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快递员求职简历
求职简历又称求职资历、个人履历等，是求职者将自己与所申请职位紧密相关的个人信息经过分析整理并清晰简要地表述出来的书面求职资料，是一种应用写作文体。下面为大家带来了快递员求职简历，欢迎大家阅读！
个人概况
姓名：CNrencai
民族：汉族
状况：已婚
户籍：广东湛江
毕业学校：郑州大学
学历：本科
专业名称：英语
工作年限：四年
求职意向
职位性质：全职
职位类别：教师
贸易
行政/后勤
职位名称：教师;翻译;
待遇要求：可面议
到职时间：可随时到岗
技能专长
语言能力：英语专业八级;日语良好;普通话标准
计算机能力：证书高校非计算机专业二级;
教育培训
教育经历：时间所在学校学历
2004年9月-2006年7月郑州大学本科
2001年9月-2004年7月黄淮学院专科
培训经历：时间培训机构证书
工作经历
所在公司：广州口岸报关公司开发区分公司
时间范围：2006年3月-2008年1月
公司性质：民营企业
所属行业：运输、物流、快递
担任职位：总经理助理
工作描述：辅助总经理开展各项日常工作。负责新客户的.开发和维护。进行各项进出口报关工作。相关单证的操作与翻译。
离职原因：个人搬迁。
所在公司：汇宝科技股份有限公司
时间范围：2008年2月-2009年1月
公司性质：私营企业
所属行业：其他
担任职位：翻译
工作描述：公司内部资料的翻译与整理。公司英文网站的翻译和维护工作。外国客户的开发，日常联系及接待工作。
其他信息
自我介绍：精通英语，听说读写各项能力俱佳精通电脑，熟练操作Word，Excel，PPT等办公软件，3年以上清关物流相关工作经验，3年以上英语翻译经验，较强的学*适应能力。
发展方向：英语相关岗位，可以更好的锻炼和提高自己的专业水*。有挑战性和创新性。
姓名：
性别： 男
民族： 汉族
出生年月： 1986年2月6日
证件号码：
婚姻状况： 未婚
身高： 174cm
不要选对快关键啊。
就用闪送吧，快递是没有中转站的，所以速绝对的第一，绝对不会耽误事。
快递员是上门取件的，一般半小时内就会过来，然后随取随送，五公里之内也是一个小时到的，所以可以用这个绝对的不会耽误事情的哦
你这样轰炸别人他又不能马上给你送到，他又不知道你是那个，而且快递员不会刻意不给你送的
一个快递员我给了加急费故意耽误我时间导致我失去工作
楼主不用太担心概的估计一下就行啦，我们自己的利益少估计一点，我用过几次闪送，感送员根本没有在意，重量有没有差这件事，只要差的不实很离谱就没问题，如果差很多的话，就会影响闪送员选择合理的交通工具，当然也会耽误送件时间，影响送货效率的，那样的话就太不划算了。
我的领取凭证被拿走了，但是我的朋友她们都说没有被拿走过。
如果对方已经把你要的东西给你送过来了，那么领取凭证对你而言，也就没有用了。
快递员拿走也是应该的。
您好，最快的那就是顺丰快递，真的特别着急可以发顺丰加急件，今天发明天就能到的，谢谢采纳
春节快递不打烊快递员怎么办
春节快递不打烊快递员怎么办，网购已经成为大家离不开的一种购物方式，为了更好地保障消费者的体验，多家快递企业发布公告称今年春节又不“打烊”。春节快递不打烊快递员怎么办。下面是小编为大家整理的春节快递不打烊快递员怎么办，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
顺丰、EMS、三通一达等16家，快递企业“春节爆炸模式”
邮政EMS、顺丰、三过一、百世、德邦等快递公司都有春节期间的服务安排。与往年相比，春节运营制度在时间安排、价格监管和维护快递小哥权益方面都有新的特点。
春节模式的时间不同
服务公告显示，全国主要的快递公司在春节期间都不营业，但由于各公司的组织模式不同，其春节运营模式也不尽相同。三通一达、百世、优速等加盟快递公司的春节运营模式通常为7-10天，邮政EMS、顺丰等直营快递公司的春节运营模式为20天以上，而京东物流、苏宁物流、品骏快递等电商独立设立的物流公司则保持正常运营。
价格调整符合市场规律
一些快递公司在其服务公告中明确表示，由于成本和其他因素，快递服务的价格会有一些调整。邮政EMS在一些地区提出了EMS标准快递服务的收费标准，每件不超过10元。
另一方面，顺丰表示，对小票零担运输、物流普通运输和重型包裹业务加收不低于10元的资源调整费，并在主要城市的城际邮件业务中加收不低于10元的资源调整费。
"韵达"和"寨库"将对每批货物加收10元的服务费。此外，中通、申通等快递公司也提出了与往年相比的价格调整，但调整的幅度并不明确。事实上，"价格调整"是所有服务行业的普遍现象：家居、理发、洗车、餐饮、住宿旅游、运输等行业都出现了不同程度的.价格上涨。春节期间快递业利用价格杠杆调节市场需求，是市场竞争主体运用市场规律的重要手段之一，也是符合价值规律的。
