看不到自己缺点的句子

自己的优点和缺点

　　总结是事后对某一阶段的学*或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，让我们来为自己写一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢？下面是小编精心整理的自己的优点和缺点总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　优点：节制、聪明、有不靠脸吃饭的实力

　　缺点：不卖力、冷漠、经常靠脸吃饭

　　优点：选择性勤劳

　　缺点：情节性分裂

　　优点：鲜甜的别致

　　缺点：咸酸的微妙

　　优点：很有天赋的懒姑娘

　　缺点：充满爱的自私鬼

　　优点：萌进萌出

　　缺点：悔三悔四

　　优点：长得好看、且有自知之明

　　缺点：细心思太多，纠结，性格矛盾

　　优点：细心、可爱、温柔、善解人意、影响力相当巨大

　　缺点：有时候过于注重细节

　　优点：创意丰富、执行力强、冷笑话冷魔术很多，记忆力好到爆棚，必须给跪

　　缺点：有点纠结，有点情绪化

　　优点：搞怪、无厘头、精灵、可爱、笑点多、冷、很聪明、善解人意、*易*人

　　缺点：有点作，小女人

　　优点：想法惊世骇俗，思维敏锐，做事细致，待人和善，温柔果断，有影响力，容易感染人

　　缺点：有时候有点小任性，容易钻牛角尖

　　关于优点:

　　1、天生丽质，*易*人。这个天生丽质就不说了，大家都是有目共睹的，此刻来说说这个*易*人，对身边的人都很热情很友好，不会让别人的处境感到很尴尬。

　　2、善于发现身边朋友的喜怒哀乐，并帮忙她开导她。

　　3、成长的路上难免会有挫折，经历的事情也让我学会了控制自己的情绪，学会怎样让自己分析问题变得沉稳。

　　4、重感情，爱家人爱朋友，喜欢和家人一齐爬山一齐娱乐，和朋友一齐分享趣味的事情，一齐表优秀。

　　5、爱自己，注意自己的身体健康。早餐很重要，每一天坚持早起喝水吃早餐。

　　6、爱干净，爱收拾，因为干净的环境会让人感到舒适，完美的一天需要的是一个美丽的心境。

　　7、每一天会坚持自己的小锻炼，因为我觉得锻炼会增强自己的免疫力，还是挺好的一个*惯。

　　8、对于自己感兴趣的热情就会十分的高，对于不感兴趣的，不会无端的浪费时间。

　　9、承诺过的事情就必须要做好，不会辜负别人的期望。

　　10、别人的事情不去议论，做好自己才是最感动。

　　关于缺点:

　　1、容易相信别人，因为感觉每个人都是好人。

　　2、脾气不好，这个点可能容易与人发生冲突。

　　3、挑食，爱吃蔬菜，不爱吃肉。

　　4、怕晒，有太阳的地方就没有我。

　　5、害羞，所以没有机会表现自己。

　　优点：聪明伶俐能做事、善于突破

　　缺点：太纠结

　　说十个我个人的优点：

　　1.善良

　　2.正直

　　3.表达本事强

　　4.做事情一旦投入，能够爆发强大的力量

　　5.关心他人，乐于助人

　　6.团体荣誉感强

　　7.做事情追求完美

　　8.只要下定决心，想做成一件事必须能够做成

　　9.实在

　　10.努力让自己成长，变得更好

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说自己的缺点的说说

　　1、都怪我不经意闯入有你的世界！爱一个人；要欣赏他（她）的优点、包容他（她）的缺点；才会让自己变的理智到没有头绪​

　　2、你眼中只会看到缺点，但凡没达到你期望的，你就毫不犹豫抽身。但这样做确实也无可厚非。要怪就怪自己吧！​

　　3、却很少用镜子来看自己的缺点！晶亮；慢慢泛起又缓缓沉下；飘忽不定。形成一个窄窄的。

　　4、有玉的尽管砸过来……即两人各削去一半自己的个性和缺点！

　　5、我要勇敢地面对自己——一个不起眼的甚至有些丑又有些傻里傻气的自己，勇敢地面对自己的缺点——害怕人群。只有勇敢地正视自己才能成长。​

　　6、加油，胜败乃兵家常事，比赛也一样，输了才能看到自己的缺点，季后赛也好，保级赛也罢，你们的比赛，我依然会追随，比心。

　　7、人都是有缺点，无关朋友爱人，如不能接受你的缺点如何在一起长久相处。

　　8、知道自己的缺点和不足之处，但有意识的去改变，我认为就是一个不错的人，无论你之前犯过什么错，遇到我后，不再犯在我眼里就是好的，有责改之，无责加勉。​

　　9、有感于波酥所说，我所庆幸的是在孩子的身上，我看到了自己的缺点，并努力保护他们的缺点。​

　　10、都知道自己的缺点在哪：每个人、都想有一个辉煌的人生；《流年》王菲、这是我们最感到无奈的事情……

　　11、准确地去发现自己的缺点，如果你能像是看别人的缺点一样；那么你的生命将会是非凡的​

　　12、生涯规划的结果，最重要的就是让员工通过自我分析，认识自己的现况，了解自己的优缺点，这样员工才能认同这个管理者，和管理者一同奋斗，一同发展，一同进步。​

　　13、每个烦恼的根源都在自己，每一次烦恼的出现，都是一个给我改正自己缺点的机会

　　14、不要纠结自己的缺点和不足……因为这个世界上各种缺点和不足的人都会有属于自己的生活环境​

　　15、看清自己足够的缺点，就活该一辈子单身，免得害人又害己。​

　　16、而每个人的缺点，却实实在在需要你认真体察。短期，每个人都会有意无意地掩盖自己的缺点，但长期的共处里，缺点是比优点更为鲜明的存在。

　　17、人啊，要想着他人的优点，看到他人的付出和努力，而不是拿自己的优点比别人的缺点，一方爽一方痛，哎，这一次也是成长很多。真心祝你幸福。​

　　18、一个心态健康的人，不会事事要求自己完美，且能接受自己的缺点，这是成熟的另一种表现，能够接纳生命的不完美。​

　　19、不为了能拆穿别人的谎言而变得狡猾。坦然面对自己的缺点。对亲*的人多一点耐心。课本上学不到的东西也可以在生活里慢慢学。

　　20、有些事：有的时候逞能只是不敢正视自己的缺点；它就是是非！如果你在意它……不在意的话就不是是非。很快就会过去了​

　　21、别在你爱的人面前隐藏自己所有的缺点去扮演一个完美的人要用最真实的自己去分辨谁是真爱你的人​​​。

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银行面试中谈谈自己的优缺点

银行面试中谈谈自己的优缺点

　　面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。银行面试中谈谈自己的优缺点，我们来看看。

　　银行面试中，面试官的每个问题都是在考察考生的个人素质和自身特质，考生一定要把自己最优秀的一面呈现给面试官。那么，面试的时候很有可能会被面试官问到“请谈一下你的优点和缺点？”没有对这个问题有所准备的考生就会发慌，因为优点无疑有利于自己，而缺点要怎么说才可以尽可能不影响面试官对自己的评价呢？接下来学信金融考试小编就来分享一下这个问题的回答技巧。

　　到底应该怎么说自己的优点和缺点呢？

　　套路如下：

　　1、结合案例来谈，注意语言的用词用语。

　　2、谈到优点时，注意所说的优点最好要与岗位职责的特点相匹配。

　　3、回答缺点时，注意态度要诚恳真诚。

　　【样板回答】

　　1、从周围人对我的评价和我对自己的认识来说，我有一个比较突出的优点是：积极主动。我很少需要别人的检查才会做事，因为我觉得主动做事、主动交流、主动汇报，是一个人独立自主的标志。记得大一军训的时候，辅导员老师问大家：有一个重要活动，需要把教学楼的教室打扫一下。结果半天没有人回答。这时候，我就主动站起来，我说：老师，我去试试。我一个人花了一个多小时才打扫完，顺便还把玻璃擦了擦。后来因为我比较主动，辅导员也给了我不少的帮助。所以我觉得“积极主动”这个优点，无论在发展机会上，还是在具体做事情上都会让我受益很多。

　　2、缺点的话，大家觉得我有点太“严厉”，有时候要求太高，以至于有些同学都觉得“不太讲人情”。记得在大一下学期，我们宿舍参加“文明宿舍”评比活动，宿舍同学热情都很高，但是在具体干活的时候，有一位同学不太投入，我就直接站起来，请他把自己床上的卫生打扫好，虽然他不是很情愿，还发生了一点争执，但是被评上“文明宿舍”之后，他也都理解了。当我认识到这些缺点的时候，我也注意调整自己，争取做到更*衡一些。希望在未来的工作中，能让缺点变得更能被接受，优点更突出，为我们银行的发展做贡献。

　　以上就是关于谈谈自己优缺点的回答技巧和样板回答，对于此类问题考生要提前做好准备，优点要和岗位职责联系起来，缺点可以说得婉转一点，让面试官感觉这个缺点从某种程度上也是个优点。这样这个问题就能够顺利过关。

　　那么当面试官问到“你的优缺点”时，应该注意些什么呢？

　　在面试中，考生应该做到“扬长避短”，发挥自己的长处，回避自己的短处。然而，考试的目标之一，就是要通过科学的测评，准确地评估应试者。因此，在面试的全过程中或某一环节上，既要测“长”，更要测“短”。“金无足赤，人无完人”，任何人都有其长处，也存在一定的缺点。

　　优势特长或者优点缺点这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识，以及能否全面、客观地评价自己。从考生对这个问题的回答上，考官还能看出考生是否自信或者自傲、自卑。考生回答这类问题时应注意以下几点：

　　1.尽管这是一项主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，就是说考生所描述的优点、缺点与实际情况可能不符，但考生的陈述在一定程度上会影响考官的判断。例如，考生谦虚地说自己语言表达能力尚需完善。那么，考生尽管在实际面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号的能力，但考官下结论时多多少少会受到考生自己否定性结论的影响。

　　2.作为一个“社会人”，考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学*、集体观念强、善于分析问题、人际沟通能力，甚至连听母亲的话、对爱情忠贞也是优点，但考生一定要突出重点，就是要突出个人特质和报考职位相关的优点。若考生反复强调的优点其实很一般，就会适得其反了。同样，谈缺点也应从这两点出发，不过具体处理却恰恰相反。一个是“避实就虚”，谈一谈无关紧要的小缺点，而不要过于坦白暴露自己能力结构中的重大缺陷；另一个是谈一些与报考职位无关或关系不大的缺点。例如，考生报考某行的综合柜员岗位，就可以坦然相告自己组织大型社会活动能力较差。

　　此外还有一个“投机”的办法，就是谈自己的“安全缺点”，就是那些在某些场合是缺点，但在另外一些场合下又可能是优点的缺点。如与那些对工作不负责任的人很难相处；经常由于苛求自己做事十全十美而导致工作的延误等。不过这种“安全缺点”由于易让经验丰富的考官认为是“油嘴滑舌”，所以应慎用！

