老板扣工资的说说

被老板拖欠工资的说说

　　1、同样都是被老板拖欠工资的人，你说你俩撕什么撕啊，赶紧组成讨债联盟要钱去啊……

　　2、据说是不发工资，拖欠工资，工人被老板打了！哎，挣钱难啊……尤其是工人，挣钱更难……

　　3、谁能帮我们要到工资啊！我们辛苦做事却被老板拖欠工资，你们说这个老板的心是不是黑色的呀！虽说工资不多但也是我们员工辛苦赚的，难道就该不给嘛？

　　4、生*第一次打110，居然是帮一位素不相识的被老板拖欠工资没钱没地方住的老大爷。居然连70多岁老大爷的钱都拖欠啊，真是无语了。

　　5、还得拖欠我多久的工资，真没见过这么变态的公司，超级鄙视！烦的我快疯了，终于体会到打工仔被老板拖欠工资的痛苦，谁能帮助我？

　　6、被老板拖欠工资，这也是自由的代价么。今天虽然比较不爽，但还好终于有时间把六一礼物做完了。

　　7、要是身高和肥肉能卖掉赚钱我的世界就光明了－－一个被老板拖欠工资的社会女青年的胡思乱想。

　　8、买西服，导购小姐用极其藐视的口吻对着自家衣服说、我知道你是买去上班，不然，呵呵，谁买这种衣服穿啊？。。。喂，你是被老板拖欠工资了吗。。。

　　9、快过年了！令我想念的并不是家！而是那些外出打工的民工们，辛辛苦苦了一整年，到快过年了还被老板拖欠工资或者被骗子骗了钱又或者丢了钱的。

　　10、现在的生活就是每天被老板折磨，而且还拖欠工资。

　　11、辞职了，被老板拖欠工资，还被路人骗钱。我真的是够。

　　12、目前的经济状况是，被老板拖欠工资两个月，存款是整数并不想取，外债一万五并不知道什么时候会还。谁知道钱都哪里去了，反正我穷的口袋里毛都没有，并没有钱花。

　　13、今天的日子太差了，被老板拖欠工资，被胖子饿不给饭吃，被亲娘鄙视体重，被李老师透露说有让全职老师上起来点点点，我感觉我活着太没安全感了。

　　14、被老板拖欠工资了，还是搞教育的，怎么这么不讲诚信！

　　15、我被老板拖欠工资金额达到两万三千多，至今一直再拖，苦于没有劳动合同没有欠条，一直无法使用法律途径追回，想请教各位有什么好的办法吗？

　　16、终于体会了一把农民工被老板拖欠工资的心酸泪感。

　　17、我们被老板拖欠工资两个月了，现在没钱生活了！

　　18、过年了，农民工也疯狂了，据说这个农民工被老板拖欠工资，唉～

　　19、我，一个*，一个被老板拖欠了工资的*，一个被老板拖欠工资后还被三轮车师傅索要加班费的*。

　　20、四川道隧集团涉黑，拖欠工资，殴打工人！为何每到过年总有工人因工资未结，被老板雇人打伤而留在异地他乡，一家人在悲痛中度过春节、迎接新年。

　　21、被老板拖欠工资，巧立名目克扣工资。该怎么办。

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骂老板不发工资的话

　　1.请问我能向你要几张脸皮吗，我看你的脸皮里三层外三层的，少几张应该没关系吧？

　　2.老板跟老板娘离婚了！发不起工资了！老板的钱被小三拿走了，剩余的钱本老板娘拿了！

　　3.长得跟前列线似的，*都分叉了，赶快去治治吧！

　　4.我真的不愿意用脚趾头鄙视你，但是老板，是你逼我这么做的。

　　5.别把我对你的忍耐当成你不要脸的姿态，撅*看天，有眼无珠。

　　6.老板你真的很棒哦！就跟个棒槌一个样！

　　7.领导你是别号“秋高”吗？我完全被你“气爽”了。

　　8.领导你脸厚心黑！

　　9.领导你你还是蛮正常的，如果不考虑智商。

　　10.我就奇了怪了，像你这种人怎么还有脸活在这个世上，最要命的是还能当狗屁领导，简直笑死人了。

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怎么委婉问老板要工资的句子 怎么委婉叫老板发工资

1、员工：................老板不发工资，

2、我假装为老板工作，老板假装付给我薪水。

3、经理：好好休息，争取7月中旬来和大家旅游哦！

4、工资就像大姨玛，一个月一次，一周左右就没了。

5、薪水如流水，贷款像饿鬼，月头吃大餐，月底学乌龟。

6、lz女，今天发工资，尼玛，工资还债都不够，这发工资跟

7、为最崇拜的人工作，除了薪水外还会让你早上很想起床。

8、最想喝的水：薪水；最难干的活：生活；最美丽的花：有钱花。

9、女人的薪水对老公不是秘密，男人的薪水对老婆，肯定是个秘密。

10、时间等于金钱，算下来我天天都赔钱，这年头时间价高，工资太少。

11、经理：你说笑了，我一直很信任每一个人，等你过来再说吧！呵呵.....

12、新的一年即将开始 祝广大亲朋好友虎年 爱情与事业齐飞 薪水共长假不断!

