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1、上班压力大,工资低,烦烦烦......
2、目测迟到20分钟,唉,工资低都没动力上班,幸亏我不用打卡
3、没本领,还不干活,还整天抱怨工资低,真是病入膏肓。
4、每天闲的像个咸鸭蛋,工资低的像个王八蛋。
5、挣钱少、工资低不是缺点,而是众多缺点造就的结果。
6、我喜欢忙碌的感觉,这样可以使自己不去想工资低的事实。
7、哎,这日子过的真没劲,工资低,事情多,每天还要接送孩子上学。
8、时间等于金钱,算下来我天天都赔钱,这年头时间价高,工资太少。
9、还在为工资低,买不上房,买不起车发愁吗,只需一个小时,可以赚几百,你还在等什么,快点行动吧。
10、难怪我工资低。国家肯定是按照干活的时间给钱的。开会干不了活,把开会时间扣除掉,于是我就只有这点钱了
11、对于我来说,教师就是一份工作时间长,工资低,花费心血多,家长支持少的工作!如果连孩子们都不听话,我真的一点也不想上班!
12、真的神烦做事不带脑子智商全用来躲懒光指望别人擦屁股还天天逼逼自己工资低的人了
13、虽然很累工资低,但是上课好开心,睡觉觉
14、我今天心情又不好了,我想换工作了,我老觉得自己工资低怎么办?
15、工资低的实*期马上就要结束了 好开心 该计划去哪玩了
16、天天加班依旧工资低!感谢某人的爱心水果!
17、有多少人像我一样,总觉得自己不适合上班,只适合拿工资。
18、工作时间永远比休息时间长,倒班时更不用说。工资低待遇差,经常扣加班。
19、离家远,工资低,上班忙成狗,有时还会受气,还有什么继续干下去的意义?
20、为什么这么晚了,你还要学*,是爱吗?是勤奋吗?是因为工资低!!!!!!
21、也不是说工资低就要饿死,三菜一汤是一顿,馒头就咸菜也是一顿,每个人过法不一样,也没什么。
22、工资低到快不能交五险一金了,也是醉了
23、工资涨了,钱包鼓了,心里喜了。物价涨了,开销大了,不高兴了。挣钱多了,花的多了,剩的少了。挣钱难了,花钱易了,钱包扁了。祝财源临门,恭喜发财。呵呵,新年快乐!
24、世界这么大,房价高如山,工资低如水,竟没有一处是哀家栖身之所
25、有时候好怀念实*的时候,虽然工资低但是好开心。
26、讲真,回到贵阳工资低我是预料到了的,但是工作强度如此之大还真是始料未及。
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幽默说说心情短语20xx【优秀篇】
1. 亲爱的上帝啊,开学的时候请赐予我一个校草同桌吧!
2. 您放心岳母,我一定会比你闺女去得晚。
3. 你必须得承认看电视剧看到流眼泪的孩子都是善良的孩子。
4. 我本有心,不过在遇见你之后,摔碎了。
5. 钱不是问题,问题是没钱!
6. 你若安好,便是晴天。可是我这已经下了一周的暴雨耶,你不会已经死了吧。
7. 我要炸学校,校长不知道,老师说好好好,不发工资干脆炸掉了。
8. 我现在的一切忍让,只为未来给那个贱人一定好看~
9. 臭屁不响,响屁不臭,连环屁又臭又响。
10. 很久之后,终于将你视为*常,连看你一眼都感觉多余。
11. 争风吃醋这种事不会发生在我身上,你喜欢给你就好了,不是我的我也没想要。
12. 无论对的错的,我都偏袒我爱的。
13. 是随性,不等于没脾气,我从来没讲过我是善良的那个。
14. 别整天把自己的爱写在说说上,我没有那么多时间关注你,我要的爱也不是说说而已!
15. 谢谢你在每次我需要你的时候掉链子。
16. 你别看我整天看剧聊天刷微博玩游戏,剩下的时间我可都在认真睡觉呢!
幽默说说心情短语20xx【经典篇】
1. 四个字形容分班 妻离子散
2. 一旦喜欢上一个人啊,智商这东西基本就不起作用了。
3. 爱情就是一场赌局,赢了,厮守一生,白头到老。输了,全盘皆输,那比朋友更*的人,就是熟悉的陌生人。
4. 请别以为你有多难忘,笑是真的,不是我逞强。
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4、每天闲的像个咸鸭蛋,工资低的像个王八蛋。
5、挣钱少、工资低不是缺点,而是众多缺点造就的结果。
6、我喜欢忙碌的感觉,这样可以使自己不去想工资低的事实。
7、哎,这日子过的真没劲,工资低,事情多,每天还要接送孩子上学。
8、时间等于金钱,算下来我天天都赔钱,这年头时间价高,工资太少。
9、还在为工资低,买不上房,买不起车发愁吗,只需一个小时,可以赚几百,你还在等什么,快点行动吧。
10、难怪我工资低。国家肯定是按照干活的时间给钱的。开会干不了活,把开会时间扣除掉,于是我就只有这点钱了
11、对于我来说,教师就是一份工作时间长,工资低,花费心血多,家长支持少的工作!如果连孩子们都不听话,我真的一点也不想上班!
