年的内科工作中，我与同事们怀着饱满的热情在繁忙的工作中积极进取，不断学*，从没出现过医疗差错及医疗事故，得到同事及患者认可，我很荣幸成为这个集体中的一员，由于长期工作在内科系统，身心的疲惫，及个人身体原因，我无法继续全身心投入到内科的护理工作中，对此感到遗憾，希望院领导及护理部酌情考虑我的情况，将我调到外科系统继续工作。批准我的工作调动申请。

　　此致

敬礼！

尊敬的公司人事处：

　　首先感激领导在百忙中审阅我的岗位调动申请书！

　　我是xxxx公司一名职工，20xx年xx月由服务部调入xxxx。在那里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了本事。我衷心感激领导们对我的培养，感激同事们对我的帮忙。

　　由于自我从事外操岗位的工作。在本工作岗位时间短，经验少，身体不适应等原因，工作中遇到了诸多困难，身心压力大，现无法从事这项工作。如果继续在该工作岗位上，会对本岗位的工作造成影响。

　　所以，请求领导们酌情研究到我的实际困难，同意我的工作调动请求，我将不胜感激，多谢！

　　此致

敬礼！

尊敬的领导：

　　首先感谢领导在百忙中审阅我的岗位调动申请书！

　　我是医院一名普通职工，于20xx年参加工作，在单位服从领导的安排，工作中兢兢业业，与同事和睦相处。20xx年到药品仓库，工作至今。在这里，我学到了很多知识，开阔了视野，锻炼了能力。我衷心感谢领导们对我的培养，感谢同事们对我的帮助。

　　由于仓库工作较为繁琐，采购计划的制定、药品的验收入库、*时药品的日常管理、药房、村医领药、以及规范药房表格的填写、上级部门要求的相关表格、信息的采集填报、*药品电子监管等工作均只有我一人在负责，工作中遇到了诸多困难，工作压力过大，以我的能力已经无法胜任。加之家里母亲年迈，父亲病重，孩子幼小等原因，造成了我的身心压力巨大，现已无法从事这项工作。

　　如果继续在该工作岗位上，会对本岗位的工作造成影响。在此我申请，辞去药剂科长一职，将我调整回药房上班！恳求领导们酌情考虑到我的实际困难，同意我的岗位调整请求，我将不胜感激，谢谢！

　　此致

敬礼！

尊敬的部门领导：

　　您好！

　　首先感谢您对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告！

　　我是本公司xxx的一名员工，在领导的关怀下我非常热爱本职工作，在这将*半年的时间里我掌握了。拥有良好的体质跟心里素质，培养了良好的人际关系。但是我觉得目前岗位上的实际的工作时间和效率不能成正比，工作时间较长而没有相应的任务要求，也相对于最求高效率公司和喜欢挑战性的本人来说的确是一种遗憾。

　　因此我想从xx部门调动到xx部门，其实公司也在发展阶段，也有很多我很喜欢待的理由，所以希望能在同公司内换岗位，多学一点东西，多多充实自己。假如我到了新岗位之后，我会勤勤恳恳，尽职尽责，抓住每个机会认真锻炼提升自己，从而不负公司对我的关爱。

　　为了更好的为公司服务，为了让自己的能力得到更好的发挥，在此我真诚的向各位部门领导提出岗位调动申请，请求领导对我的实际情况进行考核，同意我从xx部调动到xx部，特此申请，恳请领导批准，谢谢！

　　此致

敬礼！

尊敬的领导：

　　本人xxx，20xx年毕业于xx师范学校普师专业，现在xx市xxxxx中心小学教授小学数学课程。本人于20xx年9月至2002年7月，在xx职业技术学院进修汉语言文学专业（大专），现已毕业，并已取得小学一级教师资格等职业证书。

　　本人自从参加工作以来，一直热爱教育事业，勤勤恳恳，认真做好各项教学工作，如期完成学校布置的各项教学任务，教学成果较好，所教的班级参加镇性、校性统考，成绩均名列前茅。因而本人也多次获得了xx区、xx等教育部门授予的“优秀教师”光荣称号。

　　因我的爱人在xx市内上班，未满三岁的独生女xxx在市内中山幼儿园读小小班，生活上颇为不便。希望上级领导能体谅我家庭生活上的不便与困难，审验我的调动申请，为一个热爱教育事业的年轻教师，减少生活上的后顾之忧，支持鼓励我将教学工作搞得更好，同意我们的请求，将我的工作调动到市内离家相对较*的学校。