13、经理：没事的，这也没什么，你不说也没关系，我出差回来问问她们就行。

14、经理：不好意思了！我在外地，等我回去再给你办，你借了谁的钱啦，我先给你还上你看行啊？

15、钱不在多，够花就行，钱不在少，够生活就行，祝你的小生活有滋有味，工作顺利，步步高升！

16、现在工资跟睫毛一样，一旦定型了，再涨就难哟！物价跟胡子一样，经常都在打理，涨得快得很！

17、白领：今天领了薪水，交了房租水电，买了油米泡面，摸了口袋，感叹一声，这个月工资又白领了

18、为钱劳神费心时是金钱的奴隶，花钱心安理得时是金钱的主人。愿你的钱袋时时胀满，随时听从你的调遣！

19、赚钱要靠真本事，不义之财不可取。力所能及做慈善，千金散尽还复来。货币流通经济活，幸福指数节节高。

20、要正确看待金钱，要学会合理科学的运用金钱。让我们学会不依赖金钱，走创造美好祖国、建设祖国的道路吧！

21、赚钱难，赚钱难于上青天，今天为了吃口饭，明天为了把衣穿，后天还得忙赚钱，但愿钱能生钱，永远花不完。

22、过日子比过年重要，领薪资比领年终奖重要，好好表现比领薪水还重要，工作的成就感比最后落在口袋里的钱重要。

23、花钱容易赚钱难，物价飞涨不能拦，工资不高拼命攒，只盼满眼金钱灿。亲爱的朋友，愿你好运当头照，财运滚滚来。

24、挣钱时你笑了，花钱时你也笑了。前面笑的是老板，后面笑的。。。。。。还是老板！嘿嘿祝不是老板的笑脸们挣挣日上！

25、朋友老婆中X油上班。工资1600左右。－－－噶几噶几－－－－年底分红5000元。发完告知明年有三个月不发工资。天朝的官员。

26、前天是发工资的日子，但是发工资的人不在，回家告诉妈妈，说今天没发工资，发工资的人不知道死哪儿去了，妈妈说，火化了没

27、可怜的工地上的娃们，从中午开始就没休息过，这会都下午了，三十六度的天，工资也不给发全，但求过，鄙视那些不发工资的老板。

28、发工资1到2天，心情甚好，妥妥的；5到10天，计划后面每天用多少；15到20天，怎么还不发工资啊啊啊啊啊啊…最后几天，基本崩溃！

29、赚钱如度盛夏，没有空调电扇，满头大汗难熬；花钱如过春天，百花盛开怡人，春风得意洋洋。祝你财运降临如烈日，福运降临如阳春。

30、我挣得钱不多，用四分之一送你份健康；用四分之一送你份快乐；用四分之一送你温暖；用四分之一送你安康。简单的祝福，愿生活幸福！

31、员工：老板不发工资，经典语录！！短信那好吧！既然这样，我就和**讲一下，说你替我还钱给她，要不然她还以为发生什么事了呢，呵呵....

32、赚钱如行军打战，有时易攻难守，赚来不难但花光也容易；有时易守难攻，不轻易浪费但也不轻易赚取。愿你赚钱多多，易攻易守，财源广进。

33、我们从六月份到现在就一直没发工资，年底了，还是遥遥无期，现在终于知道我为什么找不到媳妇了，不仅仅是因为我丑，还因为老板不发工资！

34、人的集团公司啊亲！！！本来每个月10号发工资的这都TM24号了还TM不发工资！！！！！！！我就是上来吐槽的我就是TM上来暴走的咋啦！！！！！！

35、坑爹的公司老板，都要过年了，拖着我们这些大学生工资不发，难道我们不要回家过年吗？？？希望天下老板不要拖欠工资。让大家回去过个好年。

36、本人妹子一枚，好不容易工作了，过年了不也发工资，过年不发就算了还压了半年的工资！你让在外打工的兄弟们怎么回家！没发工资的兄弟们举手！

37、赚钱难，难不倒勤劳的双手；花钱易，易不过善良的人心；有了双手的创造，有了真心的经营，生活才会越来越好；祝你在你的生活中不会为钱发愁！

38、赚钱和花钱只能相减，存钱和赚钱可以相加，理财和存钱可以相乘，花钱和省钱可以想除，算好加减乘除，保你钱包鼓，偶尔图图好运，愿你财运也光临。

39、钱包就像是数学题里有进出口的水缸，辛辛苦苦的挣钱，仔仔细细的花钱，却总也填不满。数学的难题，人生的无奈，祝远离钱的烦恼，了享美好的人生！

40、艰辛赚钱之路，潇洒花钱之手，路上风雨兼程，手中丁点钱财，想要卖玉送你，又恐囊中羞涩，只得短信送福，落落大方得体。祝你事业百花开，生活万事顺！

41、员工：哦，是吗？老板不发工资，经典语录！！短信这样不好吧，我没理由让老板替我还钱啦，要是让别的员工知道了，还不知道我有多大的面子呢，你说是吧！

42、赚钱难，难如毛发倒立，花钱易，易如厠中取纸，追求两者颠倒是人类的共同的愿望，打造坐享其成是你我共想之事，愿这一天早日到临，愿这一生你幸福美满！

43、发现薪水还没上学时的生活费多，发现老板比自己爹还凶猛，发现人生的路比下水道还窄，发现自己比气球还轻，爹妈一撒手，自己连怎么飘都掌握不了，别说飞了。

44、花钱容易，赚钱难，万水千山只等钱，粉身碎骨都不怕，只怕有钱无处花。我把这首绝句，送给最爱的你，祝你工资大把赚，花钱你说算，快乐不间断，幸福一连串！

45、赚钱苦，赚钱累，赚钱时候像只哈巴狗，花钱乐，花钱美，花钱时候像个暴发户，愿你，赚钱时候张弛有度，花钱时候节制有度，每天不为钱财愁，天天幸福乐哈哈！

46、一条生活路，两侧荆棘满，“三寸”辛苦足，四方找钱赚，五指皆汗水，六味品人间，七彩好世界，处处要花钱，愿你钞票大把没烦恼，ｍｏｎｅｙ多多用不完！

47、lz妹子，公司每个月十五号发上月的工资，到现在十一月工资还没发，如今由于明年结婚，所以提出年底离职，可是老板竟然说暂时不发lz工资了，这闹的什么情况，怎么破？

48、我会说上班的公司三月份的工资还没发么！今天果断问老板娘什么时候发工资她说，你又没对象又不要约会用不着钱...擦！说多都是泪不发工资还有理了！！！我去年买了个表。

49、辛苦一天又一天，一月到头就是干，领了工资交房款，交了房款交水电，辛苦一年又一年，到头来，未必能挣多少钱。锅是铁打的，钱要省着花，理财书多看，祝你越来越有钱。

50、我们贫穷，我们无钱，不应该感到悲哀；向富裕多赚钱才是初衷；嚣张冷酷狂躁冷漠，不是勤劳人用的字眼；坚强充实自由奋斗，与懒惰的人无缘。只有努力赚钱，才能改变自我！

51、赚钱是为了生活，花钱也是为了生活，不过赚钱时辛苦节俭，花钱时恣意潇洒，两种状态，两种态度，却最终殊途同归，愿你无论赚钱多还是花钱多，只要最终生活过的快乐就好！

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涨工资申请书模板

涨工资申请书模板

　　涨工资申请书（通用20篇）

　　随着时代在进步，各种申请书频频出现，申请书不同于其他书信，是一种专用书信。那么申请书应该怎么写才合适呢？以下是小编精心整理的涨工资申请书模板（通用20篇），希望对大家有所帮助。

尊敬的总经理：

　　您好，怀着十分复杂的心情提交此次申请报告，我是XX年6月进入公司的，即将为公司工作满五年整，首先感谢您对我的关心和帮助，为我提供这么好的工作环境和氛围，使我迅速的融入到工作中去，自从加入公司以来，始终以快乐和饱满的情绪投入到工作中去，一直认认真真，力求把工作做的尽善尽美，并没有因为一点点工作上的挫折而影响工作积极性。