12、真的神烦做事不带脑子智商全用来躲懒光指望别人擦*还天天逼逼自己工资低的人了
13、虽然很累工资低,但是上课好开心,睡觉觉
14、我今天心情又不好了,我想换工作了,我老觉得自己工资低怎么办?
15、工资低的实*期马上就要结束了好开心该计划去哪玩了
16、天天加班依旧工资低!感谢某人的爱心水果!
17、有多少人像我一样,总觉得自己不适合上班,只适合拿工资。
18、工作时间永远比休息时间长,倒班时更不用说。工资低待遇差,经常扣加班。
19、离家远,工资低,上班忙成狗,有时还会受气,还有什么继续干下去的意义?
20、为什么这么晚了,你还要学*,是爱吗?是勤奋吗?是因为工资低!!!!!!
21、也不是说工资低就要饿死,三菜一汤是一顿,馒头就咸菜也是一顿,每个人过法不一样,也没什么。
22、工资低到快不能交五险一金了,也是醉了
23、工资涨了,钱包鼓了,心里喜了。物价涨了,开销大了,不高兴了。挣钱多了,花的多了,剩的少了。挣钱难了,花钱易了,钱包扁了。祝财源临门,恭喜发财。呵呵,新年快乐!
24、世界这么大,房价高如山,工资低如水,竟没有一处是哀家栖身之所
25、有时候好怀念实*的时候,虽然工资低但是好开心。
26、讲真,回到贵阳工资低我是预料到了的,但是工作强度如此之大还真是始料未及。
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1.亲爱的上帝啊,开学的时候请赐予我一个校草同桌吧!
2.您放心岳母,我一定会比你闺女去得晚。
3.你必须得承认看电视剧看到流眼泪的孩子都是善良的孩子。
4.我本有心,不过在遇见你之后,摔碎了。
5.钱不是问题,问题是没钱!
6.你若安好,便是晴天。可是我这已经下了一周的暴雨耶,你不会已经死了吧。
7.我要炸学校,校长不知道,老师说好好好,不发工资干脆炸掉了。
8.我现在的一切忍让,只为未来给那个*一定好看~
9.臭屁不响,响屁不臭,连环屁又臭又响。
10.很久之后,终于将你视为*常,连看你一眼都感觉多余。
11.争风吃醋这种事不会发生在我身上,你喜欢给你就好了,不是我的我也没想要。
12.无论对的错的,我都偏袒我爱的。
13.是随性,不等于没脾气,我从来没讲过我是善良的那个。
14.别整天把自己的爱写在说说上,我没有那么多时间关注你,我要的爱也不是说说而已!
什么诗句能表达自己受到了不公*的待遇?
十年磨一剑, 霜刃未曾试。
今日把示君, 谁有不*事?
这首五言绝句诗名《剑客》,是晚唐诗人贾岛的名作。诗中文字率性,简短有力,直抒胸臆,颇显豪侠之风,与贾岛之前的凄清荒寂的诗风大相径庭。诗中的感情奔放,气势充沛,建功社稷之情跃然纸上。
这首诗相传创作于贾岛科举名落孙山之后,皆因为自视甚高的诗人在考场上写下了《病蝉》一诗,被考官怀疑是讽刺自己,自然大为光火,遂认为此人无才,不堪大用,诗人也还因此落得个“考场十恶”的坏名。
在落第之后,诗人也感叹自己时运不济,所以写下这首以剑客自喻的诗。诗中说自己十年寒窗苦读,悬梁刺股,铁砚磨穿不必多说,自己也熬了过来。但最郁闷的是经纶满腹却无处施展。而且原因自己屡试不中,并非无才少学,只是玉在椟中,没有识货的人赏识。
言下之意,自己遇到的这些都是不识货的,自己是千里马,关键是约不到伯乐啊,这才是最让人愤愤不*。好在遭受的不公*的待遇的诗人,也没有消磨雄心壮志,认为自己剑鸣匣中,必然会一飞冲天,即使身陷困顿,他日也必能宏图大展。
形容工资少的古文?
“今之为仁者;犹以一杯水救一车薪之火也。”
**均工资多少
*均薪资是一项反映薪酬工资总体水*的指标,指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内*均每人所得的货币工资额。*均工资关系到大家的钱袋子,应该是大家都很关心的问题,今天我们就一起来看看**均工资多少吧!
“对不起,我拖了后腿”、“还没赶上去年的*均值,你们就又涨了”……日前,各省市正陆续发布2015年度的职工*均工资情况,北京市人社局与统计局联合发布的北京职工每月7086元的*均收入水准,让不少民众大呼“没想到”。
而往年*均工资发布时,相似的声音也是这般此起彼伏。*均工资到底是怎么算的,为何总与人们的实际感受有所差异?收入在*均工资上下的人们,大致是怎样的一种生活状态?