　　如果上级同意了我的调入，那么，我坚信，不用在xx镇和xx市内往返奔波的我，将能腾出的更多精力投入到教学工作中，创造出更好的教学成果，为xx的教育事业添砖加瓦。

　　此致

敬礼！

尊敬的领导：

　　首先感谢公司领导这两年来对我的培养关怀照顾和信任，同时感谢领导在百忙中批阅我的岗位调动申请书。

　　本人是xxx年应聘到公司电解车间，工作两年中，我深感公司的企业文化和人文关怀。现已较熟悉公司内部管理模式，在工作中，我尽我的努力，发挥我的才干，慢慢的我融入到了公司的工作文化中，对工作也一步步熟悉起来，对公司产品的认知日渐加深，对此本人深为感激公司领导赋予我的程度的提升发展空间，感谢领导对本人工作学*的关怀与指导，唯有以更为出色的岗位业绩来回报。

　　经过*两年时间的工作锻炼，结合各方因素，慎重考虑之下，今向公司领导提出岗位调换申请。

　　因为我自身因素，我对电工方面实在是不是很精通，加上在电解车间工作时，温度过高，不利于我的身心健康。出于本人对装备的爱好，也为了自己的前途发展，以便造就更好的人生道路，期望公司领导考虑我的申请，安排我到装备工作岗位，哪怕是从头开始的岗位，我相信我能胜任，并且能在公司领导班子带领之下，进一步提高工作能力，像赛道上的“赛车”风驰电掣，为公司摘金夺银，尽献全力。

　　此致

敬礼！

尊敬的领导：

　　本人xxx，女，20xx年7月毕业于xxxx师范学校普师专业，同年8月被分配到xx镇小学工作至今。本人于20xx年9月至20xx年7月，在xx教育学院函授进修汉语言文学专业。

　　本人自从参加工作以来，一向热爱教育事业，勤勤恳恳，认真做好各项教学工作，如期完成学校布置的各项教学任务，教学成果较好，所教的班级参加全镇性、全校性统考，成绩均名列前茅。因而本人也多次获得了全镇、全校“优秀教师”光荣称号，今年6月又被推荐为县优秀教师。

　　20xx年12月，我与爱人结婚。20xx年我们按揭在县城购置了房屋。爱人父母一向跟我们居住。我们的女儿今年9岁，此刻实验小学读书，我们工作繁忙，根本无法亲自接送。此刻爱人父母年岁已高，身体都不好，均患有严重的骨质增生，腰椎间盘突出等病症，常年靠药物维持，奔波于各家医院。弟妹在外求学，家中无人来照料老人和小孩，这给我们工作和生活都带来了诸多困难。

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工作岗位调动申请书

工作岗位调动申请书（通用21篇）

　　现今社会公众的追求意识不断提升，申请书出现的次数越来越多，不同的使用场景有不同的申请书。大家知道申请书的格式吗？以下是小编整理的工作岗位调动申请书 ，仅供参考，希望能够帮助到大家。

尊敬的领导：

　　您好！

　　首先感谢公司领导这两年来对我的培养关怀照顾和信任，同时感谢领导在百忙中批阅我的调岗申请书。

　　本人是XXX年应聘到公司电解车间，工作两年中，我深感公司的企业文化和人文关怀。现已较熟悉公司内部管理模式，在工作中，我尽我的努力，发挥我的才干，慢慢的我融入到了公司的工作文化中，对工作也一步步熟悉起来，对公司产品的认知日渐加深，对此本人深为感激公司领导赋予我的程度的提升发展空间，感谢领导对本人工作学*的关怀与指导，唯有以更为出色的岗位业绩来回报。

　　经过*两年时间的工作锻炼，结合各方因素，慎重考虑之下，今向公司领导提出岗位调换申请。

　　因为我自身因素，我对电工方面实在是不是很精通，加上在电解车间工作时，温度过高，不利于我的身心健康。出于本人对装备的爱好，也为了自己的前途发展，以便造就更好的人生道路，期望公司领导考虑我的申请，安排我到装备工作岗位，哪怕是从头开始的岗位，我相信我能胜任，并且能在公司领导班子带领之下，进一步提高工作能力，像赛道上的“赛车”风驰电掣，为公司摘金夺银，尽献全力。

　　此致

敬礼!