　　*两年以来，受大环境的影响，公司出现了一些困难，业务量下降了不少，在此期间非常感谢您对我的关照，在共同成长的岁月里我对公司，同事以及这份工作都产生了深厚的感情，所以并没有对公司提出任何要求，但是现在随着物价的飚升，结合目前的薪金来看，就我个人而言实在无法承受来自生活和家庭的压力，年前发的实在不堪重负，对于此次提交申请还希望您能多多谅解。现在工厂业务主管，车间主管薪金2500-2800元，外加保险。车间生产班长，品管员薪金XX元左右，外加保险。车间生产职工薪金1700元左右外加工龄补贴200元左右。参照工厂的薪金水*结合现在的工作，希望您能将我的薪金上调至元以上。

　　如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

　　也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的追求。 这是我的学识和修养要求我必须做到的。

　　此致

敬礼

尊敬的领导：

　　您好！

　　时光过得真的很快，自从毕业加入xxxx公司，至今已经一年半的时间。xxxx作为我的第一份工作，我一直充满热情，满怀抱负，并且在这一年半里的工作中，我积极进取，比较踏实用心地工作，并且也在领导和同事们的帮助下更快地得到了锻炼和成长，积累了一定的产品开发的经验以及汽车体系的流程。

　　自20xx年以来，由车间实*到设计产品，目前我们也分别在做xxxx等产品，以及一些公司正在涉足的新领域的产品，如xxxxxxxx等。而且在公司领导的安排下，我们也分别在对进行学*、研究，作为xxxx行业不可替代的xxxx，我们现在所学所想，这也将会成为公司未来发展、竞争的坚实后背力量。

　　技术团队团结和奋进的精神时刻鼓舞着我，领导的督促和教导也时刻勉励着我们，能够在xxxx工作，我们感到的是幸运和满足，再多的工作我们也都会毫无怨言地尽自己的能力去做，去做的更好，因为我要用自己的努力勤奋的劳动来回报公司的知遇和培养。

　　之所以给领导写这份申请，也是因为我们在生活上遇到了一定的困难，向领导、向组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月五、六百元的房租已经让我感到很大的压力，再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销也是一笔不小的数额，加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省？？现在每个月我们拿到手的工资是1400元，负担这些支出真的很困难，况且作为未婚无房一族，以后的生活都要靠自己去打拼。随着房价和物价的不断上涨，入不敷出的我们也很难向父母伸手，因为这个时候该是我们来报答他们的养育之恩！可是我们能做的太少，做的不够，现实真的很无奈。

　　当初我们进入公司时，了解到我司的薪水是工作满一年是可以有些浮动的，这也让我们感到了欣慰。因此也恳请领导根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献，能够同意我们的这份难言之请。我们一定会努力工作的。

　　此致

敬礼！

尊敬的XX：

　　我们是10号厂Glass印刷车间全体员工。欣闻我厂*接到一笔大订单，举厂上下皆为欢喜。 Glass车间自去年9月份投产以来，在公司领导的科学带领和全体员工的辛苦努力下，客户订单不断增加，产量逐月递增，良率也渐渐提升，客户投诉明显减少。同时，我们员工个人的专业技能和团队意识也有所提升和增强。可是，在这种公司利润滚滚而来和在生产效率提高的情况下，我们基层员工的薪资却依然维持原状，不见有所提升，请问何故?

　　自进入公司以来，我们服从领导安排，本着强烈的责任心和进取心认真而细心地工作着，勤勉不懈，任劳任怨，天天向上;我们饱含工作热情，态度端正，积极配合班组长顺利地完成各项工作任务，这包括产量、品质、5S、纪律，以及接受客户和公司高层领导的参观检查等;我们还注重自身发展和进步，积极学*新知识提升技能和提高生产效率;我们团结互助，同事彼此间信任并且建立了真挚的友谊，尤为重要的是，置身在公司轻松而愉快的工作氛围中，我们很快乐。在这段与公司共同成长的岁月里，我们渐渐认可了公司优秀的企业文化，对公司未来的良好发展充满了期待和信心以及对公司的高层领导产生了信赖。在此，我们感谢公司给予这样一个展示、提升和完善自我的舞台。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作强度和工作环境，我们恳切希望薪资有所调整。我们的产量从最初的1000提高到现在的1800，良率由原来的50%以下改良到如今的90%以上，而客户投诉状况同样有明显的改善。至于工作环境，着实不敢恭维。尤其对于那些直接接触油墨等带有化学毒性类物品的员工，那些物品对他们的身体健康会造成怎样的伤害是无法估计出来的。因此，我们提出这样的申请并非居功自傲或者无风起浪。我们在这里工作，拿了老板的钱，就要对老板负责。关于财富，对于我们这群来自并不十分富裕的家庭的员工来说，我们没有过高的奢望，只是想在这里努力工作，多赚点钱，赡养父母，供给家庭儿女。再高一点，就是学*技能，提升自己，以求有朝一日能升职加薪等。一分耕耘，一分收获，我们只是想要谋取应得的劳动报酬。我们辛辛苦苦、寻寻觅觅一个温暖的加薪，这样的要求算不算太高?

　　问渠那得清如许，为有源头活水来。一个企业之所以能够发展壮大，除了高层对市场方向的准确把握之外，更离不开的是日日夜夜奋战在一线的基层员工。就好比是一幢高楼，如果没有坚固的地基，如果没有一沙一石一砖的垒筑，怎会拔地而起而又屹立于风雨中而不倒呢?企业的生命之树唯有时常受到阳光的照耀、雨露的滋润和大地的殷待才能够芝麻开花节节高，而一群干劲十足、热情似火的员工可以令企业的生命之树长青并焕发勃勃生机。但如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的能力高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，这对他们来说，为工作所付出的满腔热情、身体健康和牺牲的休息时间是不公*和不值得的。这样的生命之树又岂能长青并节节高呢?

　　公司的似锦前程需要靠大家一起努力耕耘，相信在领导的英明带领和全体员工的共同努力下，公司的明天也会更加辉煌!在今后的工作和学*中，我们会进一步严格要求自己，虚心向领导、同事学*，相信凭着我们自己的责任心、进取心和自信心，一定能够更加出色的完成职内任务，全面维护好我公司的美好形象。今天我们以世誉为荣，明天世誉以我们为荣。我们将在以后的工作中更加努力拼搏，为蒸蒸日上的世誉事业贡献我们的力量!

　　最后，希望公司领导能于百忙之中予以审阅。如果公司领导认为我们现在的工作还未能达到增加工资的要求，我们诚恳地希望领导能提出宝贵的意见或建议，让我们今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。也请领导放心，即使公司不予考虑，我们依然会像以前一样兢兢业业，热爱我们的工作，这是我们的责任!

　　此致

敬礼!

