巾帼不让须眉的句子

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  • 形容巾帼不让须眉的诗句

  • 飒爽英姿五尺枪, 曙光初照演兵场。

    中华儿女多, 不爱红装爱武装。

    巾帼豪杰 巾帼须眉 巾帼英雄

    春寒难当新嫩绿,巾帼不让须眉功。

    这是我原创的,看能不能用上

    其赏析是什么

    从军巾帼女, 壮气好比男儿郎 足兼勤学武 耀祖荣归里 千古流芳万 花香木兰心慧智 巾帼英雄 巾帼不让须眉 雄兔脚扑朔,雌兔眼迷离; 双兔傍地走,安能辨我是雄雌

    谁说女子不如男

    妇女半边天

    女中自有豪杰在

    春寒难当新嫩绿, 巾帼不让须眉功. 《为女民兵题照》 *飒爽英姿五尺枪, 曙光初照演兵场。

    中华儿女多奇志, 不爱红装爱武装。

    谁说女子不如男

    妇女半边天

    女中自有豪杰在

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2022-07-06 10:46:32
  • 巾帼不让须眉的口号有(巾帼不让须眉下一句怎么说)

  • 1.创先争优巾帼烈,喜迎三八妇女节。

    2.创优争先庆三八,巾帼英雄半边天。

    3.创造新岗位,创造新业绩,创造新生活。

    4.创优争先在奉献,温暖情系千万家。

    5.创先争优增才干,关爱妇女促和谐。

    6.创优争先在前,温暖中国家。

    7.古有木兰不让须眉,今有我们创先争优。

    8.创先争优巾帼强,三八佳节群芳艳。

    9.巾帼志愿,贴心服务。

    10.创先争优看巾帼,三八妇女半边天。

    11.创须眉之先,争巾帼之优。

    12.巾帼志愿服务,关爱空穴老人。

    13.创先争优,巾帼不让须眉;三八佳节,举国上下欢庆。

    14.巾帼建功创伟业,和谐社会共创建。

    15.持家乐业展女性风采,创先争优做时代先锋。

    16.和谐生活创先争优,美好生活巾帼带头。

    17.巾帼活力,点亮心灵。

    18.幸福中国创优多,妇女争先勇往前。

    19.创先争优,尽显巾帼本色;无微不至,加倍关爱呵护。

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2022-02-22 10:24:31
  • 形容巾帼不让须眉的诗句

  • 优美
  • 形容巾帼不让须眉的诗句或者成语有哪些

    飒爽英姿五尺枪, 曙光初照演兵场。

    中华儿女多, 不爱红装爱武装。

    巾帼豪杰 巾帼须眉 巾帼英雄

    春寒难当新嫩绿,巾帼不让须眉功。

    这是我原创的,看能不能用上

    其赏析是什么

    从军巾帼女, 壮气好比男儿郎 足兼勤学武 耀祖荣归里 千古流芳万 花香木兰心慧智 巾帼英雄 巾帼不让须眉 雄兔脚扑朔,雌兔眼迷离; 双兔傍地走,安能辨我是雄雌

    谁说女子不如男

    妇女半边天

    女中自有豪杰在

    春寒难当新嫩绿, 巾帼不让须眉功. 《为女民兵题照》 *飒爽英姿五尺枪, 曙光初照演兵场。

    中华儿女多奇志, 不爱红装爱武装。

    谁说女子不如男

    妇女半边天

    女中自有豪杰在

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2022-07-23 09:02:58
  • 描写花木兰巾帼须眉的句子

  • 封建传统歧视女性,所以当一个女人很有作为时,就叫巾帼不让须眉,意思是说女人不比男人差。

    现代用作成语。

    由来:古时候的贵族妇女,常在举行祭祀大典时戴一种用丝织品或发丝制成的头饰,这种头巾式的头饰叫巾帼,其上还装缀着一些金珠玉翠制成的珍贵首饰。

    巾帼的种类及颜色有多种,如用细长的马尾制作的叫“剪耄帼”;用黑中透红颜色制作的叫“绀缯帼”。

    因巾帼这类物品是古代妇女的高贵装饰,人们便称女中豪杰为“巾帼英雄”,后人又把“巾帼”作为妇女的尊称。

    胡子和眉毛。

    古时男子以胡须眉毛稠秀为美,故以为男子的代称.   胡子为男子独有,眉毛虽然男女都有, 但古时候妇女为了美观,去掉眉毛,用青黑色画眉代替,虽有如无,所以须眉代指男子。

    郭茂倩 《乐府诗集》 唧唧复唧唧,木兰当户织。

    不闻机杼声,唯闻女叹息。

    问女何所思,问女何所忆。

    女亦无所思,女亦无所忆。

    昨夜见军帖,可汗大点兵。

    军书十二卷,卷卷有爷名。

    阿爷无大儿,木兰无长兄。

    愿为市鞍马,从此替爷征。

    东市买骏马,西市买鞍鞯。

    南市买辔头,北市买长鞭。

    旦辞爷娘去,暮宿黄河边。

    不闻爷娘唤女声,但闻黄河流水鸣溅溅。

    旦辞黄河去,暮至黑山头。

    不闻爷娘唤女声,但闻燕山胡骑鸣啾啾。

    万里赴戎机,关山度若飞。

    朔气传金柝,寒光照铁衣。

    将军百战死,壮士十年归。

    归来见天子,天子坐明堂。

    策勋十二转,赏赐百千强。

    可汗问所欲,木兰不用尚书郎。

    愿驰千里足,送儿还故乡。

    爷娘闻女来,出郭相扶将。

    阿姊闻妹来,当户理红妆。

    小弟闻姊来,磨刀霍霍向猪羊。

    开我东阁门,坐我西阁床,脱我战时袍,着我旧时裳, 当窗理云鬓,对镜帖花黄。

    出门看火伴,火伴皆惊惶。

    同行十二年,不知木兰是女郎。

    雄兔脚扑朔,雌兔眼迷离。

    双兔傍地走,安能辨我是雄雌

    一紫房日超胭脂折,素艳风吹腻粉开。

    怪得独饶脂粉态,木兰曾作女郎来。

    二腻如玉脂涂朱粉,光是金刀剪彩霞。

    从此时时春梦里,应添一树女郎花。

    唐.杜牧题木兰庙弯弓征战作男儿,梦里曾经与画眉。

    几度思归还把酒,拂云堆上祝明妃。

    唐.李商隐木兰花诗洞庭波冷晓侵云,日日征帆送远人。

    几度木兰舟上望,不知元是此花身。

    明.曹琏诗题商丘诗亳上商丘绕故宫,荒台古墓冷秋风。

    火星有庙应分野,金果无园发旧丛。

    代父尚看传孝烈,死固犹复许孤忠。

    悠悠往事空留迹,尽在行人感慨中。

    清.徐作肃题木兰祠远廓东南孝烈祠,木兰桑榜记隋时。

    仓皇戎檄摧穷老,慷慨中闺有健儿。

    铁甲环来杂佩冷,鸾书绝去令威迟。

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2022-06-29 16:02:29
  • 巾帼岗位感言

  • 感言,语录,名言
  • 巾帼岗位感言

      巾帼岗位的设立是为了更好地表彰妇女们的付出,下面是小编推荐给大家的巾帼岗位感言,希望大家有所收获。

      尊敬的各位领导、嘉宾、女同胞们大家下午好!