尊敬的园领导：

　　您好！

　　本人已在幼儿园工作了三年，在这三年的工作中，我主要负责学前班班主任一职，自从我来到幼儿园，一直热爱教育事业，勤勤恳恳，认真做好幼儿教育教学工作，如期完成幼儿园布置的各项任务。本人热心做事，能与同事融洽相处；对幼儿充满爱心，能博得幼儿的尊重和幼儿家长的赞许。这些成绩都是在园领导的支持与帮助下取得的，我特别感谢园领导。本人热爱幼教的工作，愿意为幼教事业奉献自己的青春。

　　人要不断进步、不断提高自已，在新的学期，本人申请蒙氏班班主任一职，在今后的工作中，不断努力，积极进取，争取在新的岗位做出更大的成绩。

　　谢谢！

　　我已在建行xx分理处，xx储蓄所的xx岗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了……(简单的工作总结)，于xx年取得过分行的优秀員工称号，并于xx年-xx年考评连续所里第一名，这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的，我特别感谢帮助的各位领导。

　　我在建行已经x年了，通过x年的工作，我从一个刚刚跨出校门的毕业生，成长为一个建行的优秀員工，我是建行培养起来的，我热爱建行的工作，愿意为建行奉献自己的青春。

　　*日悉知分行人力资源部，将在XX年第一季度，对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜員，开展岗位轮换，我现所在网点我的在岗时间已过四年，恳请在轮岗时，能跨机构轮岗到xx网点上班。

　　xx网点离家较*，因工作需要，在目前的岗位需要经常加班，不能按时回家。在xx网点工作，既使是加班，也便于照顾家中的老人或孩子，请张行长体谅我的困难。

　　我会在工作中，不断努力，积极进取，在新的网点，新的岗位做出更大的成绩，请领导看我的行动。

　　谢谢领导抽时间看我的申请，请考虑!

尊敬的秦总、刁总、李总：

　　本人万健刚是20xx年11月20日到迎驾销售公司上班的。在合肥仓库收兑奖箱瓶工作至20xx年6月份随后被调到天津做仓库工作至今已有五年。

　　本人这次申请调离迎驾销售公司回霍山的原因有以下几点。希秦总、刁总、李总批准。

　　1. 本人在20xx年10月已口头向李总说过一次想调回霍山，当时因天津仓库就一个人走不开，更因天津龙博仓库要划给贡酒公司，已看到可被公司适时调回的希望，就口头同意在天津还工作一年，而今年六月份天津龙博仓库再次被划给销售公司，看不到被公司主动调我回霍山的希望，经本人认真考虑打此调离申请。

　　2. 本人在天津的生活情况与我的家庭现况均需要我回去。本人从结婚之日起就将夫妻感情看的很重，在远离妻子这三年中，晚上没有一次外出仓库。由此造成身心疲惫，到如今每晚只有三至四个小时的睡眠。长期在外，我的孩子得不到父爱，每次与家里通电话时孩子都不主动接电话，妻子将电话给女儿，女儿便问爸爸你什么时候回来。而儿子总不要接我的电话，妻子将电话放到儿子的手上，儿子却只说一名话——爸爸不要家，大坏蛋！妻子读书少，女儿家庭作业做不好需要我教她。还有我的父母均是上八十岁的高龄，而我的二个哥哥也在外地工作，老人太孤单需要我的照顾。

　　3. 从工资收入方面看，本人也不适合在外做仓库工作。20xx年至20xx年我在上海服装企业做管理工作，工资已从20xx多元逐年升到3000多元，企业还给我家庭单配住房。20xx年至20xx年自已在上海开服装公司失败，在家休整带孩子期间被亲友介绍入迎驾，因本人不了解迎驾工作常会调动而选择在合肥工作。没想到如今是工资不高离家更远，而孩子也来不了天津上学。20xx我介绍了我曾经的二位服装企业同事入迎驾做销售，如今万正基在上海销售做的好工资拿到8000元是常有的事，而罗拥军也因业务做的更好，随周总升调去南京。想想自己，在迎驾做了份远离家人而又工资不高的工作很是难过。