尊敬的XX：

　　首先感谢公司领导对本人在公司工作中所给予的大力支持与帮助。

　　20XX年以来，我国居民消费指数(CPI)持续急剧上涨，尤其是20XX年以来上涨幅度及频次屡创新高。由于公司所处的地理位置及消费水*特殊，物价大大高出我省其他县市(包括省会xx市)，而且也远远低于本县其他企业，按现行的工资标准已远远无法满足自身的生存及生活需要，原先的'工资已无法继续维持。另外，在物价上涨的同时考虑到未来预期的费用支出(包括婚姻、住房等)，再者公司也无任何保险、住房公积金等相应福利设施，给本人造成巨大的心理压力，影响到不能正常、安心工作，无法确保为公司创造应有的价值。

　　上述因素均是本人无力控制和无法承受的。鉴于此，本人据实向公司领导说明情况，希望公司领导能理解和体谅本人的实际困难，将工资做相应调整，万分感谢!

　　此致

敬礼!

尊敬的领导：

　　您好!

　　自去年xx月正式入职以来，我在xx市场部工作已经快满一年了。市场部是个温暖的大家庭，您是这个大家庭的家长与主心骨。在您的悉心指导及各位同事的帮助下，我快速适应了现在的工作环境和工作节奏，每天都过得充实而快乐。我喜欢公司的工作氛围，享受与同事们轻松相处的时光，更感激您的栽培与帮助。您是我来到xxxx的引路人，是我人生中的伯乐。

　　在工作中，受您严谨工作态度的感染，我一直认认真真、兢兢业业地对待每项工作，态度端正踏实，从未有丝毫懈怠之心。在力求高效、保质保量地完成职责范围内各项工作的同时，积极主动地协助同事完成部分工作。过去的*一年里，在您的悉心栽培和同事们的帮助下，我的工作能力有了很大程度的进步和提升，共完成应用行业及数据分析报告XX个，公司投稿企业新闻XX篇，并在XX报投稿多篇，在此基础上，对公司现有的产品系列及应用行业有了全新的认识和了解。由于部门工作岗位的特殊性，不同于销售部门，我所做的工作也许无法用直接的业绩指标来衡量，而作为直接领导的您以及各位同事可以对我为公司付出的努力和做出的贡献给予客观公正的评判。

　　众所周知，XXXX市的物价与消费水*在全国都位居前列，我的实际生活状况也向您如实汇报过，经济方面的压力一直都存在。因而，自入职以来，我一直希望能够通过切实的工作业绩让您看到我存在的价值和未来的发展潜力，期待我的收入水*能与之保持匹配，缓解经济上的压力，从而让我能全身心地投入到今后的工作中，增强工作的积极性，以及对公司的归属感和荣誉感。

　　综合以上多方面的因素，为了能更好地为公司创造价值，也为了使自身得到更好的发展，特此向您提出加薪申请，申请XXXX年X月XX日开始月薪提升到XXX元。如果您认为我现在的工作内容及质量还未达到这个薪金标准，我诚恳地希望您提出宝贵意见或建议，让我有一个更加明确的努力方向，在提升自身能力的同时将工作做得更好，迈向更高的目标。

　　真诚期待您的答复!

　　此致

敬礼!

经理好：

　　随着我公司的不断发展，我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。

　　我是xx年8月进入公司的，自加入公以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学*中去，一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自我应尽的职责，因为您是我的直接领导，这些您就应是了解的，您甚至能够从同事们那里得到对我的评价。

　　我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，期望领导对我的申请能够加以重视。

　　如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

　　也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的追求。

　　此致

敬礼！

尊敬的公司领导：

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工资证明模板

工资证明模板

　　工资证明：是指我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明，在银行贷款或信用卡申请等日常生产生活经营活动中，工作证明也称为在职证明，格式由所需证明单位的出据，出具证明的个人只需在证明中填入个人信息，并加盖单位公章即可。

　　在**淡淡的.学*、工作、生活中，大家一定都接触过证明吧，证明是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。一起来参考证明是怎么写的吧，以下是小编精心整理的工资证明模板（精选12篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

_______________：

　　兹证明________是我公司的员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。特此证明。本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。盖章：日期：______年___月___日收入证明兹证明我公司（XXXX公司）员工XXX在我司工作XX年，任职XX部门XX经理（职位），每月总收入XXXXX.00元，为税后（或税前）薪金。XXXX公司...

　　*宁夏银川市工商银行________支行：________________（身份证件名称及号码）系我单位员工，自________年________月________日进入我单位并工作至今，现在________部门担任________职务。*一年度该员工税后月均收入人民币________元（含税后的工资、奖金、津贴、住房公积金、股份分红及其他收入）。

　　本单位保证上述证明真实、有效。

　　（单位公章）________年________月________日

　　单位地址

　　单位人事部门联系人（签字）

　　单位人事部门固定电话

致*银行 行：

　　兹证明 先生/女士( 已婚 未婚 离婚)系我单位( 正式 临时 兼职)在职员工，其现在我单位担任 职务，职称 ;已在我单位工作 年，我单位性质为 。

　　其月均总收入为人民币 万 仟 佰 拾 元整。

　　身份证号为： 

　　对以上所提供资料的真实性我单位负法律责任。

　　特此证明。

　　兹证明XX(姓名),在XX公司工作,职位是XX，年工资是XX万元。

　　特此证明。

　　XX公司

　　XX年X月X日.收入证明要求：银行的要求是基本生活费加月供的2倍以上。2.如果您是帮员工开收入证明，那么根据员工的实际情况或银行要求开就可以，公司没与担保作用，只是证明员工有正当工作和收入来源，如果是给自己开手续比较麻烦，您自己是法人代表的话需要单位6个约财务报表，营业流水，通过本年度年检的营业执照副本复印件加盖公章，收入证明加盖公章或财务章，工资证明《个人工资证明》。

　　兹证明（姓名）_______，男（女），于（出生年月）出生，自何年起至今在我公司任职，现任何职，月收入为_______元。

　　特此证明

　　公司名称：______________

　　负责人签名：______________

　　_______年_______月_______日

　　盖章

　　公司地址：______________

　　公司电话：______________

　　兹有本单位员工同志以下情况，供贵行参考。

　　一、在本单位担任职务：____________

　　二、在本单位工作年限：____________

　　三、本人月收入：____________（含工资、各项津贴和奖金等）

　　四、本人身份证号码：____________

　　五、单位联系电话：____________单位经办人员签字：____________

　　特此证明

西青区流动党员支部：

　　兹证明我单位员工_______现工作在_______岗位，月工资为_______元。

　　单位领导签字：______________

　　单位（公章）：______________

　　_______年_______月_______日

　　兹证明________为本单位员工，个人基本情况：在本单位工作年限2年，现任出纳职务。

　　*六个月*均收入：1807.16元人民币附件六个月工资明细（下页）

　　声明：

　　1、以上收入证明所填内容为本单位提供，且完全属实，本单位承担因填写不实所引起的一起法律责任。

　　2、本收入证明仅供买房审批使用。

　　单位地址：

　　单位联系电话：

　　单位（公章）：

　　附件：

　　兹证明_______（先生/女士）身份证号码为______________，系我单位_______（1.正式工、2.合约工、3.临时工），已连续在本单位工作_______年，目前在本单位担任_______职务。年收入_______万元。本单位保证上述情况属实。