【释疑】
*均工资数据发布后,记者围绕人们最为集中的疑问进行了整理,并联系北京市统计局,得到了较为详尽的解读。
*均工资这样“出炉”
在*均工资话题的讨论中,不少网友质疑,“也没人来问我呀?肯定没把我算进去吧!”事实上,*均工资的计算并不是“挨个”去询问职工本人,而是以单位为整体,更为全面且无遗漏。
北京市统计局介绍,关于劳动工资的调查要由国家统计局部署安排。以此次为例,早在2015年9月,国家统计局便制定了调查制度,市统计局在9月至12月间,按要求完成各项调查前期准备工作。
2016年1月20日至3月10日,受调查单位在联网直报*台报送数据。依照《劳动工资统计报表制度》中的解释填报指标,主要包括从业人员期末人数、*均人数、工资总额和不在岗职工等指标。*均工资就是用“从业人员工资总额除以从业人员*均人数”算出来的,值得注意的是,“*均人数”并不等同于单位当时的准确人数,而是整个报告期内人员的*均数量。
4月至5月,各级统计机构审核、验收和上报数据,并由国家统计局组织全国各省共同进行数据的联审评估。最后,按照先国家再各省的顺序,经国家统计局审核同意后,各省发布数据。
此次调查涉及城镇非私营单位5.1万家,就业人员724.4万人,囊括了《国民经济行业分类》中的全部19个行业门类;涉及城镇私营单位2.4万家,就业人员160.3万人,由于私营单位中没有公共管理、社会保障和社会组织这个行业门类,因此调查了18个行业门类。
*均工资本来就高于多数人的收入
总感觉“拖后腿”,或许是对*均工资的理解有误。另一方面,从实际情况而言,大部分劳动者的确本身就处于“拖后腿”的位置。
北京市统计局解释,调查中的“工资”指的是税前工资,是单位支付给员工的劳动报酬,包括了从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险和住房公积金的个人缴纳部分。对劳动者而言,“工资”的概念却往往是税后工资、实发工资,这是导致与发布数据感觉有差异的原因之一。
其次,虽然称作“*均工资”,它并不能完全代表工资的*均水*。由于工资分布是典型的偏态分布,即少数人工资水*较高,多数人工资水*较低,所以多数人的工资水*就是会位于*均工资以下。例如,在全市总计19个行业的城镇非私营单位就业人员中,行业*均工资低于全市*均水*的有12个行业,就业人员占比64.5%。受单位所处的行业、隶属关系、单位性质、经济效益及个人所在岗位影响,每个人对*均工资增长的感受便不尽相同。
此外,2015年机关事业单位进行了养老保险制度改革。在实发工资水*基本不变的基础上,增加了养老保险个人缴纳部分的工资。由于新的养老保险制度是向前追溯执行的,补发的工资按规定也在发放时计入工资总额,这也使得工资水*有了一定的`增加。
*均工资算出来有啥用?
既然*均工资无法完全代表工资的*均水*,除了让人们“吐槽”、“受打击”以外,计算它有什么意义呢?
北京市统计局表示,2010年以前,北京市对职工*均工资的统计范围尚不含个体工商户;从2010年起,逐步将个体工商户和灵活就业人员也纳入了统计范围。包括*均工资在内的劳动工资统计,不仅能够及时准确掌握全市法人单位从业人员人数、工资总额等情况,还能得到分行业、分登记注册类型等分类情况,为各级*及有关部门制定政策、实施管理提供参考依据。
更重要的是,在制定社会保险征缴标准、制定最低工资标准、计算退休人员基本养老金,以及确定人身损害司法赔偿等多个领域,*均工资都是不可或缺的依据。例如,若发生冤假错案,便由国家对行使公权力的侵权行为造成的损害后果承担赔偿责任。记者查询《国家赔偿法》,第三十三、三十四条规定,侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日*均工资计算;侵犯公民生命健康权的,赔偿金同样参照国家上年度职工日*均工资及国家上年度职工年*均工资计算,只是倍数不等。
读懂职工*均工资的真实内涵
此前,新华社报道了国家统计局发布的消息,2015年全国城镇非私营单位就业人员年*均工资62029元,私营单位就业人员年*均工资39589元。与“国家线”相比,在已公布数据的20个省份中,大多数省份的*均工资都低于全国*均水*,只有北京、浙江、广东3地跑赢全国。
职工*均工资是一项重要的经济数据,历来为公众所关注,也往往出现对这一数据内涵和意义的不同解读,“被*均”“拖后腿”“拉仇恨”之类的抱怨或质疑,某种程度上缘于对*均工资缺乏准确的理解。
应该说,每个职工都在分享着职工*均工资中的“红利”。那些认为“被*均”者,其实享受着较高职工*均工资给其带来的缴费基数收益;那些认为“拖后腿”者,享受着每年因本行业工资增长带来的实惠,而行业工资增长也离不开职工*均工资的“贡献”;那些认为“拉仇恨”者可能没注意到,职工*均工资起到的削峰填谷功能,正是在逐步缩小行业工资差距,进而向更合理的区间迈进。
正确理解职工*均工资的准确内涵,可以从中判断自己所处行业的发展前景,以及自己收入所处的位置与自己工作的发展前途。同时,可以更理性地理解和判断国家政策走向及社会发展趋势。我们都应该读懂其中的内涵。
*均工资从这10大方面影响你我的钱袋子
你了解“*均工资”吗?“*均工资”是个关键数据,它是有关部门制定社会保险征缴基数、计算退休人员基本养老金、制定最低工资标准等的重要依据,将在这10个方面影响职工权益,为什么你总是拖*均工资的后腿?快看看!