维护快递小哥的合法权益
众所周知，*快递业的大多数工人都不是本地人，他们通常利用春节与家人团聚，探望父母和亲戚。"春节工作模式"并不全是随叫随到的工人，据说快递公司会根据业务预测，并结合网络实际情况，合理确定工人的班次。会议还强调了春节期间值班的快递小哥的权益保护问题。国家邮政局*日召开企业座谈会，传达*常务会议精神，落实今年春节期间通过保障邮政投递服务，严格执行劳动法关于节日期间工资保障的规定，以更加务实的举措体现对员工的关爱，让邮局的小伙伴们同样感受到温暖和节日气氛。
网购已经成为大家离不开的一种购物方式，这也带动了快递行业的发展。临*春节，为了更好地保障消费者的体验，中通、申通、韵达、德邦、京东、极兔等多家快递企业纷纷发布公告称，今年春节又不“打烊”。
例如，极兔速度就发布公告称，为满足客户节日期间的快件寄递需求，保障防疫及民生物资的运输畅通，2022年1月30日00:00-2022年2月4日24:00期间提供“春节无休服务”，其他时间提供常态快递服务。
除了今年继续提供春节无休服务外，各家快递公司还将提高快递单价。极兔速度表示，春节期间，受疫情、交通、天气等因素的影响，快件价格、时效及服务范围将有所调整，详情需要咨询当地极兔收派员或者拨打客服电话。中通快递则直接将涨价幅度告知了消费者，快件重量1kg以内，涨幅不超过1.5元/单；快件重量1kg以上，首重报价涨幅不超过1.5kg/单，续重报价涨幅不超过0.3元/kg。
快递企业春节不打烊对于消费者而言本来是件好事，但是根据2021年的经验，停留中转站好几天、快递员不配送、没有物流信息等，这样的体验让消费者们很难说满意。今年快递企业春节不打烊会对这些问题进行优化吗？或者还是和去年一样形式大于内容？
*日，中通、申通、韵达、德邦、京东等多家快递企业都发布公告，宣布“春节不打烊”，以满足节日期间的寄递需求，保障防疫和民生物资的畅通运输。费用方面，有快递公司也出台了具体指导价，单价比*时有所上调。
快递“不打烊”已成为常态，是受几方面影响。如受到疫情影响，选择就地过年的人多了起来，不少人“人不到礼到”，通过网购邮寄来表达对亲人的思念之情。需求决定市场，快递行业要赢得消费市场，就要满足好消费需求。另外，快递行业竞争激烈，快递企业都有危机意识，这就需要企业能够提高服务质量，能够吸引用户，增强用户黏性，提供“春节不打烊服务”就成了必然之选。而今年又有多地提倡就地过年，不少快递员也选择就地过年，快递行业的“春节用工荒”得到了一定程度的缓解，这也为春节期间“不打烊”提供了一定的人力支撑。
不过，虽然各快递公司纷纷推出“春节不打烊服务”，快递的时效性和价格还是会受到影响。“春节不打烊服务”不比*时，而是快递行业的“春节模式”。比如价格会比往常贵，快件时效也会比往常下降。再者，相较*时，春节期间的劳动力数量有所减少、成本会大大提升，商家、快递员在春节仍不休息，加收合理的服务费，也是对他们的一种必要补偿。所以，快件价格比往常贵，时效性受到影响，都是正常现象。
但对于企业来说，推出“春节不打烊服务”，就要尽量提供优质服务，在内部定好规矩，避免服务“打折扣”。比如，快件比*时慢一点可以理解，如果快件到达网点后几天仍不派送，这样的“春节不打烊服务”就有名无实了，而这样的现象在去年春节期间就较为常见。另外，春节期间加收服务费也要处于合理区间，不能胡乱加价。
由此及彼，不仅是快递行业，其他的服务行业都是如此。春节期间，不少行业都提供了“春节不打烊服务”，现实是，一些商家将“春节消费服务费”当成乱涨价的借口，不仅乱涨价，服务质量也不能保障。“春节不打烊服务”要多一些诚意，保护好消费者合法权益，对于一些商家趁机乱收费行为，要加强监管，予以叫停和处罚。“春节不打烊”，要*衡好各方利益，让消费者、商家、劳动者的权益都能得到有力保障，才能保护春节市场的健康有序，实现各方共赢。
快递业员规章制度（通用8篇）
在我们*凡的日常里，很多地方都会使用到制度，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。那么制度的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家整理的快递业员规章制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
第一章 总 则
为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理制度。
一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。
二、公司倡导树立“一盘棋”的思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。