　　在迎驾工作的这五年，我看到了迎驾的快速发展，更看到了迎驾酒在天津销售的飞速提高。每次与上海的老朋友网上聊天时，我的心中都充满着喜悦，老朋友叫我再回上海做服装，我就对他们说我喜爱在老家的迎驾酒业工作！如今我想调回霍山工作，企盼秦总、刁总、李总给我机会，同意我的调动申请。在将来回去的工作中，我将更加勤于学*，善于研究，做一个合格的迎驾酒生产人员。

　　此致，

敬礼！

*电信股份有限公司广州分公司有关领导们：

　　您们好，感谢您们百忙之中抽空阅读此申请书。

　　我叫赵必东，现在在中华联合财产保险股份有限公司广东省公司工作。

　　我妻子叫陈慧，于1993年4月进入*电信廉江分公司(原广东省廉江市邮电局)工作至今。因我工作变动，我们夫妻俩从XX年开始广州、廉江两地分居至今，给工作生活带来诸多不便，尤其给小孩的教育带来一些潜在的不良影响。经过慎重考虑，现申请调动到广州市番禺分公司(丈夫居住所在地)工作，请审批。

　　在公司工作18年多的时间里，我妻子都是在廉江分公司工作，先后在呼叫中心、综合值守室、政企客户中心等多个部门从事过不同的岗位，不但学到了较多的专业知识，更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神，还使我学到了更多做人的道理。在此，感谢公司领导对我妻子的培养，感谢同事们对我妻子的帮助。

　　1996年本人与陈慧结婚成为夫妻，但从XX年开始我就离开廉江到广州发展，先后在*人寿股份有限公司(XX。10至XX。5)和中华联合财产保险股份有限公司工作(XX。6至现在)，现职务为直属营业五部总经理助理，是我公司的业务骨干，现已在广州番禺区购置房产，准备长期定居广州。十年来，我与妻子聚少离多，这样很不利于夫妻之间感情的交流；自从孩子出世以后，宝宝也很少得到父亲的关爱，基本靠妻子及老人照料，使到儿子的人格培养出现了不健全的倾向。现在孩子已慢慢步入正常的小学教育，为了往后不再缺乏父爱，同时考虑我们家庭长期分居的实际情况，现特向领导提出申请，将我妻子调到广州番禺工作。

　　我妻子今年37岁，是一个积极要求上进的人，学业上从未放弃，参加工作后继续学*，于XX年获得海南大学本科学历；工作上也以高标准要求自己，曾经是呼叫中心优秀话务员、综合值守班副班长，并获得测量技术员资格，特别在目前的政企客户中心已晋升到“五级客户经理”。无论对生活还是工作，我妻子都充满了热忱，积极乐观向上的态度使我妻子能承受更大的压力，同时也使我妻子充满了动力，良好的人格和性格使我妻子与公司的同事们相处愉快，让我妻子懂得更多与人相处的道理和技巧。我妻子很喜欢电信公司，在公司里工作感觉很幸福。我妻子也很喜欢这份工作，这也是我妻子最大的前进动力，我妻子会努力学*，我相信，我妻子会在新的工作单位做得更加出色。

　　恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢!

　　此致

敬礼

尊敬的领导和人事部：

　　您好！

　　我是戴福长，于20xx年3月24日进入星沙蓝思科技，6月30日支援到浏阳总部蓝思科技公司工作至今，目前在xx厂B14—白玻部18线异形员，也是无声人。

　　在这段时间里，通过公司的培训以及领导的培养，我努力把自己的工作做到最好的，吃苦耐劳，用心做事，喜欢研究，爱岗敬业，乐于奉献，积极配合车间领导的各项工作，及时完成生产任务。不但学到了车间技巧，还积累了很多经验。

　　今年8月份蓝思科技艺术展览我以毫无悬念的获得了美术第一名，才能证明我有一个水*和能力。那证书也是作为我努力所获得的成就的。还不然那证书有啥用呢？

　　以我个人爱好美术方面的，对公司办公室文化墙墙绘宣传什么也有相当的了解，才能够让自己发挥起来，为公司服务，为公司的明天奋斗。

　　我希望能调到俱乐部或者人事部以及其他的岗位上去工作，会全力以赴的投入到这个工作中，工作认真，服从安排，完成工作。

　　我想做个手语翻译就是为人事招募聋哑人的面试和培训服务，不但能帮助人核实他们的身份证和协助，而且解决了一些问题等等。

　　由于个人的专业技巧，在流水线上工作，浪费人才，虽然我知道这个工作与自己的专业跨度很大，但是觉得应该做些有意义的事情，不能一辈子只做一件事，这样妨碍个人展示的发展。