　　3.谈论优点应注意表情、神态、语调等，请“低调”处理。有时可表示自己“更上一层楼”的希望和努力；谈论自己的缺点不要停留于缺点本身，可将重点放在自己克服缺点的决心和行动上。

　　4.不要泛泛而谈，可以结合事例具体说明，尽管考官未明确要求。

　　5.谈优点不要超过三个，具体或强调谈论的优点；谈缺点至少谈一个。一般缺乏经验的考生，一旦有考官指出自身存在某种缺点后，就会立刻觉得压力十分沉重，在接下来的考试中，就背上一个沉重的思想包袱，从而影响正常发挥。一个人的“弱点”的对面常常有一个优点相伴。比如，“沉默寡言”相对的就是“老成稳重”。在自己的“弱点”被触及的时候，反过来要展示自己“优势”的一面。给自己以信心，给别人以信任。

　　举例：

　　优点：首先，我的在上学期间培养了与人沟通的能力和良好的服务意识。其次，我态度严谨、认真，能够细致的完成琐碎的事情。第三，我有责任感、上进心，我的座右铭是：只为成功找条件，不为失败找借口。以上3点我认为对银行的工作很重要，是我的优势所在。（结合实际事例和数据进行展开论述）

　　缺点：我的缺点是与人接触的时候没有芥蒂，往往太容易相信别人，但是我觉得这也更容易让别人觉得我真诚。还有就是说话比较直接，容易得罪朋友，但是说的都是实话，所以*常朋友们不会太过在意反而喜欢和我在一起。

　　谈优缺点

　　如果面试官问你“谈一谈自己的一些优缺点”，针对优点来说，相信很多考生都能说出自己的多个优点，比如说“我个人细心认真、抗压能力强、适应能力强、学*能力强、性格活泼开朗、知识面相对俏观”，但是针对缺点来说相对不太好谈，我们在说的时候可以坦诚说一下自己的一些小问题，但是请要注意这一点，我们现在已经意识到这个缺点和不足的存在，已经在逐步改进，并取得了明显的效果，所以我们在谈优点的时候，大家一定要把握好一个度，然后谈优点的时候不能太张扬，同时不要谈跟工作相关的一些致命性缺点。

　　谈缺点时注意以下几点：第一，过于具体的缺点不能回答，比如说“我工作十分钟肚子就会疼一下”这种不能说；第二我们作为优点的缺点不能回答，比如说“我工作责任心特别强，我特别喜欢加班”这一类不能答，答了也不相信；第三，不能改变的缺点、硬伤不能答，比如说“各位尊敬的面试官，我的情商、智商比较低”，这样的答题会让考官觉得你是改变不了的。那么我们在回答的时候一定要答一些和工作相关的，而且结合实际情况的能够改变的一些缺点，其实这个问题分三个步骤就可以圆满回答。

　　第一步要真诚，不如说“我的缺点是太过追求完美”这样表述不要出现；第二，不要影响将来的工作，比如说“做事情马虎、不仔细”这样的表述不要出现；第三缺点是可以改的，不如说“做事比较拖拉、懒散”这样的表述不要出现。应该怎么去回答呢？，举个例子“各位面试官，我最大的缺点是语言表达能力不好，说的不够流利，会影响将来我跟人的沟通交流，但是在将来的工作中、生活中、学*中，我会多看书，多写字、多说话，抓住一切上台表达的机会锻炼自己、提升自己，相信一定能够改掉这个缺点的，谢谢各位面试官”。

　　谈职业规划

　　如果面试官问你“谈谈你的5年职业规划”，那么应该这样回答能够获得面试官的好感。如果我被录取5年的时间虽然不短，但是对于职业生涯来说仍然只是起点，具体而言包含以下三个小的阶段。

　　第一个阶段：一到两年是职业的适应期，在这一期间我会转变自己的心态，明确自身定位，结合岗位工作的特点、工作节奏，例如加班、艰苦环境等，明确自己在工作中需要提升的方面，先做好自己力所能及的工作，为以后的工作打好基础；

　　第二个阶段，两到三年是职业的成长期，一方面我会提升能力做出贡献，我应聘的工作需要的专业知识比较多，我会了解他人的专长，向同事学*，在工作中总结经验，加强练*，并且尽快考取行业内认可的、岗位所需要的.相关证书，另一方面我会了解学*其他部门的工作内容，工作性质，同时提升自己的协作能力，全局意识和战略思维；

　　第三个阶段，三到五年是职业的成熟期，在这个阶段我会充分发挥自己的特长，努力做到一砖多能，努力使自己能够胜任更复杂更有挑战性的工作。

　　谈上下属关系

　　如果面试官问“你如果你的直属领导不喜欢你你会怎么办？”，我相信大部分人会说，我会先从自己身上找原因，我看领导为什么不喜欢我，然后针对性的来解决这个问题，面试官作为领导，听到这样的回答很难给出高分的，我建议大家想一想，你作为职场人士，你的终极目标到底是什么，你的价值又该如何体现我的思路供大家参考。

　　第一职场中最重要的不是取悦领导，而是解决工作当中的实际问题，与其苦恼领导为什么不喜欢我，不如换位思考，想一想领导在工作当中遇到了哪些难处？并且想办法加以解决，解决实际问题永远要比情绪上的纠结更有价值。

　　第二不要有感性的烦恼，积极的人像太阳走到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一时候他还不一样，在职场当中不要想太多，不要太敏感，更加不要妖魔化领导，成熟的这场人士要学会分辨什么是事实，什么是推测，不要去揣测和推理他人，自然就会消很多烦恼。

　　第三，比起让人喜欢，我更愿意让人放心，事不拖话不多人不作，简单务实，说到做到，做工作能够及时反馈，主动汇报，沟通顺畅，良好的职场口碑，就是一个人在职场当中的通行证，所以既能做好工作又能让领导放心，这样的下属怎么不讨人喜欢呢！

　　谈成绩征意见

　　如果面试官问你“我们查询了你的在校情况，发现你的在校成绩并不好，你可能无法胜任这个工作岗位，你自己觉得呢？”，该怎么回答给大家参考一下。

　　我在校成绩的确算不上优秀，不过我既然能通过贵单位的前期筛选，进入到面试环节，说明我基本符合贵单位的用人要求，面试官之前又面试了我这么久，抛出了这个问题，说明对我还是有所期待的，所以感谢您给我面试的机会和对我的关注，结合我之前的实际经历、项目经历和所取得的工作成果，以及我对我自己的职业规划，我有信心胜任贵单位所招聘的这个工作岗位，谁都愿意将自己的简历修饰的更加有吸引力，但事关诚信，我不愿意弄虚作假，成绩代表过去，学历代表现在，学*代表未来，还请全方面考虑我的能力和潜力。大家请注意，挑货人才是买货人，任何问题都要保持自信，蓬勃应对。

　　谈提拔论处关系

　　当面试官问你“从银行内部提拔当了行长，过去的同事对你不服气怎么办？”，回答此问题要注意，现实生活中一句话，顺我者昌，逆我者亡，但面试答题不一样，怎么答呢，供大家参考我的观点。

　　第一我作为刚提拔的行长比较年轻，要让大家服我的气，首先要做到五个一。一是一个好目标，对银行里整体的工作要有清晰的目标，让大家努力有方向，工作有奔头；二是一个好声音，大事、要事要一起商量着办，讨论的时候允许有杂音，落实起来才会一个声音，讨论的过程，一个声音落实起来就会有杂音；三是一个好分工，职责明确，各尽其才；四是一个好制度，制度是最好的行长，用制度管人，防止人管人气死人，人管人累死人；五是一个好表率，干事跟我上，名利我要让。

　　结束环节补充

　　面试的最后面试官问“你还有什么问题要问我的？”，这个问题该怎么回答，不要说没有问题，这不是谦虚的表现，这是敷衍的表现，你连问题都懒得问我，我怎么知道你的诚意是什么呢？！如果你能够提出很好的问题，是不是可以进一步展示你的素质，你的诚意最终帮你更好的胜出。

　　那么可以问哪些问题呢？举个例子，第一您对我刚刚的表现有什么疑问，这个问题看似简单，其实可以消除面试官对你的误会，帮你争取对方更多的认同感，甚至给你机会来澄清之前的误会；第二这个职位为什么要招人，这个问题可以让你知道是有人离职，还是因为发展扩招要招人；第三为什么大家愿意来这里工作，这个问题可以帮助你搞清楚，之前的人来这里工作并且愉快的留下来，是基于哪些团队文化、价值观、幸福感、归属感等等；第四如果我被录用了未来三个月，最希望我来解决哪些问题，这个问题可以帮助你了解面试官，单位对你个人接下来工作的预期和考核你的相关标准；第五你们什么时候会做最后的决定，这个问题可以让你掌握主动权，而不只是被动地等待。

　　关于优点

　　面试官问应聘者这个问题有两个目的：第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。

　　准备工作：

　　(1)在面试之前就找出自己的3-5个优点；

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面试时如何说自己的优缺点

面试时如何说自己的优缺点

　　面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。下面和小编一起来看面试时如何说自己的优缺点，希望有所帮助！

　　面试时如何说自己的优缺点

　　面试考察中，有些求职者，被别人提到自身的缺点，或是不愿触及的问题时，常会不由自主地摆出防御姿态，甚至反击对方，这是不对的。振振有词地驳倒主考官，只会招致“狂妄自大”的评价。如何化解面试中的“缺点”难题呢?