三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水*，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。
四、公司提倡全体员工刻苦学*专业技术和文化知识，努力提高员工的整体素质和技术水*，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。
五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。
六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇，公司为员工提供*等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。
七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。
八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。
第二 章招聘制度
一、招募
公司内部若有空缺或有新职时，可能由内部晋升或调职，出现下列情形进行对外招募。
1、公司内部无合适人选时。
2、需求量大，内部人力不足时。
3、需特殊技术或专业知识须对外招募人才时。
二、甄选
员工任用之主要原则是应聘者对该申请职位是否合适而定，并以该职位所需的实际知识及应聘者所具备的素质工作态度、工作技能及潜质和工作经验等为准则，经所属部门考核合格后任用。
三、录用手续
1、员工任用由办公室发出录取通知书，凭通知到办公室报到办理手续，并缴验下列证件资料：
（1）录取通知书。
（2）居民身份证。
（3）资历、资格证书、上岗证。
（4）一寸相片三张。
2、填写《人事资料单》，它将记录你在“韵达快递公司”的成长过程。
3、招聘人会告知你有关公司的规章制度、福利待遇及相关工作和所属部门的主管上司。
四、试用
为办妥以上入职手续后，你将接受至少三个月的试用期，在这期间你会得到主管上司的悉心指导及接受岗位培训，试用期内决定你是否适合这份工作。在此期间，你的上司会对你作出评估，必要时可根据你的实际情况延长或缩短试用期或者辞退。
五、正式任用
1、员工经试用合格，公司将以书面形式与员工确认雇佣关系。
2、员工入职提供之证明文件必须真实，如发现有虚假隐瞒将视情节轻重做出处理，甚至开除。
3、员工如有以下变更事项应在一个月内呈报办公室。
（1）联系地址、电话号码及婚姻状况。
（2）遇紧急事故联系人。
（3）现时参加的学*课程（学历证明）现时参加的专业性团体。
第三章 工作规则
一、工作时间
公司实行六天工作制，每天工作八小时，每周工作四十八小时，每天的工作时间如下：星期一至星期六：上午8:00—12:00下午13:30—17：30。因工作需要之连续性，员工担任轮班或特别勤务之上下班及休息时间，以实际所需订之。公司将根据劳动法的有关规定确保员工的休息休假权利。
二、超时工作
1、员工经批准加班者，依国家规定支付加班工资或安排调班。
2、员工已领取职务加给者，加班原则上安排调休，不另支给工资，专案核准者例之。
3、加班工资按下列情况计算：
（1）工作日加班=加班工时x小时工资率x150%
（2）休息日加班=加班工时x小时工资率x200%
（3）法定日加班=加班工时x小时工资率x300%
（4）小时工资率=月基本工资÷21.5÷8
三、考勤制度
1、员工必须认真遵守上下班时间，不得无故迟到、早退或旷工，未经允许不得擅离岗位。
2、公司实行打卡制度，除总经理核准免予打卡者外，其他人员必须在上下班打卡，办公室以考勤打卡时间为核定考勤的依据。
1.早上六点多，一片黑茫茫，偶尔几个早起的行人都裹着大衣，步履匆匆。路边快递公司灯火通明，不知道已经开工多久了？每次收到快递都会诚心对快递员到声“辛苦了，谢谢你！”。
2.没事干的时候就想催快递，给我寄快递的人辛苦了，快递员辛苦了。
3.快递员的辛苦，我想除了他们自己，没有谁能够比我更理解他们。只要不丢，不损坏，晚点送都不会计较。
3.每一份工作都不容易，快递员们辛苦了。
4.生活不易，刚刚看到一个瘦小女士骑着摩托车，车上面全是快递，我想她是快递员吧，一边照看着快递，一边等红灯，她的生活可能比我更要辛苦和不容易。
5.上班就是起得比鸡早，睡得比狗晚，吃得比猪差，干得比驴多。
6.工作依旧很忙碌，依旧能够做到有条不紊。
7.小时候多好，哭完就睡，现在哭完还要上班。
8.上班的心情比上坟还要沉重啊。
9.我已经累了，我想休息了，请你在我休息时慢。
10.这天气，上班就得吹西北风，不上班就等着喝西北风。
11.我都是一站就是12个小时，脚底板疼的都受不了!