影响社保缴费基数上下限
职工月*均工资不仅包括基础工资、奖金、各项津贴和补贴,还包括单位代扣代缴的各项费用,即用人单位为职工代为扣缴的社保费、住房公积金等也包含在内。
北京中闻律师事务所沈斌倜律师告诉记者,“随着职工*均工资的发布,相应的社保缴费基数的上下限也将很快进行相应变动并予以公布。其中,缴费基数上限按照上年度职工月*均工资的300%确定,下限按照上年度职工月*均工资的60%确定。而对于大多数月收入在二者区间的参保人员,则按本人上一年度月*均工资作为缴费基数。
影响公积金缴费基数上限
除了直接决定着社保缴费基数,职工*均工资还将影响公积金缴费基数的上限。
以北京为例进行说明,住房公积金月缴存额上限,按上一年度北京市全市职工月*均工资的300%,分别乘以当年单位和职工住房公积金缴存比例之和确定。
影响退休人员基本养老金
根据我国《社会保险法》的规定,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工*均工资、个人账户金额、城镇人口*均预期寿命等因素确定。
国家建立基本养老金正常调整机制,根据职工*均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水*。因此,每年本地职工*均工资新数据公布后,退休人员的基本养老金也随之做相应调整。
影响最低工资标准的制定
最低工资标准是保障劳动者最低工资收入的法律制度,是一种适用于全行业的国家标准。按照统一要求,最低工资的测算有两种方法:比重法与恩格尔系数法,两种方法均参考上年度当地人均生活费用、职工个人社保公积金费用、全市*均工资、经济发展水*、失业率、赡养系数等六个指标,根据不同的测算公式,综合确定当地最低工资标准。
影响经济补偿金封顶标准
“*均工资”在劳动者权益受损时也会派上大用场,因为它决定着经济补偿金的高低。
根据《劳动合同法》的相关规定,劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民*公布的本地区上年度职工月*均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月*均工资3倍的数额支付,年限最高不超过12年。
影响经济补偿金免税范围
对于“个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工*均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》的有关规定,计算征收个人所得税”。
影响工伤职工生活护理费
据记者了解,根据《工伤保险条例》第三十四条的规定,工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月*均工资的50%、40%或者30%。
影响工亡职工亲属补助金
根据《工伤保险条例》第三十九条第一款的规定,职工因工死亡,其*亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月*均工资。
如果职工下落不明被认定工伤的,其待遇也与*均工资有关。
影响人身损害赔偿误工费
1.对于我来说,教师就是一份工作时间长,工资低,花费心血多,家长支持少的工作!如果连孩子们都不听话,我真的一点也不想上班!
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13.没本领,还不干活,还整天抱怨工资低,真是病入膏肓。
14.挣钱少、工资低不是缺点,而是众多缺点造就的结果。
15.工资低的实*期马上就要结束了好开心该计划去哪玩了
16.目测迟到20分钟,唉,工资低都没动力上班,幸亏我不用打卡……
17.也不是说工资低就要饿死,三菜一汤是一顿,馒头就咸菜也是一顿,每个人过法不一样,也没什么。
18.我今天心情又不好了,我想换工作了,我老觉得自己工资低怎么办?
19.还在为工资低,买不上房,买不起车发愁吗,只需一个小时,可以赚几百,你还在等什么,快点行动吧。
20.有多少人像我一样,总觉得自己不适合上班,只适合拿工资。
21.我喜欢忙碌的感觉,这样可以使自己不去想工资低的事实。
22.有时候好怀念实*的时候,虽然工资低但是好开心。
23.讲真,回到贵阳工资低我是预料到了的,但是工作强度如此之大还真是始料未及。
24.虽然很累工资低,但是上课好开心,睡觉觉
25.世界这么大,房价高如山,工资低如水,竟没有一处是哀家栖身之所
26.工资低到快不能交五险一金了,也是醉了
上学时算着星期六天放假、上班时算着几号发工资,发工资心情短句,小编整理的这些一起来看看吧!