　　如果自己有缺点，最好的办法就是坦然地承认它。为自己的缺点找足理由也无济于事，重要的是如何使对方在感情上认同你谈及自身缺点的态度。诚实地承认自己的缺点。通常主考官会因此认为你是个胸襟博大的人，而且会因此认同你的处境，心存好感地继续听你说下去。

　　有的“缺点”并不是缺点，而是一般意义的误会造成的，这时，你应及时澄清，缩短与对方心理上造成的差距。一个求职者出身于高干家庭，他到一个普通公司去面试，在介绍自己时说：“我的父亲虽然是高干，但他对我的要求很严格，洗衣服等活，从来不让保姆给我做，由于我是在这种环境中长大的，独立意识和独立精神很强，从不依赖父亲的职权，所以，到你们公司，无论什么苦，我都能吃”这位求职者抓住出身高干容易引起人们产生不能吃苦的误会的关键点，从谈自己的父亲如何对自己的严格要求入手，谈到自己对家庭出身的看法和对生活所采取的态度，以至让对方了解自己吃过苦，能吃苦的品质，这样一来，就缩小了与用人单位的距离。

　　有的考官常常对那些表现令人满意的考生提出令人尴尬的问题：“从事某项工作你有什么主要缺点或不足?”有的考生连连摇头，回答说没有，甚至有人反问：“您说呢?您给我指出来好吗?”等等，而有的人却非常聪明，他们既不掩饰回避也非直截了当，而是联系大学生的共同弱点(缺乏实践经验、社会阅历较浅等)，结合本专业的发展趋势(知识结构不甚合理、专业知识不足以应对新的挑战等)及个性中的缺憾(如过分追求完美，可能开拓精神不够，或过于追求工作效率，小心谨慎不足等等)，讲讲自己正在克服和能够改正的弱点，谈理想与现实中的差距，讲那些表面是缺点但对某项工作有益的个性等等。既体现了谦逊好学的美德，又正面回答了这一难题。心理研究表明，人际交往存在三种状态，一种是权威式、一种是理智式、一种是冲动式。在面试中更需要理智式的交往，而理智来自于充分准备，深思熟虑，而不是幼稚冲动。

　　一个人有缺点并不可怕，可怕的是不敢承认它、改正它，反而强词夺理。从辩证的角度看，缺点与优点是相互转化的，前提是正确地认识缺点，实实在在地改正缺点。“横看成岭侧成峰”，对缺点本身来讲，有些“缺点”对某些工作来说恰恰是优点;对有缺点的人来说，无论是消除误会，还是坦然承认，都会使消极评价转化为积极的评价。

　　面试说自己的缺点范例

　　1、我脾气太急，具体表现在：

　　①我打心眼里不喜欢磨洋工的人，总想尽快完成工作;

　　②遇到干活投机取巧的人，我常常会不给人家面子，大家说我是“太*洋警察”;

　　③工作要是干不好，我就会跟自己过不去，自寻烦恼。点评：表面上是自责性子急的毛病，其实是在说自己雷厉风行、工作有责任心，老板都喜欢这种员工。

　　2、我很固执，有时过于主观，具体表现在：

　　①我的观点总跟别人不太一样，而且不喜欢被人牵着鼻子走;

　　②犟得像头牛，别人想说服我可不容易，除非能拿出令人信服的证据和事实。

　　点评：在这里，“固执”是“有主见”的代名词，“主观武断”亦是“果敢有魄力”的变相表达。有这些“缺点”的员工，能不受上司的青睐吗?

　　3、我比较粗线条，不拘小节，具体表现在：

　　①我做事大方向一般不错，但细节上有点丢三拉四，处理不好琐碎的事;

　　②不熟悉我的人开始都不太愿意跟我合作，以为我只会指挥不会做事，但熟悉我之后，就会常常向我讨教思路了。

　　点评：大方向不错，基本上可以算优秀，如果再以“小节”来要求，未免有些太苛刻。这实际上是在暗示对方：我是一个做“头”的料!

　　面试时的优缺点样板回答

　　关于优点

　　面试官问应聘者这个问题有两个目的：第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。

　　准备工作：

　　（1）在面试之前就找出自己的3-5个优点；

　　（2）为每个优点找出几个例子，最好来自学*、工作和生活等三个方面；

　　（3）在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

　　关于缺点

　　表述缺点时，既要结合本人实际，并选择无碍面试的那些，并力争把缺点转化为优点。 面试时谈及个人缺点，可以遵循以下几个原则：

　　1．坦然承认，博得认同 如果是自己的缺点，最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事，重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。

　　2．消除误会，缩小隔阂 有的“缺点”并不是缺点，而是一般意义上的误会造成的，这时你应及时澄清，缩小与面试官的心理隔阂。 案例： 一名出身于高干家庭的求职者，到一家普通单位求职面试，他在介绍自己的时候说：“我的父亲是高干，但他对我的要求非常严格，家中虽有保姆，但洗衣服等家务活从来不让保姆帮我做，而是让我亲自动手做。由于我是在这种环境中长大的，什么事情都是自己做，从不依赖父亲的职权，所以到你们单位，多大的苦，我都能吃。” 出生于高干家庭，可能会被他人误认为“不能吃苦”，但这位应聘者从父亲对自己的严格要求入手，谈到对家庭出身的看法和自己的生活态度，以此让面试官了解自己吃过苦、能吃苦的优秀品质。如此，他就缩短了与用人单位的距离，使企业觉得其就是可造之材。

　　3．明谈缺点，实论优点 有时面试官会对求职者提出一些尖刻的问题：“你在从事某项工作时有哪些缺点或不足？”有的求职者连连摇头回答说没有；有的.求职者不假思索，脱口而出：“我的缺点就是特散漫，不愿意受纪律约束”，或回答一些从事某项工作时的致命缺点，令人哭笑不得。这样的求职者，有哪家企业敢要？相反，有些人的回答却令面试官赞叹不已，他们既不掩饰回避，也非直截了当，而是结合职场新人的共同弱点（如缺乏实践经验、社会阅历较浅等），联系本专业的发展趋势（如知识结构不甚合理、专业知识不足以应对新的挑战等）及自身个性中的缺憾（如过分追求完美，开拓精神不够，或过于追求工作效率，小心谨慎不足等），说一些自己正在克服和能够改正的一些弱点，谈理想与现实中的差距，讲那些表面是缺点实则对某项工作有益的个性，既体现出了谦逊好学的美德，又正面回答了难题。 心理研究表明人际交往存在三种状态：一种是权威式，一种是理智式，一种是冲动式。在面试中更加需要理智式的交往，而理智来自于充分准备和深思熟虑，而不是幼稚冲动。一个人有缺点并不可怕，可怕的是不敢承认它、改正它，反而强词夺理不愿承认。从辩证的角度来看，缺点与优点是可以相互转化的，前提是要正确地认识缺点，真真正正地改正缺点。“横看成岭侧成峰”，对于缺点本身来讲，有些“缺点”对某种工作来说恰恰是优点；对有缺点的人来说，无论是消除误会还是坦然承认，都会使消极的评价转化为积极的评价。

　　好人才必须德才兼备

　　华硕在选拔人才时，注重五大指标——谦、诚、勤、敏、勇。许佑嘉经常参与公司新员工的面试工作。他说华硕的面试一定会把谦、诚、勤、敏、勇的考察指标放进去。 给出十个非用你不可的理由 比如他在面试时，最喜欢问一个问题是：请给出我十个非用你不可的理由。 应聘者说：“我这个人很勤快。” “请问你怎么证明？” 应聘者说：“我这个人反应很快。” “请问你怎么证明？” 应聘者说：“我这个人很敬业。” “请问你怎么证明？” 许佑嘉说，就这么反复问来问去，一些应聘者开始否定自己，开始他认为自己有很多优点，但一个一个证明下来，他把自己认为的优点一个一个又推翻了。就这样可能等问到第五六个问题的时候，有的应聘者就没有继续的勇气和能力了。 其实就用这么一个问题，能测验一个应聘者。 第一，看他是不是有勇于突破自己，勇于坚持； 第二，看他是不是勤于思考，勤于挖掘自己，是否对自己有清楚的认识； 第三，看他是不是够机敏，反应够灵敏，一旦一个优点被主考官否定了，是不是可以迅速找出另外的，把面试进行下去； 第四，看他是不是诚实，特别是在业绩、经验方面，应聘者在面试过程中谈到任何一个有关问题，都会被记录下来，会被调查； 第五，看他是不是谦逊，有时因为一个个优点被否定后，有的应聘者就开始急了，其实那只能说明他不是一个合格的职业人。 要自信但不能自大 许佑嘉认为，面试时，应聘者需要自信和谦虚，但自信不能过于夸大。他说自己曾经面试过一个很优秀的销售业务员。这个业务员一口气给出他十个为什么必须用他的理由。他的业绩和经历让面试官们都 很满意。结果在面试结束后，该应聘者对许佑嘉“吹”自己销售能力如何惊人，“我告诉你我在原来那公司做业务已经做了四年了，我的业绩一直很好，你不知道，其实我们公司的产品质量烂得要命，之所以市场占有率那么高，都是靠我们这些业务打出来的。你看那么差的产品我都能卖得很好，如果到了华硕，销售业绩肯定会更好。”“这样的员工，打死我们也不能用，因为他根本就没有团队精神。”

　　你最大的缺点是什么？

　　“你最大的缺点是什么?”这个经典问题大概每个人面试时都会遇到。但大多数人面对这一问题心理不免有些发毛：如何才能既让面试官满意又不暴露自己真正的缺点呢?其实，只要你了解了面试官的心理，提前准备，回答这个问题并不难。

　　美国职场专家Lynn Taylor认为，面试官问这个问题，是为了确认是否还有不应该录取你的理由。他们的潜台词就是“我还有漏掉什么应该拒绝你的信息吗?”

　　遇到这类问题时，你应该如何应对呢?Ryan Kahn仔细剖析了面试官问这个问题的心态，并给出相应对策建议：

　　他们希望测试你的人品：你要显得诚实，但这并不意味着你要把自己的缺点竹筒倒豆子一样都说出来。而且，记得确保你提供的所有联系人和背景材料都能够证明你的话。

　　他们希望确保你不是机器人：面试官希望听到有深度、有见地的答案。不要用那些老掉牙的答案来糊弄他们，比如“我的缺点在于太追求完美”。

　　他们希望你能认真检视自己：你的答案应该向面试官传递一个信息，你已经认真、客观的对自己的优缺点进行了评估。

　　他们希望听见你正在弥补自己的劣势：告诉面试官实话，并说明你正在努力克服自己的短板。面试官喜欢那些能意识到自己的不足，并努力提高自己的人。

　　他们希望了解你如何处理棘手的问题：你的回答不能太泛，你必须显得自己已经认真思考过这个问题。避免这类回答：“我不知道”，或“老实说，这个问题很难回答。我总是尽最大努力把事情做好”也不要说些不相关的，比如“我过于喜欢垃圾食品。”

　　他们希望你处乱不惊：你要证明自己在难题面前能够保持冷静，这样他们就会觉得你在工作中也会如此。

　　他们希望听见积极正面的信息：如果你能在回答中加入一些正能量，效果会很好。好的回答可以是这样：“我一直努力提高自己对事情优先级的管理。我很喜欢新的挑战，和新的伙伴一起工作，这经常让我同时面临许多不同的事情，我曾一度有些手忙脚乱。*来，我一直在锻炼自己的项目管理和同时处理多个事情的能力。如今，当接到新任务时，我有信心能够按时保质保量完成。”

　　他们希望确保你的缺点不会影响到工作表现：“仔细阅读岗位说明，不要提到岗位说明相悖的缺点。”不过，如果你岗位说明中的要求正好是你的短板，请慎重考虑你是否真的适合这份工作。

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面试说说自己的优缺点

面试说说自己的优缺点

　　导语：面试时如何回答自己的“优缺点”,求职面试时,面试官经常会问一个问题:“请简单说一下你的优点和缺点。”对于这个问题,网络上流行着很多答题策略。以下是小编为大家分享相关内容，欢迎借鉴！

　　一、关于优点

　　面试官问应聘者这个问题有两个目的：

　　第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。

　　第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。

　　二、准备工作

　　（1）在面试之前就找出自己的3-5个优点；

　　（2）为每个优点找出几个例子，最好来自学*、工作和生活等三个方面；

　　（3）在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

　　三、关于缺点

　　表述缺点时，既要结合本人实际，并选择无碍面试的那些，并力争把缺点转化为优点。面试时谈及个人缺点，可以遵循以下几个原则：

　　1、坦然承认，博得认同如果是自己的缺点，最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事，重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。