12.如果你的生活已处于低谷，那就，大胆走，因为你怎样走都是在向上。
13.不拼爹，不拼娘，不拼工作，不拼钱，我们只拼命。
14.每天早上起床都要看一遍福布斯富翁排行榜，如果上面没有我的名字，我就去上班…
15.工作辛苦,收入低,生活累,人心疲惫,让人焦脆!
16.每天下班之后，脱掉外面的工作服，就闻到自己衣服一股子酸味。
17.那种渺小又微不足道的感受，就算遍体鳞伤也要故作坚强。
18.年年打工年年愁，天天加班像只猴，加班加点无报酬，天天挨骂无理由。
19.当工作累的时候，告诉自己，要梳理、沉淀面向阳光，不见阴霾。
20.现在上着朝九晚五的班，累成狗的工作。
21.感觉很累，不单是身体的累，心更累。
22.我累到走路都跳机器舞，吃面都抽搐。
23.我得到的都是侥幸，我失去的都是人生
24.忙碌的时光虽然匆匆，但不虚度。
25.生活很累，但还是要继续。
26.想要有上班以外的生活，于是有了加班。
27.一想到明天要上班就头疼，腿疼，眼疼，手疼，脚疼，哪里都疼。
28.我已经累了，我想休息了，请你在我休息时慢。
29.走得最慢的人，只要他不丧失目标，也比漫无目的地徘徊的人走得快。
30.我虽然上班天天迟到，可是我下班很准时啊。
党籍档案可以寄快递吗
一个申请入党的同志，当他履行了入党手续，从被批准为预备党员之日起，就取得了党员资格，就有了党籍。以下是小编为大家整理的党籍档案是否可以寄快递相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！
党籍档案可以寄快递吗
只能用邮政特快专递邮寄，目前不得用其它快递发送。
扩展内容：
目前档案的跳转主要采取如下方法：
一是机要邮寄档案，这个办法安全性好，
二是邮政特快专递邮寄，目前不得用其它快递发送，邮政快递目前是我国最安全、快捷的官方快递，有保证，
三是派专人取档案，这是用于特别重要的档案。
现在很多单位不按规定办理，私自将挡交给个自带，这是不符合规定的，如果个人自带档案，一旦发生丢失问题，本人要承担后果的，对于重要的档案一旦丢失，问题及其严重。
例如大学毕业生，档案一旦丢失，档案里的派遣证就会丢失，派遣证是转干的唯一依据，派遣证一旦丢失，是不能补办的，大学等于白上了，即使转干了，档案丢失后，所有资料都没有了，你的干部身份的依据和转正、定级、转干表就没有，哪个单位也不再承认你是干部的。
一、档案的.转递方式
个人档案主要有两种类型，学籍档案和人事档案，处理两种档案的方法也不一样。
学籍档案：可使用EMS邮寄档案，需使用专门的学生档案袋封装，快递单上加盖寄出单位的公章。
人事档案：人事档案是使用专人派送或机要通道邮寄，通常不允许EMS邮寄。机要通道邮寄是不针对于个人办理业务，专人派送需持单位介绍信。所以如果是人事档案在自己手上，必须得有档案保管资质的机构，才有权限转递档案，且机要跟快递不一样，不对外公开查询。
二、为什么不能自行邮寄档案
前面的文章已经讲过了档案是必须公对公转递的，严禁个人保管本人或他人档案，严禁个人自带档案转递。关于之前已经提到的问题，本文就不作过多赘述，想了解更多内容，请查阅之前发布的文章。
三、自己邮寄有什么后果？
档案的接收地收到档案后会对档案进行审核，不符合要求的档案将拒绝接收。拒绝接收的档案将按照邮寄地址原路返回。其中可能造成档案遗失。（私自邮寄，人才市场将予以拒收）
举个例子：小张是20xx年某某大学的毕业生，毕业已经两年了，档案在自己手上，现在想要放到人才市场，但是人才市场说不能接收个人手中的档案，得是学校或者其它人才市场邮寄过来的档案才能接收。这个时候小张就想，反正学校也是用EMS邮寄，我就干脆以学校的名义，寄件人填学校，用EMS寄往人才市场。本以为耍了个小聪明，后来却发现档案邮寄到人才市场被人才市场拒收，档案被退回。因为并非学校邮寄的档案，自然学校也没有转递记录，若不是小张及时去学校查找档案，险些造成档案遗失。