      在这个特别的日子里,我祝福在座的所有女同胞们节日快乐!身体健康!万事如意!今天对我来说也是一个特别的纪念日。我非常荣幸的获得了“全国五一巾帼标兵”的荣誉称号。这个奖项体现了全国总工会对女职工的关怀和支持,更是我校领导和同事们对我政治上、工作上的鼓励与肯定。我感到骄傲和自豪。同时也意识到这份殊荣所承载的责任。

      从1999年至今,我一直任教于华南农业大学。在这座百年老校里,在她润物细无声的滋养下,使我很快融入这个优秀的大家庭。让我在这里愉快的工作、学*、生活。此时此刻,我想用三个词来表达我的心情。

      第一个词是感谢。感谢华南农业大学给了我一个充分展示自己舞台:感谢各级领导对我的信任、支持和鼓励:更要感谢艺术学院与我朝夕相处的同事们,没有你们的大力支持和帮助,就没有我今天的荣誉。

      第二个词是自豪。一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限,快速成长。华农这片肥沃的热土,给了我十足的养分和灵感,让我不断充实、不断进步。使我们团队顺利完成了亚运官方制服的设计任务。并获得了亚组委颁发的“第16届亚运会官方制服最佳设计奖”。我深为华农人而感到自豪。

      第三个词是行动。荣誉是对过去的肯定,更是对未来的鞭策。对于今天的荣誉,我没有别的回报方法,只能把这份感谢与感恩化作动力,再接再厉,全身心投入到工作中,用辛勤耕耘和无私奉献传递好知识的薪火。在*凡的岗位上不断总结经验教训,与奋斗在教学战线上的同事们同心协力、并肩作战,为学校的辉煌多出一份力!

      尊敬的各位领导、嘉宾、女同胞们,大家好!

      在这个特别的日子里,我祝福在座的所有女同胞们身体健康!万事如意!今天对我来说也是一个特别的纪念日。我非常荣幸的获得了“全国巾帼建功标兵”的荣誉称号。这个奖项体现了全国总工会对我们这样的创业妇女的关怀和支持,更是合江县妇联领导和同志们对我政治上、工作上的鼓励与肯定。我感到骄傲和自豪。同时也意识到这份殊荣所承载的责任。让我发表获奖感言,感到很惭愧。说实在的,像我这样的创业妇女,合江不知道有多少,我只不过做了一些力所能及的份内事,却获得了这样的荣誉,我甚感荣幸。

      我出生在一个农村家庭,从小家境贫困,感谢改革开放的大好政策,1990年,我一个人带着儿子,带着家里仅有的400元钱,迈开了打工、创业、发展的人生道路。最开始为别人打工做沙发套,然后开始做沙发套生意,第一笔生意赚了80元,让我感到了收获的.喜悦,也给了我前进的动力。2001年6月我在九支开设了龙沙发家具行,经过十多年打拼,企业先后投资6000多万元,发展壮大成了现在占地10余亩、拥有自建厂房和经营场地*15000㎡的川黔边贸城家具营销中心,解决了当地300多人次的就业,现在我们除自制家具的生产销售外,国内39个知名家具品牌加盟龙沙发。在此,我想从四个方面表达我的心情。

      第一是感谢。感谢九支镇党委*给了我一个充分展示自己的舞台;感谢合江县妇联一直以来对我的关心与关爱;感谢各级领导对我的信任、支持和鼓励:更要感谢龙沙发家私城与我朝夕相处的员工们,没有你们的大力支持和帮助,就没有我今天的荣誉。家人的关爱是我们人生幸福的源泉,作为一位妻子、孩子的母亲,取得家人的支持,对于我们家庭的和谐和事业的发展至关重要。我是农民的女儿,无论何时何地,无论我的企业未来如何发展,我永远不会忘记帮我扶我的各级领导、各位亲朋好友和父老乡亲!

      第二是自豪。作为巾帼标兵,我们是女性的楷模,事业、家庭、社会责任等各方面全面和谐发展,需要我们比常人付出加倍的努力和艰辛,但我们做到了,我深为作为女性和母亲而自豪;一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限,快速成长。合江这片肥沃的热土,给了我十足的养分和灵感,让我不断充实、不断进步,使我们的团队不断壮大。我深为“我是合江人”而感到自豪。

      第三是珍惜。“皮之不存,毛将焉附”,没有大的政策环境,没有行业的发展,就没有我们龙沙发的发展、也没有我们个人的发展。我们要珍惜来之不易成绩,珍惜与大家构筑起来的友谊,希望多一些交流、沟通、学*帮助,少一些短视、自私、相互拆台,我们只有相互信任,才能共同提高,把我们的行业发展壮大,为社会的进步、经济的发展奉献我们行业的力量!

      第四是行动。人生的价值不在于财富创造了多少,而在于为社会奉献了多少。我们作为新时代的妇女,要自强、自立、自信,要与男同志们比能力、比管理、比开创精神,在行业发展中发挥我们的作用,展示我们的风采,创造我们的奇迹。我经常说的一句话是“人活着就要体现自身的价值,做一个对社会有用的人”。现在的我要克服胰腺炎常发的病痛,除了组织领导企业员工生产经营,规划企业发展,为企业员工谋福利,更主要的是要为地方经济社会发展奉献自己。十多年来,我出资40多万元帮助过上百数的困难群众脱贫致富,帮助过30多个贫困学生圆了上学梦。我觉得,一个人可以没有知识和金钱,但不能没有梦。创业永无止境,回报社会也永无止境,我要努力做下去,不管前面的路有多艰辛有多遥远。

      同志们,朋友们,荣誉是对过去的肯定,更是对未来的鞭策。巾帼建功标兵这不仅是一项荣誉,更是代表我们这一群体对行业和社会的责任,鞭策我们以行业的健康发展为己任,在事业上孜孜不倦地追求。对于今天的荣誉,我没有别的回报方法,只能把这份感谢与感恩化作动力,再接再厉,全身心投入到企业的发展壮大中,只要我力所能及,我会将扶贫济困作为自己毕生的事业!祝福我们合江的明天更美好!

      谢谢大家!