　　2、消除误会，缩小隔阂有的“缺点”并不是缺点，而是一般意义上的误会造成的，这时你应及时澄清，缩小与面试官的心理隔阂。案例： 一名出身于高干家庭的求职者，到一家普通单位求职面试，他在介绍自己的时候说：“我的父亲是高干，但他对我的要求非常严格，家中虽有保姆，但洗衣服等家务活从来不让保姆帮我做，而是让我亲自动手做。由于我是在这种环境中长大的，什么事情都是自己做，从不依赖父亲的职权，所以到你们单位，多大的苦，我都能吃。”

　　出生于高干家庭，可能会被他人误认为“不能吃苦”，但这位应聘者从父亲对自己的严格要求入手，谈到对家庭出身的看法和自己的生活态度，以此让面试官了解自己吃过苦、能吃苦的优秀品质。如此，他就缩短了与用人单位的距离，使企业觉得其就是可造之材。

　　3、明谈缺点，实论优点有时面试官会对求职者提出一些尖刻的问题：“你在从事某项工作时有哪些缺点或不足？”有的求职者连连摇头回答说没有；有的求职者不假思索，脱口而出：“我的`缺点就是特散漫，不愿意受纪律约束”，或回答一些从事某项工作时的致命缺点，令人哭笑不得。这样的求职者，有哪家企业敢要？相反，有些人的回答却令面试官赞叹不已，他们既不掩饰回避，也非直截了当，而是结合职场新人的共同弱点（如缺乏实践经验、社会阅历较浅等），联系本专业的发展趋势（如知识结构不甚合理、专业知识不足以应对新的挑战等）及自身个性中的缺憾（如过分追求完美，开拓精神不够，或过于追求工作效率，小心谨慎不足等），说一些自己正在克服和能够改正的一些弱点，谈理想与现实中的差距，讲那些表面是缺点实则对某项工作有益的个性，既体现出了谦逊好学的美德，又正面回答了难题。

　　心理研究表明人际交往存在三种状态：一种是权威式，一种是理智式，一种是冲动式。在面试中更加需要理智式的交往，而理智来自于充分准备和深思熟虑，而不是幼稚冲动。一个人有缺点并不可怕，可怕的是不敢承认它、改正它，反而强词夺理不愿承认。从辩证的角度来看，缺点与优点是可以相互转化的，前提是要正确地认识缺点，真真正正地改正缺点。

　　“横看成岭侧成峰”，对于缺点本身来讲，有些“缺点”对某种工作来说恰恰是优点；对有缺点的人来说，无论是消除误会还是坦然承认，都会使消极的评价转化为积极的评价。

　　4、好人才必须德才兼备

　　华硕在选拔人才时，注重五大指标——谦、诚、勤、敏、勇。许佑嘉经常参与公司新员工的面试工作。他说华硕的面试一定会把谦、诚、勤、敏、勇的考察指标放进去。

　　给出十个非用你不可的理由，比如他在面试时，最喜欢问一个问题是：请给出我十个非用你不可的理由。

　　应聘者说：“我这个人很勤快。”

　　“请问你怎么证明？”

　　应聘者说：“我这个人反应很快。”

　　“请问你怎么证明？”

　　应聘者说：“我这个人很敬业。”

　　“请问你怎么证明？”

　　许佑嘉说，就这么反复问来问去，一些应聘者开始否定自己，开始他认为自己有很多优点，但一个一个证明下来，他把自己认为的优点一个一个又推翻了。就这样可能等问到第五六个问题的时候，有的应聘者就没有继续的勇气和能力了。

　　其实就用这么一个问题，能测验一个应聘者。

　　第一，看他是不是有勇于突破自己，勇于坚持；

　　第二，看他是不是勤于思考，勤于挖掘自己，是否对自己有清楚的认识；

　　第三，看他是不是够机敏，反应够灵敏，一旦一个优点被主考官否定了，是不是可以迅速找出另外的，把面试进行下去；

　　第四，看他是不是诚实，特别是在业绩、经验方面，应聘者在面试过程中谈到任何一个有关问题，都会被记录下来，会被调查；

　　第五，看他是不是谦逊，有时因为一个个优点被否定后，有的应聘者就开始急了，其实那只能说明他不是一个合格的职业人。 要自信但不能自大，许佑嘉认为，面试时，应聘者需要自信和谦虚，但自信不能过于夸大。他说自己曾经面试过一个很优秀的销售业务员。这个业务员一口气给出他十个为什么必须用他的理由。他的业绩和经历让面试官们都很满意。结果在面试结束后，该应聘者对许佑嘉“吹”自己销售能力如何惊人，“我告诉你我在原来那公司做业务已经做了四年了，我的业绩一直很好，你不知道，其实我们公司的产品质量烂得要命，之所以市场占有率那么高，都是靠我们这些业务打出来的。你看那么差的产品我都能卖得很好，如果到了华硕，销售业绩肯定会更好。”“这样的员工，打死我们也不能用，因为他根本就没有团队精神。”

　　四、你最大的缺点是什么？

　　“你最大的缺点是什么?”这个经典问题大概每个人面试时都会遇到。但大多数人面对这一问题心理不免有些发毛：如何才能既让面试官满意又不暴露自己真正的缺点呢?其实，只要你了解了面试官的心理，提前准备，回答这个问题并不难。

　　美国职场专家Lynn Taylor认为，面试官问这个问题，是为了确认是否还有不应该录取你的理由。他们的潜台词就是“我还有漏掉什么应该拒绝你的信息吗?”

　　遇到这类问题时，你应该如何应对呢?Ryan Kahn仔细剖析了面试官问这个问题的心态，并给出相应对策建议：

　　他们希望测试你的人品：你要显得诚实，但这并不意味着你要把自己的缺点竹筒倒豆子一样都说出来。而且，记得确保你提供的所有联系人和背景材料都能够证明你的话。

　　他们希望确保你不是机器人：面试官希望听到有深度、有见地的答案。不要用那些老掉牙的答案来糊弄他们，比如“我的缺点在于太追求完美”。

　　他们希望你能认真检视自己：你的答案应该向面试官传递一个信息，你已经认真、客观的对自己的优缺点进行了评估。

　　他们希望听见你正在弥补自己的劣势：告诉面试官实话，并说明你正在努力克服自己的短板。面试官喜欢那些能意识到自己的不足，并努力提高自己的人。

　　他们希望了解你如何处理棘手的问题：你的回答不能太泛，你必须显得自己已经认真思考过这个问题。避免这类回答：“我不知道”，或“老实说，这个问题很难回答。我总是尽最大努力把事情做好”也不要说些不相关的，比如“我过于喜欢垃圾食品。”

　　他们希望你处乱不惊：你要证明自己在难题面前能够保持冷静，这样他们就会觉得你在工作中也会如此。

　　他们希望听见积极正面的信息：如果你能在回答中加入一些正能量，效果会很好。好的回答可以是这样：“我一直努力提高自己对事情优先级的管理。我很喜欢新的挑战，和新的伙伴一起工作，这经常让我同时面临许多不同的事情，我曾一度有些手忙脚乱。*来，我一直在锻炼自己的项目管理和同时处理多个事情的能力。如今，当接到新任务时，我有信心能够按时保质保量完成。”

　　他们希望确保你的缺点不会影响到工作表现：“仔细阅读岗位说明，不要提到岗位说明相悖的缺点。”不过，如果你岗位说明中的要求正好是你的短板，请慎重考虑你是否真的适合这份工作。

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缺点自我评价

缺点自我评价

　　一、自我评价的发展规律

　　其发展的一般规律是：评价他人的行为→评价自己的行为→评价自己的个性品质。它是自我教育的重要条件。人对自己的思想、动机、行为和个性的评价，直接影响学*和参与社会活动的积极性，也影响着与他人的交往关系。一个人如果能够正确地如实地认识和评价自己，就能正确地对待和自理个人与社会、集体及他人的关系，有利于自己克服缺点、发扬优点， 在工作中充分发挥自己的作用。实事求是地评价自己是进行自我教育、自我完善的重要途径之一。

　　人的知识，才能通常是处于离散，朦胧状态的，需要人们不断地挖掘，发现和开发。每个人从自身兴趣爱好，思维方式的特点，毅力的恒久性，已有的知识结构，献身精神等方面可以作出简短的自我评价。 是指一个人对自己的身心状况、能力和特点，以及自己所处的地位、与他人及社会关系的认识和评价。一个心理健康的人作出恰当的简短的自我评价，他们能体验到自己存在的价值，对自己的能力、性格、优缺点能客观评价；同时，能接受自己，对自己抱有正确的态度，不骄傲也不自卑。心理不健康的人常缺乏自知之明，对自己的优缺点缺乏正确的评价，自高自大，自我欣赏，还有的是自暴自弃。

　　二、缺点自我评价（精选20篇）

　　在日常学*、工作或生活中，我们总免不了要写自我评价，自我评价是进行自我教育、自我完善的重要途径之一。你写自我评价时总是无从下笔？下面是小编帮大家整理的缺点自我评价（精选20篇），欢迎阅读与收藏。

　　我的优点可能主要体现在以下方面：

　　1、为人正直、心地善良。此点可能与生俱来，但每个人都认为自己正直、善良，需更多让他人去评价。在生活中我一直坚持“宁可人负我，不让我负人”。

　　2、有骨气、能坚持原则。我父亲是地地道道的农民，曾当过军人，特别有骨气、讲原则，可能是遗传或受他的影响，我从小就很有骨气，并能坚持自己的想法和原则。

　　3、有情有义、讲究责任。*的大多数人都是很讲情义、有责任的，我也不例外，奉行“滴水之恩当涌泉相报”。

　　4、有激情、舍得付出。我是一个从不乏激情的人，舍得花费时间和精力为自己的目标去不断奋斗与努力，一直遵从靠实力生存、一份耕耘一份收获的原则，从不急功*利、投机取巧。

　　5、好学，喜欢看不同书籍。湖南人大多好学，心系天下，并大多靠才取胜，我虽无才，但喜欢学*，或许是与湖南人有关吧。

　　6、能吃苦耐劳。农村人大多很朴实并能吃苦耐劳，少年农村的经历，让我从小懂得吃苦耐劳对一个人的价值，有一种强烈的摆脱农村的危机意识，并不忘吃苦耐劳精神的珍贵。

　　我的缺点主要有以下方面：

　　1、不大气。不大气与性格和经历有关，不大气有很多种理解，我更多倾向是不自信，可能是我过于拘谨的性格和经济比较拮据的经历，在为人处事方面，曾有人提示我不大气，放不开，我也意识到是一个很大的缺陷，不仅要了解更多为人处事规则，更要大气。