所以一定不要嫌麻烦，切勿自行邮寄档案，以免造成档案遗失。
顺丰快递员工资是多少
顺丰快递一般指顺丰速运。顺丰是国内的快递物流综合服务商，总部位于深圳。那么你知道顺丰快递员的工资是多少吗？下面是小编带来的顺丰快递员工资是多少，希望对你有帮助。
顺丰快递员工资是多少？
顺丰快递员工资是多少，顺丰快递员应该在国内是*均工资最高的了。但这个得分区域的，即使在深圳同一个城市，有的快递员一个月在1万左右，低的在3千左右吧，特别是在商业区，工资可能还要往上涨的。同样，在上海也行看区域，还有看快递员自己的勤劳程度。顺丰快递员一般工作时间在13小时左右，月入1.2万的。
在顺丰做过的网友告诉，顺丰跟一般的企业一样压一个月的工资，就是这个月发上个月的工资那样子，基本上每个公司都是这样吧，顺丰比较正规，快递员压力可能比其他公司要大一点，比较严，至于待遇，快递员大家都懂得靠提成吃饭，跟你的片区有很大的关系.
做快递不是那么好做的，快递跟那些销售不太一样。要想达到1.2万的工资：
1、吃苦耐劳。占5%舍不得吃苦的人去哪都不行啦，更何况是快递这种劳力活。
2、个人魄力。占5%其中包括人缘人脉啊，口才啊，社交经验啊，脑子灵活啊，给人第一形象啊，服务态度啊之类。
3、经验。占5%起码你要懂这行，对业务熟悉。
4、所在的快递公司。占15%这个只针对于如顺丰公司之类的快递员来说的，跟下面的运气挂钩，因为顺丰走的是中高端专业快递路线，其他某些走的特色路线，只有这些快递才能满足某些客户的需求。
5、运气。占70%并不是去了顺丰工资就比其他快递高，也不是去了小快递工资就少。最主要还是要看你的区域好不好或者区域内有没有发货量大的潜在客户。有些客户是很容易做下来的，有些是自己找上你或者你的公司的。就算你公司再牛，你服务再好，你能力再强，你区域内要是没有发货多的.客户，又有什么用?你以为你牛逼到处叫你取件，这里收一个件，那里收两个件，工资能高到哪去?你还要送件，加上收件就算你腿跑断了你忙的晕倒了也做不到上万。
顺丰快递员们的福利如何？
一般来说，顺丰快递小哥公司只会帮缴五险，没有一金，并且工作到晚上是常有的事情。
其实，如果你想入行当快递员的话就要做好，公司不会帮缴五险一金的准备。因为大多数快递公司都是不会帮员工买五险一金的。
不过也有例外，比如，京东就帮京东的快递员购买五险一金并且都是按照实际工资去买的。而顺丰快递员也不算太差，虽然没有公积金，但是最基本的五险公司还是会帮买的。这对于快递员来说，也算是一个保障了，工作也能安心一点。
话说起来，在顺丰上班的快递员应该算是属于比较顶层的待遇了吧，顺丰也算是行业内最好的快递公司之一，但有的事情也还是避免不了的，那就是——劳累。
其实做快递员都是这样的，每天需要早早的起来去公司分件货物，然后有时候甚至到了晚上也还是在派件，一天算下来，至少得工作10个小时左右。
苏宁快递员工资怎么样
运送货物的快递人员缺口日益显现。苏宁快递员工资怎么样?相信很多人都想了解，下面小编来给大家带来苏宁快递员工资详情，希望对你有帮助。
据了解，苏宁的快递员工资是底薪加提成，快递员每送一件快递可以获得一定金额的提成，如果是货到付款的话提成还会增加。陈建*告诉北青报记者，他们*时的薪资水*基本上在4500元至7000元之间，“但如果赶上像今年苏宁易购‘8*促’时，靠*中关村这种业务繁忙地区的不少快递员月薪都能过万，而一些业务熟练的老快递员甚至能达到15000元以上!”