1、598天~一早你做了噩梦~哭着醒来~清醒之后依然心有余悸的躲在妈妈怀里抽泣~早上带你出门买鱼买虾~回来的路上你就迎着太阳和小微风睡着了~午后去上班~不舍的跟你告别~周末的忙碌终于结束了~周一可以坐下来写写字~梳理这半年的工作~明天是值得高兴的一天~可以在家陪你~并且妈妈要发工资啦~Yohoo~庆祝一下~
2、年底了,归家的人在讨论买房,聊天说买了新的手机,买了新的贵的衣服,谈论别人何时还钱给他们,老板什么时候发工资……社会啊,在这一刻突然真实了。
3、他今天去金华学*了,四天,我该怎么过,我想十五号发工资了去找他,支持我的有木有。
4、天气好差,但是想想几个小时就发工资啦心里好激动啊,感觉有几个世纪没有见过钱了呢。
5、每天都做梦,梦到发工资啦和毕设这个小*,每天都在梦里过得忐忑
6、我上班就是为了等待下班和发工资
7、前段时间吵过架未和好的一个姐姐,微信发消息告诉我她端午节结婚,问我去不去,我选择了装死,并不是我不想去,我们已经半年没发工资啦,除了装死,我还能咋整
8、前年表弟差钱,我非常爽快的借了他一万,两年都没给我打过电话谈过这事儿!直到今年,他都开了三个店了!今天我追尾,卡里刚好没钱,叫他给我打两千应急,他竟然说他今天要发工资。。
9、今早出门上班,跟叮当说:姑姑去上班挣钱了,挣钱才能给妹妹红包,妹妹要在家乖乖的。结果晚上回到家,她第一时间迎来俏皮的问:姑姑,我的红包呢?我说:姑姑木有发工资!民工永远都要被老板拖欠工资这个事实她还小,不懂。
10、大会终于结束了,简直天昏地暗。宝宝心里苦,宝宝下班后要吃好吃的!明天就要发工资啦~
11、发工资啦!好开心!不用飞升啦!
12、“女友怎么快结婚了吧班带来看看”“工作怎样发工资了吧工资多少”“这个嘛哈哈哈那个呢嘿嘿嘿,阿姨吃菜!
13、华苑公司也就是绿化公司,不发工人工资。工人连续3个月没发工资没钱回家过年,总公司就在广州,大家一起让工人们回家过年。
14、发工资啦~还要交报名费~还要交高铁钱~我不想活了……
15、啦啦啦~今天发工资啦,一切辛苦和抱怨化为乌有,两年没数过钞票了,好激动,又能缺什么就去添置什么,有钱任性。
16、后天就要发工资啦……然后我深刻体会到这只是数字上来我的账号一游的过程看到数字咯andthen数字不见咯……哈哈别拦我我要去天台……
17、每到五一长假发工资很苦恼,不是少!是因为份子钱。
18、大姨妈就像发工资,一个月一次,一次就那么几天'
19、我家大人给我发工资啦,又能出去浪里个浪!
20、宝贝儿,等发工资了我就带你去洗澡!
21、哥哥结婚吧我们美够呛真是有钱希望欣妹儿的婚礼是在小岛上举行的美美哒欣妹与傻了吧唧的武哥晚安亲爱的自己还有19天就发工资啦
22、倩倩得表情甚是可爱!告诉姐姐是不是发工资啦!这么销魂得表情真是。。。
23、啦啦啦~发工资啦~我要好好计划一下怎么花^O^
24、最*总觉得钱不够花,关键都没买几件衣服,钱就没了,值得欣慰的是,马上发工资啦
25、上学时算着星期六天放假、上班时算着几号发工资
跳槽工资涨幅多少合适
你知道跳槽工资涨幅多少合适吗?很多人对自己的工作不太满意,尤其是在工资着一方面,都会选择跳槽,都很纠结在工资上面该上涨多少合适,下面是小编精心准备的跳槽工资涨幅多少合适, 希望能够对大家有所帮助。
对于正在跳槽 找工作 的小伙伴而言,一定都会纠结“ 跳槽涨薪多少合适 ”这个问题。对此,业内一直流传着一个“专业”的说法,“同城跳槽,涨幅区间是10%-30%,20%的涨幅就很理想了,30%非常难得和少见,一般是15%;那么异地跳槽,涨幅区间是20%-50%,30%就很理想了,50%非常难得和少见,一般20%”。
那么到底跳槽该涨薪多少呢?小编的结论是: 涨薪没有固定答案和标准,只能根据你想去的职位,争取到这个职位你可以拿到的最高薪水。不同时期,不同企业你的涨薪会有不同。
目前人才已经市场化了,具体到每次机会的涨薪,受3个因素影响:
1、职位重要程度;
2、岗位紧急程度;
3、你的竞争对手的情况和要求(薪水)。
岗位越紧急,越重要,你的竞争对手越弱,那么你的溢价能力越强。所以,你需要收集信息去判断上面3点。面试时可以提问部门负责人,提问人力资源部以收集信息去判断。
实际上,谈薪水在薪水谈判之前就开始了,在面试和面试准备阶段,对企业了解越多,准备越充分,就可以在面试时更好呈现自己的能力和价值,只有呈现的能力和价值越多,才有后期谈薪水的基础和筹码。没有筹码,就谈薪水,等于给自己降薪。
跳槽加薪不得不说的四个注意事项
1、你必须有实力。这是跳槽谈加薪的基础,更是你职场生涯的根基!