　　2、太土气。律师应该像绅士，农村出生的我，在很多方面的确太土气，在穿着、生活、为人处事等方面，都有待提高，特别是观念和思维。

　　3、不善包装。在市场经济中，需学会适度包装，过于实在，朴实，反倒不利于交际与工作，应适当顺应社会，不能太死板。

　　作为公司一位数控机床的操作工，对于公司质量方针、环境方针、有以下认识：质量是企业的生命。首先，按照设备的安全操作规程正确的操作设备； 在确保设备安全运行的前提下，做到“三好、四会”； 其次，通过学*，掌握乃至精通设备的加工范围、能力，发挥设备的各项性能，按照既定的加工工艺（编制合理的加工程序） ，满足零件的图纸质要求，并交验。量的考虑，主要在于工艺的合理、辅助工作时间，以及个人操作的熟悉程度和养成良好的工作*惯。如公司要求的定置管理就非常重要。

　　总而言之，保质保量是公司质量方针得以实现的最最基础的保证，而品质综合了质量相关的各个层面，是包含了企业或公司文化的质量，品质意味着精工。

　　在过去的这一年里，我经历了两次工作上的调动，这两次调动也使我又学到了很多知识，对各方面工作有了更深入的了解和认识。在这一年来的不断学*和积累使我在各方面都有了很大的提高。

　　在工作上，对待工作认真负责，积极主动，一直尽职尽责地做好本职工作，并能够服从、协调、配合领导及同事完成各项工作。 在思想上，我追求上进，思想觉悟有了很大的提高。在我从事的跟单文员工作过程中，感觉到了跟单文员这一职位在公司业务运转过程中起着衔接与协调的重要作用。作为一名跟单文员，我本着以踏实肯干的工作态度为理念和吃苦耐劳的精神为公司服务。

　　当然，在这一年里，也存在很多不足之处，工作上也出现过一些失误，对此我深感愧疚，被评为优秀员工这一荣誉对此感到很惭愧，如果它真的属于我，我将它视为一种鼓励、一种动力，以此掩盖来心中的自责。

　　在未来的工作中，我将以充沛的精力，继续以踏实肯干的工作态度来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，积累更多的工作经验，本着以“努力工作、快乐生活”的信念与公司同步发展。

　　优点：

　　1、为人真诚，做事认真负责。

　　2、喜欢与人交往，善于组织策划活动和项目。

　　3、积极务实，敢于主动承担自己的责任。

　　4、能坚持。确定了正确方向，我就能把所有的力气砸向那个方向。有执行能力。

　　5、勤奋，善于学*自己感兴趣的知识和事物。做事喜欢列个计划，分出轻重缓急。

　　缺点：

　　1、性格方面的弱点，有时给自己压力过大，急于求成，过犹不及。

　　2、在担任团队领导的时候，涉及到队员的利益的时候，有时为队员考虑的太多，导致做决定的时候会花比较多的时间。

　　3、喜欢享受，意志不坚定，缺乏自省；过份要求公*

　　4、太纠结，有时候有点小任性，容易钻牛角尖

　　第一，不太善于过多的交际，尤其是和陌生人交往有一定的难度，但是交友慎重；第二，办事比较死板，有时容易和人较真，但是比较遵守单位既定的工作规范，有一定的原则性；第三，什么知识或专业都想学，什么也没学精，但比较爱学*，知识面比较广；第四，对社会上新兴的生活方式或流行的东西接受比较慢，但是比较传统，不盲目跟随潮流；

　　第五，对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得罪人，但是比较有主见，有一定的原则性；

　　第六，办事比较急，准确性有时不够，但是完成工作速度较快；

　　第七，对自己从事工作存在的困难，自己琢磨的多，向同事或领导请教的少，但是独立完成工作任务的能力较强。

　　（1）优点分析

　　个人优点是我们求职就业制胜的法宝。我们要找出自己与众不同的地方，形成鲜明的自我定位，在招聘者面前亮出一个独特的招牌，让自己的价值更好地为招聘单位所认识。对于自己的优点，可以从以下角度进行分析：

　　知识。十几年的寒窗苦读，从学*的专业课程中学到了什么？知识面如何构成？专业也许在未来的工作中并不起多大作用，但在一定程度上决定你的职业方向，因而尽自己最大努力学好专业课程是职业规划的前提条件之一，要善于从中总结，真正化为自己的智慧；而知识面的合理构成则会符合社会对复合型人才的需要。

　　经验。你具有什么社会经验？你有什么样的人生经历和体验？对于刚毕业的大学生而 言，这主要表现在学校期间担当的学生干部职务，曾经参与或组织的实践活动，曾获得过的各种奖励等。这些情况可以从侧面反映出一个人的素质状况。在自我分析时，要善于利用过去的经验选择，推断未来的工作方向与机会。

　　成绩。你做过什么成功的事情？你可能做过很多事情，但成功的是什么，最成功的又是哪一件？为何成功，是偶然还是必然？通过分析，可以发现自我性格优越的一面，譬如坚强、果断，以此作为个人深层次挖掘的动力之源和魅力闪光点。

　　（2）缺点分析

　　很多人都不喜欢直面自己的缺点和短处。讳疾忌医，是许多人的通玻其实，缺点并不总是一无是处。知道自己的缺点，不至于使自己盲目自信，趾高气扬；分析自己的缺点，不至于使自己因为缺点而无端自卑，垂头丧气。与优点分析相似，缺点可从以下角度进行分析：知识不足。我们无法想像一个什么都不懂的人能为企业带来效益。专业学得并不好？那么请你尽量弥补。知识面狭窄？那么就从现在开始广泛涉猎。俗话说活到老，学到老，而你尚且年轻，亡羊补牢，犹未晚也。

　　性格弱点。一个独立性强的人会很难与他人默契合作，而一个优柔寡断的人绝难担当企业管理者的重任。卡耐基曾说，人性的弱点并不可怕，关键要有正确的认识，认真对待，尽量寻找弥补、克服的办法，使自我趋于完善。

　　经验缺乏。也许你曾多次失败，就是找不到成功的捷径；需要你做某项工作，而之前从未接触过，这都说明经历的欠缺。欠缺并不可怕，怕的是自己还没有认识到，而一味地不懂装懂。

　　了解自己的缺点，在求职的时候可以避免产生的突发事件由于自身缺点处理不当，导致用人单位产生不必要的误会。所以对于自己的缺点在*时就要对症下药，努力改正。第一，要加强学*。针对自身缺点，制定出自我学*的具体内容、方式、时间安排，尽量落于实处便于操作。第二，投身社会实践。主动参与学生活动，接触各色人群，不耻下问，对应的锻炼自己能力欠缺的方面。尽可能在社会实践中锻炼才干，不断总结、不断提高。如果可能的话，不妨多看、多听、多写，把自己的收获体会用文字表达出来，这对帮助提高更为直接。第三，要虚心请教。家庭、同学、朋友、师长和专业咨询机构都可以成为个人提高的有力支援，要学会求得他人帮助。对自己了解最深的莫过于你周围最亲密的人，多听听他们的经验与教训以及对自己的评价，尤其是注意他们对你的职业选择和人生发展方向的建议与评价。各类专业咨询机构在指导个人认识和选择职业方面都有一套比较完整的测评手段，也可以借助他们加深自我认识，全面了解。

　　1.我办事比较死板，有时容易和人较真。这虽然是缺点，但是说明你比较遵守单位既定的工作规范，有一定的原则性;

　　2.我什么知识或专业都想学，什么也没学精。这虽然是缺点，但是说明你比较爱学*，知识面比较广;

　　3.我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得罪人。这虽然是缺点，但是说明你比较有主见，有一定的原则性;

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要学会学*别人的优点来弥补自己的缺点美文

要学会学*别人的优点来弥补自己的缺点美文（通用24篇）

　　在做一件事的时候，如果能够要学会学*别人的优点来弥补自己的缺点，可以说是最佳的办事方法，能达到非同寻常的效果。以下是小编精心整理的相关资料，希望对你有帮助。

　　论语里曾说到“三人行，必有我师焉，择其善者而从之，其不善者而改之”，告诉我们要学*别人的优点，而别人的缺点我们就要反省自己身上有没有这样的不足，如果有就去改正。所以我们应该懂得怎样学*别人。

　　我们不能活在自己的世界里，人无完人，没有人是完美的，所以我们必须活到老学到老。不管是我们身边的人还是匆匆一面的陌生人，他们身上总有值得我们学*的东西，我们需要学*的是别人的智慧，而现在很多人存在一个问题就是不愿意向学*别人，总是无限扩大自己的优点，其实换个角度去想说不定你自己的优秀之处身边也有不少的人在向你学*。所以我们应该摆正态度，放下不该有的“架子”，丢下若虚无的”面子”，虚心地向他们请教，见先进就学，见好经验就学，这样体现了虚怀若谷的胸襟。有这样的态度，一定能不断提升，不断进步。

　　然而学*是个很讲究学问的东西，我们要善于学*别人，但也不是一味的学*，不然只会适得其反。

　　我上初中那会儿，我的同桌有个超级偶像就是每次考试都在榜首的学霸女孩，这个女孩不仅学*好，而且性格还很好，所以很多人都比较喜欢和她一起玩，但是尽管她如此优秀，但在我眼中发现她的唯一缺点就是做事情太慢了，然而我同桌完全对她就是痴迷的程度啥都模仿她，包括缺点，其实在初中做事情慢也不会有太多的影响，悲催的是到了高中那个学霸女孩也发现了自己的这一点不能适应高中的快节奏学*生活，慢慢地改了过来，而我那个同桌形成的慢*惯怎么也改不过来，导致高中学*额东西比别人少，做作业要牺牲许多其他的时间，这就是她自己的不足，别人可以轻易地改掉坏*惯而她不行，所以不能盲目地去学*别人的不足之处，或许这也是导致她没有考上大学的间接原因。

　　所以学*别人是不能太绝对地去学*，是“取之精华，去弃糟糠”我们不能不学*别人的优点也不能去学*别人的缺点，但也不能不管别人身上的缺点，我们反思自己身上是不是也有同样的毛病，有就要即使改过来我们要知道什么该学*什么不该学*。

　　有一天，草原上的长颈鹿正在吃着树枝高处的果子和树叶，吃得津津有味。这个时候，走过来一只小绵羊，它也想吃树上美味的果子，但是它怎么也够不到。长颈鹿看到了，得意洋洋得冲着小绵羊说：“你看，高比矮好吧，我能够到这么高，你却够不到，只能看着，我都替你悲哀呀……”小绵羊有点伤心，它只能眼睁睁地看着树上美味的果子被长颈鹿吃光。

　　正在这时，小绵羊看到矮墙洞外有几个掉落在地的果子。小绵羊灵活地把头钻进去够到了几个果子，坐在旁边吃起美味来。这时换成长颈鹿眼馋地看着小绵羊了，它想看看洞口里边还有没有果子，但是它太高了，它的头没办法伸进洞口。小绵羊笑着说：“你看，还是矮比高好吧，我能够到低处，你却够不到……”长颈鹿惭愧地说：“原来高有高的好处，矮也有矮的好处，我再也不笑话你啦，以后我们互相帮助吧！”就这样它们成了最好的朋友，而且总是利用各自身高的优势互相帮助。