      尊敬的各位领导,亲爱的工友们:大家上午好

      我是来自掘一工区的刘亚楠。

      今天我演讲的题目是-----《立足岗位,拼搏奉献--争做新时代的最美奋斗者》。

      一元复始,万象更新,奋斗正当其时。

      精彩的*故事,源于奋斗者的共同书写;撼人的*奇迹,正是奋斗者的携手创造。

      百舸争流,奋楫者先;激荡年华,奋斗者胜。

      新时代是奋斗者的时代。

      正如**一直强调的:劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽。

      劳动,这个闪光的词汇,不因卑微的汗水而抹黑;劳动,这个朴实的字眼,在咸涩的汗水里浸染而发亮。

      在每一天,每一座城市,每一个岗位,可敬可爱的劳动者诚实劳动、勤勉工作、爱岗敬业、拼搏奉献,用干劲、闯劲、拼劲创造着幸福,追逐着梦想。

      劳动者的身影总能勾勒出一道亮丽的风景线。

      他们也许是叱咤火场的消防战士,也许是宏伟蓝图的设计师,也许是田间耕作的农夫,也许是井下作业的矿工。

      他们紧跟时代、奉献时代,在拼搏中成就事业、在奋进中谱写华章。

      他们,理应拥有最高的致敬!煤炭行业几经风雨,起起落落,我们每一位生活、工作、战斗在岗位上的劳动者,没有退缩、妥协,而是用自己勤劳的双手和汗水,谱写出一曲又一曲动人心扉的“劳动者之歌”,不断向社会呈现出精彩纷呈的“矿工传奇”。

      宋蓬莱,32岁,掘一工区机电班班长,掘进机维修大拿,3307工作面轨道顺槽试运行期间,凌晨3点正在济宁家中熟睡的宋班长被工区值班人员

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2022-03-12 07:29:46
  • 巾帼获奖感言

  • 获奖,感言
  • 巾帼获奖感言

      在*时的学*、工作或生活中,我们常常会由于外界事物接触而引发思想的火花,这时可用写感言的方式将其记录下来。那么感言该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编帮大家整理的巾帼获奖感言,欢迎阅读与收藏。

    各位领导、各位巾帼标兵:

      代表*万名的女评估师、代表各位巾帼标兵发言,我觉得异常激动,首先要感谢行业领导给我们女资产评估师们创造了展示的舞台,给我们提高进步的机会,同时也要感谢我们家人对我们的支持,我们男性评估师们对我们的帮助。巾帼标兵这不仅是一项荣誉,更是代表我们这一群体对行业和社会的责任,鞭策我们以行业的健康发展为己任,在事业上孜孜不倦地追求。

      作为巾帼标兵,我们是女性的楷模,事业、家庭、学*、社会责任等各方面全面和谐发展,需要我们比常人付出加倍的努力和艰辛。

      身为女性的管理人员,我们既有纵观全局的胸襟与胆识,也有女性独特的温柔细腻的细节管理。我们在公司的文化建设、内部治理、业务开拓、员工培养等方面都花费了大量的心血,一点一滴积累起机构的进步,提升了行业的形象。

      发展在一个变革的年代,经济环境的风云莫测,各种知识信息的爆炸性增长,给我们带来了各种各样的执业难题。学*能让我们和客户、和我们的朋友、和我们的员工产生更多的共鸣和思想碰撞,也让我们发自内心的自信,让我们散发着知性美的魅力。我们不仅要注重自身的学*,也要努力在我们的机构中营造学*型组织的氛围。强调每个人的学*提高,让每个人在一个学*型组织中的提升没有瓶颈、没有玻璃天花板。专业上的提升带来的满足感、带来的自身价值的肯定是学*型组织的灵魂,也是我们企业文化建设的重点。

      家人的关爱是我们人生幸福的源泉。作为一位妻子、孩子的母亲,取得家人的支持,合理安排好家庭事务,对于我们家庭的和谐和事业的顺利发展至关重要。同样,我们的员工也需要和谐的家庭生活,因此,对员工的关爱还在于取得员工家属对我们工作的支持。逢年过节带上对家属的问候,让他们参与我们的集体活动,多了解我们的企业文化,多了解我们工作的价值,必定能取得他们对爱人工作的支持,这也是保持员工队伍稳定的感情良药。

      我们中的很多人可能对孩子是很愧疚的,我们不能有太多时间在灯下辅导他们的功课,也不能经常在双休日陪他们出门踏青,甚至有时候顾不上出*家长会。但是,回想我们挺着大肚子辛勤工作、在完成一天的工作后还继续在家中学*、完善知识结构、在工作中取得各种殊荣与孩子分享的时候,我想,我们的言传身教给下一代树立了自强不惜的好榜样。

      回首往事,我们曾经为评估事业发展而迷茫过,甚至一度动摇过在评估事业上发展的信心。但是,冬天过去必然会迎来美丽的春天。从中评协机构独立后,我们行业的准则建设、人才培养、后续教育等各项工作在持续的、有序地发展,我们的评估师们在社会经济活动中扮演了越来越重要的角色,我们的行业在国际交往中也占领了越来越重要的地位,让我们看到了评估事业的希望、也吸引了大量优秀的人才加入到我们的行业中,给了我们莫大的勇气和鼓励,让我们有决心在整个评估行业的发展中成就我们个人的事业,在评估这个舞台上展现我们女性的风采!我们的行业协会的领导们、行业协会众多的工作人员,尤其是我们协会的女士们,不计艰辛,不计个人得失,为我们做了大量的工作,让我们的评估行业获得了重生。我在这里代表广大的评估师们感谢你们的辛勤工作,也代表广大的女评估师们,向协会的巾帼英雄们学*看齐。

      “皮之不存,毛将焉附”,没有行业的发展,就没有我们机构的发展、也没有我们个人的发展。我们也要珍惜来之不易的行业的点点积累。每次参加协会的培训班和会议,不仅是自身业务能力的提升,也感受到协会对我们行业文化的引导,几乎在每个培训班和会议上,都会安排机构之间的交流,让我们相互熟悉,共同探讨,很多同行都成为生活和工作中的良师益友,开展了各种各样的业务合作。信任来自于点点滴滴的积累,而摧毁信任也许只是一句话、一件事。代表广大的巾帼标兵,我要呼吁评估师们珍惜这来之不易的积累和进步,多一些交流、沟通、学*帮助,少一些短视、自私、相互拆台,我们相互信任,共同提高,共同研究新的业务领域、开发评估业的蓝海,把我们的行业发展壮大,为社会的进步、经济的发展奉献我们行业的力量!同时,我们巾帼标兵也有这份自信,与男同志们比技术、比管理、比开创精神,在行业的发展中发挥我们的作用,展示我们的风采,创造我们的奇迹。

      谢谢大家!

    尊敬的各位嘉宾、各位领导、同行们:

      大家上午好!

      昨天我在全国妇联改革开放30周年大会上荣获了全国优秀创业女性的奖项,全国共179名,属于中介行业的只有5名,资产评估行业4名,这充分说明我们行业对女评估师的重视!

      今天又拿着巾帼文明岗、巾帼建功标兵的奖项,我要感谢为我投票的常务理事们!感谢各级*部门、*评估协会、各级评估协会对我们评估师一贯支持、帮助,感谢社会各界朋友的信任,感谢辛勤工作的员工们!这里也同时感谢男评估师们,没有你们的合作,也没有我们的成果。这个奖不仅是荣誉,而是体现了*资产评估行业对女评估师的关爱,是对巾帼不让须眉精神的肯定和鼓励!

      拿着这一奖项,我不由地回忆*资产评估行业及我在这个行业奋斗的十二年。

      30年的改革开放的春风,催生和发展了资产评估行业。是改革开放给我们带来千载难逢的.机遇。资产评估行业从弱到强,从借鉴国外的经验到有了自己的理论、准则及一些法律、法规,从社会上对它生疏,到认识到它在*的经济发展中不可低估的作用,这就是资产评估行业走过的历程。在这一历程中,有鲜花,也有荆棘;有顺利,也有逆境,还有一些令我们意想不到的事情,但我们非常执着地在这个行业奋斗着。就拿协会来说,为我们服务的人始终没变!他们热爱这个行业,千方百计为*的评估师创造发展的机遇,始终不谕引领行业的发展,其实他们最应获奖!我们就是在他们带领下,还有各级协会的指导、帮助下,落实科学发展观,在实践中探索,在发展中创新。今天奖励女评估师,我们非常感动,女评估师比男评估师工作中确实困难大一些,她们需要照顾孩子,侍候老人,还要替丈夫操心,但她们热爱评估事业,全身心投入评估工作,克服家庭的困难及自己身体上与男士的差异,兢兢业业地工作,我可以说,女评估师没有因为性别原因而落后男评估师!