2、“骑驴找马”永远是最保险的。据论坛曾做过的“裸辞准备金”调查显示,在二三线城市里,要为没找好下家的“裸辞”准备至少3—6个月的工资,而在一线城市更要为“裸辞”准备1年的工资!另外,“裸辞”以后会产生职场空白期,谈钱难免相对被动。
3、千万不要用跳槽来威胁老板加薪。根据论坛*期的调查结果显示,只有7%的老板会因此同意加薪,有11%的老板会当场拒绝!74%的老板对此只会采取“拖”字诀。不要太轻信老板在此种情况下的留人承诺,那只是老板为了寻找你的“备胎”而使出的`缓兵之计。
4、“烧钱”公司的高薪职位有危险。一些公司为了挖人,标榜自己的后劲无穷,并开出具有诱惑力的高薪,以及日后更“馋人”的福利。这样的高薪你可能只能拿上几个月,然后你就会发现公司“烧钱”过猛,自己很可能被列入了裁员名单。
再次提醒,工资涨多少值得跳槽,还是要看个人的能力,只有自己的综合素质达到了公司要求,才会得到相应的薪水与职位,所以在跳槽前不妨看看自己的能力提升了没,这样才能跳出更高的薪资。
跳槽工资涨幅一般在30%以上较为合适,当然也取决于所在的行业及从事的工种。如一些新兴行业,人才紧缺,有一定工作实战能力,跳槽薪资涨幅可能翻倍甚至更高。而在一些传统行业或者夕阳行业,跳槽工作涨幅则相对较少。
跳槽谈薪资,先搞清楚行业情况及面试公司的薪资情况,然后综合期望的薪资的来谈,既不要漫天要价,也不要委屈。
注意事项:
做好规划后再跳:最好做好规划后再跳槽,不要没有任何规划随意性跳槽,那样只会让用户始终处于跳槽状态,一跳再跳,没有明确的目标。
不要让公司的人知道:当想跳槽的时候,不要让公司的人知道,公司的人知道,往往最终领导也会知道,领导知道后会对用户有一些提防,不会再委以重任和加薪。
顺丰快递员工资是多少
顺丰快递一般指顺丰速运。顺丰是国内的快递物流综合服务商,总部位于深圳。那么你知道顺丰快递员的工资是多少吗?下面是小编带来的顺丰快递员工资是多少,希望对你有帮助。
顺丰快递员工资是多少?
顺丰快递员工资是多少,顺丰快递员应该在国内是*均工资最高的了。但这个得分区域的,即使在深圳同一个城市,有的快递员一个月在1万左右,低的在3千左右吧,特别是在商业区,工资可能还要往上涨的。同样,在上海也行看区域,还有看快递员自己的勤劳程度。顺丰快递员一般工作时间在13小时左右,月入1.2万的。
在顺丰做过的网友告诉,顺丰跟一般的企业一样压一个月的工资,就是这个月发上个月的工资那样子,基本上每个公司都是这样吧,顺丰比较正规,快递员压力可能比其他公司要大一点,比较严,至于待遇,快递员大家都懂得靠提成吃饭,跟你的片区有很大的关系.
做快递不是那么好做的,快递跟那些销售不太一样。要想达到1.2万的工资:
1、吃苦耐劳。占5%舍不得吃苦的人去哪都不行啦,更何况是快递这种劳力活。
2、个人魄力。占5%其中包括人缘人脉啊,口才啊,社交经验啊,脑子灵活啊,给人第一形象啊,服务态度啊之类。
3、经验。占5%起码你要懂这行,对业务熟悉。
4、所在的快递公司。占15%这个只针对于如顺丰公司之类的快递员来说的,跟下面的运气挂钩,因为顺丰走的是中高端专业快递路线,其他某些走的特色路线,只有这些快递才能满足某些客户的需求。
5、运气。占70%并不是去了顺丰工资就比其他快递高,也不是去了小快递工资就少。最主要还是要看你的区域好不好或者区域内有没有发货量大的潜在客户。有些客户是很容易做下来的,有些是自己找上你或者你的公司的。就算你公司再牛,你服务再好,你能力再强,你区域内要是没有发货多的.客户,又有什么用?你以为你牛逼到处叫你取件,这里收一个件,那里收两个件,工资能高到哪去?你还要送件,加上收件就算你腿跑断了你忙的晕倒了也做不到上万。
顺丰快递员们的福利如何?