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旷工一天扣多少工资

旷工一天扣多少工资

　　旷工指职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。接下来由小编为大家整理出旷工一天扣多少工资，仅供参考，希望能够帮助到大家！

　　一、旷工一天扣多少工资

　　1、旷工不得克扣员工工资，旷工只能按事假扣工资，也就是说旷工当天没有工资，不能旷一天罚三天什么的，这种做法是违法的。

　　2、旷工行为在很多单位属于严重违规违纪行为，可能会被开除，但单位不能扣押员工已上过班的工资。

　　3、聪明的单位会用其他方式，如规章制度规定做行政处罚，而不是直接克扣工资，直接扣工资是违法的！

　　4、先跟单位协商解决，协商不成的，可以到单位所在地投诉立案处理。

　　旷工，指无正当理由不请假或者请假不准而不出勤，是严重违纪行为。*原《企业职工奖惩条例》第十八条曾经规定：“职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过15天，或者一年以内累计旷工时间超过30天的`，企业有权予以除名”。计划经济时期，一些地方劳动部门也曾经规定，旷一扣二，即旷工一天，扣工资一天，另处罚一天。但这些规定均已废止。按《劳动法》规定，旷工如何处罚，由用人单位依法制定的规章制度规定。

　　旷工扣工资，旷一扣二，还是旷一扣三，超过当天的部分都是对职工的经济处罚。目前，对企业有无对职工罚款权，实践中是由争议的。一部分人认为《企业职工奖惩条例》废止，企业罚款权没有了法律依据，企业不能对职工进行罚款；另一部分人认为，《劳动法》赋予了用人单位依法制定规章制度管理的权利，按《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》规定，用人单位通过民主程序制定的规章制度，经过公示的，规定了对旷工处罚的，应当有效。

　　二、旷工几天公司可以辞退职工

　　《劳动法》关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定，一般是三天。

　　相关劳动合同解除的法律法规：

　　《中华人民共和国劳动合同法》

　　第三十六条：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

　　第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

　　第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

　　（二）未及时足额支付劳动报酬的；

　　（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

　　（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

　　（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

　　（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

　　旷工一般是指在没有告知单位的情况下，就擅自不按照时间到公司上班。根据我国法律的规定，即使员工有旷工的行为，但是用人单位也不得克扣其工资，而只能按照事假对待，也就是说不予发放当天的工资，而不能再格外的克扣其应得的劳动报酬。

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2017年工资扣税标准是多少

2017年工资扣税标准是多少

　　工资扣税，也就是个人所得税扣税，2017年工资扣税标准是多少？无论在哪个国家，依法纳税都是公民的义务。以下是小编为大家这整理的工资扣税标准是多少，希望对你有所帮助！

　　2017年工资扣税标准：

　　2017年工资扣税标准如下：

　　1、全月应纳税所得额：不超过1500元，不超过1455元的税率为3%。全月应纳税所得额超过1500元至4500元的部分，超过1455元至4155元的部分税率为10%。

　　2、全月应纳税所得额超过4500元至9000元的部分，超过4155元至7755元的部分税率20%。全月应纳税所得额超过9000元至35000元的部分，超过7755元至27255元的部分税率为25%。

　　3、全月应纳税所得额超过35000元至55000元的部分，超过27255元至41255元的部分税率为30%。全月应纳税所得额超过55000元至80000元的部分，超过41255元至57505元的部分税率为35%。全月应纳税所得额超过80000元的部分，超过57505元的部分税率为45%。

　　个人所得税如何计算？

　　工资个税的.计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得—“五险一金”—扣除数）×适用税率—速算扣除数。个税起征点是3500元，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率—速算扣除数。实发工资=应发工资—四金—缴税。全月应纳税所得额=（应发工资—四金）—3500元。

　　【拓展内容】

　　工资扣税标准公式为：

　　应交个人所得税额=（工资—个人交五险—金金额—个人所得税扣除额3500）*税率—速算扣除数。

　　工资超过3500怎么交税

　　个人所得税额：以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用3500元（外籍人员按4800元）后的余额，为应纳税所得额。

　　公式：应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率—速算扣除数。

　　应交个人所得税额=（工资—个人交五险一金金额—个人所得税扣除额3500（元）*税率—速算扣除数；

　　例：交个人所得税额=（工资5800元—个人交五险一金金额1044元—个人所得税扣除额3500（元）*税率3%—速算扣除数0元=37。68元

　　注释：个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）

　　级数 每月应纳税所得额 税率（%） 速算扣除数：

　　1，全月应纳税额不超过1500元的，税率为3%，速算扣除数0；

　　2，全月应纳税额超过1500元至4500元的部分，税率为10%。速算扣除数105元；

　　3，全月应纳税额超过4500元至9000元的部分，税率为20%。速算扣除数555元；

　　4，全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除数1005元；

　　5，全月应纳税额超过35000元至55000元的部分，税率为30%，速算扣除数2755元；

　　6，全月应纳税额超过55000元至80000元的部分，税率为35%。速算扣除数5505元；

　　7，全月应纳税额超过80000的部分，税率为45%。速算扣除数13505元。

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北京工资扣税标准是怎样的

北京工资扣税标准是怎样的

　　工资税，即个人所得税。因为个人所得税里有一项是工资、薪金，故名。接下来由小编为大家整理出北京工资扣税标准是怎样的，仅供参考，希望能够帮助大家！

　　北京工资扣税标准是怎样的

　　北京工资扣税标准为：个税起征点5000元，全月应纳税所得额=税前收入—5000元（起征点）—专项扣除（三险一金等）—专项附加扣除—依法确定的其他扣除。缴税=全月应纳税所得额×税率—速算扣除数。

　　个税起征点

　　2018年10月1日起，个税起征点提高至5000元，使用超额累进税率的计算方法如下：

　　⑴全月应纳税所得额=税前收入—5000元（起征点）—专项扣除（三险一金等）—专项附加扣除—依法确定的其他扣除。

　　⑵缴税=全月应纳税所得额×税率—速算扣除数

　　例：假设小王的工资收入为8000元，专项扣除（三险一金等）扣除1000元，没有专项附加扣除，那么他应纳个人所得税为：（8000—1000—5000）×3%—0=60（元）。