      我们中企华公司和同行们一样,十几年中发展迅速,我们坚持发挥评估师的团队作用,将质量视为生命,用信誉赢得客户,靠实力求发展。我们在工作中遇到很多困难,流过眼泪,付出很多心血和汗水,作*石油我们奋战100天,象打仗一样,当时感觉作完项目能活着就是奇迹!我们这几年又作了不少象中石油这样的大项目,其特点用人多、项目复杂、资产量大、范围广、时间紧,每个项目都有很多难点,我们一个个克服,一点点的突破。我们公司男女评估师都一样,无论是酷暑还是严冬,背一个电脑走遍祖国的大江南北。女评估师中我作表率带头干,我尽力关爱员工,帮助他们解决困难,我感到你关爱多深,他们的干劲儿就有多大,就是在领导的带领下,其他人工作从不叫苦叫累,为工作有推婚期的,有把孩子送别人家托管的,长期出差的,都作好丈夫工作,安排好家庭生活。客户至上,服务第一,要么不做,要做就应做的最好!成为每个员工的理念。多年来的工作我有三点体会:一是坚持着为客户提供最良好的服务;二是一定要凝聚一批高素质的专业队伍;三是扩大影响,积极尽力承担社会责任,我们相信阳光总在风雨后!不管工作有多少困难,只要努力一定有成果!

      当前*的改革开放又翻开新的一页,美国的次贷危机已波及到全世界。新的困难、机遇、挑战并存。我认为现在我们资产评估行业必须冷静面对新形势,思考未来的市场,研究我们服务的新领域和新方式,把互相竞争变为团结的力量,我们应戒骄戒躁,牢记丁学东部长提出的希望、要求,齐心协力推动我们资产评估行业的发展!

      伟大诗人屈原在《离骚》中有一句话:“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。这就告诉我们,前方的道路还很漫长,我将百折不挠,不遗余力去追求和探索。特别是女评估师,今天受到这么大的鼓励,我们会干得更好!昨天在妇*会听于丹教授讲孔子对女人的论道,其中她说当今的女人,要有“大女人”的胸怀,努力工作,不落后男人,但也要具备“小女人”的温柔,关爱家庭,照顾好孩子、家人等。这就是女人的定位。另外,今天看到获奖的这么多年轻人,非常高兴,评估行业也要不断出新人,象我这样的评估行业的“出土文物”应考虑交班问题,带新人问题了!长江后浪推前浪,愿年轻评估师、女评估师与男评估师一道为资产评估行业的新发展作出我们的贡献!

      谢谢大家!

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2022-07-18 11:33:24
  • 赞美和歌颂巾帼英雄的诗句

  • 赞美,歌颂
  • 赞美和歌颂巾帼英雄的诗句

      (第一首)

      谁说女子不如男?清照诗文谁比肩。

      激奋笔中扬正气,忧伤琴上诉绵缠。

      书文精妙词深奥,工书能画图壮观。

      奋斗奇生名万古。才华横溢一婵娟。

      (第二首)

      中华多少女豪杰,巾帼英名千古流。

      出塞昭君*战乱。从戎红玉斗顽酋。

      媚娘执政安天下,光烈朝宫解帝忧。

      石柱擎天秦氏女,战功赫赫誉神州。

      (第三首)

      谁说女子不如男?秋瑾丰功万代传。

      结社留洋情刚毅, 读书击剑志方澜。

      尽拼躯命满腔血,来唤共和匡世篇。

      才华横溢词坦荡,丹心傲骨韵不凡。

      (第四首)

      桴鼓留名第一槌,英雄战乱尽摧眉。

      抗金谐得同仇忾,*叛独撑伉俪悲。

      合葬灵岩山稽首,聚歼天荡水生威。

      偏安但使私心泯,何患遗民不北归!

      (第五首)

      木兰代父战沙场,女将杨门美誉扬。

      吕母揭竿为统帅,西施屈驾诱吴王。

      婉贞刀舞联军灭,红玉金除伟绩彰。

      立地顶天呈浩气,裙钗历史也风光。

      (第六首)

      木兰从旅创先尤,红玉鼓击金寇溜。

      挂帅桂英敌胆震,招亲樊氏略韬周。

      婉贞事迹千年颂,秋瑾英名万古留。

      拙笔难倾诗作典,谁言女子只娇柔。

      (第七首)

      谁说女子不如男?代父从军花木兰。

      英勇顽强驱外寇,机灵多智灭敌顽。

      柔情玉骨千年颂,义胆雄心万古传。

      十载刀锋功显赫,凯歌一报是红颜。

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2021-12-19 11:28:39
  • 医院巾帼文明岗申报材料

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      “全国巾帼文明岗”是全国妇女“巾帼建功”活动专设岗,“全国巾帼文明岗”是全国妇联为表彰积极为国家、为社会、为人民做出突出贡献,取得优异的优秀妇女团体而颁发的荣誉称号。以下是小编为大家整理的医院巾帼文明岗申报材料相关内容,仅供参考,希望能够帮助大家!

      2014年,xx妇幼保健院在县委、县*及县卫生局的正确领导和关心支持下,坚持以党的*精神为指导,大力开展“党的群众路线教育实践活动”,继续推动二级等级妇幼保健院评审工作,不断加强文明单位创建活动。围绕“以人为本,诚实守信”的基本思路,以提高“两个效益”为基本点,狠抓医疗服务质量,进一步增强了医院的竞争能力,为全县妇女儿童提供优质的医疗保健服务。自2010年以来,xx妇幼保健院连续4年荣获运城市妇幼卫生工作等级奖项及其它妇幼卫生工作单项奖。2011年荣获落实人口计生法定责任县级先进单位称号;2011年度“公共卫生服务项目”县级先进集体称号;2011年度《出生医学证明》管理工作市级先进单位称号;2012年办公室吴瑞瑞同志荣获运城市基本公共卫生妇幼项目工作先进个人称号;2012年度荣获山西省新生儿疾病筛查工作标本采集先进单位称号;2013年荣获人口和计划生育县级先进单位称号;2014年3月院长齐医变同志被县妇联授命为2013年度“巾帼建功标兵”荣誉称号。

      上述成绩的取得,一方面得益于各级部门领导的正确领导和大力支持;另一方面得益于妇幼保健岗位广大妇女的辛勤工作,她们的主要业绩表现在以下几个方面:

      一、扎实开展“巾帼文明岗”创建活动务求取得实效

      我院领导班子对文明单位创建活动十分重视,根据上级的部署和要求,结合医院的实际情况,年初调整了由齐医变院长任组长的xx妇幼保健院精神文明建设领导小组,制定“2014年创建文明单位工作计划”,并召开创建动员大会,明确目标,落实各项具体措施,真正做到精心组织,周密安排,体现特色,扎实推进,收到了良好的效果,有力促进了医院各项工作的顺利开展。