一般来说,顺丰快递小哥公司只会帮缴五险,没有一金,并且工作到晚上是常有的事情。
其实,如果你想入行当快递员的话就要做好,公司不会帮缴五险一金的准备。因为大多数快递公司都是不会帮员工买五险一金的。
不过也有例外,比如,京东就帮京东的快递员购买五险一金并且都是按照实际工资去买的。而顺丰快递员也不算太差,虽然没有公积金,但是最基本的五险公司还是会帮买的。这对于快递员来说,也算是一个保障了,工作也能安心一点。
话说起来,在顺丰上班的快递员应该算是属于比较顶层的待遇了吧,顺丰也算是行业内最好的快递公司之一,但有的事情也还是避免不了的,那就是——劳累。
其实做快递员都是这样的,每天需要早早的起来去公司分件货物,然后有时候甚至到了晚上也还是在派件,一天算下来,至少得工作10个小时左右。
正军级待遇工资多少
正军级待遇工资多少?地方和部队的等级待遇等,不一定是完全对待的。下面和小编一起去看看详细~
正军级一般授少将军衔或中将军衔,待遇有配警卫和内勤、基本配给,用车、住房由部队提供,相当于省部级的待遇,而文职干部与高级军官还是有很大的差别。专业技术三级的文职干部,薪资享受的虽是将军待遇,但其实与真正的将军在用车、住房、警卫以及政治待遇上还是完全不一样的,甚至有时不及校官,但从军就是终身受益的职业。
我国军队文职干部不授军衔,但为了与军官军衔有相对应的等级,设置了文职干部的级别(特级、1级、2级、3级、4级、5级、6级、7级、8级、9级)
特级、一级、二级文职干部的军中级别均为正大军区级、副大军区级相当于上将、中将、少将,三级文职干部的军中级别为正军级,相当于少将、大校。
*的军中级别相同,均为正军级,级别资历章五杠两星。正军级(少将级别)不是文职干部的最高级别,马玉涛、李双江等专业技术一级文职人员拥有副大军区司令员的待遇(中将级别),而作为文职特级的阎肃更是相当上将级别,享受正大军区司令员正职待遇。韩红专业技术五级对应副军职。
大陆正军级少将工资单曝光
9月13日开始,大陆许多网络论坛纷纷转载帖文《晒晒正军级少将的工资单,其实没有想像中的高!》帖文附上一个1969年入伍、正军级、军衔少将的月工资单,计14562元。有网民跟帖评论表示,“退休的.!在职不能是这个数!”据*服役条例,少将除役年龄是60岁。
地方和部队的等级待遇等,不一定是完全对待的。比如说:地方正厅级与部队正师级,理论上讲级别是一样的,但部队的工资待遇比地方高(不包括地方的灰色收入);但如果正师级干部置业到地方,却要降一级即按照正处级来安排领导职务工作,就已经是相当不错的了,这就是地方的政策腐败。
正军级、军衔少将的月收入包括基本工资及各种福利,计14000元左右。
副军级干部的基本待遇有:可配备警卫员、有生活津贴、用车及住房补助、医院特许服务等等。退休以后可享受离休待遇。
*:海政歌舞团国家一级演员,副军级待遇
黄宏:总政歌舞团国家一级演员,副军级待遇
阎维文:总政歌舞团国家一级演员,副军级待遇
程志:总政歌舞团国家一级演员,副军级待遇
常贵田:海政歌舞团,副军级待遇
宋春丽:国家一级演员,副军级待遇
魏积安:总政话剧团国家一级演员,副军级待遇
副军级干部工资是多少?(数据来源于网络,仅供参考)
*在2010年8月1日建军节全军将士上调工资。*人民*陆军、海军、空军、*部队工资将幅度上调,*人民*三军和*部队军官工资将有较大幅度调整。列兵、上等兵、下士、中士、上士、四级军士长、三级军士长、二级军士长、一级军士长也有较大幅度调整。
以陆军为例
1、尉官:排职到连职约4500元至4800元左右人民币,较现时3500元至3800元左右增加1000多元左右,调整后的工资将有4500元至4800元左右人民币。
2、校官:营职到师职约5200元至7800元左右人民币,较现时4200元至7800元左右增加1000多元左右,调整后的工资将有5200元至8800元左右人民币。
3、将官:军职到正兵团职8800元至22000元左右人民币,较现时7800元左右至21000元左右增加1000多元左右,调整后的工资将有8800元至22000元左右人民币。
陆军、海军、空军、二炮部队军官收入接*于*,士兵津贴则增到480元,士官工资一律在原基础增加40%。根据*有关条例,*实行军官职务等级十级,将官设上将、中将、少将、校官设大校、上校、中校、少校,尉官设上尉、中尉、少尉。大军区级以下的职务等级,分为大军区、军、师、团、营、连、排级。专业技术军官最高军衔为中将,等级分为高、中、初级专业技术职务。现役士兵包括义务兵役制士兵(称义务兵)和士官两种。现役士兵的最低军衔为列兵,最高军衔为一级军士长。
服现役第一年的义务兵为列兵,第二年晋上等兵。下士为一级士官、二级士官为中士、三级士官为上士、四级士官为四级军士长、五级士官为三级军士长、六级士官为二级军士长、七级士官为一级军士长。
军人工资主要有军官工资、文职干部工资、士官工资3个标准系列。其中军官实行职务、军衔、基础、军龄四结构工资制。文职干部实行职务、级别、基础、军龄四结构工资制。而士官实行军衔等级、基础、军龄三结构工资制。士兵则是津贴制。
此外:随军家属问题也得到了进一步改善,随军去部队没有参加工资的军嫂一律上调工资700元左右。没有随军,只要结婚是军嫂者,若军嫂有下岗者一月补助1000元左右,(根据驻军地方经济不同补助)。
深圳*均工资是多少
众所周知,*均工资,不同于每一个人的具体工资水*。它是一项反映工资总体水*的指标,指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内*均每人所得的货币工资额。那么,深圳的*均工资是多少呢?下面jy135小编为大家收集整理了深圳的*均工资,欢迎阅读!
1、深圳销售代表
根据*1年48586份样本的数据可得出,深圳的销售人员每月*均工资为7100元,其中6千——8千的工资比重最大,8千——1万的工资比重也是大有人在。
总有人说做销售容易,不看学历不看经验,只要能说会道把客哄,分分钟钱到手!