　　生活中，每个人都有缺点，永远也不要嘲笑别人，一定要吸取别人的优点，弥补自己的缺点。通过我自己动手制作的这个纸弹簧作品，我既动手又动脑，不仅得到了锻炼，还加深了这样一个做人的道理，真是太有意思了！在公路上，汽车总是速度超群，显得神气洋洋，而自行车却慢吞吞地在小巷子里穿梭。

　　有一天，汽车神气地对自行车说：“嘿，自行车，你慢得像只乌龟，你还怎么好意思出来呢？你不如静静地待在家里呢。”谦虚的自行车尊敬地回答说：“亲爱的汽车哥哥，我们自行车确实比不上的速度，但是我们自行车很环保，不会排出尾气，还能帮人们锻炼身体呢。”以后，汽车不再理会自行车，每次汽车遇到自行车都会嘲笑他一番，他心想：“我才是这道路上的主角，其他车都不可以和我相提并论，尤其是自行车。”

　　一次，汽车送一个要去上学的小朋友去学校，可是路上赌车了，前面有一条长长的队伍，汽车怎么也过不去，这下可急坏了汽车。这时自行车从身边经过，他二话不说，立马让小朋友坐上他的后座，骑着他去学校，小朋友不断地说，今天可多亏了自行车啊。

　　自行车听了人们的表扬，心里暖暖的。当汽车再遇到自行车时，他对自行车说：“亲爱的自行车弟弟，对不起，我不应该嘲笑你。”自行车笑**地说：“每个人都有长处，也都有短处，不能用自己的长处去比别人的短处，应该互相帮助，取长补短。”汽车点点头，表示赞成。

　　从此，自行车和汽车和睦相处、互相帮助了。

　　下午，牛爷爷请了长颈鹿、小山羊一起去牛爷爷家做客。因为长颈鹿的脖子长，脚也很长，所以它就想：我一定比小山羊能吃到的多。小山羊脖子短、脚也短，所以它也想：我一定比长颈鹿能吃到的多。

　　长颈鹿和小山羊同时到了牛爷爷家，牛爷爷高兴地说：“你们来了，饿了吧，房子的左边和右边有好多水果，你们想吃就去吃吧。”长颈鹿和小山羊听见了，像离弦的箭一样冲了过去，看见了有一个大葡萄架。葡萄架上的葡萄像一个闪闪发光的紫宝石。长颈鹿看见了大口大口的吃了起来，但小山羊一跳起来只咬到了一个小葡萄，可掉到了地上摔得四脚朝天，长颈鹿看见了，摘下来一串给了小山羊，然后把他扶了起来，小山羊开心地说：“谢谢！长得高真好。”他们又去了房子的左边，那里是一个蓝莓园，深蓝的蓝莓像一个蓝弹珠，小山羊看见了冲了上去，也是大口大口地吃了起来，长颈鹿脚分开成八字，可是两分钟后才吃到了两个蓝莓，并累得气喘吁吁，长颈鹿叹了口气，小山羊看见了，去拿了个袋子，摘了二十个蓝莓递给长颈鹿，长颈鹿说：“谢谢，长得矮真好。”并吃了起来。

　　牛爷爷看见了说：“你们会取长补短，真是太好了。”最后，它们俩个成了最好的好朋友。

　　在一片茂密的大森林里，住着长颈鹿和小山羊，长颈鹿脖子长长的，身体高高的，身上还有漂亮的花纹；小山羊腿短短的，身体矮矮的。

　　有一天，小山羊出来散步，当小山羊走到一块绿油油的草地上时，它低下头吃起了草。正巧，长颈鹿也出来吃东西，它看到远处有一棵高大的树，树上长着许多茂密的叶子，于是长颈鹿走了过去，当它快走到大树前的时候，听到一阵叫声，于是低下头来一看，看到小山羊，便生气地说道：“你眼瞎呀！我这么高的个子你都没看到！小山羊反驳道：“你才眼瞎，你这么高的个子，在远处应该早就看到我了。”长颈鹿大声说：“我高，可以看得更远，你却只能看眼前，没有见识。”小山羊不服气地说：“我矮，可以看得更细致。”“高好”“矮好”“高好”“矮好”他们俩吵得不可开交。一旁出来散步的牛伯伯听到了，把它俩叫了过来，语重心长地说：“别吵了，每个人都有长处和短处，没有哪个人是十全十美的，发现自己的缺点后，应该取长补短，争吵永远解决不了问题。”

　　说着说着，旁边的小山羊和长颈鹿都低下了头，正在互相道歉呢！

　　这天，大狮子和小兔子到外面找吃的，可是他们口味不同，大狮子要吃肉，小兔子却要吃蘑菇。这下，他们只好分头去找猎物。诸位先看小兔子的情况吧：小兔子虽然很容易找到了蘑菇，而且耳朵能听清楚四面八方的声音，可各种食肉动物以无声法——飞扑来抓小兔子，这下子小兔惨了，为了自身的安全，小兔只能到安全的地带去。大狮子更糟糕，猎物总算是在他不在意的时候，趁机逃之夭夭，以至于只能吃些小小的麻雀。无奈之下，也只能撤退，真是太巧了，竟然和小兔子又相遇了，两人各自诉说着自己的心事。两个人说着说着，不由的说出了自己出来的原因。两个人异口同声地说：“这么说，原来你也是无奈之下才来的？”两个人便开始想起对策来……

　　最后，两个人想出了一个好办法，小兔子先坐在狮子背上，仔细聆听猎物的声音，然后狮子也使用无声法——飞扑去抓获猎物；狮子也保护着小兔子，让小兔子采到了蘑菇，结果，两人满载而归。

　　好了，大家一定很想知道他们的方法吧？这就是取长补短——他们的方法！

　　新的学期又开始了，我们也开始了新的学*生活，当然作业是必不可少的，每天在课堂上有"课堂作业"，回到家老师又会给我们布置一些"家庭作业"。但是，同学们又是用什么态度写的呢？写的质量如何呢？对这个问题，马老师特意开展了一次"晒晒我们的作业"班队活动，这次活动的内容就是让同学们都看看别人的作业是怎么写的，质量怎么样，然后再评选写得最好的。

　　当然这次活动，准备工作肯定是我们班干部的事情了，老师只是负责参谋，解决一下经济上的问题。但是这项工作可不简单，星期四下午一放学，马老师就聚集班干部开了一个会议，就是围绕这次的"晒晒我们的作业"的准备工作。这次的幕后工作由张存、王锟、游雅喃、宋瑶、柳梦琦、李凌寒、宋颖、徐腾云、马玉茜、和我，宋瑶和马玉茜负责摆设英语作业；张存、宋颖和我来弄语数两门作业；王锟和徐腾云是这次活动的主持人；而游雅喃、柳梦琦和李凌寒来布置黑板，来美化班级。我们去买了一些材料，就开始工作了。为了让这次的活动更有鼓动性，我们"班委会"还特地自己做了一些奖状，上面用一些彩笔点缀了一下，我们和老师都觉得，朴素才是美，所以就没有用太多的时间花在做奖状上。接下来就是布置教室了，我们买了一些银色的丝带，挂在黑板的上方，接着在黑板画了一些小烟火和泡泡，其实最重要的就是那七个字了——"晒晒偶们的作业"，我们用娃娃体把它写了上去，从远处看，很可爱的样子。等到星期五中午的时候，我们几个早来了一会儿，在黑板上布置好，把奖状画好，这下，准备工作也算做到一半了，因为还要拉桌子，不然的话不美观。下午第一节课一下课，我们几个就赶忙把桌子拉好，按照马老师加上我们的创意，把作业分成三个区域——语文、数学和英语，每个区域都有三个小横排，每个区域中都有空位让同学参观。终于干完了，接下来就是同学们欣赏的时间了……

　　活动就在星期五的下午第二节课，我们精心策划的活动开始了……马老师先让同学都在走廊上排成一队，等待"进场"，我和王锟负责引导同学，马睿聪、于小寒和张存负责拍精彩瞬间，马老师和张老师在一旁看着。第一批的同学从门外迫不及待地冲进来，不过被教室里一派"景色"惊呆了，一个个都赞叹不已，便认真地看起作业来，这样就没有说话的空挡了，真是一举两得。一批批同学从门外进来，有一批批同学发出赞叹的声音，接着一批批同学安静而有秩序地看完"展览作品"，无声响地走出了教室，在走廊上小声地议论着，在讨论着到底选谁来当这几个奖项。我们几个便指引同学在场地内有秩序地看，并且整理作业，一切都很有条理。同学们都看完了作业，接下来就是评比活动了，这次的活动评比，是大家公认的，没有什么评委，由同学举手投票来决定。首先颁发的是"全能模范"，也就是语数英三门作业都好的，这可不容易，要一天好可不行，要每一次的都好才行，而且正确率也要高。同学们的眼睛是雪亮的，经过几轮的投票，由徐腾云、宋颖和曹露担选。还有语文的"著名书法家"、"最佳进步星"、数学的"神算小能手"、英语的"英语百斯特"……奖项多种多样，获奖的人数也许许多多，同学们都高高兴兴地拿着自己的奖状说说笑笑。

　　这次"晒晒我们的作业"活动举办得非常成功，这离不开同学的配合。活动结束了，同学们也得到了不少启示，*时都是老师看我们每一同学的作业，但是今天，借助这个机会我们每个人都看到了别人的作业，并且都知道了自己的不足，来吸取别人的优点，取长补短，好好完成这一项"特殊"的作业，我希望，在这次活动后，同学们都能对家庭作业有一个新的认识，新的态度，相信同学们能越写越好，不断进步，不断改善缺点，保持优点，俗话说得好："择其善者而从之，其不善者而改。"

　　一天晚上，文具盒躺在书包里做着美梦。忽然，他听到一阵吵闹声。

　　文具盒揉了揉眼睛，一看，哎呀，不得了，铅笔、橡皮、卷笔刀正吵得不可开交。“怎么了，怎么了？”文具盒大叫。“我们正在比谁的本领大。”三人异口同声地说。

　　铅笔是第一个发话的，他得意洋洋地说：“我是第一，我能写各种各样的字。”在一旁的橡皮不服气地说：“要是你把字写错了，谁来帮你擦掉？”铅笔回答不出来。卷笔刀忍不住了，他喊道：“铅笔写字写钝了，还是我帮你削尖的呢！”说着，三个人又开始吵了起来。