      二、加强医德医风建设大力提升医院形象

      我院把抓好医德医风建设作为内强素质、外树形象的名妇产科专家。依据《xx卫生局关于扎实开展“三好一满意”活动,推动党风廉政建设和纠风工作的实施方案》的总要求,制定了系列行风评议制度。利用制度去规范职工的行为;建立督查机制、考评机制、奖惩机制、保障机制,及时总结工作中的好做法、好经验,推动惩防体系的建立和完善。今年选派了多名医生、护士到上级医院进修学*,参加省市各类学*班、培训班、学术交流,制定了《医务人员培训和技术考核制度》,医院以会代训,科室轮换组织业务学*,年终组织全院医务人员进行本专业基础理论知识考试和操作技能考核。这些形式大大提高了医务人员的业务素质和技术水*,增强了医院的综合竞争力。*几年我院投入大量资金购置医疗设备,先进设备的引进和新技术的应用,大大提高了医院的科技含量,进一步增强了医院的竞争力和综合服务能力。

      三、以保健为中心

      推行国家基本公共卫生服务项目履见成效我们在大力拓展临床业务的同时,始终坚持以保健为中心的服务宗旨,贯彻落实《中华人民共和*婴保健法》,大力开展妇幼保健工作。国家把0-6岁儿童和孕产妇健康管理归纳为基本公共卫生服务项目管理体系,我院承担着这两个群体的管理重任。多年来,我院为全县儿童提供免费服务,每年都举办下乡免费送医送药大型义诊、免费妇科普查、妇女儿童保健知识讲座等一系列活动。这是党和*为建立基本医疗卫生制度,实现人人享有基本医疗卫生服务所采取的重要决策,对于当前和今后妇幼保健事业长远的发展,具有重大而深远的影响。

      仅2013年,为全县孕产妇系统管理新建孕产妇手册2054份,早孕建册1962人,产后访视2185人,访视率99%,住院分娩率达100%,0-36个月儿童系统管理10565人;3-6岁儿童免费体检11319人。同时,还通过举办培训班、学术讲座、下乡督查、免费接收进修人员等形式提高全县妇幼卫生人员的技术水*,充分发挥作为xx妇幼保健指导中心的作用,保障了全县广大孕产妇和儿童的健康水*。

      四、重业务抓亮点显特色

      “三网监测”和重大公共卫生服务项目是妇幼保健工作者的又一重要课题。通过投服小剂量叶酸片和产筛、新筛、听筛等措施,认真防控新生儿出生缺陷。2013年,全县发放小剂量叶酸8258瓶,育龄妇女享用叶酸片人数2492名,100%完成任务;完成孕妇产前筛查2080人,筛查率为27%,占任务数的108%,筛出高风险203例,高风险率为9.69%;全县出生人数2219人,助产机构活产数1705人,新生儿疾病筛查1316人,筛查率为77%,无疑似病例。农村育龄妇女宫颈癌筛查3500名,100%完成省厅下达的任务;艾滋病检测人数1682例,无一例阳性患者。确保我县出生人口素质。

      五、转变服务观念建立以病人为中心的服务理念

      *年来,医患关系紧张,医疗纠纷增多,原因是多方面的,既有患者对医院期望值过高、*意识增强及患者将各种矛盾转嫁给医院等原因,也与医院制度不健全、医务人员技术不过关、医德缺失等有关。为此,我们围绕以病人为中心这一服务理念,制定了一系列措施并付诸行动,包括:①健全各项管理制度;②加强医患沟通,建立医患互信机制,注重患者的知情权;③以各种形式对医务人员进行风险教育;④有针对性地对医务人员进行多层面、多形式、多内容的专业技术培训;⑤每年举办优质服务全员培训。通过努力,使医患关系得到进一步改善,医疗纠纷控制在低水*,使我院在市民心目中树立了良好的形象。

      六、抓好基础设施建设努力为患者创造舒适的就医环境

      我院大楼始建于1998年,外观较陈旧,内部环境及布局落后,工作用房不足,这一直是制约医院业务发展的瓶颈,为此,我们把改善就医环境摆在主要位置。*年来,共投入*60万元,将部分工作用房重新布局及装修改造,把原有办公用房分别建成住院病房、儿童健康中心和妇女健康中心,尽量为患者创造舒适的就医环境。

      总之,xx妇幼保健院根据本行业和部门的特点,除认真履行对全县医疗卫生单位提供妇幼卫生工作指导的`法定职责外,还积极抓好临床医疗工作,坚持“以保健为中心,以保健促临床,以临床支撑保健”的服务理念,坚持妇幼保健的公益性不变的服务宗旨,全心全意为人民服务,尤其是该院女职工巾帼不让须眉,努力创先争优,不甘人后,奋力争先,不愧为卫生行业的“排头兵”。

      XX市中医院检验科现有职工16名,其中女职工11名,占总人数的70%,女职工中副高级职称2人,中级职称3人,本科以上学历8人。女职工以女性特有的品质、用辛勤的耕耘,在科室的各项日常工作中发挥着重要的作用。

      为提高职工队伍的整体素质和职业素养,全科职工认真学*院规院训、努力工作、刻苦钻研,多次获得医院和卫生局表彰。

      一、坚定信念,扎实为病人服务

      为抓好创建“巾帼文明岗”工作,科室领导高度重视,结合本科室的实际情况,制定了2011年度“巾帼文明岗”创建计划,同时根据卫生系统的工作特点,拟定了创建目标,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保创建活动有制、有序、有效地开展。

      组建“争创巾帼文明岗领导小组”,以创建活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将创建“巾帼文明岗”活动融到科室的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会”的宗旨,通过优质高效的服务打响“以人为本、优化服务”的品牌科室:一是充分利用好科室前的宣传展板,为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来就诊的患者提供方便;三是用热情的态度、认真的作风、精湛的技术为病人及其家属排忧解难。

      二、加强学*,强化培训;注重结合,讲究实效

      以党的*精神和“*”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以“服务人民、奉献社会”为宗旨,积极开展巾帼文明示范岗的争创活动,立足岗位,有计划、有步骤,扎扎实实地按照“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。从硬件,软件各方面落实规范化的目标管理,优化服务措施和就诊环境,以促进工作质量和工作效率的提高。结合检验科工作特点,并针对本次创建活动提出一下工作要求:

      (一)、将创建活动与整体业务工作有机结合,做到两不误、两促进;

      (二)、在“巾帼文明岗”的创建活动中提升队伍的整体素质和职业道德标准;

      (三)、在“巾帼文明岗”的创建活动中提高队伍的专业技术水*;

      (四)、通过参加“巾帼文明岗”创建活动,增强队伍的战斗力和凝聚力;

      (五)、通过“经过文明岗”的创建,促进科室各项业务的发展。

      三、努力工作,刻苦钻研

      为使女职工尽快熟悉业务、进入角色、在岗位中成才。科室认真组织女职工紧跟形势认真学*政治思想理论,开展爱国主义、集体主义和爱岗敬业精神教育,培养良好的职业道德;组织女职工学*业务,施行每日早例会制度,每月由一位年轻同志组织一次集中业务学*,创办《检验●临床》科室报刊;加强“三基”培训和考试,经常性开展技能比武活动,强化基本功;通过学*和培训,不断提高女职工综合素质,牢固树立她们全心全意为病人服务的思想。