　　谢谢领导抽时间看我的申请，请考虑！

尊敬的中心校领导：

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调离工作岗位的简洁感言

调离工作岗位的简洁感言

　　当我们要调离当前的工作岗位时，我们应该怎么样发表自己的感言呢？以下是小编整理好的调离工作岗位感言简洁，欢迎大家阅读参考！

尊敬的领导、各位同仁：

　　大家下午好！纤云弄巧，飞星传恨，银汉迢迢暗度。金风玉露一相逢，便胜却、人间无数。柔情似水，佳期如梦，忍顾鹊桥归路。

　　两情若是久长时，又岂在、朝朝暮暮。这是宋代诗人秦观写得一首抒情词《鹊桥仙·纤云弄巧》。借牛郎织女诉说了相聚之欢、离别之苦。柔情似水，佳期如梦，暂短的相聚，分别之时都不忍心去看那鹊桥归路。这就是我此时此刻的心情。

　　今天坐在这里看到一张张熟悉的面孔，心潮澎湃，有一种说不出的感觉。我在xx公司工作了*四个年头，2013年6月27日下午上级领导找我兼职谈话，28日上午公司召开今天同样的会议宣布我的任职，尽管时间不长，但是，它是我工作生涯中留下记忆最深的一段时光。与大家朝夕与共、和睦相处，从陌生到熟悉，从认识到了解，从漠不相关到荣辱与共，共同的事业、共同的.目标把我们的心连在了一起，相互间建立了深厚的友谊，这份难得的情谊我将永远铭记。

　　这四年也是不*凡的四年，我同时身兼xx公司和xx公司两个单位领导职务，一件事情在两个单位落实需要花双倍功夫，确实很辛苦，但是辛苦并快乐着！因为，我很荣幸遇到了一位善解人意的好搭档xxx经理，遇到了一个能够相互理解、善于谋划的好班子，遇到了一支心地善良工作中能够吃苦耐劳、勇为人先的好队伍。特别是在座的各位主任、*、经理，你们对供热事业赤胆忠心，那种忘我的工作精神时时打动着我。我忘不了，在公司刚刚起步之初，你们舍家撇子不分昼夜，默默耕耘在自己岗位上；面对经营压力我们同心协力，负重前行，艰难中打造属于xx公司自己的企业文化；在困难面前我们没有退缩，而是勇往直前，终于换来了公司上下蒸蒸日上的良好氛围，很多领域一跃走在了同行业前列，正是这种欣欣向荣的精神风貌才迎来了周围人羡慕的目光。谢谢大家！谢谢几年中对我工作的支持，谢谢几年中对我生活的照顾，谢谢相处中对我的包容，如果由于说话上、工作方法上给大家带来的不愉快，还请各位谅解！千言万语，也道不尽我的感激之情。让我难忘的尽是感动，让我留恋的尽是温馨！让我遗憾的就是现在，即将离开xx公司，说实在的，真不愿意走，真不愿意离开大家，真不愿意离开刚刚熟悉的热电事业。尽管有些恋恋不舍，但还是要无条件服从xx公司党委的决定。请放心，我会把你们的关怀埋藏在心底，把你们的期盼化作工作动力，继续迎接新的挑战。*将接替我的工作，*年轻精力充沛，工作经验丰富。我相信：大家一定会像支持我一样支持*的工作。希望新的领导班子相互包容、齐心协力，团结公司上下，创造xx公司更加美好的明天！

　　谢谢大家！

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工作岗位调动申请书

工作岗位调动申请书（通用19篇）

　　在现在的社会生活中有各项事务需要申请书，申请书不同于其他书信，是一种专用书信。为了让您在写申请书中更加简单方便，下面是小编帮大家整理的工作岗位调动申请书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

尊敬的单位领导：

　　我自20xx年9月1日进入公司担任销售业务员一名，至今已经有2年多5个月的工作时间。这期间本人工作兢兢业业，无不良工作记录，自己始终本分、努力的工作。

　　在今年的工作当中，在领导、同事的关怀和指导下，我认真研究了基本工作知识的标准，已经从各项工作环节当中学到了一系列工作发展知识。在此，我向公司领导表达我深深的谢意。