　　在一旁听的文具盒终于发话了：“停停停，你们别吵了，要不你们比试比试，看谁能从一写到十。”铅笔听了，心里想：写字，我可是最擅长的。想着，他便“刷刷”地在白纸上写起来。写得正起劲的时候，笔芯“啪”的一声断了，他急得不知如何是好。橡皮不会写字，他只好扭动身体在纸上擦来擦去，在他快擦到“十”的时候，一阵风吹来，痕迹不见了，他只好重新开始……卷笔刀也不会写字，他只好把肚子里的铅笔渣倒出来在纸上抹啊抹，都把白纸给弄黑了。

　　比赛结束了，三个人都没胜。文具盒语重心长地说：“你们都有自己的长处和短处，只有取长补短，才能胜利！”

　　我正急匆匆走在放学路上，哎，是谁在争吵？我顺着声音看去，原来是停放在大厦旁边的一辆自行车和一辆小汽车，吵架的原因是自行车的主人在放自行车时，不小心碰了汽车。

　　汽车用藐视的口气对自行车说：“你们的时代已经过去了，现在是我们汽车的时代，你们该下岗了。”自行车听了汽车的话，很不满，它对汽车说：“你们虽然跑得快，但你们不仅排放污染环境的尾气，还浪费资源。”几句话说得汽车哑口无言，汽车想：既然我们的害处这么多，那为什么大街上汽车越来越多呢？它说：“你们虽然低碳环保，但速度实在太慢了，如果人们都骑你们去上班，道路远的，啥时候才能到呢？”自行车接着说：“你们不是也经常堵车吗？”汽车想：如果人们可以将我改装一下，把汽车改为“气车”，利用空气，还会飞，那样我们不但环保，而且不会堵车，多好呀！同时，自行车也在想：如果人们可以加快我们的速度，这样就更完美了。

　　“丁零丁零”的闹钟声吵醒了我，原来这是一场梦呀！通过这个梦，我明白了：我们人类一定要取长补短，互相团结，这样我们的社会才能更和谐，我们的生活才能更幸福。

　　正所谓：“取人之长，补己之短”。所以对我们来说，选择一个最佳的同桌是很有必要的。这次我们班就开展了一次激动人心的“换位、自选同桌”活动。

　　一听到这个消息，我心里那个高兴劲儿呀就甭提了，全身每一根汗毛都活跃地立了起来，血液循环也随之加快，心也随之快速地跳动着，正如那首《心跳》所唱：“心在跳，跳跳跳……世界多么奇妙……”

　　同学们早就选好了目标，此时只待刁老师发布命令，各个都跃跃欲出，迫不及待了，仿佛箭上弦一般，随时待发。空气窒息了，同学们都把耳朵竖了起来。我似乎听到同学们心脏“澎嘭”跳动的声音。大家齐刷刷地盯着刁老师，教室里太静了，当时若有一颗针掉在地上，都会感到它那“震耳欲聋”的声音。

　　终于，老师发下了命令，自选同桌开始。我的同位是……找到了！我心花怒放。看！大家都在忙碌着，兴奋着，寻找着自己的最佳伙伴。坐下后，我环视四周，同学们表情不一，可以说是“有人欢喜有人愁”。有的抓耳挠腮，虎视耽耽地看着自己相中的伙伴被别人抢去；有的则喜上眉梢，兴奋不已。

　　可是屁股还没坐热，仅仅只过了一夜，刁老师又说要给我们合理地调整一下。怎么又要换了？我的心又“咚咚咚”地跳了起来。“昨日得此佳友。今日不知落入谁手？”再看看大家：有的像笼中之鸟，想去探听身外更美的世界；可有的却如那井底之蛙，只满足自己的世界，不愿离他而去。

　　此时，我心里思考着千万种选择，和他，和她，还是他……她……。老师说“开始！”看！有的又蹦又跳，因为找到了更如意的伙伴；有的呢，是空欢喜一场。

　　“停！”老师发下号令。“哟！没换走。”我像吃了蜜桃，甜滋滋的。此时，我不由地哼唱起来：“甜蜜蜜，我笑得甜蜜蜜……”

　　我想，大家都应该明白尺有所短，寸有所长，取长补短，相得溢彰这个道理吧！

　　我们班中就有个例子。他叫付杭磊，虽然成绩不怎么样，但他的热心和勤劳值得我们学*。那一次，他竟连作业都没做好的情况下，看到地面很脏，还是立刻站了起来，飞快地跑到放扫帚的地方，拿起一把扫帚，马上投入扫地中。柜前、桌底、门口、讲台下，他不放过任何一个角落，而且经过仔细打扫的地方干干净净，几乎没有一点垃圾。因而使得我们班不仅当了文明示范班，还拥有了卫生优胜班的称号。我望着班级取得的好成绩，心想：付杭磊也有不可少的功劳，荣誉中的一半都是他争取来的，而他却还是那样默默无闻，我想对他说：“在学*上，我们互相探讨、共同进步，加油！付杭磊。”

　　在生活中，各人有各自的长处和短处，要学会吸取别人的长处，弥补自己的短处，让自己不断进步。

　　我想，大家都应该明白尺有所短，寸有所长，取长补短，相得溢彰这个道理吧！

　　我们班中就有个例子。他叫付杭磊，虽然成绩不怎么样，但他的热心和勤劳值得我们学*。那一次，他竟连作业都没做好的情况下，看到地面很脏，还是立刻站了起来，飞快地跑到放扫帚的地方，拿起一把扫帚，马上投入扫地中。柜前、桌底、门口、讲台下，他不放过任何一个角落，而且经过仔细打扫的地方干干净净，几乎没有一点垃圾。因而使得我们班不仅当了文明示范班，还拥有了卫生优胜班的称号。我望着班级取得的好成绩，心想：付杭磊也有不可少的功劳，荣誉中的一半都是他争取来的，而他却还是那样默默无闻，我想对他说：在学*上，我们互相探讨、共同进步，加油！付杭磊。

　　在生活中，各人有各自的长处和短处，要学会吸取别人的长处，弥补自己的短处，让自己不断进步。

　　有一天，小鸭和小兔在比本领。小鸭说：“我比你本领大，因为我会游泳。不信你来追我”说着就扑通一下跳到水里，接着来了一段“芭蕾舞”。小兔也不甘示弱：“我的本领更大，跑的可快哩，当年我爷爷参加跑步比赛的时候跑了第一，不信你上来和我比比看”。

　　他们俩来到一个宽阔的郊外，那里真美啊，绿油油的草地上盛开着各种美丽的鲜花，草地的中间有一条小河，五颜六色的蝴蝶在小河四周飞舞。它们刚准备好比赛，突然一只猎豹出现在他们面前，小鸭吓得扇动翅膀快速跳到了河里。小兔却被猎豹追赶着，慌乱的跑来跑去。这时小鸭游过来，焦急的喊道“小兔快上我背上来”。小鸭背着小兔游到了河的对岸，小兔刚上岸回过头正准备表示感谢时，忽然，它看见一只鳄鱼正向小鸭靠过来。小兔急忙叫道：“小鸭，有鳄鱼快抓住我的手。”小鸭抓住小兔的手，小兔把小鸭救上了岸。

　　回家后，它们把事情的经过讲给爸爸妈妈听。爸爸听后语重心长的说：“人都有自己的长处和短处，我们要取长补短多看到别人的长处。”它们听后惭愧的低下了头。

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勇敢面对自己的缺点的名人名言69条

1.“勇气是对恐惧的抵抗，对恐惧的掌控 而不是没有恐惧。除非一个生物成为懦夫，否则说它是勇敢的并不是一种恭维。“ 马克吐温，Pudd'nhead Wilson的悲剧

2.命运不是一只雄鹰，它像耗子那样爬行。——伊丽莎白鲍恩

3.人要是惧怕痛苦，惧怕种种疾病，惧怕不测的事件，惧怕生命的危险和死亡，他就会什么也不能忍受的。 ——卢 梭

4.爱情和智慧，二者不可兼得。——培根

5.人要学会走路，也得学会摔跤，而且只有经过摔跤才能不会走路。——德国

6.失败的教训，成功获经验。——谚语

7.“重要的不是评论家，而不是指出强人如何跌跌撞撞的人，或者行动者可以做得更好的人。信誉属于实际上在竞技场中的男人，他的脸上被灰尘，汗水和血液所破坏，他们勇敢地奋斗，一次又一次地犯错，并且知道伟大的热情，伟大的奉献和自己的花费在一个有价值的事业中，谁最多知道成就，最糟糕的是，如果他失败了，至少在大胆的时候失败，以至于他的位置永远不会与那些既不知道胜利也不知道失败的冷酷胆小的灵魂在一起。“ Theodore Roosevelt

8.一味的崇拜别人，倒不如，停下来高傲的欣赏自己。

9.最可怕的敌人，就是没有坚强的信念。——罗曼·罗兰

10.人生有两种境界，一种是痛而不言，另一种是笑而不语。

11.想象困难做出的反应，不是逃避或绕开它们，而是面对它们，同它们打交道，以种进取的和明智的方式同它们奋斗。——马克斯威尔·马尔兹

12.人活到七十五岁，总不得不时时想到死，我们不会因此而感到不安。太阳看起来好象是沉下去了，实在不是沉下去而是不断地辉耀着。——歌 德

13.别人拥有的，你不必羡慕，只要努力，你也会拥有。

14.缺乏理想的现实主义是毫无意义的，脱离现实的理想主义是没有生命的！ ——罗曼·罗兰

15.失败是坚忍的最后考验。——俾斯麦

16.最困难的时候，也就是离成功不远的时候。——拿破仑

17.以死来鄙薄自己，出卖自己，否定自己的信仰，是世间最大的刑罚，最大的罪过。宁可受世间的痛苦和灾难，也千万不要走到这个地步。——罗曼·罗兰

18.不好的书告诉你错误的概念，使无知者变得更无知。——别林斯基

19.你不是诗人，但可以诗意地生活。如果能够诗意地生活，那你就是诗人。

20.错误并非总是意味着无知，知识并非总是召之即来。——塞·约翰逊

21.谁按规定去爱，谁就得不到爱。——蒙田

22.一个老年人如果能有广泛的兴趣，学会关心他人，使自己的生活汇入到整个世界的生活中去，他就会象一滴水归入大海，慢慢地忘记了自己的存在，最终，也不会再有对死的恐惧。——罗 素