      科室领导非常注重将创建工作与保持*员先进性教育互动相结合,提高政治思想素质;与医院管理年、安全生产年活动相结合,提高技术水*;与服务全局、奉献社会有机结合,树立医务人员新形象;与文体活动相结合,实现身心愉悦、陶冶情操。

      四、齐心协力,实现社会效益、经济效益双丰收

      在院领导的指导和科室主任的带领下,全科人员齐心协力、互学互尊、团结协作。科室收入连年增长,科主任多次荣获“先进个人”,科室多人荣获院“诚信服务之星”的光荣称号,科室连续十年获得院“管理示范岗”、“效益率先”的荣誉称号,获“诚信服务示范岗”的光荣称号。我们倡导以人才求效益、以服务求效益的现代管理理念,并将其作为主线贯串始终,使职工的各项素质在争创中不断提升,突出的人才效益、社会效益和经济效益。

      (一)提升职工素质,促进人才成长

      通过融思想性、知识技能性为一体的业务培训,引导职工树立终身学*的观念,使大家内强素质、外树形象;增强参与意识、竞争意识和成才意识,进修、考研、忙充电,努力争取精一技、会两技、学三技,使得构建学*型科室的思想深入人心。

      (二)强化优质服务意识,提高经济效益

      思想决定行动,随着职工素质的提高,工作就会由被动变为主动。为更好地培养良好的工作作风,检验科制订了“窗口不缺岗,工作无差错,办事讲原则,服务讲热情”的文明服务条例;实行“三声服务”,对待就诊病人做到“来有迎声,问有答声,走有送声”;对待每项检查、每个标本做到“三清原则”,“受理一手清,答复一口清,告知一次清”。

      (三)促进行业新风形成,推动精神文明建设

      全心全意为人民服务,树立行业新风是开展创建活动的核心。为提高行业的职业道德水*,针对医疗行业的特点开展有针对性的思想教育,组织全科人员进行医德大讨论活动,在思想教育的基础上,我们还依托报纸、电视和网络等各种媒体,对一些爱心示范岗进行强势宣传,倡导老吾老以及人之老的风气;此外,我们将创建活动与巾帼扶贫、巾帼助困活动相结合,为精神文明建设做出了一定的贡献。

      五、齐心力、惜荣誉,再创工作佳绩

      在过去的几年中,女职工充分发挥了“半边天”的作用,在她们的积极努力和大力支持下,在XX市卫生系统的各项比赛活动中屡获殊荣:“输血安全知识竞赛”二等奖、“安全血库、输血卫士”优胜奖、“HIV优秀筛查室”,参加XX市卫生局“输血比武”先后荣获二等奖三次、三等奖两次,科室内共计10人次被评为“XX市卫生局先进工作者”;在本院的各项评优活动中,检验科连续十年被评为“效益率先科室”“管理示范岗”。科主任也多次获得“先进个人”的荣誉称号。科室取得的各项荣誉给大家带来喜悦的同时也使我们倍感压力,过去的成绩是对我们工作的肯定,在今后的工作中我们将以更大的热情投入到社会主义事业的建设工作中,争取百尺竿头更进一步!

      一分耕耘,一份收获,我们在创建的过程中尝到了收获的喜悦。在今后的工作中,我们将一如既往,以自尊、自信、自立、自强的精神激励大家,用我们的智慧、爱心去奉献社会、关爱病人,为构建和谐社会奉献我们的光和热!

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2022-05-31 15:35:25
  • 巾帼颂诗歌

  • 文学,诗歌
  • 巾帼颂诗歌

      无论是在学校还是在社会中,许多人都接触过一些比较经典的诗歌吧,诗歌一般饱含丰富的想象、联想和幻想。你知道什么样的诗歌才经典吗?以下是小编精心整理的巾帼颂诗歌,希望对大家有所帮助。

      《巾帼颂》

      三月的柔风吹开了桃花般的微笑

      从柳绿的江南到冰雪渐融的北国

      笑逐颜开的女子正在迎接属于自己的节日

      彼此邀约盛装出场

      从母系氏族到今日被赞美的半边天

      女子,以一种虔诚的等待

      在苦难中演绎着百种芬芳

      谱写了千姿百态的人生

      她们用芊芊柔荑绣出壮丽的山河

      她们用温柔的语言成就了男人的伟岸

      她们用乳汁哺育了代代儿女

      她们用善良贤淑渲染了无数的生命

      古往今来,巾帼不让须眉的壮举

      震撼了人心,感动了天地

      唐朝盛世威严的武媚娘

      千古第一才女李清照

      女扮男装的花木兰

      提刀挂帅的穆桂英

      在男尊女卑的历史长河中

      挣脱束缚脱颖而出

      二万五千里长征留下了多少女子的足迹

      银色月亮上,刘洋就是传说中的嫦娥

      英姿飒爽的女兵望眼欲穿的军嫂

      救死扶伤的白衣天使

      不辞辛苦讲台上的女教师

      稻田里哼着小曲插秧的女子

      机器旁忙碌的`纤细身影

      操持家务柔情体贴的妻子

      儿行千里担忧的母亲

      新时代的女性啊

      书写了一个又一个的动人的故事

      多少巾帼英雄的丰功伟绩

      在我们心目中留下不可磨灭的印象

      说不完女子的无私奉献

      诉不尽女子的靓丽非凡

      我将这三月的花海献给你们

      我将这三月的温暖送给你们

      让快乐幸福永远伴随着你们

      七绝【女娲补天】

      文/李自立

      积功锁钥艳阳天,

      苍遣霄凡大道仙。

      苦惜黎民移彩石,

      女蜗补阙万年传。

      七绝【文成公主】

      文/李自立

      文成公主勇联婚,

      大义西辞娶吐蕃。

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2022-02-18 01:49:40
  • 巾帼文明岗事迹材料

  • 巾帼文明岗事迹材料

      在**淡淡的学*、工作、生活中,许多人都有过写事迹的经历,对事迹都不陌生吧,事迹不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。那么事迹怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的巾帼文明岗事迹材料,欢迎大家分享。

      辽阳市商业银行翰林府支行,现有员工14人,其中大专以上学历9人,中级职称1人、初级职称3人、*党员1人,是一个年富力强、团结拼搏、开拓进取、敢打硬仗的团队。我们秉承“打造一流班子,建设一流队伍,创造一流业绩”的理念,积极开展各项工作,不断取得优异的成绩,为商业银行事业的发展作出了突出的贡献。*年来,翰林府支行在市总工会的支持和指导下,在总行党委的领导下,认真履行组织职能,努力开展好职责范围的各项女职工工作,在维护女职工的政治、经济、社会、文化、家庭等方面权益上发挥了积极作用,切实为全行经济工作的顺利运行打好基础。截止到十二月末,支行存款实现27,460万元,较年初23,379万元,增加4081万元。曾连续两年被市行评为“先进单位”;行长被评为“先进个人”。2007年辽宁省总工会授予“三有”女职工先进集体等荣誉称号。