　　个税计算公式

　　工资个税的计算公式为：

　　个人所得税计算明细=（税前收入—5000元（起征点）—专项扣除（三险一金等）—专项附加扣除—依法确定的其他扣除）×适用税率—速算扣除数

　　个税缴费税率

　　⑴全月应纳税所得额不超过3000元：

　　税率：3%；速算扣除数（元）：0

　　⑵全月应纳税所得额超过3000元至12000元：

　　税率：10%；速算扣除数（元）：210

　　⑶全月应纳税所得额超过12000元至25000元：

　　税率：20%；速算扣除数（元）：1410

　　⑷全月应纳税所得额超过25000元至35000元：

　　税率：25%；速算扣除数（元）：2660

　　⑸全月应纳税所得额超过35000元至55000元：

　　税率：30%；速算扣除数（元）：4410

　　⑹全月应纳税所得额超过55000元至80000元：

　　税率：35%；速算扣除数（元）：7160

　　⑺全月应纳税所得额超过80000元：

　　税率：45%；速算扣除数（元）：15160

　　个税计算器

　　计算器说明：

　　⑴填写收入总额

　　⑵扣除部分需要填写包括五险一金、专项附加扣除部分

　　⑶点击计算即可计算个税！

　　举例计算

　　应发工资：应发工资是应发工资的你的汇总薪资，没扣除你月应缴杂项的薪资。

　　实发工资：扣除了你缴纳项后的实际领到手的薪资。

　　举例说明：假如小吴在2019年1月份应发工资为8000元，假设他需要缴纳各项社会保险金1000元，在没有专项附加扣除的前提下，他的实发工资是多少呢？

　　⑴全月应纳税所得额=税前收入—5000元（起征点）—专项扣除（三险一金等）—专项附加扣除—依法确定的其他扣除。通过计算，应纳税所得额为2000元，适用税率3%，速算扣除数为0。

　　⑵缴税=全月应纳税所得额×税率—速算扣除数，可以计算得出，应缴税款60元。

　　⑶实发工资=应发工资—各类保险—缴税=8000—1000—60=6940元。

　　缴费对象

　　个人所得税法所称各项个人所得的范围：

　　㈠工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得；

　　㈡劳务报酬所得，指个人从事劳务取得的所得，包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得；

　　㈢稿酬所得，是指个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得；

　　㈣特许权使用费所得，是指个人提供专利权、商标权、著作权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得。提供著作权的`使用权取得的所得，不包括稿酬所得；

　　㈤经营所得，是指：

　　1、个人通过在*境内注册登记的个体工商户、个人独资企业、合伙企业从事生产、经营活动取得的所得；

　　2、个人依法取得执照，从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得；

　　3、个人承包、承租、转包、转租取得的所得；

　　4、个人从事其他生产、经营活动取得的所得；

　　㈥利息、股息、红利所得，是指个人拥有债权、股权等而取得的利息、股息、红利性质的所得；

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员工给老板的感谢信

员工给老板的感谢信（通用15篇）

　　在当下社会，感谢信应用范围愈发广泛，我们通常在对别人表示感谢时会用到感谢信。你知道写感谢信需要注意哪些问题吗？下面是小编帮大家整理的员工给老板的感谢信（通用15篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

尊敬的酒泉市军分区、瓜州县武装部各位领导：

　　我是梁湖乡前武装部部长原军义，我在20xx年8月至20xx年12月担任武装部长期间，县武装部长徐荣成在军容军姿、衣食住行等方面都以一个正规军人的标准严格要求我，任何时候只要看到我做的不对的地方，都对我进行耐心细致的辅导。在业务工作方面他更是对我们操碎了心，大至地方*，小至文件档案的装订。政委南颐鹏在通讯报道方面对我予以悉心指导，只要有了素材，就安排我及时报道，在他严格要求和指导下，我的写作水*有了明显提高，20xx年在国家级、省市县级报刊上发表文章20多篇，得到了瓜州县委宣传部、乡党委、乡*的高度赞扬。

　　20xx年5月至6月上旬，市军分区安排我们各县市武装部长到酒泉果园乡进行培训，对我们各项业务技能进行了培训，各位指导老师站在骄阳下，以身作则，身先士卒为我们作出了最好的榜样，鼓励我们在训练的时候要胆大心细，严格要求自己，互帮互助。市委常委、军分区司令员陈伟亲临打靶现场对我们进行指导。了解到瓜州县梁湖乡是一个新建移民乡，移民生活困难，陈伟司令员积极协调，为梁湖乡、学校、医院、武装部捐赠物资23.79万元，极大的促动了梁湖乡社会经济的快速发展。感谢酒泉军分区、瓜州县武装部各位领导的严格要求，俗话说“严师出高徒”，正是在各位领导的严格要求下，我才能够取得今天的成绩，20xx年12月1日，我被瓜州县委提名为副乡长候选人，12月18日正式当选。再次对各位领导的辛勤培育致以衷心的感谢。

　　我带着复杂感恩的心情给领导们及同事们写下这些文字，本来想和领导们坐下来好好的聊一聊的，可是我怕到时自己可能表达不好自己的真实的感谢的心情，所以希望你们能耐心的读完，因为这是我用发自心底的真诚的心情说出来的心里话。

　　从20xx年10月，由于领导们认可使我有机会加盟了锄禾公司，至今已经整整一年了。一年时间在一个人的一生中不算长，但是对我来说却是一个不短的人生工作经历。在锄禾公司工作的一年多，至少是我将来填写工作简历中一段不可缺少的重要经历。经过一年的工作，我学到了许多模型和标识的知识和做人的道理并收获了经验，使自己知识面又得到了进一步的扩大。对此我从内心深深感谢领导们给我的这些机会。

　　一年的工作里由于自己的失误也曾给工作带来过不利，但是都得到了领导们的宽容对待，对此我更是要表示深深的感谢。感谢你们对我如此地宽容。同时在公司工作的这几年也得到了全体同事们的支持理解与帮助，在此我也要一并感谢同事们的真心关照。其实在公司工作的这一年对我来说是比较开心的一年，老板们的人性化管理，使得公司的工作气氛比较宽松，同事们在一起相处也算融洽和睦，没有很紧张的人际关系，这些都算是很好的工作气氛了，我很喜欢这样的气氛。我会常常做错事情，但是经理们会耐心的教导我们，给我们改正错误的机会，而且让我明白了很多事情。