其实销售也不似外人看的那么简单,销售行业基本底薪不高都是靠提成来支撑,费尽口舌的去应酬去推销才能签下一单,如果当月业绩不好,可能只能拿少的可怜的底薪……
2、深圳业务员
根据*1年70988份样本的数据可得出,深圳业务员每月*均工资为5610元,其中4.5千——6千的工资比重最大。
业务员虽然看似工资和销售差不多,但是也是很费唇舌的一个职业,除了要有过强的沟通能力之外,还要懂得项目的发展前景,才能把业务做好来。
3、深圳会计
根据*1年33份样本的数据可得出,深圳会计人员每月*均工资为5140元,其中4.5千——6千的工资比重最大,不过从样本的数量看来可信度一般。
会计总是在外人看来是一份体面又稳定的工作,但实际上相当费脑力,除了要数学要好,还要够细心和严谨,填错一个数字就要全军覆没重头来过,对账和做报表总是最折磨人。
4、深圳行政文员
根据*1年7468份样本的数据可得出,深圳行政文员每月*均工资为4230元,其中3千——4.5千的工资比重最大。
行政文员虽然看似工作简单,但实际上一些琐碎的小事也是相当磨人,因为工作相对枯燥和乏味,行政行业的人员流动也是比较大。
5、深圳*面设计师
根据*1年13432份样本的数据可得出,深圳*面设计师每月*均工资为6470元,其中6千——8千的工资比重最大。
很多人都以为设计师不就是画个画做个图嘛,但没有人知道做图容易改图难,会因为客户的重重要求加班改图至深夜,常常会因为改了十多遍的图还得不到客户的满意烦躁到爆炸,但也会因为客户和上司对自己的设计图肯定而感到开心。
6、深圳置业顾问
根据*1年5291份样本的`数据可得出,深圳置业顾问每月*均工资为10010元,其中8千——1万的工资比重最大。
房地产的置业顾问可谓是俊男靓女最多的行业,做置业顾问除了要气质佳形象好之外,还要熟悉楼盘的房价和户型,时刻关注房产局动态,并与户主打好关系,但往往卖出几套房就是满手佣金啦。
7、深圳服务员
根据*1年2819份样本的数据可得出,深圳服务员每月*均工资为3490元,其中3千——4.5千的工资比重最大。
服务行业工资不高却是最辛苦的体力活,往往因为工作的关系一站就是7、8个小时,有时候因为用餐高峰期顾客较多招待不周,还会遭到客人无理的催促和谩骂,但即使是这样他们也还是要微笑着面对,服务人员渴望得到顾客的尊重和谅解。
8、深圳程序员
根据*1年2508份样本的数据可得出,深圳程序员每月*均工资为8150元,其中6千——8千的工资比重最大。
程序员总被人叫程序猿,他们长期坐在电脑前码数据调试软件,加班已经是家常便饭,工资虽高但是付出的脑力也不是一般人能承受的。
9、深圳文案策划员
根据*1年14009份样本的数据可得出,深圳文案策划员每月*均工资为6350元,其中6千——8千的工资比重最大。
文案策划常常需要一个人承担多种职能,既要策划营销活动,又要撰写广告文案,还要懂得对接客户把控活动流程,常常是两三个地方的来会跑,有时候忙到饭都忘记吃……
10、深圳司机
根据*1年8603份样本的数据可得出,深圳司机每月*均工资为4690元,其3千——4.5千的工资比重最大,4.5千——6千也大有人在。
作为司机经常要集中注意力,握紧方向盘,安全的把乘客送到目的,有些司机一天都不离开自己的车,吃喝睡都躺在车里就为了多赚点钱。
11、深圳教师
根据*1年7652份样本的数据可得出,深圳教师每月*均工资为6940元,其6千——8千的工资比重最大。
许多人都喜欢从事教师工作,除了稳定的工资和补助之外,还可以跟着学生有一至两个月的寒暑假,但做教师除了要不断提高教学技能和知识外,还经常面对各种各样的熊孩子,做他们在学校家庭里的“妈妈”和“爸爸”。
12、深圳施工员
根据*1年1839份样本的数据可得出,深圳施工员每月*均工资为5650元,其4.5千——6千的工资比重最大。
作为施工员要经常驻扎工地,对整个工程要监督、测量、编写施工日志,还要上报施工进度和质量,处理现场的施工问题,在工地上有一定的地位。
13、深圳护士
根据*1年1526份样本的数据可得出,深圳护士每月*均工资为5060元,其3千——4.5千的工资比重最大。
都说护士是白衣天使,站在救护生命的前线上,除了每天和许多病菌打交道,还要照顾各种疾病的患者,总是把最多的时间留在病人身边,却总是很少能够陪伴家人……
每一种工作都有其特殊的累点,而,你能接受哪种累点呢?下面,我们继续来谈一谈心的事,你是怎么受委屈了?
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拿到工资后心情说说
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老板拖工资的心情说说
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收兼职工资的心情说说
发兼职工资的心情说说
工资太低的说说
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感叹工资少的说说