23.女孩要坚强，坚强为自己。女孩要努力，努力为未来。

24.每人心中都应有两盏灯光，一盏是希望的灯光；一盏是勇气的灯光。有了这两盏灯光，我们就不怕海上的黑暗和风涛的险恶了。——罗兰

25.除非你是三栖动物，否则，总有一个空间不属于你。

26.“勇气正在做你害怕做的事情。除非你害怕，否则就没有勇气。“ Eddie Rickenbacker，第一次世界大战的英雄

27.“勇气是人类品质的第一要素。。。因为这是保证所有其他人的品质。“ 温斯顿丘吉尔

28.人生的道路上常常有这样的情况：逆境使人有所建树。 ——艾柯卡

29.“只有你坚强，勇敢，你才能使你的方式繁荣昌盛，然后你才能获得成功。” 约书亚记：

30.当你解答了生命的一切奥秘，你就渴望死亡，因为它不过是生命的另一个奥秘。生和死是勇敢的两种最高贵的表现。——纪伯伦

31.痛苦和死亡是生命的一部分。抛弃它们就是抛弃生命本身。——哈夫洛克·埃利斯

32.逆境能打败弱者而造就强者。——尼克松

33.真理只有一个，它不在宗教中，而是在科学中。——达·芬奇

34.人不应该活在过去的阴影中，而应该生活在未来的希望里！如果你为错过了太阳而流泪，那你也会错过月亮和星星！

35.儒夫在他未死之前，已身历多次死的恐怖了。——凯 撒

36.永不做错事的人，往往不能做出任何事情来。——法国

37.只有困难才能使人显出自己的本色。 ——爱比克泰德

38.“令人鼓舞的是，每次遇到这种情况，虽然你可能会想到不可能而且你经历了该死的折磨，一旦你遇到它并经历它，你就会在你更自由之后永远发现它比以往任何时候都多。如果你能活下来，你可以通过任何事情。

39.只有永远躺在泥坑里的人，才不会再掉进坑里。——黑格尔

40.把语言化为行动，比把行动化为语言困难得多。──高尔基

41.从错误中学到的东西，比从美德中学到的东西往往还要多。——美国

42.痛苦能够毁灭人，受苦的人也能把痛苦毁灭。创造就需苦难，苦难是上帝的礼物。卓越的人一大优点是：在不利与艰难的遭遇里百折不挠。——德？贝多芬

43.错误常常是正确的先导。——*

44.活在活着的人的心里，就是没有死去。——坎贝尔

45.没有什么可惜不可惜，只有现在有没有努力！

46.死亡也许是免费的。——但它是用一生换来的。——曼利厄斯

47.“对地球勇气的最大考验是战胜失败而不失去内心。” RG Ingersoll

48.人生下来不是为了抱着锁链，而是为了展开双翼。——雨果

49.磨难，对于弱者是走向死亡的坟墓，而对于强者则是生发壮志的泥土。——卢梭

50.“一个人不一定天生就有勇气，但一个人天生具有潜力。没有勇气，我们就不能以一致的方式实践任何其他美德。我们不能善良，真实，仁慈，慷慨或诚实。“ Maya Angelou

51.一个人应当奋斗，奋斗使有力量的。——罗曼罗兰

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形容有优点有缺点的句子

1.喜欢一个人跟生病一样，会把一切都放大化，无论优缺点!会喜欢她的一切，忍受她的所有脾气!承受她给的伤害，会变得不理智!

2.缺角的月亮虽然没有耀眼的光辉，但却同样可以把清柔的光芒撒满人间；清澈的溪流虽然没有容纳百川的胸怀，但却同样可以让溪边的小花摇曳生姿。世上没有十全十美的事情，有时候缺陷也可以成为一种美，仍可以放射出光彩。

3.人总是这样的，恨别人太富有，也嫌别人一穷二白没出息。举凡别人的优缺点在茶余饭后皆是话题，（独木舟）当自己多有权利去批评似的！作者：*绢

4.像他们这样的人还很多很多，身体的缺陷不但没有摧毁他们，反而磨练了他们的意志，让他们没有优越的生活环境；残酷的现实不但没有摧毁他们的梦，反而增益其所不能。爱迪生家境贫寒，只读了三个月的小学就失学了。但他勤于自学，善于思考，对科学实验如痴如醉，在研究灯丝的材料时，就大胆地将几千种灯丝用来做实验，通过数千次的实验，才最终发现了钨这种最好最便利的灯丝。居里夫人在无比艰苦的环境下，对沥青轴矿进行分离和分析，实验了数年终于发现了镭。镭的发现，给人类带来了许多的好处，不仅用在科学方面，还用于科学方面。

5.每个人都有自己的优缺点，在看到自己优点的同时也要清楚地认识到自己的缺点，在看到别人缺点的时候也要懂得欣赏别人的优点。出处：墨菲定律

6.爱情，分，合，心中忐忑，撒娇是因为知道你会懂，生气是因为知道你能谅解，但是，那一个个要命的分手理由，想到的时候窃喜，过了后呕血。有些事，注定这样，我想我也无能为力了。谁叫你是双鱼座呢?集所有星座的优缺点于一身，矛盾的化身。既然决定了，就不要回头，爱走了，会再来。不管是不是那个人，在你心中，最珍贵的，其实是一个概念，爱。

7.让朋友低估你的优点，让敌人高估你的缺点。——马里奥·普佐《教父》

8.只有那些晓得控制他们的缺点，不让这些缺点控制自己的人才是强者。——巴尔扎克

9.掩饰一个缺点，结果会暴露另一个缺点。——伊索

10.我们不应当疏远有缺点的同学，要真诚地帮助他们。

11.清醒地明白自己的缺陷在那，总好过蒙在鼓里头自以为完美无缺。

12.因缺点而不爱或因优点而爱，这种爱都纯物质。真正的缘分，是两人一见，就知道是对的人，自然而没理由。有情人眼里，缺点也会很可爱。两人只要有 感情 ，就完全无所谓什么优缺点，因为是好是坏，都是自己的。嫌弃你的人，其实都不够爱你。而爱你的人，会吻你的缺点。

13.铁罐莫说粘灰，鲫鱼莫说驼背。

14.能改的，叫做缺点，不能改的，叫做弱点。——当年明月《明朝那些事儿》

15.人人皆有弱点，谁若想要寻个没有缺点的朋友，就永远找不着他所追寻的。虽然我们有过错，我们还是爱自己，因此我们也应该以相同的方式爱朋友。

16.一个人最大的缺点，不是自私多情野蛮任性，而是偏执地爱一个不爱自己的人。——张小娴

17.小时候觉得自己无所不能，后来发现自己束手无策。 自信 起来世界都是你的，自卑起来世界都和你无关，或许我们都在寻找*衡点。你必须接受你本来的样子，别逃避，了解你的优缺点并全盘接受，才能发自内心地有所改变。自己都受不了的就改变，只有你能接受自己全部的样子了，才能遇到能接受你全部的人。

18.我的一大缺点是嘴巴不够甜，常常说错话，害得大家都生气，为此常常吃苦头。印象最深刻的是：五年级的时候分班，我被分到五二班，按四年级期末考试的成绩来排的话我是班里的第二名，按理说应该得到老师的器重，可是一个学期下来，老师最喜爱的不是我，而是第一和第三名，或许是我的嘴巴不够甜，或许是他们的老师早已打好关系，又或许是第一名的成绩好第三名的爸爸是老师，不论我怎么努力，不论我得多少个第一名，老师还是很针对我。记得上晚修，我的同桌说话，我来晚了一些，不知道发生什么事，老师来了就问我他们说话吗，我站起来不知道怎么回答，只好说我晚来了一些，老师听了我的话，冷笑一声说：“你回答得可真巧。”当时我恨不得马上找个地洞钻进去，脸上一阵红一阵青。

19.注意每一个人，关怀每个学生，并以关切而又深思熟虑的谨慎态度对待每个孩子的优缺点这是 教育 过程的根本之根本。

20.倘若你现在去世了，从这个圈子里消失了，他们会不会因为失却你而觉得内心有所缺陷，这种感觉又能保持多久?多久?唉，人生多么须臾无常!作者：歌德 出处：少年维特之烦恼

21.梦里面的体验比真实生活中的体验更加真实和纯粹，比如飞翔从高空坠落等等各种体验。我们在梦里面体验到的任何事物都是那个事物最完美的原型。而现实生活中的事物都没有那么完美和纯粹，都夹杂着各种各样的缺陷。也许，这就是梦想的由来，因为我们不可能渴求对它一无所知的事物。作者：张方宇 出处：单独中的洞见

22.有缺点的战士终究是战士，宝贵的苍蝇也终究不过是苍蝇。

23.别人有缺点，我们应该热情帮助，不要讥笑。

24.有人说父爱如山，让我们有所依靠；有人说父爱如伞，在雨天为我们撑起一片蓝天；有人说父爱如海，能包容我们所有缺点。而我却说父爱如灯，照亮我们前行的方向，给我们温暖，给我们前行的力量……

25.尺之木必有节，寸之玉必有瑕疵。

26.每个人心里都有一座漂亮的花园，但也有一些茅草。我也是一个这样的人。我心里的花儿长得很漂亮，但也有一些茅草。其中有一根茅草拔也拔不掉，就是吃饭慢。有时候妈妈吃完了，洗澡了，衣服也洗完了，而我还吃完饭。由于吃饭慢，很多需要做的的事情就没时间完成了。因止，妈妈经常生气。吃饭慢的原因是一边吃饭一边讲话，还有只记得吃菜。而忘了吃饭。妈妈说：“缺点就像花园里的茅草，如果不把它拔掉，花园里的花儿就不漂亮了。”所以我就下定决心要把这棵茅草拔掉。让花园里的花儿长的更漂亮。

27.田螺不知尾下皱，狐狸不知尾下臭。

28.耻笑别人之前，端详端详自己。

29.必须接受生命里注定残缺和难以如愿的部分，要接受那些被禁忌的不能见到光明的东西。在这个世间。有一些无法抵达的地方，无法靠*的人，无法完成的事情，无法占有的感情，无法修复的缺陷。作者：安妮宝贝

30.孩子有缺点要批评教育，不能一味迁就。

31.昨晚，我们一家去饭店里吃饭，由于是春节，包厢已经满了，所以我们只能在大厅里吃。结果，一些早来的人，撒起了酒疯，划拳！喊声震耳欲聋，而在外国公共场合里是不允许大声喧哗的。违者就要坐牢天，而坐牢三天以上任何一个公司或单位都会将他扫地出门。大厅里，还有些人不停的抽烟，弄的整个大厅是烟雾缭绕，好像是人间仙境。而在外国，公共场合也是不允许的，违者也仍然要坐牢七天。有些人也许要奇怪，抽烟讲话是人的权利，他凭什么不允许？他有权利不允许吗？其实，这是我们与别人做人的底线不一样，我们想到的只有自己，而他们则考虑到自己这么做会给别人带来怎么样的影响？而我们，很少会考虑到这方面来吗？这就是我们与别人的差别！

32.我的缺点是马虎。每次在考试之前，我的妈妈总是要再三叮嘱我考试要考好，审题要仔细，速度要快，做完后要认真检查……我听了之后，有些不以为然，还不耐烦，心想：这么简单的事情，还用得着这么多次的你教吗。嘴巴里还说知道了，知道了。结果，一到考试，就把这些话全抛到了九霄云外了。考完后，没有自己的检查。回到家后，妈妈迫不及待的问我考的怎么样了，我自信的说：“太简单了，我肯定能考一百分。”结果，成绩一出来，我只考了分，妈妈知道了说：“瞧，你的马虎性！”我这个马虎的缺点至今都没有改正，我一定要好好克服这个缺点。

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