　　再次感谢公司给予的支持理解与信任！

　　祝领导及同事们身体健康，合家欢乐！

敬爱的领导：

　　你们好！

　　回想在港城办事处三年多的日子里，我得到了各位领导的关心和支持，受到了多次的奖励和表扬，得到了各种荣誉证书几十本，这一成绩的得来，离不开各位领导的关怀和党组织的培养。尊敬的领导：是你们的关心，是你们的鼓励，是你们的信任，是你们的重用，是你们的指导，才有了我今日的好成绩，是你们给了我机会，才让我在年过半百时找到了自己的位置，体现了自己的人生价值。*有句俗语说：“大恩不言谢”。今日，我还是不由得说上一声：谢谢了，谢谢我的领导和兄弟姐妹们！姐姐永远不会忘记你们！

　　我今年56周岁了，56岁的女人还有机会在岗位上工作，在现在的社会还有几人（除非是高职），是各级领导看得起我，重用我，我才有机会在社区这个*台上展示自己的才能，才让我的潜力有了更深的挖掘，有了更宽更广的发展空间，同时也让我感受到了人间的真情。尊敬的领导：你们没有一点官架子，你们*易*人，你们始终称呼我为大姐，没把我看成是你们的下级，每次宴*你们都叫我和你们坐在一起，一声大姐您坐这儿来，和我们挨着......那种亲切的声音使我听得犹如沐春风之感。由于你们的器重，整个办事处上上下下几十人都非常的尊敬我。我无话可说，我只能以高标准，严要求，在工作中好好表现，以出色的工作成绩回报领导的知遇之恩。

　　我始终用一颗感恩的心去面对工作中的坎坷困苦，无论多大的风雨，我都勇敢地去面对，同事都说我是工作狂，网友们说：大姐，你的工作没有结束，永远都是开始.....是的，大家说的很对，我每天工作都在十几个小时以上。一年多的时间我把一个落后的社区改变成了先进社区，在20xx年年终表彰大会上，我们社区得到了集体、个人六项奖，我们的付出得到了回报，我满足，我自豪，我没有辜负你们的重托，我无愧的说一声：尊敬的领导，我对得起你们，也对得起我自己。更对得起社区的广大居民。

　　今年四月份我退休了，因为我已经超龄了，本应该是去年退，是领导的厚爱，多留了我一年，在港城大街街道办事处三年多的日子里，是我人生最辉煌的时候。可以说我获得了大满贯。*、河北省、秦皇岛市、海港区和街道各种荣誉奖我都得到了。所以我要说感谢领导对我的厚爱，感谢领导给了我*台。我才有机会施展自己的才能，让我在社区这个舞台上表演的淋漓尽致。谢谢！谢谢我的好领导！

xxx局长及xxx局，各位领导、同事、朋友：

　　一路风雨兼程的战友、领导，一路亲密无间的朋友、同事，由于工作变动的原因，我虽然调离了xxx局，但在xxx县依然从事的是xxxx、xxxx等方面的工作，在此希望xxx局长及各位领导一如既往的关心和帮助我！

　　回顾在xxx局工作期间，得到了xxx局长及各位领导的大力关照；得到了各位同事、朋友的大力帮助；得到了办公室全体同事的大力支持；在此向你们致以崇高的敬意和真诚的谢意！

　　xxxx县在县委十五届党代会上明确提出了，在未来5年，按照“产业支撑、三化联动、开放合作、创新实干、富民强县”的基本思路，努力建成“新型工业强县”，并将进一步壮大机电、建材、能源、农产品加工四大传统主导产业，培育轻工制鞋产业，发展苎麻饰材、电子信息、特种电缆、节能环保设备等新兴产业，发展空港经济带，建成“五大产业基地”，促进产业结构优化升级。我相信，在市委、市*的坚强领导下，在xxx局等相关部门的大力支持下，xxx县将会取得新的、更大的成绩。同时，欢迎xxx局长及各位领导莅临xxx县检查指导工作！

　　言尽意未尽，路长情更长。最后，在新春佳节即将来临之际，祝龚主任及各位领导、同事、朋友，龙年吉祥！身体健康！工作顺利！万事如意！

亲爱的老板：

　　首先我得承认：这是世界上最好的工作，我爱死它啦！同时我还要说：这是世界上最难的工作，大大超出我的想象！难点在于，不管你怎样拼命，都会留下很多遗憾，很多内疚，很多不满，而且永远不给你机会弥补。古今中外，能把这份工作干得十全十美的，好像还没有，优秀员工也凤毛麟角，大多数都是抱憾终生地离职。

　　请别误会，本人丝毫没有后悔的意思，也不是在那里抱怨什么。因为，确切的说，这份工不是你指派给我的，而是我主动向你讨要的，甚至都没征求你的意见，先斩后奏，自我起草了终身合同，然后强迫你盖了个鲜红的脚樱

　　之所以那么急切地需要这份工作，是由于它是我童年时代就有的梦想，是每一个女人的梦想。我这天要郑重地对你说声：多谢！因为你，我的梦想照进了现实。

　　当然，梦想很丰满，现实很骨感，就像豌豆公主的床垫下方，总有疙疙瘩瘩的东西会悄悄硌醒我们的美梦。这么多年了，我们之间，出现了很多大大小小的问题，有的还很严重，严重到做噩梦也没想到会发生。但是，靠着你我永不放下的决心，咱们总算挺过来了。

　　这主要归功于你：你是个十分包容的老板，对我的各种不称职的行为及不留意犯下的各种错误都能谅解（至少表面上），一如既往地尊重我支持我，给了我从未有过的尊严感；你是个十分努力的老板，对我提出的各种合理或不合理的推荐都能采纳，尽量不让我失望，给了我自我陶醉的成就感；你是个十分优秀的老板，洁身自好，上进心强，没有不良嗜好，让我觉得选对了人，越干越有奔头；你是个十分慷慨的老板，给我的回报，远远超过我的付出，让我心甘情愿跟着你，永远不想辞职。

　　你甚至还专门为我设定了一个节日，纪念我们的亲密合作，这真的让我受宠若惊。这天，在这个节日里，我理解你对我的祝福，也请你理解我对你的感谢。

　　多谢，这是世界上最好的一份工作，我是世界上最幸运的雇员，如果有干的不尽人意的地方，还请你多多包涵，千万不要炒我鱿鱼哦。

各位同仁：

　　新年好！

　　我们在经历了xx年的辉煌之后，又度过了xx不*凡的春秋。过去的一年，旅游市场跌荡起伏，给我们企业的、经营带来很大的变数。我们携手并肩，互相激励，共同努力，终于取得不俗的成果。我们在郑州新的公司，蓝图绘就、开始盈利。愿意和企业一起奋斗、成长的各位同仁，将在一个新的*台上继续创业的征程。企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴；企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。我们的企业集团好像大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容了全国各省区的弟子包括境外的同胞。你们家境、品性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，但在企业中却扮演着不同的角色，你们都是企业的骄傲，都是企业的主人公。企业大家庭又是一个学校，一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核，通过学*、工作和锻炼，在工作中学*，在前进中成长。同时，企业提供给员工发展的*台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到，在我们企业从小到大的发展过程中，已经培养和造就了大批人才，他们在企业的各个岗位发挥着越来越重要的作用。时常萦绕在我脑海的是在企业发展过程中作出贡献的员工这里没有职位高低之别，不分是指挥若定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通员工，只要他给我们企业作出过贡献，我们同样不会忘记。