      翰林府支行的女职工大多数都充实在一线窗口及重要工作岗位,在全行的经济建设和改革发展中发挥着积极重要的作用。

      一、领导重视成效显著。把巾帼建功创建活动纳入到日常工作计划中,成立了创建工作领导小组,创建小组负责人由市行工会*兼任,支行长任副组长,所有女职工做组员。由支行长亲自主抓,市行工会及礼仪办定期指导和不定期检查,制定了切实可行的管理办法,为创建巾帼文明岗提供必要的支持。

      二、明确创建目标,经营理念明显提升。年初以来,行女工委紧紧围绕总行的中心工作多次例会,就如何提升全行的经营理念,充分发挥女职工在经营工作中作用进行专题研究,一个“以市场为导向,以客户为中心”的经营理念有了明显提升,“资本、规模、质量、效益、管理”协调发展的局面正在形成。翰林府支行以实现“储户百分之百满意”的服务目标,以规范经营、防范风险为前提下,以发展为主线,积极扩展市场、培育客户,并把有关服务要求、员工管理、安全保障等在规章制度中说明,时刻把储户的利益放在心上,努力想储户所想、急储户所急,诚心诚意办实事,使储户来到我行就有一种亲切、温馨的感觉。在巾帼创建活动中明确创建目标,努力实践“*”重要思想,与时俱进,开拓创新,积极发挥创建小组成员的工作积极性,不断提高为人民服务的能力。

      三、提高职工素质,提供优质服务。一是开展女职工思想教育。我行是24小时营业,职工的思想教育尤为重要,为此,我行不定期找职工谈心,端正工作作风,规范工作行为,发现问题,解决问题,加强职工法制教育,将问题处理在萌芽状态,实现经济案件为零。二是开展优质服务。设立咨询台并设有导储员。翰林府支行不断强化员工的服务意识,不断改善服务环境,要求员工认真遵守各项规章制度,使之做到行为规范、语言规范,操作规范,努力为客户提供实实在在的方便,改变以往在行等储户的*惯,走出去进行营销,竞争意识、营销意识、效益意识、发展意识更加浓厚;营销思路、营销方法、营销手段更加科学,实施了差别化、个性化、一对一的服务方式。受到广大储户的好评使客户群体也随之不断增多,业务量不断增大,效益日益提升。不仅为客户提供了满意的服务,还做到全行上下周到细致和贴*的服务,赢得了客户的广泛信任。而且各项业务也都得到长足的发展。全行员工在各自的工作岗位上人人努力,个个争先。利用业余时间进行业务练*,大家还能者为师,共同学*,互相帮助,不但使工作取得了优异的成绩,个人的政治和业务素质也都不同程度地得到了提高。在2006年市行组织的全行业务上岗培训考试中100%一次通过,在市行业务技能比赛中,人人参加,而且取得业务点钞第六名。三是设立意见簿。支行长每周检查,同时,对储户提出的合理化意见进行采纳、回访,并作相应记录与处理,赢得了较好的口碑,为创建巾帼文明岗提供必要的支持。向全社会充分展示了商行科学发展、勇于创新、与时俱进、打造精品银行的良好精神风貌。辽阳市商业银行,作为“市民的银行、可信赖的银行”,得到了社会各界的进一步认可,品牌形象进一步得到提升。翰林府支行是24小时365天服务的网点,在环境、服务等方面受到广大储户的好评,真正做到了“市民的银行、可信赖的银行”。

      翰林府支行职工认真学*贯彻“*”重要思想重要思想理论和科学发展观理论,狠抓女职工的思想教育、人才培养、业务水*、综合素质和创优意识。在工会女工委的团结组织和正确引导下,全体女职工树立勤勉务实的团队精神和良好的职业道德风貌,爱岗敬业,努力进取,与时俱进,开拓创新,积极参与“争做知识型、技能型女职工,为振兴辽宁老工业基地创造新业绩”活动。*年来,在总行组织的业务技能大赛中有她们巾帼不让须眉的风采;在全市庆“五一”劳动颂歌行业歌曲大奖赛中有她们亮丽的身影,女职工为树立商业银行“市民银行”的良好形象做出了实实在在的贡献。“为商行奉献,巾帼建功辉煌”这就是辽阳市商业银行翰林府支行女职工的真实写照,目前她们正以此为起点,向更高的目标奋进。

      *现代作家魏巍在《谁是最可爱的人》一文中曾经写道:在朝鲜的每一天,我都被一些事情感动着,我的思想感情的潮水在放纵奔流着,我想把一切都告诉祖国的朋友们。但我最急于告诉你们的是我的部队,我们的战士是最可爱的人。

      此时此刻,我的心情也多么像他一样,在海小的十几年中,我也天天被一些事情感动着,我也想说:“我们的海小老师是最可爱的人。”

      海小之所以在市内享有盛誉,在各级各类比赛中屡次夺魁,是因为有那么一大批团结奋进,乐于奉献的老师,他们呕心沥血,耕耘在这块神圣的土地上,默默无闻,无怨无悔。

      曾记得这个学期期中的时候,602班的顾亚儿老师嗓子哑了,一点发不出声,但是因为她是六年级老师,她感到学生的重要,坚持上班,我对她说,这么哑的嗓子你怎么上课,她笑笑说,用几乎听不到的声音说:“多写少说,凑合看吧。”简直成了聋哑学校的老师。有谁能不为这样的老师,这样的工作精神而感动呢?她把六年级的课文重新组合,大胆地设想,勇敢的探索也多次受到校长的表扬。

      我们办公室的老师都知道,杨华萍是一个贤妻良母,在管好家庭的同时她更管好学生。把自己的丰富知识传授给学生,尽管有时候身体不好,但硬是坚持上班,她教的二届毕业生中语文最高分都出自她的班级。

      数学老师胡剑静不是班主任,却胜任班主任。不但认真地传授数学知识,也负起思品教育的责任。602班有个学生往下扔东西,扔进了我们的教室,我们的学生上去告诉他们的老师,胡老师教育这个学生后又特地陪他来我们教室,要他向我们同学道歉,让我们的同学深受教育。

      贺蕾是六年级老师里面最年轻的一位,这一年来对她来说真是内外交困。一面是六年级的毕业生,学*任务之紧可想而知。一面又要代表学校参加市教坛新透比赛,可以说用上了所有的休息时间,看着她那疲倦的面容,我也深深地感到真是难为她了。

      六年级唯一的一位男老师陈岱为了工作也是早出晚归,忙忙碌碌奔波于二楼与五楼之间,办公室很少看到他有空闲的时间。

      六年级的老师如此,我们五年级的老师也不示弱。503班班主任李小君由于学校安排她们班搞中队观摩活动,而刚好这时她因病住院,硬要赶来排练班队活动,我去医院千方百计劝阻她,因为大部分节目她已安排好,叫她安心养病,她才罢休。

      504班的杨莹的奶奶病死,她没有请一天假,坚持上班,你能说我们的老师不可爱吗?