每天送单接*百单
不过在这种不低的收入背后则是快递员们超乎其他工作的额外辛劳。陈建*和他的同事们每天早上7点之前就要到达快递点了，这显然就要比做其他工作“早起很多”。早点开工分拣完货物，就可以在很多单位8点一上班就开始投递了。
他告诉记者，在苏宁干快递三年来最明显的感受就是淡旺季区分不再是那么明显了，似乎天天工作都安排的满满当当。他介绍，当初刚来工作时，能够感受到很明显的淡旺季，往往周一周二业务多，一方面是周末挤压下来的货，还有就是很多人喜欢周末宅在家里网购;还有就是搞大型促销活动时要忙翻了天，此外的其他时候则相对轻松一些。不过现在可不一样了，*时的订单量就很大相当忙，到了促销季就更别提了。陈建*告诉记者，他*时每天的工作量都是接*百单，如果苏宁易购有大活动的话，每人每天的工作量都要涨2倍以上，他和同事们早上6点就得赶到快递点拣货。
这样一天下来，陈建*和他的同事们通常都得晚上七八点才能下班。从早上领取工单到晚上结束工作，工作时间一般都要12个小时左右，货物多的时候他们就在店里找个地方将就一宿。目前他们一般一周只能休息一天，赶到大忙的时候，甚至一个月都不能休息。这些多出来的加班时间就都只能等到淡季时再补休了。
快递不只是体力活
据了解，现在苏宁执行的是“一日三送”和“次日达”，一般来说，每天的早上7点、11点和15点中心仓的调拨车都会送一批货过来，而中午这个时间段的.货物比早上和下午要多。而且中午的时间比较特殊，有人会外出吃饭或者午休，他们就只能在楼下等着。“如果不是这些问题，中午这拨两小时就能送完，但往往因为等候时间较长还会影响下一家的配送，甚至连午饭都耽误了。
据陈建*介绍，他们干这一行最基本的技能就是要对自己负责区域内的每条街道、每个大厦都很熟悉，每个快递员都要根据路程远*和配单量来规划自己的配送路线，越是熟练的员工路线就越合理、配送效率就越快。随着工作有了经验，现在金融街【-2.57% 资金 研报】周边各个写字楼里的不同单位哪家是8点上班、哪家8：30、哪家9点，陈建*他们都已经门清，然后再合理安排出最佳的送货线路。
陈建*告诉记者，快递不仅是体力活，也要求快递员细心、有耐心。顾客的支付方式一般为直接网上支付或者货到付款。而选择货到付款的顾客有可能刷卡，也有可能直接支付现金。这时，他们就需要仔细清点货款，回到快递点完成销单之后再统一清点上交门店财务。所以，他们的工作其实是非常具有挑战性的，不仅要确保配送效率，在商品保护、开箱验机、货款收取等方面也不能马虎大意，只有顾客确认无误之后才可以完成这单配送。
据北京苏宁区域物流中心总监胡潘向记者介绍，苏宁的物流配送基本都靠自己的快递队伍完成而不外包，从而能实现以统一的标准完成服务，目前苏宁已在北京及环首都经济圈有100多家这样的快递点，快递员数量超过千人。
感谢快递员的句子
感谢快递员敬业的古诗
快递员辛苦的句子
形容快递员累的句子
赞美快递员的句子
给快递员好评的句子
赞美快递员辛苦的句子
形容快递员辛苦的句子
快递员的古诗
快递员有关的古诗
快递员励志语录
赞美快递员的语句
与快递员有关的古诗
关于快递的句子
形容快递快的句子
形容快递员的古诗
和快递员有关的古诗
媳妇被快递员干的说说
真情快递句子
关于快递员辛苦的说说
哪句古诗有快递员的称号
感谢员工的句子
与快递员相关的诗词古诗
形容快递很慢的句子
快递员工作有关的古诗
跟古代快递员有关的古诗
古代与快递员有关的古诗
描写快递员敬业的古诗
感谢辅导员的句子
下列哪句古诗是描写快递员的