　　企业的发展壮大，需要资金的积累和不断的投入。也许，员工朋友们的付出并不总是得到自己所满意的回报；但是，我们要相信，只要企业发展了，我们个人才能得到发展的空间。也许，员工朋友们从事的未必是自己最喜欢的工作；但是，我们要知道，企业是一个相互配合的有机整体。企业需要员工朋友们的敬业爱岗、无私奉献。在此，我向为企业辛勤工作的全体同仁表示衷心的感谢和敬意！我也代表企业向全体同仁的家属致以衷心的感谢和敬意！正是您们在后面的默默支持，使我们的员工无后顾之忧，努力工作、勇往直前！我衷心期待全体同仁与我们企业共成长，期待全体同仁的家属对我们企业继续予以大力支持。作为大家庭中的一员，我想对你们说：公司的每一个员工都是公司宝贵的财富，你们的健康和安全，不仅维系着公司的兴衰，更关系到你们家庭的幸福。衷心希望每个员工在为企业努力工作的同时，都能关注健康，珍惜生命，一同创造我们企业明日的辉煌，共同分享奋斗的成果。愿每一员工在企业度过激情燃烧的岁月，在健康快乐中建功立业，与企业一道走向成功。胜利的荣耀属于我们企业，属于企业的全体同仁。值此新春佳节将临之际，送上我诚挚的问候和衷心的祝福，祝愿各位身体健康，工作顺利，事业有成，家庭幸福。

尊敬的上级领导：

　　首先，在这新春来临之际，我给各级党委、*各位领导拜个年，祝大家身体健康、工作顺利、万事如意！

　　我是宜章县迎春镇鹧鸪坪村10组村民，名叫李国春，全家4口人。从小父母双亡，因家庭困难，上无横梁、下无片瓦，无房居住，只能借住亲属朋友的房子过日子。随着孩子一天天长大，全家却没有一栋属于自己的安身之所，生活极其不便，妻子又时常唠叨，要与我离婚回河南外室老家，我感觉生活的希望一丝丝地破灭了！

　　20xx年，省委、省*安排我县“农村安居工程”港澳援建项目，我的住房建设被列入了“农村安居工程”建设计划。县安居办给了我10000元钱建房，另奖励两吨半水泥，村支书主动借了2万元给我，亲朋好友和村民又是帮工又是帮料，真是雪中送炭、福从天降。我家房子于20xx年4月5日开工，5月20日圆满完工，房屋总面积有120*方米。看着宽敞明亮的新房，看到妻子充满笑意的脸庞，看着孩子活泼快乐的样子，我真的非常非常的感谢，感谢党和*为我们安排了“农村安居工程”，没有安居工程就没有我的家，是农村安居工程给了我一个完整的家！我想，我的幸福生活将从此开始。

　　希望上级*继续大力开展农村安居工程，继续关心和关爱象我一样的家庭，继续关怀宜章老区人民，我们将永远铭记党和*的大恩大德和鱼水深情！

　　再一次深情感谢党委、*！感谢为安居工程操心操劳的各级领导！最后祝大家：好心有好报！新年新气象！好人一生*安！

尊敬的领导：

　　您好！

　　您就要走了，外面响起了欢送您的鞭炮声，可见大家与您的感情有多深。

　　抑制不住激动的情绪，一致提议由我执笔给您写一封感谢信。

　　还记得那个冬天，上级的一份文件宣布了您成了我们局的头头，从此，单位就发生了史无前例、翻天覆地的变化。

　　首先，感谢您为我们营造的宽松和谐的环境。多少年来，我们被严格的工作制度束缚得麻木不仁，是您让我们重新获得了自由。我们无视制度，想来则来，想走就走，却不必担心会被扣钱，我们轻视工作，想干就干，想玩就玩，却不必担心会挨批评。且您的管理极富人性化，你将自己办公室和洗漱间装修得富丽堂皇，配备了晾衣架、洗衣机、电吹风，这令我们这些家庭煮妇欣喜若狂，我们肆无忌惮地用公家的水洗着自己的衣裳，而您看到后居然一脸微笑：女同志就是辛苦。当时激动地我们差点晕厥，这为后来我们变本加厉、明目胀胆地在单位聊天、干私活、玩游戏奠定了良好的基础。

　　其次，感谢您为我们如何享受人生树立了榜样。您喜欢吆五喝六、众星捧月，热衷灯红酒绿、大大咧咧，你和蔼可亲、*易*人，将年轻人视为自己的儿女，将年老者尊为自己的大哥大姐，在您的眼里男女实现了真正的*等，你让那些妩媚而柔弱的女人与男人进出于赌场，摇摆于舞场，周旋于酒场，决战于沙场，且您从来不惧怕桃色新闻，不顾及流言蜚语，出门带的'保镖向来都是男女各半。您带着这些人吃喝玩乐，出差考察，并将其称之为公共关系之需要，机关文化建设之根本。

　　第三，感谢您教会了我们如何创造神话。您说：工作都是吹出来的，您手把手教我们如何纸上谈兵，如何无中生有，如何夸大其词。我们可以不干工作，但一定要善于伪装，乐于吹捧。于是我们*时稀松散漫，每逢检查却都精神抖擞，我们在街道上不惜重金悬挂巨幅牌匾树立良好形象，在报纸上找关系走后门宣扬莫须有的成绩，在办公室里冥思苦想编写天方夜潭似的神话。几年下来，我们业务水*是否增长不知道，但我们的口水却是没少费，我们的业绩不知道突出不突出，几个笔杆子反正全都坐成了腰间盘突出。

　　当然，最要感谢的是你来这几年，我们虽然没有奖金福利，却能按月领到均等的最低生活保障金，感谢您没有让我们下岗失业、流落街头，尽管单位已是四面楚歌、摇摇欲坠……

　　我们恋恋不舍地望着你，因为您从第一天来时就答应为我们建的家属住宅楼仍然还是水中花，梦中影；那些受你照顾的人依依不舍地拉着你，因为你曾大笔签给他们的餐饮费、礼品款还未完全兑现……

　　突然地，您就要走了，正如您当初突然地来，我们悄悄地拿出纸巾，使劲擦了擦手，因为刚刚和您进行了握别……你轻轻地转身，不带走一滴眼泪。

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