      学校要进行演讲比赛,正当我担心老师是否肯担此重任时,出乎我的意料,501班的徐淑艳自告奋勇,让我去试试吧,结果也获得校第二名。陈碧静、叶华永、胡逸飞哪一位不是一心扑在工作上,他们有的孩子体弱多病,幼儿住院,护理扔给家人。有的父母生病,无暇顾及,有的为了学生只有几个月的孩子就断奶,海小就因有这样默默无关,埋头苦干的年轻老师,海小才有希望,才有活力。

      我们502班的数学老师许老师更是有目共睹,我与她搭班,最清楚她的为人,最了解她的工作,她的妹妹因患病动大手术,而妹妹胆小,一定要姐姐去陪她。她一大早赶往奉化,到上课时却看到她在教室的身影。我问她为什么?她却说:“我把她送进手术室就回来了,等在门口我承受不了。实际上是因为她实在不肯为此耽误数学课,人家是视财如命,她是爱课如命,天天说英雄,实实在在的英雄就在我们身边,她们是实实在在的无名英雄,无愧于全国优秀教师的称号。

      正因为有这么一大片园丁的悉心照料,我们的幼苗才能更茁壮,我们的花朵才会这样鲜艳。四名同学被杭外录取就是最好的见证。

      我们的老师在埋头工作的同时,也深深地认识到科教兴校的必要,在繁忙的工作中忘自身素养的提高。办公室老师撰写论文蔚然成风,一年来获得可喜的成果。贺蕾不负众望,参加市教坛新秀比赛发挥出色,虽然不知道最后结果,但反映不错,学校的论文比赛我们办公室老师写到将*一半,杨华萍、陈碧静、胡剑静、顾亚儿等都榜上有名。为了上好某一棠课,她们总是各抒已见,探讨最佳教案,为提高课堂教学效果献计献策。

      六年级的老师辛苦,心理压力大,这是不争的事实。虽然*几年的效实都是名额分配到校。表面上不存在与另外学校竞争的情况。但事实并非如此,因为我们的学生要奔赴全市各个中学,而海小学生的学*质量又倍受关注。这次杭外的考试就在证明我们的实力,海小要想在外界处于领先位置,要想保护高质量的信誉,靠的是我们全校老师的齐心协力,但是这其中六年级老师的'付出尤为突出,他们为全市各中学输送高质量的毕业生功不可没。而更可贵的是他们为自已的付出是那么样的心甘情愿,无怨无悔。

      农村信用联社营业部现有干部职工12名,其中女员工7名,均达到中专以上文化程度。在联社党组及女工委的正确领导下,积极参与农村金融体制改革和社会主义精神文明建设,取得了两个文明建设的双丰收。截止8月底,营业部各项存、贷款总额分别达3357万元、9954万元。在文明创建方面,该营业部自xx年以来被授予“市级文明单位”、“市级青年文明号”,并先后有3人被县妇联评为“巾帼岗位能手”荣誉称号;在历年省、市级技术比赛中,先后有5名女职工荣获一、二级技术能手称号;xx年被评为市级“双学双比巾帼建功竞赛活动”先进单位。

      一、深入开展政治理论教育、岗位练兵活动,大力提高女职工的政治、业务素质。

      *年来,莒县农信联社营业部把“三讲”、“xxxx”教育作为一件大事来抓,认真学*上级有关文件精神。学*活动中,她们把每周三、五时间做为学*日,采取集体辅导与个人自学相结合的办法,写笔记、心得体会、决心书,并以文明用语答卷、知识竞赛等各种形式,认真学*了金融法规、、日照市市民文明手册、金融系统先进模范人物事迹;通过开展争先创优活动,人人订出了争先创优计划和措施,从而提高了员工创造优美的环境和高层次精神文明单位做贡献的热情。

      为全面提高女职工业务素质,营业部制定了详细的岗位练兵计划,并在全系统首次创办了“农金女子夜校”。一是开展了业务微机讲座,并坚持开展“一帮一、一教一”活动,在客户办理存、取款业务时,有意让微机生疏的同志上机进行操作,让她们在干中学,学中干,增长了她们自己处理问题的能力。二是积极开展卓有成效的法制教育、职业道德教育和优质服务教育,寓教育于管理之中,让每个同志的守法意识在头脑中扎根,真正做到了讲求文明,服务一流。三是开展了争当点钞能手、拨打算盘能手、微机操作能手活动,极大的提高了全体人员的业务水*和服务质量。

      二、干农村金融工作,“巾帼不让须眉”。

      上门吸收存款、清收不良贷款这些难度大、任务重的工作本是以“老爷们”为主,但在联社营业部,在女工委主任尹德兰同志的带动下,7名女职工所从事的信贷业务量却占到总量的%,几乎盘据了“半壁江山”。具体工作中,营业部专门设立了“巾帼揽储岗”、“巾帼信贷岗”,自98年以来,7名妇女职工义务吸收存款xx万元,发放支农贷款1100万元。今年3月份,他们在全县农信系统发出了关于发挥“巾帼揽储岗”作用、开展“三八”女子储蓄竞赛活动的倡议,得到广大妇女职工的拥护。活动期间,营业部7名女同志事事跑在前头,累计上门服务700余次,每天工作都在12小时以上,一天下来累的浑身散架,下班后连晚饭都顾不上吃便倒头就睡。就凭这股韧劲,10天时间*均每人吸收存款120万元。营业部女员工还以各项纪念活动为载体,在妇女职工中广泛开展了“迎七一”、“庆五四”等揽储竞赛、清收不良贷款活动,累计盘活清收不良贷款210多万元,为筹集支农资金起到极其重要的作用。

      三、做好信贷扶贫工作,架起农村妇女致富的金桥。

      在长期的信贷工作中,营业部的女干部职工们认为,农民致富像驾车爬坡,既需要拽,又需要推。贷富是让富起来的农民拽着贫困户走,贷贫是推着贫困户走。*年来,她们主动利用业余时间走出联社机关大门,大力开展“巾帼扶贫行动”,与基层信用社18名女信贷员一道,走村串户了解农民的信贷需求,宣传信用社的服务对象、宗旨,将贫困户情况都一一记录在案,在资金、信息等方面优先扶持。并与经常来信用社办理存贷款业务的买卖人谈生意经,给农村妇女出致富的点子,帮助她们发展起了钩花工艺、蔬菜大棚、庭院养殖等21种致富项目。对贫困户的子女上学,她也积极伸出了援助之手,几年来,她们采取“结对子”的方式,向失学儿童捐款捐物。同时,她们协助基层信用社女业务员放出支农贷款1200多笔,累计金额800多万元,贷款收回率达到98%以上。在被7名女员工列入扶贫档案的320户贫困户中,已有287户脱贫,占扶贫对象的89%,其中有160户达到小康水*,她们也以一个普通金融工作者的胸怀努力实现着自己的人生价值。她们这支队伍,被群众亲切地称为“三八扶贫队”。

      四、开展争创活动,人人争当服务排头兵。

      在文明创建活动中,联社营业部紧紧围绕“赛岗位技能,比工作效率;赛服务质量,比群众威信;赛奉献,比承诺兑现;赛工作干劲,比经济效益”这个主题,抓高效率的文明服务,高水*的规范化管理,建立了“双学双比”和“巾帼建功”等竞赛活动实施方案,使她们的业务工作能力、服务态度及待人接物等日常行为,全部纳入规范化管理,通过建章立制,使每个人养成文明礼貌*惯,保证了整个活动有效扎实的顺利进行。为优化服务质量,她们先后组织开展了“四讲一服务”、争创“青年文明号”、“青年岗位能手”等活动,使每个同志对文明优质服务八项承诺牢记在心,做到了“三声”、“三笑”、“八个一样”。

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2022-02-15 06:37:17
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