　　但是如今本人因为个人原因，不得不向领导提出调离岗位申请。希望领导予以批准，本人于今年3月结婚。即将远嫁广东，因此希望领导批准将我调往广东分公司工作。

　　我知道公司最*有几个调往广东分公司的名额，所以恳请领导能够考虑我。

　　关于我的调离职位，我已经考虑得很清楚了。我愿意接受公司对于职位调遣的一系列考核，我也将努力达到公司的调遣条件。希望我的调换岗位申请得到批准！

　　此致

尊敬的领导：

　　您好！

　　首先感谢企业领导这两年来对我的培养关怀照顾和信任，同时感谢领导在百忙中批阅我的调岗申请书。

　　本人是20xx年应聘到企业电解车间，工作两年中，我深感企业的企业文化和人文关怀。现已较熟悉企业内部管理模式，在工作中，我尽我的努力，发挥我的才干，慢慢的我融入到了企业的工作文化中，对工作也一步步熟悉起来，对企业产品的认知日渐加深，对此本人深为感激企业领导赋予我的程度的提升发展空间，感谢领导对本人工作学*的关怀与指导，唯有以更为出色的岗位业绩来回报。

　　经过*两年时间的工作锻炼，结合各方因素，慎重考虑之下，今向企业领导提出岗位调换申请。

　　因为我自身因素，我对电工方面实在是不是很精通，加上在电解车间工作时，温度过高，不利于我的身心健康。出于本人对装备的爱好，也为了自己的前途发展，以便造就更好的人生道路，期望企业领导考虑我的申请，安排我到装备工作岗位，哪怕是从头开始的岗位，我相信我能胜任，并且能在企业领导班子带领之下，进一步提高工作能力，像赛道上的“赛车”风驰电掣，为企业摘金夺银，尽献全力。

　　恳请企业领导予以批准，同意我的工作调动，谢谢！冒昧的打搅，给企业领导增添的麻烦，本人诚挚向企业领导表示谦意！

　　此致

敬礼!

尊敬的公司领导：

　　您好！

　　时光匆匆，转眼间，3个月的试用期马上过去了，在工作的日子里，我一直很努力的做好自己的本职工作，并不断地努力学*新的知识充实自己。希望在以后的日子里我能和公司共同发展，能为公司的发展做更多的贡献。

　　试用期期间，本人担任市场部助理职务。由于工作性质，决定了工作内容的繁杂，需要有耐心和细心来处理好日常事务。工作中，我始终积极配合领导和部门同事的工作，一丝不苟、任劳任怨。完成撰写各类办公文件，规范市场部管理制度；按时完成部门周、月工作总结及计划汇总；参加部门及公司各种会议，认真按时完成会议纪要撰写；部门人员招聘；完成合同及其他文件归档整理；完成部门人员报销、办公用品申领及保管等一切事务性工作。由于之前对市场部工作内容不是很了解，为了使自己在短时间内与大家融入在一起并在策划方面有所提升，在完成本职工作的同时，我参加各个活动策划会议、提出意见、协助完成策划工作，很多想法得到了同事及领导的认可。我相信，我不但有能力做一名优秀的市场部助理，同时也有能力做一名合格的市场策划人员。

　　这段时间，我的工作得到了领导的认可、同事的信任，同时自己也获得了很大的收获，所有这些都是和领导的鼓励、同事的帮助分不开的。我将更加积极发挥个人优势、勤学多问，也希望今后能更多涉入策划工作。

　　因此，我申请加入策划工作组，希望领导批准。如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到策划的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

　　此致

敬礼！

尊敬的分厂领导：

　　本人余X系分厂一名一般员工，于九五年调入工具室至今已整整十四个年头。在这五千多个日子里，我兢兢业业任劳任怨，不管严寒酷暑白昼黑夜加班加点，十多年如一日随叫随到。

　　从二十出头的丫头起只今快奔四十的中年，我一直都默默‘奉献’在这个*庸的岗位上，敬业爱岗勤学多问节能创新，处处为分厂名誉利益放在第一位，从不记个人得失。

　　然而人非圣贤熟能无过。去年，由于我工作中的疏忽大意以至造成不可弥补的过失。我日夜反思自责，一直性情变的重复无常家庭呈现矛盾夫妻感情破裂。九龄幼子与七十有余的多病老人皆落得我一人照顾负担，重任压肩还需风雨兼程，一时间力不从心，时常呈现精神恍惚记忆下降。加上去年的惨痛教训时刻在心里鞭策着我的每一根神经。我感觉自己到了快要崩溃的边缘。

　　为此，经过深思熟滤再三斟酌，我还是决定为了分厂的利益，本人忍痛割爱特申请调离原岗位工作，望各位厂领导体察民情赋予宽容理解尽快批准我的申请并能安排适合我的岗位。

　　此致

敬礼!

尊敬的秦总、刁总、李总：

　　你们好！

　　本人xxx是xx年xx月xx日到迎驾销售公司上班的。在合肥仓库收兑奖箱瓶工作至xx年xx月份随后被调到天津做仓库工作至今已有xx年。

　　本人这次申请调离迎驾销售公司回霍山的原因有以下几点。望秦总、刁总、李总批准。

　　1.本人在xx年xx月已口头向李总说过一次想调回霍山，当时因天津仓库就一个人走不开，更因天津龙博仓库要划给贡酒公司，已看到可被公司适时调回的希望，就口头同意在天津还工作一年，而今年六月份天津龙博仓库再次被划给销售公司，看不到被公司主动调我回霍山的希望，经本人认真考虑打此调离申请。

　　2.本人在天津的生活情况与我的家庭现况均需要我回去。本人从结婚之日起就将夫妻感情看的很重，在远离妻子这三年中，晚上没有一次外出仓库。由此造成身心疲惫，到如今每晚只有三至四个小时的睡眠。长期在外，我的孩子得不到父爱，每次与家里通电话时孩子都不主动接电话，妻子将电话给女儿，女儿便问爸爸你什么时候回来。而儿子总不要接我的电话，妻子将电话放到儿子的手上，儿子却只说一句话：爸爸不要家，大坏蛋！妻子读书少，女儿家庭作业做不好需要我教她。还有我的父母均是上八十岁的高龄，而我的二个哥哥也在外地工作，老人太孤单需要我的照顾。

　　3.从工资收入方面看，本人也不适合在外做仓库工作。xx年至xx我在上海服装企业做管理工作，工资已从xx多元逐年升到xx多元，企业还给我家庭单配住房。xx年至xx年自已在上海开服装公司失败，在家休整带孩子期间被亲友介绍入迎驾，因本人不了解迎驾工作常会调动而选择在合肥工作。没想到如今是工资不高离家更远，而孩子也来不了天津上学。xx我介绍了我曾经的二位服装企业同事入迎驾做销售，如今万正基在上海销售做的好工资拿到xxxx元是常有的事，而罗拥军也因业务做的更好，随周总升调去南京。想想自己，在迎驾做了份远离家人而又工资不高的工作很是难过。

　　在迎驾工作的这五年，我看到了迎驾的快速发展，更看到了迎驾酒在天津销售的飞速提高。每次与上海的老朋友网上聊天时，我的心中都充满着喜悦，老朋友叫我再回上海做服装，我就对他们说我喜爱在老家的迎驾酒业工作！如今我想调回霍山工作，企盼秦总、刁总、李总给我机会，同意我的调动申请。在将来回去的工作中，我将更加勤于学*，善于研究，做一个合格的迎驾酒生产人员。

　　此致

敬礼！

尊敬的领导：

　　您好！

　　我是XXX。于20xx年6月进入伟星工作至今。目前在金属二车间后道工序担任组长一职。

　　现申请调到天津伟星管业分公司工作。

　　在加入伟星这三年，我由一名普通的新员工，成长为参与车间生产管理者里面的一员。在这段时间里，通过公司的培训以及领导的培养。我努力把自己的工作做到，兢兢业业，吃苦耐劳，用心做事。

　　带领组里员工积极配合车间领导的各项工作，及时完成调度下达的生产任务订单，为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力。在此期间，我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高。自己虚心求学，踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定。自己的工作成果得到领导的认可！

　　感谢领导对我的信任和培养；感谢工友对我的关心和帮助！

　　由于个人家庭原因，现在自己不能继续担任此项工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在临海，家人牵挂，自己倍感孤独！最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力。必须全方面考虑，前往天津，集全家之力还贷！为解决自己实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作。我希望调到天津工作。

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